Butlletí Oficial de les Illes Balears

Antecedents

1. Dia 25 d'octubre de 2024, el Patronat de la Fundació Banc de Sang i Teixits de les Illes Balears va aprovar l'oferta pública d'ocupació ordinària per a l'any 2024 (BOIB núm. 143, de 31 d'octubre de 2024), modificada posteriorment dia 9 d'octubre de 2025 (BOIB núm. 137, de 16 d'octubre de 2025), relativa a la taxa especifica per a la reducció de la temporalitat que suposa 12 places per torn lliure, i la taxa ordinària, que suposa 4 places per procediment de promoció interna. També va aprovar 2 places que s'afegiren al procediment de promoció interna, exceptuada del càlcul de reposició ordinària. Totes les places són objecte d'aquesta convocatòria.

2. Dia 2 de desembre 2025, el Patronat de la Fundació Banc de Sang i Teixits de les Illes Balears va aprovar l'oferta pública d'ocupació ordinària per a l'any 2025, relativa a la taxa especifica per a la reducció de la temporalitat que suposa 10 places per torn lliure i la taxa ordinària, que suposa 5 places. També va aprovar que aquestes places de taxa ordinària pertanyen al torn de promoció interna, però que, si no queden cobertes, s'afegiran al torn lliure (BOIB núm. 162, de 9 de desembre de 2025). Totes les places són objecte d'aquesta convocatòria.

3. Atès l'anterior, el nombre total de places objecte d'aquesta convocatòria és de 33. El procés selectiu es du a terme pel sistema de concurs oposició.

4. De conformitat amb la normativa d'aplicació, les convocatòries corresponents a les ofertes publiques d'ocupació esmentades s'havien de publicar en el termini improrrogable de tres anys comptadors des de la data de la publicació.

5. L'article 59 del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el Text Refós de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic (TREBEP), regula la reserva per a persones amb discapacitat en les ofertes públiques d'ocupació i és d'aplicació als ens del sector públic instrumental, d'acord amb el que estableix la disposició addicional primera. En el mateix sentit, la disposició addicional onzena de la Llei 3/2007, de 27 de març, de la funció pública de la comunitat autònoma de les Illes Balears preveu que «les administracions públiques de l'àmbit de la comunitat autònoma de les Illes Balears i les entitats i els organismes que en depenen han de reservar una quota no inferior al 7% de les vacants per a les persones amb un grau de discapacitat igual o superior al 33%, de manera que progressivament s'arribi al 2% dels efectius totals en cada administració pública». Es consideren persones amb discapacitat les que defineix l'article 4.2 del Text refós de la Llei general de drets de les persones amb discapacitat i de la seva inclusió social, aprovat pel Reial decret legislatiu 1/2013, de 29 de novembre.

6. L'article 23, h) dels estatuts de la Fundació, aprovats per Acord del Patronat de 14 de desembre de 2023 (BOIB núm. 20, de 13 de febrer de 2025), disposa que correspon al gerent o la gerent «Desenvolupar la política de personal aprovada pel Patronat i, amb aquesta finalitat, seleccionar el personal, subscriure i rescindir contractes, executar el acords del Patronat en matèria de retribució, acordar sancions, realitzar la prefectura superior del personal al servei de la Fundació i totes aquelles altres actuacions que, en aquesta matèria, li siguin encomanades».

Per tot això, amb l'informe favorable de la Direcció General de Funció Pública de dia 15 de maig de 2026 i complementari de dia 19 d'agost de 2026 i amb l'informe de la Direcció General de Pressupost de dia 22 de maig de 2026, s'adopta la següent

Resolució

1. Aprovar la convocatòria del procés selectiu per cobrir 33 llocs de treball de personal laboral de la Fundació Banc de Sang i Teixits de les Illes Balears, corresponents a la promoció interna, la taxa especifica i la taxa ordinària de l'oferta pública de l'any 2024 i a la taxa específica i la taxa ordinària de l'oferta pública de l'any 2025, amb destinació a Mallorca, Menorca i Eivissa. Les places convocades són les que es relacionen a l'Annex 1.

2. Aprovar les bases que han de regir aquesta convocatòria i que s'adjunten com a l'Annex 2 d'aquesta resolució.

3. Aprovar els exercicis i els temaris que s'exigiran en la fase d'oposició d'aquestes proves selectives, els quals consten a l'Annex 3 d'aquesta resolució.

4. Aprovar el barem de mèrits que s'especifica a l'Annex 4 d'aquesta resolució.

5. Aprovar els requisits de titulació per accedir a cada una de les categories convocades que figuren a l'Annex 5 d'aquesta resolució.

6. Fer públic que el model de sol·licitud i d'autobarem de mèrits estan inclosos dins el tràmit telemàtic disponible a disposició de les persones interessades a la pàgina web https://www.fbstib.org.

7. Publicar aquesta Resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears i en els diaris de de major difusió de l'àmbit territorial de la destinació dels llocs de treball objecte de convocatòria.

Interposició de recurs

Aquesta Resolució es pot impugnar davant l'ordre jurisdiccional social, d'acord amb la Llei 36/2011, de 10 d'octubre, reguladora de la jurisdicció social, sense que s'hi pugui interposar cap recurs en la via administrativa ni s'hagi d'interposar perceptivament una reclamació prèvia a la via judicial social.

Palma, en la data de la signatura electrònica (2 de setembre de 2026)

La directora gerent Rosa María Tarragó Llobera