Torna

Butlletí Oficial de les Illes Balears

Secció II. Autoritats i personal

Subsecció segona. Oposicions i concursos

CONSELL INSULAR DE MALLORCA

DEPARTAMENT D'HISENDA, INNOVACIÓ I FUNCIÓ PÚBLICA

Núm. 160335
Resolució del conseller d’Hisenda, Innovació i Funció Pública per la qual s’aprova la constitució de la borsa de treball pels procediments extraordinari i específic de selecció de personal funcionari interí mitjançant concurs de mèrits de la categoria d’arquitecte –a superior

  • Contingut, oficial i autèntic, de la disposició: Document pdf  Versió PDF

Text

Fets

1. En data 17 de maig de 2025 el conseller d'Hisenda i Funció Pública va resoldre aprovar la convocatòria per constituir una borsa de treball, pels procediments extraordinari i específic de selecció de personal funcionari interí mitjançant concurs de mèrits de la categoria d'arquitecte –a superior (BOIB núm. 64 de dia 22 de maig de 2025).

2. En data 27 de novembre de 2025 el conseller d'Hisenda, Innovació i Funció Pública va resoldre aprovar la llista provisional de persones admeses i excloses de la convocatòria per constituir una borsa de treball, pels procediments extraordinari i específic de selecció de personal funcionari interí mitjançant concurs de mèrits de la categoria d'arquitecte –a superior.

3. En data 16 de desembre de 2025 el conseller d'Hisenda, Innovació i Funció Pública va resoldre aprovar la llista definitiva de persones admeses i excloses de la convocatòria per constituir una borsa de treball, pels procediments extraordinari i específic de selecció de personal funcionari interí mitjançant concurs de mèrits de la categoria d'arquitecte –a superior.

4. En data 13 de gener de 2026, l'òrgan de selecció va acordar aprovar la llista provisional amb les puntuacions obtingudes per les persones aspirants corresponents a la convocatòria per constituir una borsa de treball, pels procediments extraordinari i específic de selecció de personal funcionari interí mitjançant concurs de mèrits de la categoria d'arquitecte -a.

Així mateix, es va concedir un termini de deu dies hàbils comptadors a partir de l'endemà de la publicació a la Seu electrònica del Consell Insular de Mallorca, perquè les persones interessades poguessin presentar mitjançant el tràmit telemàtic, les esmenes, les al·legacions i els documents  adients.

Atès que el tràmit electrònic es va publicar a la Seu electrònica del Consell Insular de Mallorca en data 13 de gener de 2026, el termini es va iniciar en data 14 de gener i va finalitzar en data 28 de gener de 2026.

5. En sessió de data 25 de febrer de 2026, l'òrgan de selecció ha resolt les al·legacions presentades per les persones candidates d'acord amb l'establert a l'annex 3 d'aquesta resolució. 

Així mateix, l'òrgan de selecció ha elevat la llista definitiva de persones valorades i ordenades d'acord amb la puntuació obtinguda segons  el que es disposa  a l'annex 2 i annex 3 d'aquesta resolució i que fan referència respectivament a la composició definitiva de la borsa pel procediment extraordinari i a la composició definitiva de la borsa pel procediment específic.

Fonaments de dret

1. Llei 39/2015 d'1 d'octubre del procediment administratiu comú de les administracions públiques.

2. L'article 10.2 del Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut bàsic de l'empleat públic (en endavant TREBEP), estableix que la selecció dels funcionaris interins s'ha de fer mitjançant procediments àgils que han de respectar, en tot cas, els principis d'igualtat, mèrit, capacitat i publicitat. 

3. L'article 15.3 de la Llei 3/2007, de 27 de març, de la funció pública de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears estableix idèntica previsió tot afegint-hi els criteris de celeritat i eficiència.

4. El Decret 30/2009, de 22 de maig, pel qual s'aprova el procediment de selecció de personal funcionari interí al servei de l'administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears. Balears ( BOIB núm. 78, de 30 de maig de 2009).

 

5. La Resolució de la consellera executiva d'Hisenda i Funció Pública de data 30 de novembre de 2023 per aprovar l'Acord de les bases generals que han de regir el procediment de selecció de personal funcionari interí i de personal laboral temporal al Consell de Mallorca ( (BOIB núm.167 de 9 de desembre de 2023; BOIB núm. 17, de 3 de febrer de 2024; BOIB núm. 107, de 15 d'agost de 2024; BOIB núm. 86, de 5 de juliol de 2025).

Segons es disposa a la base 3.2.4, son funcions de l'òrgan de selecció:

“(...)

d) Resoldre les reclamacions presentades per les persones candidates en el termini establert i en la forma correcta.

e)Elaborar una llista de totes les persones que formen part de la borsa, ordenades d'acord amb la puntuació obtinguda de la suma de la valoració dels mèrits i del resultat de la prova que s'estableixi si escau.

f)Elevar la llista definitiva de persones valorades i ordenades d'acord amb la puntuació obtinguda al conseller competent en matèria de Funció Pública, per que dicti la Resolució per la qual s'aprova la composició definitiva de la borsa.”

A la base 3.10 es disposa que, un cop comprovats els mèrits de totes les persones aspirants i resoltes les al·legacions presentades i els desempats, si n'és el cas, el conseller competent en matèria de Funció Pública dictarà una resolució de constitució de la borsa amb puntuacions definitives per ordre de prelació. Aquesta resolució s'ha de publicar en el Butlletí Oficial de les Illes Balears i al tauler d'anuncis de la Seu Electrònica del Consell de Mallorca.

6. La resolució del conseller d'Hisenda, Innovació i Funció Pública de data 17 de maig de 2025 per la qual es va aprovar la convocatòria per constituir una borsa de treball, pels procediments extraordinari i específic de selecció de personal funcionari interí mitjançant concurs de mèrits de la categoria d'arquitecte –a superior (BOIB núm. 64 de dia 22 de maig de 2025).

7. Segons l'Acord del Consell Executiu de dia 28 de setembre de 2022, pel qual s'acorda la delegació de determinades atribucions del Consell Executiu en el conseller executiu o consellera executiva d'Hisenda i Funció Pública, en matèria de personal (BOIB núm.128, d'1 d'octubre de 2022), es delega en el conseller executiu o consellera executiva d'Hisenda i Funció Pública totes les atribucions en matèria de personal, excepte l'aprovació de la relació de llocs de feina, la sanció de separació del servei dels funcionaris i l'acomiadament del personal laboral i l'aprovació del nombre i règim del personal eventual. 

Per tot això, dict la següent

RESOLUCIÓ 

1. Informar dels acords de l'òrgan de selecció amb relació a les al·legacions i documentació presentada per les persones interessades en el termini establert. 

Aquest acords figuren a l'Annex 1.

​​​​​​​​​​​​​​2. Aprovar la constitució de la borsa de treball, pels procediments extraordinari i específic de selecció de personal funcionari interí mitjançant concurs de mèrits de la categoria d'arquitecte –a superior, d'acord amb les puntuacions definitives per ordre de prelació. 

Les borses pels procediments extraordinari i específic figuren respectivament a l'Annex 2 i a l'Annex 3.

3. Publicar aquesta Resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears i al tauler d'anuncis de la Seu Electrònica del Consell Insular de Mallorca.

Interposició de recursos

Contra aquesta resolució, que no posa fi a la via administrativa, podeu interposar el recurs d'alçada en el termini d'un mes, comptador a partir de l'endemà de rebre aquesta notificació. El recurs es pot interposar davant la Comissió de Govern del Consell Insular de Mallorca, que és l'òrgan competent per resoldre'l.

Contra la desestimació expressa d'aquest recurs d'alçada, hi podeu interposar el recurs contenciós administratiu davant la Secció contenciosa administrativa del Tribunal d'Instància de Palma, en el termini de dos mesos, comptadors a partir de l'endemà de rebre la notificació de la desestimació del dit recurs d'alçada. 

Si han transcorregut tres mesos des de la interposició del recurs d'alçada i no n'heu rebut la notificació de resolució expressa, s'entén desestimat per silenci i podeu interposar el recurs contenciós administratiu davant la Secció contenciosa administrativa del Tribunal d'Instància de Palma, en el termini de sis mesos, comptadors a partir de l'endemà de la desestimació presumpta.

No obstant l'anterior, podeu interposar, si escau, qualsevol altre recurs que considereu oportú. Tot això de conformitat amb la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa i la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques.

 

Palma, en la data de la signatura electrònica (27 de febrer de 2027)

El conseller executiu del Departament d'Hisenda, Innovació i Funció Pública (per delegació del Consell Executiu, segons acord de dia 28 de setembre de 2022, ​​​​​​​ BOIB núm.128, d'1 d'octubre de 2022) Rafael Ángel Bosch Sans

 

ANNEX 1  ACORDS DE L'ÒRGAN DE SELECCIÓ SOBRE LES AL·LEGACIONS PRESENTADES PER LES PERSONES ASPIRANTS

El Tribunal, revisades les al·legacions dins el termini establert, en la sessió de data 25 de febrer de 2026, ha acordat el que es detalla a continuació, i amb indicació de la proposta de resolució  de cada cas:

  • ***9890** - MORLA VILLALONGA, ANTONIO

Al·lega que, quant al punt 6. “Cursos i accions formatives”, no s'han valorat tots els cursos al·legats i acreditats, per la qual cosa sol·licita que sigui revisada la seva puntuació. 

El Tribunal informa el següent: 

Una vegada revisada la documentació al·legada i acreditada per l'interessat, s'ha pogut comprovar que només s'han valorat els cursos o accions formatives realitzades dins els darrers deu anys a contar des del dia de la publicació de la convocatòria de la borsa, d'acord amb el punt 6.2 de l'Annex 1 de les Bases Generals: “6.2 Els cursos s'han de valorar de la manera següent: (...) - Només es valoraran els cursos o accions formatives realitzades dins els darrers deu anys a contar des del dia de la publicació de la convocatòria de la borsa. (...)”. 

 El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.

  • ***6449** - SERVERA VIZCAINO, MIGUEL

Sol·licita que es revisi la valoració provisional de mèrits, en els següents apartats:

​​​​​​​​​​​​​​1. En relació amb l'experiència professional, considera que s'han de computar 41 mesos d'experiència professional a l'empresa privada “Gras Arquitectura, SLPU”. 

2. En relació amb l'experiència professional, considera que s'han de computar 5 mesos de serveis prestats,  com a arquitecte, en l'administració pública (Govern de les Illes Balears). 

3.  Al·lega que, quant al punt 6. “Cursos i accions formatives”, no s'han valorat tots els cursos al·legats i acreditats, per la qual cosa sol·licita que sigui revisada la seva puntuació.

4.  Es valorin els punts corresponents als coneixements de llengües estrangeres (nivell B2 d'anglès).

El tribunal informa el següent:

1. Apartat 1 Experiència Professional.

1.1 Una vegada revisada la documentació al·legada i acreditada per l'interessat en relació a , s'ha comprovat que ha prestat servei en aquesta empresa privada com a arquitecte, en el grup de cotització  1, durant un període de 37 mesos.  La resta de mesos pertanyen al grup de cotització  3.

D'acord amb el RD 2064/1995, de 22 de desembre pel que s'aprova el Reglament General sobre Cotització i  Liquidació de altres Drets de la Seguretat Social, i l'ordre PJC/178/2025, de 25 de febrer pel que es desenvolupen les normes legals de cotització a la seguretat social, desocupació, protecció per cessament, Fons de Garantia Salarial i formació professional per l'exercici 2025, els grups de cotització de les categories professionals són els següents:

 

Grup cotització    Categoria professional

1    Enginyers i llicenciats, personal d'alta qualificació no inclòs en l'article 1.3 c) de l'Estatut dels Treballadors.

2    Enginyers tècnics, pèrits i ajudants titulats.

3    Caps administratius i de taller.

4    Ajudants no titulars.

5    Oficials administratius.

6    Subalterns.

7    Auxiliars administratius.

8    Oficials de primera i de segona.

9    Oficials de tercera i especialistes.

10    Peons.

11    Persones treballadores menors de 18 anys.

Com es pot comprovar en el quadre de grups de cotització, la categoria d'arquitecte-a s'enquadraria dins els grups 1 i 2 de cotització, i no en la resta de grups.

Revisada i comprovada la documentació,   el  treball que cotitza en el grup de 3 no es pot valorar perquè els serveis prestats acreditats no s'ha desenvolupat en la categoria professional d'arquitecte/a.

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació. 

Una vegada revisada la documentació al·legada i acreditada per l'interessat, s'ha   comprovat que a dia 5 de juny de 2025, data d'acabament del termini de presentació , ha prestat servei en el Govern de les Illes Balears, com arquitecte, durant un període de 5 mesos.

El Tribunal ACORDA ESTIMAR l'al·legació.

Modifica la llista provisional: Si 

S'ha de sumar a la puntuació provisional 0,25 punts de l'apartat “1. Experiència        professional. Serveis   prestats en qualsevol administració pública” 

2. Apartat 6 Cursos de formació 

Una vegada revisada la documentació al·legada i acreditada per l'interessat, s'ha pogut    comprovar el següent:      

​​​​​​​​​​​​​​a) No s'ha valorat el curs “Habilitats per al teletreball”, ja que segons el punt 6.1 de l'Annex 1 de les Bases Generals: “6.1 (...) No es tindran en compte aquells cursos que: (...) Habiliten per al desenvolupament del teletreball. (...)”. 

b) El curs virtual de “Llenguatge administratiu” de l'Institut d'Estudis Baleàrics s'ha computat com a curs transversal d'assistència, ja que no s'ha aportat el corresponent certificat d'aprofitament, sinó un certificat que només acredita la participació de l'interessat a l'esmentat curs. 

c) De la resta de cursos revisats s'ha detectat que falta computar, com a curs transversal amb certificat d'aprofitament el curs de competències de la CAIB.

El Tribunal ACORDA ESTIMAR parcialment l'al·legació.

Modifica la llista provisional: Si 

S'ha de sumar a la puntuació provisional 1 punt perquè s'ha de valorar el curs de competències ( 10 hores a 0,10 punt per hora ) d'acord a l'apartat “6.3. Cursos transversals amb certificat d'aprofitament”.     

3. Coneixement de llengües estrangeres.

D'acord amb el punt 1 de l'annex 1 de la convocatòria els requisits del lloc de treball d'Arquitecte/a superior són: “1. Titulacions: Estar en possessió del títol d'Arquitecte superior, Grau en Arquitectura i màster habilitant, o títol que habiliti per a l'exercici de la professió regulada d'Arquitecte –a o equivalent. 2.Estar en possessió del coneixement de la llengua catalana nivell B2, de conformitat amb el que disposa l'article 3 b) del Decret 11/2017, de 24 de març, d'exigència del coneixement de la llengua catalana en els procediments selectius d'accés a la funció pública i per ocupar llocs de treball de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears. 3. Carnet de conduir B.”

 

​​​​​​​I d'acord amb l'annex 1 de les bases generals,  a l'apartat 7 Coneixement de llengües estrangeres  es fa constar que “Aquest mèrit addicional només  s'ha d'incloure quan la categoria convocada exigeix requisits  que impliquen l'acreditació de determinats nivells de competència en llengües estrangeres i/ o formi part de les seves funcions” 

Per tant, els mèrits de les llengües estrangeres presentats no es poden valorar  perquè no es compleix la condició de l'apartat 7. 

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.

  • ***5797** - EUSTAQUIO MARTIN, LUIS

Al·lega que no se li han computat els punts corresponents als coneixements de llengües estrangeres (nivell B1 d'anglès).

El Tribunal informa el següent: 

D'acord amb el punt 1 de l'annex 1 de la convocatòria els requisits del lloc de treball d'Arquitecte/a superior són: 

“1. Titulacions: Estar en possessió del títol d'Arquitecte superior, Grau en Arquitectura i màster habilitant, o títol que habiliti per a l'exercici de la professió regulada d'Arquitecte –a o equivalent.

2. Estar en possessió del coneixement de la llengua catalana nivell B2, de conformitat amb el que disposa l'article 3 b) del Decret 11/2017, de 24 de març, d'exigència del coneixement de la llengua catalana en els procediments selectius d'accés a la funció pública i per ocupar llocs de treball de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

3. Carnet de conduir B.”

I d'acord amb l'annex 1 de les bases generals,  a l'apartat 7 Coneixement de llengües estrangeres  es fa constar que “Aquest mèrit addicional només  s'ha d'incloure quan la categoria convocada exigeix requisits  que impliquen l'acreditació de determinats nivells de competència en llengües estrangeres i/ o formi part de les seves funcions” 

Per tant, els mèrits de les llengües estrangeres presentats no es poden valorar  perquè no es compleix la condició de l'apartat 7. 

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació. 

  • ***9296** - LOPEZ SELLES, JAVIER VICENTE

Al·lega que no s'ha valorat el següent:

1. L'experiència professional en l'empresa privada “ImagStudio Barcelona, SL”.

2. La titulació universitària no oficial: “Máster Internacional en BIM Management”.

El Tribunal informa el següent: 

1.Apartat 1 Experiència Professional.

Una vegada revisada la documentació al·legada i acreditada per l'interessat, s'ha comprovat que l'interessat ha treballat 25 mesos a l'esmentada empresa.

El Tribunal ACORDA ESTIMAR l'al·legació.

Modifica la llista provisional: Sí

S'han de sumar 1,5 punts  (25 mesos a 0,06 punt per mes) a  l'apartat “1. Experiència professional”.

2. Apartat 6 Formació. 

 Revisada i comprovada la documentació, la titulació universitària no oficial: “Máster Internacional en BIM Management és un títol de 60 crèdits ECTS, per tant, s'ha de valorar amb 10 punts d'acord amb  l'annex 1 apartat 6.2 Formació de de les bases generals. A la llista provisional de puntuació, s'havia assignat una puntuació de 8,5 punts. Per tant, s'ha de sumar 1,5 punts  perquè té la puntuació màxima a  l'apartat.

Altrament s'ha revisat l'expedient  per part de l'òrgan de Selecció, i s'han detectat  les següents errades:

 

​​​​​​​-  A la llista provisional de puntuacions en l'apartat 5 Formació acadèmica s'han valorat per errada  5 punts resultat de valorar com a mèrit el Màster universitari en Arquitectura. El participant va presentar a la convocatòria el títol de Grau en fonaments de l'arquitectura i el màster esmentat. D'acord amb el punt 1 de l'annex 1 de la convocatòria els requisits del lloc de treball d'Arquitecte/a superior són:“1.Titulacions: estar en possessió del títol d'Arquitecte superior, Grau en Arquitectura i màster habilitant, o títol que habiliti per a l'exercici de la professió regulada d'Arquitecte/a o equivalent”.  Per tant, el màster presentat no s'ha de valorar com a mèrit perquè és un requisit, i per aquest motiu, s'han de restar a la puntuació els 5 punts atorgats a l'apartat 5  de formació acadèmica.

- El curs “Iniciación al  Revit  para arquitectura”, s'ha valorat per errada en l'apartat de titulacions universitàries no oficials i s'ha de valorar  en l'apartat 6.1 de cursos de formació amb assistència, assignant-li 1,25 punts (25 hores a 0,05 punt per hora).

El Tribunal ACORDA ESTIMAR l'al·legació. 

Modifica la llista provisional: Sí 

S'han de restar a la puntuació provisional 5 punts a l'apartat 5. Formació acadèmica. 

S'han de sumar a la puntuació provisional 1,25 punts a l'apartat 6.1 Cursos de formació.

S'han de sumar a la puntuació provisional 1,5 punts a l'apartat 6.2 Titulacions universitàries no oficials, obtenint la puntuació màxima en aquest apartat.

  • ***2792 ** GUAL MONTEJO, MARTÍN

Sol·licita que es puntuï B2 Anglès 

El tribunal informa el següent:

D'acord amb el punt 1 de l'annex 1 de la convocatòria els requisits del lloc de treball d'Arquitecte/a superior són:

“1.Titulacions: estar en possessió del títol d'Arquitecte superior, Grau en Arquitectura i màster habilitant, o títol que habiliti per a l'exercici de la professió regulada d'Arquitecte/a o equivalent.

2.Estar en possessió del coneixement de la llengua catalana nivell B2, de conformitat amb el que disposa l'article 3 b) del Decret 11/2017, de 24 de març, d'exigència del coneixement de la llengua catalana en els procediments selectius d'accés a la funció pública i per ocupar llocs de treball de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears”.

 3. Carnet de conduir B.”

I d'acord amb l'annex 1 de les bases generals,  a l'apartat 7 Coneixement de llengües estrangeres  es fa constar que “aquest mèrit addicional només  s'ha d'incloure quan la categoria convocada exigeix requisits  que impliquen l'acreditació de determinats nivells de competència en llengües estrangeres i/ o formi part de les seves funcions”

Per tant, els mèrits de les llengües estrangeres presentats no es poden valorar  perquè no es compleix la condició  de l'apartat 7.

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.

  • *** 9310** MOLLAR BORT, MARIA ESTHER  

1.- Sol·licita que es consideri l'experiència en Administració Pública a la CAIB

2.- Sol·licita que es consideri l‘experiència en empresa privada com a autònom. 

3.- Sol·licita que es puntuï l'assistència a les Jornades de Rehabilitació sostenible d'edificis.

4.- Sol·licita que es consideri el certificat B2 d'Anglès

El tribunal informa el següent:

1.  Apartat Experiència professional

S'ha revisat la documentació de l'experiència professional a la CAIB,  i d'acord amb el punt 1.1 de l'Annex 1 de les bases s'ha de puntuar 15 mesos a 0,25 punt per mes resultant un total de 3,75 punts, en lloc de 0,05 punts/mes com s'havia puntuat inicialment (15 mesos a 0.05 punt per mes: 0,75 punts).

El Tribunal ACORDA ESTIMAR l'al·legació.

Modifica la llista provisional: Sí 

S'han de sumar 3 punts a la puntuació provisional

No s'ha valorat el treball com a autònom perquè no es contempla a les bases generals, com a continuació explicarem. 

D'acord amb els punt  1.3 de les bases generals, respecte a l'experiència laboral,  es valoren els “serveis prestats en entitats de dret públic sotmeses amb caràcter general al dret privat, en consorcis del sector públic, en fundacions del sector públic, en societats mercantils públiques, en Universitats publiques i en institucions sanitàries públiques, exercint funcions anàlogues sobre el catàleg de funcions del Consell de Mallorca a les de la categoria i/o especialitat de la borsa convocada”. En aquest apartat no es contempla el treball com a autònom, independentment que les funcions exercides siguin anàlogues  a la categoria i/o especialitat de la borsa convocades.

D'acord amb el punt 4.1 de les bases generals, respecte a l'experiència laboral, es valoren “els serveis prestats en un empresa privada, exercint funcions anàlogues segons el catàleg de funcions del Consell de Mallorca a les de la categoria i/o especialitat de la borsa convocada”. En aquest apartat no es contempla el treball com a autònom.

A l'apartat forma d'acreditació, respecte a l'experiència laboral, es fa consta el següent:

1.“En l'administració, en l'administració pública, entitats de drets públic, consorcis del sector públic, en fundacions del sector públic, en societats mercantils públiques i en Universitat publiques : mitjançant certificat expedit per l'òrgan competent de l'Administració o sector del qual es tracti, on consti la categoria o especialitat, el grup de classificació i la durada del contracte o nomenament.”

2. “En empresa privada: certificat o vida laboral expedit per la tresoreria de la Seguretat social i  també contracte laboral o certificació de l'empresa, degudament signat o segellat, on especifiqui la categoria professional desenvolupada, la durada del contracte i les funcions de l'empresa”.

En aquest apartats, 1.3 i 1.4 de les bases generals no es  recull els serveis prestats  com a treballador autònom. Per tant, no es pot valorar com a mèrit l'experiència professional  desenvolupada  com a treballadora autònom.

D'acord amb les bases,  per comptabilitzar com a mèrit l'experiència professional  a l'empresa privada, s'han d'acreditar  els documents exigits a l'apartat forma  d'acreditació ,  i no s'han aportat íntegrament.

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.

2. Apartat 6 Formació 

D'acord amb l'annex 1 de les bases, a l'apartat 6.1 de cursos de formació “s'han de valorar els cursos i les accions formatives que estiguin relacionades amb les funcions de la categoria i/o especialitat convocada, rebuts o impartits que compleixen amb algun d'aquests requisits:

•  Que hagin estat promoguts o homologats per les administracions públiques (d'acord amb l'article 2.3 de la llei 40/2025, de 1 d'octubre, de Règim jurídic del sector públic).

•  Impartits en el marc dels acords de formació o dels plans per a la formació entre l'administració i els agents socials.

•  Promoguts o homologats per Escoles d'Administració Pública.

•  Promoguts o impartits per col·legis professionals.

•  Promoguts o impartits per universitats públiques o privades.

•  Formació ocupacional que hagin estat impartida o promoguda pels serveis d'ocupació pública.

• Tenen la consideració d'acció formativa les titulacions universitàries no oficials que tenen el caràcter de pròpies d'una universitat, com els graus propis i títols de postgrau propis (màster propi, especialista universitari, expert universitari i/o d'actualització universitària.”

Les Jornades de Rehabilitació sostenible d'edificis no s'han valorat perquè estan organitzades  per entitat privada i, per tant, no compleix amb el requisit establert a les bases.

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.

3. Apartat 7 coneixement de llengües estrangeres

D'acord amb el punt 1 de l'annex 1 de la convocatòria els requisits del lloc de treball d'Arquitecte/a superior són:

“1.Titulacions: estar en possessió del títol d'Arquitecte superior, Grau en Arquitectura i màster habilitant, o títol que habiliti per a l'exercici de la professió regulada d'Arquitecte/a o equivalent.

2.Estar en possessió del coneixement de la llengua catalana nivell B2, de conformitat amb el que disposa l'article 3 b) del Decret 11/2017, de 24 de març, d'exigència del coneixement de la llengua catalana en els procediments selectius d'accés a la funció pública i per ocupar llocs de treball de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears”.

3. Carnet de conduir B.”

I d'acord amb l'annex 1 de les bases generals,  a l'apartat 7 Coneixement de llengües estrangeres  es fa constar que “aquest mèrit addicional només  s'ha d'incloure quan la categoria convocada exigeix requisits  que impliquen l'acreditació de determinats nivells de competència en llengües estrangeres i/ o formi part de les seves funcions”

Per tant, els mèrits de les llengües estrangeres presentats no es poden valorar  perquè no es compleix la condició  de l'apartat 7.

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.

  • ***9510** GARCÍA PERAIRE, ANA

1.- Sol·licita que es puntuï l'exercici d'oposició superat al CIM.

2.- Sol·licita que es puntuï el curs d'Especialització del Postgrau de Tècniques i diagnosi d'edificis  a l'apartat 6.1 cursos de formació.

3.-Sol·licita que es puntuï el curs transversal Jornada de Turisme com a aprofitament.

El tribunal informa el següent:

1. Apartat  4 exercicis superats d'oposició 

S'ha revisat l'expedient i d'acord amb el punt 4.2 de l'Annex 1 de les bases, per haver aprovat 2 exercicis de processos d'estabilització li corresponen 4 punts en lloc de 2. S'ha de corregir la puntuació.

El Tribunal ACORDA ESTIMAR l'al·legació. 

Modifica la llista provisional: Sí 

S'han de sumar 2 punts a la puntuació provisional a l'aparta 4 exercicis superats d'oposició.

2. Apartat 6 formació 

Segons el punt 6 de l'Annex 1 de les bases, les titulacions universitàries no oficials que tenen el caràcter de pròpies d'una universitat, tindran una puntuació màxima de 10 punts. La participant té  la puntuació màxima  en aquest apartat. 

Altrament d'acord amb l'apartat 6.1 l'Annex 1 de les bases, “no es poden tenir en compte aquells cursos que corresponen a l'obtenció d'un títol”. L'acció formativa d'Especialització de Tècniques i diagnosi d'edificis correspon a l'obtenció del títol de postgrau. Per tant, no es pot valorar com a curs.

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.

Revisada la documentació, la jornada de Turisme és una acció formativa  d'aprofitament i, per tant, segons el punt 6.2 de l'Annex 1 de les bases, s'ha de puntuar 5 hores amb 0,10 punts/h (0,50 punts), en lloc de 0,05 punts/h assignades inicialment (0,25 punts). S'ha de corregir la puntuació.

El Tribunal ACORDA ESTIMAR l'al·legació. 

Modifica la llista provisional: Sí

S'ha de sumar a la llista provisional de puntuació 0,25 punts a l'apartat de formació.

  • ***6743** BIGORRA GONZÁLEZ, AINA

1.-Sol·licita que es comptabilitzin correctament els 44 mesos d'experiència professional com a arquitecta al lloc de Tècnica superior de patrimoni artístic al Consell de Mallorca.

2.- Sol·licita que es comptabilitzin correctament els 18 mesos de serveis prestats  a l'empresa Llamazares Pomes Arquitectura SL.

3.- Sol·licita que es consideri l‘experiència en empresa privada com a autònoma.

4.- Sol·licita que es comptabilitzi l'assistència als cursos de “Coneixements bàsics de REVIT” (24 h) i “Aprèn a gestionar projectes Revit amb BIM manager” (24 h) organitzats per l'Ajuntament de Barcelona.

5.- Sol·licita que es comptabilitzi el curs “Taller d'economia” cursat al COAIB inclòs a la formació transversal.

6.- Sol·licita que es comptabilitzi el curs “Gestión de fondos Next Generation” organitzat pel CIM.

7.- Sol·licita que es comptabilitzi el postgrau de “Competències Directives” com a “cursos de l'àrea de  qualitat, competències, habilitats i comandaments”, contemplats a l'apartat 6.3 de les bases.

8.- Sol·licita que es comptabilitzi el postgrau de “Direcció i Gestió d'Institucions, empreses i plataformes culturals” com a “cursos de l'àrea de  qualitat, competències, habilitats i comandaments”, contemplats a l'apartat 6.3 de les bases.

El tribunal informa el següent:

1. Apartat 1 experiència professional

Revisada la documentació, del Certificat de funcions aportat de Tècnic Superior de Patrimoni Artístic del Consell de Mallorca es desprèn que les tasques desenvolupades corresponen a les d'arquitecte/a (entre d'altres redacció de projectes i direcció d'obres).  

Segons el certificat de serveis prestats al Consell Insular de Mallorca, s'han de valorar un total de 62 mesos de serveis prestats a l'administració  a 0,25 punts/mes, segons el punt 1.1 de l'Annex 1 de les bases, amb un total de 15,5 punts, en lloc dels 6,85 punts valorats anteriorment. S'ha de corregir la puntuació.

El Tribunal ACORDA ESTIMAR l'al·legació. 

Modifica la llista provisional: Sí 

S'han de sumar 8,65 punts a l'apartat 1.1 d'experiència professional .

Revisada la documentació, d'acord amb el certificat d'empresa i l'informe de vida laboral, s'han de comptabilitzar 18 mesos de serveis prestats en empresa privada a 0,06 punts/ mes (1,08 punts), en lloc de 15 mesos valorats per errada anteriorment. S'ha de corregir la puntuació.

El Tribunal ACORDA ESTIMAR l'al·legació. 

Modifica la llista provisional: Sí 

S'ha de sumar 0,18 a l'apartat 1.4 d'experiència professional a l'empresa privada.

El tribunal no ha valorat el treball com a autònom perquè no es contempla a les bases generals, com a continuació explicarem. 

D'acord amb el punt 4.1 de les bases generals, respecte a l'experiència laboral, es valoren “els serveis prestats en un empresa privada, exercint funcions anàlogues segons el catàleg de funcions del Consell de Mallorca a les de la categoria i/o especialitat de la borsa convocada”. En aquest apartat no es contempla el treball com a autònom.

A l'apartat forma d'acreditació, respecte a l'experiència laboral, es fa consta el següent:

1. “En l'administració, en l'administració pública, entitats de drets públic, consorcis del sector públic, en fundacions del sector públic, en societats mercantils públiques i en Universitat publiques : mitjançant certificat expedit per l'òrgan competent de l'Administració o sector del qual es tracti, on consti la categoria o especialitat, el grup de classificació i la durada del contracte o nomenament.”

2. “En empresa privada: certificat o vida laboral expedit per la tresoreria de la Seguretat social i  també contracte laboral o certificació de l'empresa, degudament signat o segellat, on especifiqui la categoria professional desenvolupada, la durada del contracte i les funcions de l'empresa”.

En aquest apartat 1.4  de les bases generals no es  recull els treball desenvolupat  com a treballador autònom. Per tant, no es pot valorar com a mèrit l'experiència professional  desenvolupada  com a treballador autònom.

D'acord amb les bases,  per comptabilitzar com a mèrit l'experiència professional  a l'empresa privada  s'han d'acreditar els documents exigits a l'apartat forma  d'acreditació ,  i no s'han aportat.

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.

2. Apartat 6 formació

Revisada la documentació, aquests dos cursos acreditats amb certificat d'assistència estan relacionats amb el lloc de feina, i segons el punt 6.2 de l'Annex 1 de les bases, s'ha de puntuar amb 0,05 punts/h.

El curs de formació “Coneixement bàsics de REVIT” 24 hores  x 0,05= 1,2 punts 

“Aprèn com gestionar projectes REVIT amb BIM manager” 24 hores  x 0,05= 1,2 punts

El Tribunal ACORDA ESTIMAR l'al·legació.

Modifica la llista provisional: Sí 

S'han de sumar 2,4 punts a l'apartat de formació 6.1

Revisada la documentació, els cursos transversal s amb certificat d'assistència, segons el punt 6.2 de l'Annex 1 de les bases, s'ha de puntuar amb 0,05 punts/h.

El curs “tallers d'economia” 10 hores  x 0,05= 0,5 punts 

Els curs “Gestión de fondos Next Generation” organitzat pel CIM. 5 hores  x 0,05= 0,25 punts

El Tribunal ACORDA ESTIMAR l'al·legació.

Modifica la llista provisional: Sí 

S'han de sumar 0,75  punts a l'apartat de formació 6.3

Revisada i comprovada la documentació, el postgrau de “Competències Directives” no es pot valorar perquè no està relacionat amb les funcions de la categoria i/o especialitat convocada, d'acord amb l'apartat  6.1 de l'Annex 1 de les bases.

Altrament, el títol de postgrau aportat no es pot valorar com a curs ja que d'acord amb l'apartat esmentat, “no es poden tenir en compte aquells cursos que corresponen a l'obtenció d'un títol “.

Revisada i comprovada la documentació, el postgrau de “Direcció i Gestió d'Institucions, empreses i plataformes culturals” no es pot valorar perquè no està relacionat amb les funcions de la categoria i/o especialitat convocada, d'acord amb l'apartat  6.1 de l'Annex 1 de les bases.

​​​​​​​Altrament, el títol de postgrau aportat no es pot valorar com a curs ja que d'acord amb l'apartat esmentat, “no es poden tenir en compte aquells cursos que corresponen a l'obtenció d'un títol “.

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.

  • **7790** MANJAVACAS LINDMARK, AGNETA MARIA

1.- Sol·licita que s'acceptin com a experiència professional els treballs  desenvolupats com a treballadora  autònoma,  com a serveis prestats en l'àmbit dels punts 1.3 i 1.4 de les bases, i que es sumin a la valoració els punts corresponents.

2.-Sol·licita que s'accepti el títol d'Història de l'Art com a titulació relacionada amb les funcions del lloc de treball i per tant, es sumi a la valoració els 5 punts de l'apartat 5.1 de Formació acadèmica.

3.- Sol·licita que s'accepti el Títol de Màster en Conservació del Patrimoni Arquitectònic com màster oficial, i per tant, es sumi a la valoració els 5 punts de l'apartat 5.2 de formació acadèmica

El tribunal informa el següent:

1. Apartat experiència professional.

 

​​​​​​​D'acord amb l'annex  1 de les bases generals, el punt  1.3 , respecte a l'experiència laboral,  es valoren els “serveis prestats en entitats de dret públic sotmeses amb caràcter general al dret privat, en consorcis del sector públic, en fundacions del sector públic, en societats mercantils públiques, en Universitats publiques i en institucions sanitàries públiques, exercint funcions anàlogues sobre el catàleg de funcions del Consell de Mallorca a les de la categoria i/o especialitat de la borsa convocada”. 

D'acord amb l'annex 1 de les bases generals, el punt 1.4 , respecte a l'experiència laboral, es valoren “els serveis prestats en un empresa privada, exercint funcions anàlogues segons el catàleg de funcions del Consell de Mallorca a les de la categoria i/o especialitat de la borsa convocada”. 

D'acord amb l'annex 1 de les bases, a l'apartat 1 experiència professional en relació a la forma d'acreditació de l'experiència laboral, es fa consta el següent:

1. “En l'administració pública, entitats de drets públic, consorcis del sector públic, en fundacions del sector públic, en societats mercantils públiques i en Universitat publiques : mitjançant certificat expedit per l'òrgan competent de l'Administració o sector del qual es tracti, on consti la categoria o especialitat, el grup de classificació i la durada del contracte o nomenament.”

2. “En empresa privada: certificat o vida laboral expedit per la tresoreria de la Seguretat social i  també contracte laboral o certificació de l'empresa, degudament signat o segellat, on especifiqui la categoria professional desenvolupada, la durada del contracte i les funcions de l'empresa”.

En aquest apartats, 1.3 i 1.4 de les bases generals no es  recull els serveis prestats  com a treballador autònom. Per tant, no es pot valorar com a mèrit l'experiència professional  desenvolupada  com a treballadora autònom.

D'acord amb les bases,  per comptabilitzar com a mèrit l'experiència professional  a l'empresa privada, s'han d'acreditar  els documents exigits a l'apartat forma  d'acreditació ,  i no s'han aportat íntegrament.

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR  aquesta al·legació.

2. Apartat  6 Formació 

Sol·licita que s'accepti el títol d'Història de l'Art com a titulació relacionada amb les funcions del lloc de treball i per tant, es sumi a la valoració els 5 punts de l'apartat 5.1 de Formació acadèmica. 

D'acord amb el catàleg de funcions de la RLLT del Consell de Mallorca el lloc d'Arquitecte-a superior del Departament de Cultura i Patrimoni, de la Direcció Insular de Patrimoni  del  Servei Tècnic d i bens culturals, té les següents funcions: 

- Redactar projecte d'obra i dirigir les obres corresponents a actuacions  directes programades per la Direcció Insular de Patrimoni Històric.

- Coordinar i supervisar les brigades d'obres pròpies o contractades pel Consell de Mallorca per restaurar i conservar el patrimoni de Mallorca.

- Coordinar i redactar, si escau, els plans de seguretat i la seguretat laboral a l'obra.

- Assessorar tècnicament el personal tècnic de la direcció insular, coordinar i donar suport tècnic a altres administracions i particulars.

-  Emetre informes tècnics i presentar-los, si escau, a la Ponència Tècnica de Patrimoni Històric.

-  Visitar i inspeccionar intervencions en béns culturals.

- Qualsevol altra funció que li encomanin les persones responsables superiors sempre que resultin adequades a l'escala, subescala, classe,  grau o categoria d'adscripció del lloc de treball, quan les necessitats del servei ho justifiquin.

I d'acord amb el  punt 5  “formació acadèmica” de les bases generals de la convocatòria “per a l'escala especial, a més del que s'ha establert al paràgraf anterior, també s'ha de valorar els títols acadèmics oficials que estiguin directament relacionats amb les funcions de la categoria  i/o especialitat convocada”, 

Revisada i comprovada la documentació, el tribunal valora que el títol d'Història de l'Art, té relació directa amb les funcions de la    categoria i/o especialitat convocada, i per tant, s'ha de tenir en compte a efectes de la   puntuació  de mèrits.

El tribunal  ACORDA ESTIMAR aquesta al·legació. 

Modifica la llista provisional: Sí

S'han de sumar a la puntuació   provisional 5 punts de l'apartat 5.1 de Formació acadèmica.

3.- Sol·licita que s'accepti el Títol de Màster en Conservació del Patrimoni Arquitectònic com màster oficial, i per tant, es sumi a la valoració els 5 punts de l'apartat 5.2 de formació acadèmica.

D'acord amb l'annex 1 de les bases generals respecte al punt 5 Formació acadèmica, “per l'escala d'administració especial, a més del que s'ha establert al paràgraf anterior, també s'han de valorar els títols acadèmics oficials que estiguin directament relacions amb les funcions de la categoria i/o especialitat convocada. En cas de Màster “títol d'estudis oficials de doctor, reconegut com a nivell de MECES 4”

D'acord amb el RD 822/2021, de 28 de setembre, pel que s'estableixen l'organització de les ensenyances universitàries i de procediment d'assegurament, en l'article 3, apartat 2  consta “els títols universitaris oficials hauran d'inscriure's en el RUC, pel que es regula el Registre d'Universitats, Centres i Títols”.

D'acord amb la Resolució de 23 de novembre de 2012, de la Universitat Politècnica de València, per la que es publica el pla d'estudis de Màster en Conservació de Patrimoni Arquitectònic i s'estableix el caràcter oficial per acord del Consell de Ministres de 22 de gener de 2010 (publicat en el BOE del 26 de febrer de 2010).

En la consulta de títols universitaris de data 12 de febrer de 2026 tramitada mitjançant  el  PIMBAL (plataforma de interoperabilitat del Govern Balear), consulta permesa a la sol·licitud de participació en aquesta convocatòria, no consta l'existència de màster universitari en Conservació de Patrimoni arquitectònic.

Revisada i comprovada la documentació presentada com a màster universitari a la sol·licitud de participació figura com a certificat d'assistència i en l'anvers consta “aquest certificat s'expedeix de forma provisional i està condicionat a l'obtenció del Títol Propi una vegada complert tots els requisits”.

El tribunal no ha valorat el document presentat com a Màster Universitari  perquè de la documentació presentada i d'acord amb la normativa que regula les titulacions oficials  no compleix amb la condició del punt 5 formació acadèmica de les bases.

El tribunal  ACORDA DESESTIMAR aquesta al·legació.

  • ***2990** JUAN SÁNCHEZ, SANDRA

1.Sol·licita que se li  revisi i rectifiqui la puntuació de l'apartat 1 (Experiència professional), valorant els períodes acreditats a l'administració pública de Barcelona  (AMB) i a BRFS (empresa privada amb funcions anàlogues), segons el barem.

2.Sol·licita que la puntuació corresponent de l'apartat 5 (Formació acadèmica) , és a dir, 5 punts per disposar del nivell igual a l'exigit com a requisit, d'acord amb la titulació aportada

El tribunal informa el següent:

1. Apartat 1  d'experiència professional.

A la documentació presentada, consta que la participant va treballar a l'administració pública de Barcelona (AMB) com a estudiant de pràctiques formatives remunerades.

D'acord amb els punts 1 i 5 de l'article 2 del  RD 1592/2014, d'11 de juliol pel que es regulen les pràctiques acadèmiques externes dels estudiants universitaris.

“1. Les pràctiques acadèmiques externes constitueixen una activitat de naturalesa formativa realitzada pels estudiants universitaris i supervisada per les Universitats, l'objectiu de les quals és permetre als mateixos aplicar i complementar els coneixements adquirits en la seva formació acadèmica, afavorint l'adquisició  de competències que els preparen per l'exercici d'activitats professionals, facilitin la seva ocupabilitat i fomentin la seva capacitat d'emprenedoria  “.

5. En l'àmbit de les Administracions Públiques, Entitats de Dret Públic  i demés Organismes Públics, la realització en els mateixos de pràctiques acadèmiques externes no podrà tenir la consideració de mèrit per l'accés a la funció pública ni serà computada a efectes d'antiguitat o reconeixement de serveis previs.

D'acord amb la normativa exposada,  els períodes acreditats a l'Administració Pública de Barcelona, no podran ser valorats en aquesta convocatòria perquè les pràctiques formatives remunerades no meriten com reconeixement de serveis prestats a l'administració pública.

En el contracte aportat de la l'empresa privada BRFS consta que  la treballadora ha prestat els seus serveis com a delineant. 

D'acord amb l'annex 1 de les bases, el punt 1.4  respecte a l'experiència professional a l'empresa privada “serveis prestats en una empresa privada, exercint funcions anàlogues, segons el catàleg de funcions del Consell de Mallorca a les de la categoria i/o especialitat de la borsa convocada”

La categoria professional convocada és la d'arquitecte/a, i  la categoria professional que consta en el contracte aportat és la de delineant per tant no es pot valorar.

El tribunal  ACORDA DESESTIMAR aquesta al·legació.

2. Apartat 6 Formació .

D'acord amb el punt 1 de l'annex 1 de la convocatòria els requisits del lloc de treball     d'Arquitecte/a superior són:

“1.Titulacions: estar en possessió del títol d'Arquitecte superior, Grau en Arquitectura i màster habilitant, o títol que habiliti per a l'exercici de la professió regulada d'Arquitecte/a o equivalent.

D'acord amb annex 1, apartat 5  de les bases generals en relació a la formació acadèmica  “s'han de valorar les titulacions acadèmiques oficials i reconegudes pel Ministeri d'Educació, d'acord amb els criteris següents: la titulació acadèmica ha ser distinta de l'exigida com a requisit i del mateix nivell o superior (com a màxim dos nivells per damunt)”

Revisada i comprovada la documentació, el títol de Grau en Estudis d'Arquitectura i el Màster  Universitari en Arquitectura  habilitant no es pot valorar com a mèrits perquè  són requisits.

El tribunal  ACORDA DESESTIMAR aquesta al·legació.

  • ***3742** OURO PARDO, ISABEL 

1.-Sol·licita que es revisi la documentació relativa als 7 cursos de 3 crèdits (210 h) i els 12 crèdits de treballs d'investigació, aprovats, del departament de mecànica de medis continus i teoria d'estructures de la UPV i que es valorin amb el màxim de punts de formació, o al menys amb els 10 punts màxims del subapartat 6.2.

2.-Sol·licita que es comptabilitzi l'exercici del procés d'estabilització del CIM, de l'IMAS i un d'A2.

3.- Sol·licita que es valori el títol B2 d'Anglès 

El tribunal informa el següent:

1. Apartat 6 formació

Revisada i comprovada la documentació, els cursos al·legats no es valoren perquè s'han realitzats fa més de 10 anys des de la publicació de la convocatòria, d'acord amb el punt 6.2 de les bases generals.

Quant a les assignatures cursades de treballs d'investigació del departament de mecànica de medis continus i teoria d'estructures de la UPV, no es valoren ja que, segons l'apartat 6.1 de l'Annex 1 de les bases generals, no s'han de tenir en compte aquells cursos que “corresponen a l'obtenció d'un títol o superació d'assignatures d'un títol acadèmic”

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.

2. Apartat 4 exercicis superats d'oposicions

Revisada i comprovada la documentació, s'han valorat dos punts per l'exercici superat realitzat el dia 20 d'abril de 2024, d'acord amb el punt 4 de l'annex 1 de les bases les bases generals “per haver superat l'exercici d'un o dos processos d'estabilització derivats de la Llei 20/2021: 2 punts amb un màxim de 4 punts”.

L'exercici del procés d'estabilització d'A2 no es pot valorar d'acord amb el punt 4 de les bases generals, els processos selectius han de ser de la mateixa escala, subescala, classe, categoria i/o especialitat perquè  la plaça convocada és arquitecte/a superior A1.

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.

3.- Apartat 7 coneixement de llengües estrangeres

D'acord amb el punt 1 de l'annex 1 de la convocatòria els requisits del lloc de treball d'Arquitecte/a superior són:

“1.Titulacions: estar en possessió del títol d'Arquitecte superior, Grau en Arquitectura i màster habilitant, o títol que habiliti per a l'exercici de la professió regulada d'Arquitecte/a o equivalent.

2.Estar en possessió del coneixement de la llengua catalana nivell B2, de conformitat amb el que disposa l'article 3 b) del Decret 11/2017, de 24 de març, d'exigència del coneixement de la llengua catalana en els procediments selectius d'accés a la funció pública i per ocupar llocs de treball de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears”.

3. Carnet de conduir B.”

I d'acord amb l'annex 1 de les bases generals,  a l'apartat 7 Coneixement de llengües estrangeres  es fa constar que “aquest mèrit addicional només  s'ha d'incloure quan la categoria convocada exigeix requisits  que impliquen l'acreditació de determinats nivells de competència en llengües estrangeres i/ o formi part de les seves funcions”

Per tant, els mèrits de les llengües estrangeres presentats no es poden valorar  perquè no es compleix la condició  de l'apartat 7.

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.

  • ***5879** , MARTINEZ COMAS, MARIA

Sol·licita es revisi la puntuació provisional valorant els següents apartats:

- Experiència professional en les empresa privades Obrascon Huarte Lain (OHL),  Estudio de arquitectura  SCT i Gescop Nescop 6 Societat arquitectura SLP.

-  Coneixements de llengües  estrangera: anglès i francès.

El Tribunal informa el següent: 

1. Apartat experiència professional.

D'acord amb la documentació presentada (vida laboral) el participant ha desenvolupat l'experiència professional en les empreses esmentades cotitzant en l'empresa OHL en  el grup professional 10, en l'empresa  SCT en  el grup 4 i en la empresa Gescop  Nescop 6 en  el grup 5. 

D'acord amb el RD 2064/1995, de 22 de desembre pel que s'aprova el Reglament General sobre Cotització i  Liquidació de altres Drets de la Seguretat Social, i l'ordre PJC/178/2025, de 25 de febrer pel que es desenvolupen les normes legals de cotització a la seguretat social, desocupació, protecció per cessament, Fons de Garantia Salarial i formació professional per l'exercici 2025, els grups de cotització de les categories professionals són els següents:

Grup cotització    Categoria professional

1    enginyers i Llicenciats, Personal d'alta qualificació no inclòs en l'article 1.3 c) de l'Estatut dels Treballadors.

2    enginyers tècnics, Pèrits i Ajudants Titulats.

3    Caps Administratius i de Taller.

4    Ajudants no titulars.

5    Oficials Administratius.

6    Subalterns

7    Auxiliars Administratius

8    Oficials de primera i de segona

9    Oficials de tercera i Especialistes

10    Peons

11    Persones treballadores menors de 18 anys

Com es pot comprovar en el quadre de grups de cotització, la categoria d'arquitecte-a s'enquadraria dins els grups 1 i 2 de cotització, i no en la resta de grups.

Revisada i comprovada la documentació, l'experiència professional aportada no es pot valorar perquè el treball acreditat no s'ha desenvolupat en la categoria professional d'arquitecte/a.

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR  aquesta al·legació.

2. Apartat coneixement de llengües estrangeres.

D'acord amb el punt 1 de l'annex 1 de la convocatòria els requisits del lloc de treball d'Arquitecte/a superior són:

“1.Titulacions: estar en possessió del títol d'Arquitecte superior, Grau en Arquitectura i màster habilitant, o títol que habiliti per a l'exercici de la professió regulada d'Arquitecte/a o equivalent.

2.Estar en possessió del coneixement de la llengua catalana nivell B2, de conformitat amb el que disposa l'article 3 b) del Decret 11/2017, de 24 de març, d'exigència del coneixement de la llengua catalana en els procediments selectius d'accés a la funció pública i per ocupar llocs de treball de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears”.

3. Carnet de conduir B.”

I d'acord amb l'annex 1 de les bases generals,  a l'apartat 7 Coneixement de llengües estrangeres  es fa constar que “aquest mèrit addicional només  s'ha d'incloure quan la categoria convocada exigeix requisits  que impliquen l'acreditació de determinats nivells de competència en llengües estrangeres i/ o formi part de les seves funcions”

Per tant, els mèrits de les llengües estrangeres presentats no es poden valorar  perquè no es compleix la condició  de l'apartat 7.

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR  aquesta al·legació.

  • ***1737**  FERNÁNDEZ PUIG, AGUSTIN

Sol·licita que es revisi i es rectifiqui la puntuació provisional dels següents apartats: no     se li ha valorat l'experiència professional com autònom  els exercicis d'oposició superats .

El tribunal informa el següent:

1. Apartat 1 Experiència professional

D'acord amb el punt 4.1 de les bases generals, respecte a l'experiència laboral, es valoren “els serveis prestats en un empresa privada, exercint funcions anàlogues segons el catàleg de funcions del Consell de Mallorca a les de la categoria i/o especialitat de la borsa convocada”. En aquest apartat no es contempla el treball com a autònom.

D'acord amb  l'apartat forma d'acreditació de les bases, respecte a l'experiència laboral, es fa consta el següent:

2.“En empresa privada: certificat o vida laboral expedit per la tresoreria de la Seguretat social i  també contracte laboral o certificació de l'empresa, degudament signat o segellat, on especifiqui la categoria professional desenvolupada, la durada del contracte i les funcions de l'empresa”.

En aquestes bases els serveis desenvolupats com a treballador autònom no es meriten com a experiència professional.

Altrament per acreditar l'experiència laboral a l'empresa privada, s'han d'aportar els documents requerits a l'apartat de forma d'acreditar de les bases , i no s'han aportat.

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.

2. Apartat 4 Exercicis superats d'oposicions

D'acord amb l'apart 4,  Exercicis superats d'oposicions , de les bases generals, “els exercicis  superats en els cinc anys anteriors a la convocatòria de la borsa, de processos selectius per oposició o concurs oposició de la mateixa escala, subescala, classe, categoria i/o especialitat de la borsa da la qual s'opta”.

La documentació presentada d'exercicis superats de l'Ajuntament de Selva certifica la participació i superació d'un procés selectiu per a la constitució d'una borsa, i les bases generals d'aquesta convocatòria puntuen com a mèrit la participació en processos selectius per oposició o concurs oposició. 

No es pot valorar l'apartat d'exercicis superats d'oposicions perquè no es compleix la condició del punt 4 de les bases generals.  

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació. 

  • ***6732** HORRACH ESTARELLAS, GABRIEL PERE

Sol·licita la revisió de la puntuació provisional assignada (42,420 punts) perquè difereix significativament del 101,000 punts declarats a l'auto barem, concretament els següents apartats:

-  Apartat 1 Experiència professional. Es reclamen 159 mesos total de serveis en el mateix grup A1 amb funcions d'arquitecte anàlogues a les de la borsa convocada distribuïts de la següent forma:

• Ajuntament de Calvià.  Es reclamen 18 mesos (17 mesos i 22 dies acreditats). S'han valorat 17 mesos.

• Ajuntament de Gavà (GTI). Empresa Gavenca de terrenys i immobles, SA. : 39 mesos (de  juny 2004 a setembre de 2007).

• Àrea metropolitana de Barcelona (AMB): 6 mesos. 

• Ajuntament de Palma. 96 mesos exercint  coma  Director tècnic d'Urbanisme. No s'ha valorat.

• Universitat Politècnica de Catalunya (UPC): 27 mesos com a personal qualificat de suport en el Grup de Recerca d'Urbanisme.

• Universitat de les Illes Balears (UIB): 9 mesos com a professor substitut en l'àrea de grau d'edificació.

- Apartat 6 Cursos de formació.  Reclama que no s'han valorat íntegrament nombrosos cursos i workshops segons les hores acreditades.

- Apartat 7 Coneixement de llengües estrangeres. Es reclama la valoració segons documentació aportada.

El tribunal informa el següent:

1. Apartat 1 Experiència professional

D'acord amb el punt 1 de l'annex de les bases generals “Per a la realització del càlcul de l'experiència professional s'estableix que els períodes de 30 dies tindran la consideració d'un mes, i no es tindran en compte els períodes inferiors a un mes una vegada sumats tots els períodes valorats de cada apartat”.

Revisada i comprovada la documentació s'han valorat  sols  17 mesos de serveis prestats a l'Ajuntament de Calvià perquè, d'acord amb les bases, no es  comptabilitzen els períodes inferiors a un mes.

 El tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.

D'acord amb l'annex 1 de les bases generals apartat 1.3 “Serveis prestats en entitats de dret públic sotmeses amb caràcter general al dret privat, en consorcis del sector públic, en fundacions del sector públic, en societats mercantils públiques, en Universitats públiques i en institucions sanitàries publiques, exercint funcions anàlogues segons el catàleg de funcions del Consell de Mallorca a les de la categoria i/o especialitat de la borsa convocada: 0,10 punts per mes”.

Revisada la documentació,  s'havien valorat   22 mesos de serveis prestats a l'Ajuntament de Gavà mitjançant l'empresa Gavanenca de terrenys i immobles, SA (GTI), a 0.06 punts per més treballat  a l'empresa privada,  perquè a la vida laboral consta la cotització en aquesta empresa des de dia 7 de novembre de 2005 a 19 de setembre de 2007.

Altrament comprovat que l'empresa Gavanenca de Terrenys Inmobles SA (GTI) és un mitjà propi de l'Ajuntament de Gavà, es rectifica la puntuació, i d'acord a les bases es puntua 0.10 punts per mes. 

Es valoren 22 mesos a 0,10 per mes resultant un total de 2,2 punts.

El tribunal ACORDA ESTIMAR parcialment l'al·legació.

Modifica la llista provisional: Sí

S'ha de sumar a la puntuació provisional, un total de 0,88 punts   

 

​​​​​​​No s'han valorat els 6 mesos de serveis prestats a l'Àrea Metropolitana de Barcelona perquè no consten a la vida laboral presentada.

D'acord amb l'annex 1 de les bases generals a l'apartat 1.1 'experiència professional “ els Serveis prestats en qualsevol administració pública, amb relació laboral o funcionarial. Es valoraran les funcions anàlogues segons el catàleg de funcions del Consell de Mallorca i que siguin del mateix grup o subgrup d'adscripció (en el supòsit de no existir subgrup, s'entén aplicable al grup) corresponent a la categoria i/o especialitat de la borsa convocada: 0,25 punts per mes”.

No s‘han valorat les funcions desenvolupades a l'Ajuntament de Palma, com a Director Tècnic  d'Urbanisme perquè  és un càrrec de confiança i no es comptabilitza a les bases com a mèrit. No hi ha relació laboral o funcionarial. 

D'acord amb l'annex 1 de les bases generals apartat 1.3 “Serveis prestats en entitats de dret públic sotmeses amb caràcter general al dret privat, en consorcis del sector públic, en fundacions del sector públic, en societats mercantils públiques, en Universitats públiques i en institucions sanitàries publiques, exercint funcions anàlogues segons el catàleg de funcions del Consell de Mallorca a les de la categoria i/o especialitat de la borsa convocada: 0,10 punts per mes”.

No s'han valorat els treballs desenvolupats  a la Universitat Politècnica de Catalunya (UPC i ) i la Universitat de les Illes Balears (UIB) perquè en aquesta convocatòria es valoren  els serveis prestats com a arquitecte, no com a personal docent.    

D'acord amb el punt 4.1 de les bases generals, respecte a l'experiència laboral, es valoren “els serveis prestats en un empresa privada, exercint funcions anàlogues segons el catàleg de funcions del Consell de Mallorca a les de la categoria i/o especialitat de la borsa convocada”. En aquest apartat no es contempla el treball com a autònom.

A l'apartat forma d'acreditació, respecte a l'experiència laboral, es fa consta el següent:

2.“En empresa privada: certificat o vida laboral expedit per la tresoreria de la Seguretat social i  també contracte laboral o certificació de l'empresa, degudament signat o segellat, on especifiqui la categoria professional desenvolupada, la durada del contracte i les funcions de l'empresa”.

 En aquest apartat 1.4  de les bases generals no es  recull el treball desenvolupat  com a treballador autònom. Per tant, no es pot valorar com a mèrit l'experiència professional  desenvolupada  com a treballador autònom.

D'acord amb les bases,  per comptabilitzar com a mèrit l'experiència professional  a l'empresa privada  s'han d'acreditar els documents exigits a l'apartat forma  d'acreditació   i no s'han aportat.

El tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.

2. Apartat 6 cursos de formació.

El participant al·lega incongruència entre la llista provisional i les bases de la      convocatòria en relació a la distribució de la puntuació  dels diferents apartats de la valoració de la formació valoració  i sol·licita li siguin valorades la totalitat de les hores dels següents apartats.

El tribunal informa  que  les bases generals que regeixen el procediment selectiu  de la plaça d'arquitecte/a  convocada són les que es van aprovar mitjançant acord  i publicar el 9 desembre de 2023 en el  BOIB núm.167.  Per tant, aquest document preval  sobre qualsevol altre, i és el que estableix  la distribució de la puntuació dels diferents apartats  de valoració de la convocatòria.

6.1 Cursos de formació relacionats amb la plaça convocada

Es reclamen 13,80 punts  i s' han assignat 2,850 punts.

Analitzant la formació presentada:

Conferència al Workshop al COAIB-Mallorca de la Royal Danish Academy - Architecture,    Design and Conservation – COAIB.

“D'acord amb l'annex 1 de les bases generals, l'apartat 6.1 de cursos de formació “no es        tindran en compte els cursos que no indiquin les hores de durada o els crèdits de l'acció formativa”

Revisada i comprovada la documentació, l'acció formativa no s'ha valorat perquè el certificat presentat no acredita les hores de   durada ni els crèdits.

Conferència al Workshop Mallorca de la Paris Lodron University of Salzburg

Revisada i comprovada la llista provisional de puntuació, s'han valorat 7 hores com a formació impartida  a    0.15 punts per hora: 1.050 punts.

El diploma de participació en el Workshop intensive programme Sustainable Food     Planning Montepellier of the Erasmus +AESOP4 Food focusing on the Planning of Agriparc “Les Bouisses” July 4-July 13, 2024 (3ETCS).

Revisada i comprovada la documentació , no s'ha valorat  perquè no està relacionat amb les funcions de la feina (apartat 6.1 de les bases) ni es troba dins l'apartat 6.3 (cursos transversals).

El  curs de disciplina urbanística en la Llei d'ordenació i l'ús del sòl 2/2014, de 25 de març (LOUS/14) realitzat el 4 de març de 2015.

Revisada i comprovada la documentació, la acció formativa no s'ha valorat  perquè no  s'ha realitzat  dins els darrers 10 anys des de la publicació de la convocatòria de la borsa d'acord amb l'annex 1 de l'apartat 6.2 de les bases. 

Jornada sobre el desenvolupament urbà sostenible de conformitat amb els criteris establerts a l'agenda 2030. Govern Illes Balears - Ministeri de Foment: contingut habitual en el processos d'oposicions per la plaça d'arquitecte.

Revisada i comprovada la llista provisional de puntuació s'han valorat  4 hores de formació amb certificat d'assistència a 0.05 punts: 0,20 punts.

Jornada informativa Pla Intervenció Àmbits Turístics illa de Mallorca. Consell de Mallorca

Revisada i comprovada la puntuació de la llista provisional,  s'han  valorat a la llista de puntuació provisional 4 hores de formació amb certificat   d'assistència  a 0,05: 0,20 punts.

I congreso Modelos para Regeneraciones urbanas y rehabilitación energética en el marco    de los edificios de consumo de energia casi nulo.

Revisada i comprovada la documentació, la acció formativa no s'ha valorat  perquè no  s'ha realitzat  dins els darrers 10 anys des de la publicació de la convocatòria de la borsa d'acord amb l'annex 1 de l'apartat 6.2 de les bases.

XX Congreso de Tecnologías de la Información Geográfica. UIB, Eina clau pel treball en l'urbanisme i l'ordenació del territori.

Revisada i comprovada la puntuació provisional  s'han valorat 20 hores de curs formació amb certificat d'assistència a 0.05  : 1 punt. 

Seminari «Accés a l'habitatge en la ciutat turística». Càtedra d'Estudis Urbans. UIB

Revisada i comprovada la puntuació provisional, s'han valorat 8 hores com a curs de formació amb certificat d'assistència a 0.05 punts per hora: 0,40 punts

Jornada de “cubiertas verdes y jardines verticales”. UIB

Revisada i comprovada la documentació,  l'acció formativa no s'ha valorat perquè no  es va realitzar dins els darrers 10 anys des de la publicació de la convocatòria de la borsa d'acord amb l'annex 1 de l'apartat 6.2 de les bases.   

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.  

6.2 Titulacions universitàries no oficials

D'acord amb l'annex 1 de les bases, el punt  6 cursos de formació  consta que la puntuació màxima d'aquest apartat és de 30 punts distribuïts de la següent forma:

• Les titulacions universitàries no oficials tenen el caràcter de pròpies d'una universitat tindran una puntuació màxima de10 punts”.

• El cursos i accions formatives de l'apartat 6.3 tindran una puntuació màxima de 10 punts. 

• El cursos i les acciones formatives que estiguin relacionats amb les funcions de la categoria i/o especialitat convocada lloc de feina i no s'incorporin dins de l'apartat 6.3 tindran una puntuació màxima de 30 punts.

A l'apartat 6.2 títols universitaris no oficials  de la llista provisional de puntuacions consta com a puntuació màxima 30 punts. Com es pot comprovar aquest en aquest apartat s'ha valorat amb màxim 10 punts a tots els participant, tal com es valora a les bases generals. Com s'ha expressat anteriorment aquesta bases són les que  regeixen  la convocatòria d'aquesta borsa, i per tant, són les s'han tingut en compte per fer la valoració dels diferents apartats.

 

​​​​​​​Revisada la puntuació provisional, s'ha valorat al participant amb 10 punts aquest d'apartat de titulacions no oficials amb caràcter de pròpies d'una universitat. Per tant, la resta de diplomes de postgraus presentats no es poden valorar perquè és té la puntuació màxima en aquest apartat.

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.

6.3 Cursos transversals

D'acord amb l'annex 1 de les bases, a l'apartat 6.1 de cursos de formació “s'han de valorar els cursos i les accions formatives que estiguin relacionades amb les funcions de la categoria i/o especialitat convocada, rebuts o impartits que compleixen amb algun d'aquests requisits:

• Que hagin estat promoguts o homologats per les administracions públiques (d'acord amb l'article  2.3 de la llei 40/2025, de 1 d'octubre, de Règim jurídic del sector públic).

• Impartits en el marc dels acords de formació o dels plans per a la formació entre l'administració i els agents socials.

• Promoguts o homologats per Escoles d'Administració Pública.

• Promoguts o impartits per col·legis professionals.

• Promoguts o impartits per universitats públiques o privades.

• Formació ocupacional que hagin estat impartida o promoguda pels serveis d'ocupació pública.

• Tenen la consideració d'acció formativa les titulacions universitàries no oficials que tenen el caràcter de pròpies d'una universitat, com els graus propis i títols de postgrau propis (màster propi, especialista universitari, expert universitari i/o d'actualització universitària.”

D'acord amb l'apartat 6.2  de les bases “Només es valoraran els cursos o accions formatives   realitzades dins els darrers deu anys a contar des del dia de la publicació de la convocatòria de la borsa”.

*El curs  bàsic semi presencial de Prevenció Riscos realitzat el mes de setembre de 2015.

Revisada i comprovada la documentació, l'acció formativa no s'ha valorat perquè està organitzada  per l'entitat privada Servei Balear de Prevenció, S.L.  i per tant,  no compleix amb el requisit establert a les bases.

*Curs “Dirigir persones de manera creativa”. Ed. 3ª realitzat entre dia 23 de novembre de al 23 de desembre de 2014. Organitzat per FEMP.

Revisada i comprovada la documentació, l'acció formativa no s'ha valorat perquè s'ha realitzat  fa més de 10 anys des de publicació de la convocatòria, d'acord amb el punt 6.2 de les bases.

*Especialització en Gestió Pública Local. Modulo A: Gobernanza A: Gobernanza, Planificación y Gestión Estratégica.

Revisada i comprovada la puntuació provisional, s'han  de  valorar  14 hores de formació  amb certificat d'assistència a   0,05 punt per hora: 0,7 punts.

*Especialización en Gestión Pública Local. Modulo B: Gestión de servicios y liderazgo organizacional.

Revisada i comprovada la puntuació provisional, s'ha valorat a llista provisional de puntuació   20 hores de formació amb certificat d'aprofitament a 0,10 punts per hora de: 2 punts.

*Especialización en Gestión Pública Local. Modulo E: Marketing y Comunicación Local. 

Revisada i comprovada la puntuació  provisional, s'han valorat  20 hores de formació amb certificat d'aprofitament a 0,10 punts per hora de: 2 punts.

*Curs “Parlar i ensenyar: tècniques periodístiques per potenciar la comunicació oral i escènica a l'aula”. UIB.

*Curs “Aprenent. servei, ciència oberta i ciència ciutadana: interseccions en el marc de la LOSU i l'ANECA”. UIB

*Curs “Claus per al desenvolupament d'experiències docents basades en la ludificació”. UIB.

*Curs “Acreditacions de Professorat i Sexennis”. UIB

Revisada i comprovada la documentació, no s'ha valorat els cursos organitzats  per la Universitat de les Illes Balears (UIB) perquè el seu contingut no té relació amb el lloc de feina convocada, i  no s'inclouen en l'apartat 6.3 cursos transversals.

El tribunal ACORDA ESTIMAR parcialment l'al·legació.

Modificació la llista provisional: Sí

S'ha de sumar a la puntuació provisional 0.7 punts perquè s'ha valorat el curs amb certificat    d'assistència “Especialització en Gestió Pública Local. Modulo A: Gobernanza A: Gobernanza, Planificación y Gestión Estratégica”.

3.   Apartat 7. Coneixement de llengües estrangeres

D'acord amb el punt 1 de l'annex 1 de la convocatòria els requisits del lloc de treball d'Arquitecte/a superior són:

“1.Titulacions: estar en possessió del títol d'Arquitecte superior, Grau en Arquitectura i màster habilitant, o títol que habiliti per a l'exercici de la professió regulada d'Arquitecte/a o equivalent.

2.Estar en possessió del coneixement de la llengua catalana nivell B2, de conformitat amb el que disposa l'article 3 b) del Decret 11/2017, de 24 de març, d'exigència del coneixement de la llengua catalana en els procediments selectius d'accés a la funció pública i per ocupar llocs de treball de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears”.

3. Carnet de conduir B.”

I d'acord amb l'annex 1 de les bases generals,  a l'apartat 7 Coneixement de llengües estrangeres  es fa constar que “aquest mèrit addicional només  s'ha d'incloure quan la categoria convocada exigeix requisits  que impliquen l'acreditació de determinats nivells de competència en llengües estrangeres i/ o formi part de les seves funcions”

Revisada i comprovada la documentació , els mèrits de les llengües estrangeres presentats no es poden valorar  perquè no es compleix la condició  de l'apartat 7.

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació.

***2821** - PEREIRO BARCELO, DAVID

Sol·licita es corregeixi el seu autobarem presentat en data 4 de febrer de 2026   ja que el va presentar en blanc i ara l'adjunta novament emplenat. Així mateix aporta nova documentació i demana que sigui tinguda en compte per valoració de mèrits. Ha presentat justificat mèdic per haver presentat la sol·licitud fora de termini ja que la data límit es 28 de gener de 2026

El Tribunal informa el següent:

D'acord amb la el punt 3.6.3 de les bases generals, respecte als mèrits: “Els mèrits s'han d'al·legar i acreditar amb referència a la data d'acabament del termini de presentació de sol·licituds. En cap cas s'ha de valorar allò que hagi estat al·legat o acreditat documentalment fora del termini telemàtic o fora del termini habilitat a tal efecte”.

D'acord amb el punt 3.5 de les bases, “la puntuació declarada a l'autobaremació vincula a l'aspirant i determina la seva posició màxima a en l'ordre de prelació de la borsa”. “ No es pot valorar cap mèrit que no s'hagi al·legat dins del termini de presentació de sol·licituds”.

La sol·licitud  d'al·legacions s'ha presentat fora de termini, malgrat s'hagi aportat justificant metge d'acord amb el punt 3.6.3 de les bases.

Altrament, en l'autobarem inicial presentat anteriorment en la sol·licituds de la convocatòria, la puntuació és de 0 perquè es va deixar en blanc, no es va emplenar.  D'acord amb el punt 3.5 d els bases, l'autobarem posterior presentat en aquestes al·legacions no es pot valorar.

El Tribunal ACORDA DESESTIMAR l'al·legació. 

 

ANNEX 2 Constitució de la borsa de la categoria D'ARQUITECTE -A, pel procediment extraordinari de selecció de personal funcionari interí.

ORDRE

DNI

LLINATGES I NOM

PUNTUACIÓ TOTAL

CRITERIS DESEMPAT

1

***9580**

SALMERON DIAZ, FRANCISCO JOSE

91,000

 

2

***7790**

MANJAVACAS LINDMARK, AGNETA MARIA

84,100

 

3

***9510**

GARCIA PERAIRE, ANA

82,800

 

4

***8300**

DUQUE TARDAGUILA, LUZ MYRIAM

78,500

 

5

***9679**

TORRA ESCANEZ, LAURA

76,750

 

6

***2038**

POL MARTI, JOAN VICENÇ

75,000

 

7

***4066**

FERNANDEZ  CORRAL, SAMUEL

72,800

 

8

***8869**

POMAR BASTIDA, HELENA EMILIA

70,500

 

9

***2985**

ESCOBAR BONET, MARIA

70,400

 

10

***3277**

FUSTER GUASP, JOAN CARLES

70,100

 

11

***8136**

RODRIGUEZ CARBALLES, MARIA DEL CARMEN

69,990

 

12

***2066**

SALAS CANTARELLAS, CRISTÒFOL MARIA

65,000

 

13

***9455**

TAPIA  MARTINEZ, EMMA

62,250

 

14

***5969**

BRIONES MARDONES, CARLOS

60,450

 

15

***4651**

FERRER  ROSELLO, AINA

60,260

 

16

***5797**

EUSTAQUIO MARTIN, LUIS

59,500

 

17

***2795**

CALVIÑO FRAU, CATALINA

59,250

 

18

***7192**

PASCUAL PAULES, PATRICIA CAROLINA

57,900

 

19

***4077**

PANADES CABOT, MARIONA

56,850

 

20

***7278**

SOLER MAS, CARMEN

56,500

 

21

***1953**

BLANES MAYANS, LUIS

56,470

 

22

***0106**

VENY  VENY, MARIA

55,780

 

23

***1737**

FERNANDEZ PUIG, AGUSTI

55,750

 

24

***5879**

MARTINEZ COMAS, MARIA

54,750

 

25

***9416**

GOMEZ LLABRES, MARIA

54,500

 

26

***3643**

PIZA SEGURA, MARIA CRISTINA

52,700

 

27

***1564**

GONZALEZ  CABANELLAS, MARIA JESUS

52,200

 

28

***1659**

ANTICH GARCIA ,  BARTOMEU

51,750

 

29

***8948**

PERICAS CAMPINS, ANTONIO

50,750

 

30

***9690**

DOMINGUEZ  GARCIA, ISABEL

49,250

 

31

***3742**

OURO PARDO, ISABEL

47,750

 

32

***6743**

BIGORRA GONZALEZ, AINA

46,170

 

33

***9890**

MORLA VILLALONGA, ANTONIO

46,150

 

34

***0924**

SALVA CABRER, JUANA ANA

45,880

 

35

***8080**

NADAL SAEZ, LARA

45,750

 

36

***6732**

HORRACH ESTARELLAS, GABRIEL PERE

44,000

 

37

***8769**

SEGURA  PONS, ESTANISLAO LUIS

43,600

 

38

***6823**

ACOSTA  TORRES,  MARIA DEL CARMEN

42,810

 

39

***8713**

ESTRANY SERRA, AINA

42,250

 

40

***1789**

DIAZ MARTOS, JORGE

41,850

 

41

***4958**

ARNAU PEIRO ,  CLARA

41,740

 

42

***9938**

SOLER CRESPI, AINA

41,500

 

43

***4815**

CABRER PALOMES, ALBERT

40,500

 

44

***1873**

MUÑOZ FAUS, MARIA DEL MAR

40,000

 

45

***9310**

MOLLAR  BORT, MARIA ESTHER

39,750

 

46

***2201**

PONZOA PINA, ANGELA

38,750

 

47

***8516**

TORRES PUJOL, ESTEBAN

38,710

 

48

***3492**

DARDER  ESTRADES, BARBARA

37,350

 

49

***6247**

YUSTE MASCARO, EDUARDO

37,300

 

50

***5051**

REUS FRONTERA, JAUME

36,480

 

51

***6710**

SEVILLA SANCHO, FRANCISCO ALONSO

36,150

 

52

***5079**

ALVAREZ   BUENO, MARTA

36,040

 

53

***0885**

BRAVO SALVA, ADRIANA

35,450

 

54

***3890**

PONSETI  BARCELÓ, FRANCISCO JUAN

34,850

 

55

***7278**

SOLER MAS, ASUNCION

34,750

 

56

***2268**

SALVA LEAL, FRANCISCO

33,600

 

57

***1047**

DURAN GELABERT, BARTOLOME

33,450

 

58

***4728**

GELABERT MULET, JAIME

33,070

 

59

***7916**

BAUZA  MORA , JUANA CONCEPCION

31,530

 

60

***8909**

CAÑELLAS GINARD, MIGUEL

29,650

 

61

***3659**

DE LA FUENTE MARTINEZ, IVAN DANIEL

29,200

 

62

***6166**

RUBIO  MASSOT , MARTI

28,820

 

63

***8118**

CORTES  AMENGUAL, AGUSTI

27,750

 

64

***2157**

MESQUIDA  MAS, GABRIEL

27,600

 

65

***1558**

ARNAO ESPINOSA, ROCIO

27,220

 

66

***2990**

JUAN SANCHEZ, SANDRA

24,800

 

67

***9813**

BORRAS SEGUI, ANTONI JOSEP

24,750

 

68

***7252**

SERVERA BUADES, ANTONIA

24,550

 

69

***0468**

MORA BALLESTEROS, CARMEN GLORIA

23,850

 

70

***6191**

TARANCON GARCES, PEDRO VICTOR

23,700

 

71

***6449**

SERVERA  VIZCAINO, MIGUEL

23,220

 

72

***9296**

LOPEZ SELLES, JAVIER VICENTE

22,750

 

73

***2382**

FRANCO RUIZ, SONIA FRANCISCA

22,650

 

74

***0913**

CAMPRODON   ROSANAS, MARIA

22,200

 

75

***2429**

MAYOL LAVERDE, DAVID

21,460

 

76

***1398**

BARCELO  PERELLO , JUANA MARIA

20,660

 

77

***0488**

SECO GAGO, LUCAS

19,600

 

78

***5749**

GARCIA RAMOS, INGRID

18,550

 

79

***7219**

PASTOR NICOLAU, MARIA MONTSERRAT

18,465

 

80

***0802**

FUSTER PRIETO, LARA

17,850

 

81

***2792**

GUAL  MONTEJO , MARTIN

17,500

 

82

***9160**

CAMARGO PORRO, OLGA

16,000

 

83

***2481**

FEMENIAS GUAL, FRANCESCA

15,000

1. e)

84

***1185**

FERRER FRAU, JOSEP ORIOL

15,000

2. e)

85

***6074**

LACRUZ ROIG, JOSE

14,990

 

86

***9598**

CAMPOS GARCIA, ELENA

13,600

 

87

***9553**

LUQUE MARTINEZ, OSCAR

13,430

 

88

***6575**

FERNANDEZ ARRIBAS, ELENA

13,300

 

89

***2170**

CASAMOR MOLINA, ORIOL

12,000

1. a)

90

***2156**

BIBILONI MARTINEZ, JAIME

12,000

2. a)

91

***4896**

VILA FONOLLEDA, AGATA

11,800

 

92

***7530**

TRUYOLS ENRIQUEZ, INES

10,500

 

93

***1726**

GILI LLITERAS, ISABEL

10,000

1. e)

94

***2510**

BENNASAR SERRA, ANTONIO JUAN

10,000

2. sorteig

95

***6948**

GONZALEZ GONZALEZ, RODRIGO ANIBAL

10,000

3. sorteig

96

***6645**

JUAN MOLL, ARIADNA

10,000

4. sorteig

97

***2815**

MORELL OLIVER, ISABEL

10,000

5. sorteig

98

***5679**

NOGALEDO TOUS, LUCIA

10,000

6. sorteig

99

***2277**

POL SEGURA, JORGE

10,000

7. sorteig

100

***2408**

GARCIA ARDURA, LAURA

5,000

 

101

***6290**

COMPANY POMAR, MONICA

4,500

 

102

***3481**

CANTARERO MARTINEZ, MATIAS

0,600

 

103

***1567**

SANTACRUZ SASTRE, MARIA ENRIQUETA

0,000

1. e)

104

***2821**

PEREIRO  BARCELO, DAVID

0,000

2. e)

105

***1982**

FRONTERA CARBONELL, FRANCESCA NEUS

0,000

3. sorteig

106

***9446**

MORA MARTIN, ALEJANDRO JOSE

0,000

4. sorteig

107

***4328**

RAMON  POU, JOAN

0,000

5. sorteig

 

ANNEX 3 Constitució de la borsa de la categoria d'ARQUITECTE -A, pel procediment específic de selecció de personal funcionari interí.

ORDRE

DNI

LLINATGES I NOM

PUNTUACIÓ TOTAL

CRITERIS DESEMPAT

1

***9580**

SALMERON DIAZ, FRANCISCO JOSE

91,000

 

2

***7790**

MANJAVACAS LINDMARK, AGNETA MARIA

84,100

 

3

***9510**

GARCIA PERAIRE, ANA

82,800

 

4

***8300**

DUQUE TARDAGUILA, LUZ MYRIAM

78,500

 

5

***9679**

TORRA ESCANEZ, LAURA

76,750

 

6

***2038**

POL MARTI, JOAN VICENÇ

75,000

 

7

***4066**

FERNANDEZ  CORRAL, SAMUEL

72,800

 

8

***8869**

POMAR BASTIDA, HELENA EMILIA

70,500

 

9

***2985**

ESCOBAR BONET, MARIA

70,400

 

10

***3277**

FUSTER GUASP, JOAN CARLES

70,100

 

11

***8136**

RODRIGUEZ CARBALLES, MARIA DEL CARMEN

69,990

 

12

***2795**

CALVIÑO FRAU, CATALINA

59,250

 

13

***0106**

VENY  VENY, MARIA

55,780

 

14

***3643**

PIZA SEGURA, MARIA CRISTINA

52,700

 

15

***1564**

GONZALEZ  CABANELLAS, MARIA JESUS

52,200

 

16

***1659**

ANTICH GARCIA ,  BARTOMEU

51,750

 

17

***8948**

PERICAS CAMPINS, ANTONIO

50,750

 

18

***9690**

DOMINGUEZ  GARCIA, ISABEL

49,250

 

19

***3742**

OURO PARDO, ISABEL

47,750

 

20

***6743**

BIGORRA GONZALEZ, AINA

46,170

 

21

***9890**

MORLA VILLALONGA, ANTONIO

46,150

 

22

***0924**

SALVA CABRER, JUANA ANA

45,880

 

23

***6732**

HORRACH ESTARELLAS, GABRIEL PERE

44,000

 

24

***8769**

SEGURA  PONS, ESTANISLAO LUIS

43,600

 

25

***6823**

ACOSTA  TORRES,  MARIA DEL CARMEN

42,810

 

26

***8713**

ESTRANY SERRA, AINA

42,250

 

27

***9938**

SOLER CRESPI, AINA

41,500

 

28

***4815**

CABRER PALOMES, ALBERT

40,500

 

29

***2201**

PONZOA PINA, ANGELA

38,750

 

30

***8516**

TORRES PUJOL, ESTEBAN

38,710

 

31

***3492**

DARDER  ESTRADES, BARBARA

37,350

 

32

***6247**

YUSTE MASCARO, EDUARDO

37,300

 

33

***5079**

ALVAREZ   BUENO, MARTA

36,040

 

34

***2268**

SALVA LEAL, FRANCISCO

33,600

 

35

***1047**

DURAN GELABERT, BARTOLOME

33,450

 

36

***4728**

GELABERT MULET, JAIME

33,070

 

37

***7916**

BAUZA  MORA , JUANA CONCEPCION

31,530

 

38

***8909**

CAÑELLAS GINARD, MIGUEL

29,650

 

39

***3659**

DE LA FUENTE MARTINEZ, IVAN DANIEL

29,200

 

40

***6166**

RUBIO  MASSOT , MARTI

28,820

 

41

***8118**

CORTES  AMENGUAL, AGUSTI

27,750

 

42

***1558**

ARNAO ESPINOSA, ROCIO

27,220

 

43

***2990**

JUAN SANCHEZ, SANDRA

24,800

 

44

***9813**

BORRAS SEGUI, ANTONI JOSEP

24,750

 

45

***0468**

MORA BALLESTEROS, CARMEN GLORIA

23,850

 

46

***9296**

LOPEZ SELLES, JAVIER VICENTE

22,750

 

47

***2382**

FRANCO RUIZ, SONIA FRANCISCA

22,650

 

48

***0913**

CAMPRODON   ROSANAS, MARIA

22,200

 

49

***2429**

MAYOL LAVERDE, DAVID

21,460

 

50

***0488**

SECO GAGO, LUCAS

19,600

 

51

***5749**

GARCIA RAMOS, INGRID

18,550

 

52

***7219**

PASTOR NICOLAU, MARIA MONTSERRAT

18,465

 

53

***2792**

GUAL  MONTEJO , MARTIN

17,500

 

54

***2481**

FEMENIAS GUAL, FRANCESCA

15,000

1. e)

55

***1185**

FERRER FRAU, JOSEP ORIOL

15,000

2. e)

56

***6074**

LACRUZ ROIG, JOSE

14,990

 

57

***9553**

LUQUE MARTINEZ, OSCAR

13,430

 

58

***6575**

FERNANDEZ ARRIBAS, ELENA

13,300

 

59

***4896**

VILA FONOLLEDA, AGATA

11,800

 

60

***7530**

TRUYOLS ENRIQUEZ, INES

10,500

 

61

***1726**

GILI LLITERAS, ISABEL

10,000

1. e)

62

***2510**

BENNASAR SERRA, ANTONIO JUAN

10,000

2. sorteig

63

***6645**

JUAN MOLL, ARIADNA

10,000

3. sorteig

64

***2815**

MORELL OLIVER, ISABEL

10,000

4. sorteig

65

***5679**

NOGALEDO TOUS, LUCIA

10,000

5. sorteig

66

***2277**

POL SEGURA, JORGE

10,000

6. sorteig

67

***2408**

GARCIA ARDURA, LAURA

5,000

 

68

***3481**

CANTARERO MARTINEZ, MATIAS

0,600

 

69

***1567**

SANTACRUZ SASTRE, MARIA ENRIQUETA

0,000

1. e)

70

***1982**

FRONTERA CARBONELL, FRANCESCA NEUS

0,000

2. sorteig

71

***9446**

MORA MARTIN, ALEJANDRO JOSE

0,000

3. sorteig

72

***4328**

RAMON  POU, JOAN

0,000

4. sorteig

Criteris de desempat

a) Acreditar més temps de serveis prestats com a personal funcionari interí o de carrera o com a personal laboral en l'Administració del Consell de Mallorca. 

b) Tenir nota més alta en el primer exercici del procés selectiu acreditat. En el cas que s'hagi fet un procediment extraordinari mitjançant prova selectiva, tenir la nota més alta a la prova corresponent al Consell de Mallorca. 

c) Ser dona, en cas d'infrarepresentació del sexe femení en l'escala, la subescala, classe, la categoria i/o l'especialitat què es tracti, d'acord l'article 43.4. a) de la Llei 11/2016, de 28 de juliol, d'igualtat de dones i homes. 

d) Ser major de 45 anys. 

e) Acreditar tenir majors càrregues familiars. 

1r. Que tingui més fills amb discapacitat. 

2n. Que tingui més fills menors d'edat. 

3r. Que tingui persones majors al seu càrrec 

f) Ser una dona víctima de violència de gènere. 

g) No haver estat objecte de remoció d'un lloc de feina de la mateixa escala, subescala, classe, categoria i/o especialitat. 

Si persisteix finalment l'empat, s'ha de fer un sorteig d'acord amb la lletra que s'ha publicat a la resolució anual de la Secretaria d'Estat de Funció Pública per la que es sorteja l'ordre d'actuació dels aspirants en las proves selectives, publicada en el BOE respectiu. (Resolució de 28 de juliol de 2025, de la Secretaria d'Estat de Funció Pública: “ .... s'iniciarà per aquells el primer llinatge dels quals comenci per la lletra «U», atenent, a aquests efectes, l'ordenació alfabètica resultant del llistat d'aspirants admesos. En cas que no hi hagi cap aspirant el primer llinatge del qual comenci per la lletra «U», l'ordre d'actuació s'iniciarà per aquells el primer llinatge dels quals comenci per la lletra «V» i així successivament.")