Secció III. Altres disposicions i actes administratius
AJUNTAMENT DE PALMA
Núm. 47560
Registre de Personal. Aprovació del Pla d’ordenació de recursos humans de l’Àrea de Funció Pública MF-863 i MF-864M
Mitjançant acord de la Junta de Govern de 28/12/2023, es va aprovar el següent:
“PRIMER.- Aprovar la modificació de la Relació de Llocs de Treball de l'Ajuntament de Palma que figura a les propostes adjuntes MF-863 i MF-864M relatives a l'aprovació del Pla d'ordenació de recursos humans de l'Àrea de Funció Pública.
SEGON.- Aprovar la creació dels llocs juntament amb les seves funcions i modificació de funcions dels llocs ja existents que figuren en el pla d'ordenació de RRHH.
TERCER.- Establir com a data d'efectes el de dia 1 de gener de 2024.
QUART.- Publicar el contingut de l'Acord al Butlletí Oficial de les Illes Balears.”
Contra la present resolució, que exhaureix la via administrativa, es podrà interposar per part de les persones interessades recurs potestatiu de reposició en el termini d'un mes davant el mateix òrgan que l'hagi aprovat, d'acord amb l'article 123 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, de procediment administratiu comú de les administracions públiques. En cas de no interposar el recurs potestatiu de reposició es podrà interposar directament recurs contenciós administratiu, segons l'article abans esmentat i 45 i següents de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa, davant el Jutjat contenciós Administratiu, en el termini de dos mesos a comptar de l'endemà de la publicació al BOIB.
Palma, 24 de gener de 2024
La cap de secció del Registre de Personal p.d. Decret de Batlia núm. 3000, de 26/02/2014 (BOIB núm. 30 de 04/03/2014) Francisca M. Matas Escobar
PROPOSTA 863 - MODIFICACIÓ PARCIAL R.LL.T. PERSONAL FUNCIONARI
ÀREA: |
DESC |
Àrea Desconeguda |
ÒRGAN: |
DESC |
Òrgan Desconegut |
UNITAT: |
DESC |
Unitat Desconeguda |
LLOCS DE TREBALL QUE ES MODIFIQUEN
ALLÀ ON DIU:
CODI |
LLOC DE TREBALL |
NL |
TL |
CD |
CE |
FP |
ADM |
GR |
TJ |
TH |
ESCALES |
PLACES - DESCRIPCIONS |
REQUISITS |
CAT |
OBS |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
F30170005 |
CAP DE DEPARTAMENT DE PERSONAL |
1 |
S |
28 |
89 |
L |
TOT |
A1 |
JG1 |
H1 |
- |
3900 - TOTS ELS COSSOS, ESCALES I SUBESCALES DELS GRUPS ALS QUALS ESTÀ ADSCRIT, EXCEPTE DOCENTS I SANITARIS |
LLICENCIATURA EN DRET I 200 HORES DE FORMACIÓ EN MATÈRIES RELACIONADES AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL O 2 ANYS D'EXPERIÈNCIA EN ADMINISTRACIONS PÚBLIQUES EN LLOCS LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES DELS QUALS TENGUIN RELACIÓ AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL |
C1 |
DES, EDT, IN, RES |
F30170021 |
CAP DE DEPARTAMENT ADJUNT DE PERSONAL |
1 |
S |
28 |
89 |
C |
IB |
A1 |
JG1 |
H1 |
AG, AE |
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG)
3056 - SUBESCALA TÈCNICA SUPERIOR (TAE SUPERIOR) ESPECIALITAT GESTIÓ DE RECURSOS HUMANS |
LLICENCIATURA EN DRET I 100 HORES DE FORMACIÓ I EXPERIÈNCIA ACADÈMICA EN DRET FUNCIONARIAL LOCAL I 2 ANYS D'EXPERIÈNCIA PROFESSIONAL DESENVOUPANT LLOCS DE TREBALL I/O FUNCIONS DE RRHH A ADMINISTRACIONS LOCALS DE LES ILLES BALEARS |
C1 |
DES, IN |
F20250067 |
CAP DE SERVEI DE PLANIFICACIÓ I PROVISIÓ |
1 |
S |
26 |
83 |
C |
AJP |
A1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG) |
LLICENCIATURA EN DRET I 2 ANYS D'EXPERIÈNCIA EN ADMINISTRACIONS PÚBLIQUES EN LLOCS LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES DELS QUALS TENGUIN RELACIÓ AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL O 200 HORES DE FORMACIÓ EN MATÈRIES RELACIONADES AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL |
C1 |
|
F20250086 |
CAP DE SERVEI DE SELECCIÓ |
1 |
S |
26 |
83 |
C |
IB |
A1 |
JG1 |
H1 |
AG |
2501 - COS SUPERIOR D'ADMINISTRACIÓ DE LA CAIB
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG) |
LLICENCIATURA EN DRET O 2 ANYS D'EXPERIÈNCIA EN ADMINISTRACIONS PÚBLIQUES EN LLOCS LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES DELS QUALS TENGUIN RELACIÓ AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL O 200 HORES DE FORMACIÓ EN MATÈRIES RELACIONADES AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL |
C1 |
|
F20250066 |
CAP DE SERVEI DE NÒMINES I PRESTACIONS |
1 |
S |
26 |
61 |
C |
AJP |
A1, A2 |
JG1 |
H1 |
AG, AE |
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG) 3052 - SUBESCALA DE GESTIÓ 3056 - SUBESCALA TÈCNICA SUPERIOR (TAE SUPERIOR) ESPECIALITAT ECONOMIA 3057 - SUBESCALA TÈCNICA MITJA (TAE MITJÀ) ESPECIALITAT RELACIONS LABORALS
3057 - SUBESCALA TÈCNICA MITJA (TAE MITJÀ) ESPECIALITAT EMPRESARIALS |
2 ANYS D'EXPERIÈNCIA EN ADMINISTRACIONS PÚBLIQUES EN LLOCS LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES DELS QUALS TENGUIN RELACIÓ AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL O 200 HORES DE FORMACIÓ EN MATÈRIES RELACIONADES AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL |
C1 |
|
F22150039 |
CAP DE SECCIÓ DE SELECCIÓ I PROVISIÓ |
1 |
S |
25 |
68 |
C |
AJP |
A1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG) |
|
C1 |
|
F31340004 |
COORDINADOR/A DE LES DISCIPLINES INTERNES DEL SERVEI DE PREVENCIÓ |
1 |
G |
25 |
51 |
C |
AJP |
A1, A2 |
JG1 |
H1 |
AE |
3056 - SUBESCALA TÈCNICA SUPERIOR (TAE SUPERIOR) ESPECIALITAT PREVENCIÓ 3056 - SUBESCALA TÈCNICA SUPERIOR (TAE SUPERIOR) ESPECIALITAT METGE/ESSA PREVENCIÓ
3057 - SUBESCALA TÈCNICA MITJA (TAE MITJÀ) ESPECIALITAT SEGURETAT LABORAL |
|
B2 |
|
F31340003 |
COORDINADOR/A DE LES DISCIPLINES EXTERNES DEL SERVEI DE PREVENCIÓ |
1 |
G |
25 |
51 |
C |
AJP |
A1, A2 |
JG1 |
H1 |
AE |
3056 - SUBESCALA TÈCNICA SUPERIOR (TAE SUPERIOR) ESPECIALITAT PREVENCIÓ 3056 - SUBESCALA TÈCNICA SUPERIOR (TAE SUPERIOR) ESPECIALITAT METGE/ESSA PREVENCIÓ
3057 - SUBESCALA TÈCNICA MITJA (TAE MITJÀ) ESPECIALITAT SEGURETAT LABORAL |
|
B2 |
|
F31830029 |
TÈCNIC/A SUPERIOR PREVENCIÓ |
1 |
G |
24 |
267 |
C |
AJP |
A1 |
JG1 |
H1 |
AE |
3056 - SUBESCALA TÈCNICA SUPERIOR (TAE SUPERIOR) ESPECIALITAT PREVENCIÓ |
TÈCNIC/A EN PREVENCIÓ DE RISCS LABORALS (NIVELL SUPERIOR) |
B2 |
|
F22150070 |
CAP DE SECCIÓ ECONÒMICA |
1 |
S |
24 |
65 |
C |
AJP |
A2 |
JG1 |
H1 |
AG, AE |
3052 - SUBESCALA DE GESTIÓ
3057 - SUBESCALA TÈCNICA MITJA (TAE MITJÀ) ESPECIALITAT RELACIONS LABORALS |
200 HORES DE FORMACIÓ EN MATÈRIES RELACIONADES AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL O 2 ANYS D'EXPERIÈNCIA EN ADMINISTRACIONS PÚBLIQUES EN LLOCS LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES DELS QUALS TENGUIN RELACIÓ AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL |
C1 |
|
F22150018 |
CAP DE SECCIÓ DE GESTIÓ |
1 |
S |
24 |
65 |
C |
AJP |
A2 |
JG1 |
H1 |
AG |
3052 - SUBESCALA DE GESTIÓ |
|
C1 |
|
F31830019 |
TÈCNIC/A EN SEGURETAT LABORAL |
1 |
G |
22 |
268 |
C |
AJP |
A2 |
JG1 |
H1 |
AE |
3057 - SUBESCALA TÈCNICA MITJA (TAE MITJÀ) ESPECIALITAT SEGURETAT LABORAL |
TÈCNIC/A EN PREVENCIÓ DE RISCS LABORALS (NIVELL SUPERIOR) |
B2 |
|
F95090020 |
TÈCNIC/A MITJÀ EN RELACIONS LABORALS |
1 |
G |
22 |
53 |
C |
AJP |
A2 |
JG1 |
H1 |
AE |
3057 - SUBESCALA TÈCNICA MITJA (TAE MITJÀ) ESPECIALITAT RELACIONS LABORALS |
|
B2 |
|
F22150033 |
CAP DE SECCIÓ DE PRESTACIONS I CONTROL |
1 |
S |
21 |
120 |
C |
AJP |
C1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3053 - SUBESCALA ADMINISTRATIVA |
|
C1 |
|
F31830022 |
TÈCNIC/A INTERMEDI DE PREVENCIÓ |
1 |
G |
19 |
228 |
C |
AJP |
C1 |
JG1 |
H1 |
AE |
3079 - SUBESCALA TÈCNIC/A ESPECIALISTA ESPECIALITAT TÈCNIC/A PREVENCIÓ |
TÈCNIC/A EN PREVENCIÓ DE RISCS LABORALS (NIVELL INTERMIG) |
B2 |
|
F31830062 |
TÈCNIC/A EN PROMOCIÓ D'IGUALTAT DE GÈNERE |
1 |
G |
19 |
132 |
C |
AJP |
B |
JG1 |
H1 |
AE |
3083 - SUBESCALA TÈCNIC/A ESPECIALISTA GRUP B ESPECIALITAT PROMOCIÓ D'IGUALTAT DE GÈNERE |
|
B2 |
|
F22030005 |
CAP DE NEGOCIAT DE SELECCIÓ I PROVISIÓ |
1 |
G |
19 |
41 |
C |
AJP |
C1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3053 - SUBESCALA ADMINISTRATIVA |
|
C1 |
|
F22030105 |
CAP DE NEGOCIAT DE NÒMINES |
1 |
G |
19 |
41 |
C |
AJP |
C1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3053 - SUBESCALA ADMINISTRATIVA |
2 ANYS D'EXPERIÈNCIA EN ADMINISTRACIONS PÚBLIQUES EN LLOCS LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES DELS QUALS TENGUIN RELACIÓ AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL O 200 HORES DE FORMACIÓ EN MATÈRIES RELACIONADES AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL |
C1 |
|
F22000121 |
ADMINISTRATIU/IVA DE PREVENCIÓ |
2 |
G |
18 |
105 |
C |
AJP |
C1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3053 - SUBESCALA ADMINISTRATIVA |
TÈCNIC/A EN PREVENCIÓ DE RISCS LABORALS (NIVELL BÀSIC) |
C1 |
|
F23010260 |
AUXILIAR ADMINISTRATIU/IVA DE PREVENCIÓ |
1 |
G |
15 |
227 |
C |
AJP |
C2 |
JG1 |
H1 |
AG |
3054 - SUBESCALA AUXILIAR |
TÈCNIC/A EN PREVENCIÓ DE RISCS LABORALS (NIVELL BÀSIC) |
B2 |
|
HA DE DIR:
F30170005 |
CAP DE DEPARTAMENT DE GESTIÓ DE RECURSOS HUMANS |
1 |
S |
29 |
89 |
L |
AJP |
A1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG) |
LLICENCIATURA EN DRET I 200 HORES DE FORMACIÓ EN MATÈRIES RELACIONADES AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL O 2 ANYS D'EXPERIÈNCIA EN ADMINISTRACIONS PÚBLIQUES EN LLOCS LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES DELS QUALS TENGUIN RELACIÓ AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL |
C1 |
DES, EDT, IN, RES |
F30170021 |
CAP DE DEPARTAMENT ADJUNT DE L'ÀREA DE FUNCIÓ PÚBLICA |
1 |
S |
28 |
89 |
C |
IB |
A1 |
JG1 |
H1 |
AG, AE |
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG)
3056 - SUBESCALA TÈCNICA SUPERIOR (TAE SUPERIOR) ESPECIALITAT GESTIÓ DE RECURSOS HUMANS |
LLICENCIATURA EN DRET I 100 HORES DE FORMACIÓ I EXPERIÈNCIA ACADÈMICA EN DRET FUNCIONARIAL LOCAL I 2 ANYS D'EXPERIÈNCIA PROFESSIONAL DESENVOUPANT LLOCS DE TREBALL I/O FUNCIONS DE RRHH A ADMINISTRACIONS LOCALS DE LES ILLES BALEARS |
C1 |
AEX, DES, IN |
F20250067 |
CAP DE SERVEI DE PLANIFICACIÓ I PROVISIÓ |
1 |
S |
26 |
85 |
C |
AJP |
A1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG) |
LLICENCIATURA EN DRET I 2 ANYS D'EXPERIÈNCIA EN ADMINISTRACIONS PÚBLIQUES EN LLOCS LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES DELS QUALS TENGUIN RELACIÓ AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL O 200 HORES DE FORMACIÓ EN MATÈRIES RELACIONADES AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL |
C1 |
|
F20250086 |
CAP DE SERVEI DE SELECCIÓ |
1 |
S |
26 |
85 |
C |
IB |
A1 |
JG1 |
H1 |
AG |
2501 - COS SUPERIOR D'ADMINISTRACIÓ DE LA CAIB
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG) |
LLICENCIATURA EN DRET O 2 ANYS D'EXPERIÈNCIA EN ADMINISTRACIONS PÚBLIQUES EN LLOCS LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES DELS QUALS TENGUIN RELACIÓ AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL O 200 HORES DE FORMACIÓ EN MATÈRIES RELACIONADES AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL |
C1 |
|
F20250066 |
CAP DE SERVEI DE NÒMINES I PRESTACIONS |
1 |
S |
26 |
85 |
C |
AJP |
A1, A2 |
JG1 |
H1 |
AG, AE |
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG) 3052 - SUBESCALA DE GESTIÓ 3056 - SUBESCALA TÈCNICA SUPERIOR (TAE SUPERIOR) ESPECIALITAT ECONOMIA 3057 - SUBESCALA TÈCNICA MITJA (TAE MITJÀ) ESPECIALITAT RELACIONS LABORALS
3057 - SUBESCALA TÈCNICA MITJA (TAE MITJÀ) ESPECIALITAT EMPRESARIALS |
2 ANYS D'EXPERIÈNCIA EN ADMINISTRACIONS PÚBLIQUES EN LLOCS LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES DELS QUALS TENGUIN RELACIÓ AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL O 200 HORES DE FORMACIÓ EN MATÈRIES RELACIONADES AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL |
C1 |
|
F22150039 |
CAP DE SECCIÓ DE SELECCIÓ |
1 |
S |
25 |
68 |
C |
AJP |
A1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG) |
|
C1 |
|
F31340004 |
COORDINADOR/A DE LES DISCIPLINES INTERNES DEL SERVEI DE PREVENCIÓ |
1 |
G |
25 |
51 |
C |
AJP |
A1, A2 |
JG1 |
H1 |
AE |
3056 - SUBESCALA TÈCNICA SUPERIOR (TAE SUPERIOR) ESPECIALITAT PREVENCIÓ 3056 - SUBESCALA TÈCNICA SUPERIOR (TAE SUPERIOR) ESPECIALITAT METGE/ESSA PREVENCIÓ
3057 - SUBESCALA TÈCNICA MITJA (TAE MITJÀ) ESPECIALITAT SEGURETAT LABORAL |
|
B2 |
|
F31340003 |
COORDINADOR/A DE LES DISCIPLINES EXTERNES DEL SERVEI DE PREVENCIÓ |
1 |
G |
25 |
51 |
C |
AJP |
A1, A2 |
JG1 |
H1 |
AE |
3056 - SUBESCALA TÈCNICA SUPERIOR (TAE SUPERIOR) ESPECIALITAT PREVENCIÓ 3056 - SUBESCALA TÈCNICA SUPERIOR (TAE SUPERIOR) ESPECIALITAT METGE/ESSA PREVENCIÓ
3057 - SUBESCALA TÈCNICA MITJA (TAE MITJÀ) ESPECIALITAT SEGURETAT LABORAL |
|
B2 |
|
F31830029 |
TÈCNIC/A SUPERIOR PREVENCIÓ |
1 |
G |
24 |
267 |
C |
AJP |
A1 |
JG1 |
H1 |
AE |
3056 - SUBESCALA TÈCNICA SUPERIOR (TAE SUPERIOR) ESPECIALITAT PREVENCIÓ |
TÈCNIC/A EN PREVENCIÓ DE RISCS LABORALS (NIVELL SUPERIOR) |
B2 |
|
F22150070 |
CAP DE SECCIÓ ECONÒMICA |
1 |
S |
24 |
65 |
C |
AJP |
A2 |
JG1 |
H1 |
AG, AE |
3052 - SUBESCALA DE GESTIÓ
3057 - SUBESCALA TÈCNICA MITJA (TAE MITJÀ) ESPECIALITAT RELACIONS LABORALS |
200 HORES DE FORMACIÓ EN MATÈRIES RELACIONADES AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL O 2 ANYS D'EXPERIÈNCIA EN ADMINISTRACIONS PÚBLIQUES EN LLOCS LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES DELS QUALS TENGUIN RELACIÓ AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL |
C1 |
|
F22150018 |
CAP DE SECCIÓ DE GESTIÓ |
1 |
S |
24 |
65 |
C |
AJP |
A2 |
JG1 |
H1 |
AG |
3052 - SUBESCALA DE GESTIÓ |
|
C1 |
|
F31830019 |
TÈCNIC/A EN SEGURETAT LABORAL |
1 |
G |
22 |
268 |
C |
AJP |
A2 |
JG1 |
H1 |
AE |
3057 - SUBESCALA TÈCNICA MITJA (TAE MITJÀ) ESPECIALITAT SEGURETAT LABORAL |
TÈCNIC/A EN PREVENCIÓ DE RISCS LABORALS (NIVELL SUPERIOR) |
B2 |
|
F95090020 |
TÈCNIC/A MITJÀ EN RELACIONS LABORALS |
2 |
G |
22 |
53 |
C |
AJP |
A2 |
JG1 |
H1 |
AE |
3057 - SUBESCALA TÈCNICA MITJA (TAE MITJÀ) ESPECIALITAT RELACIONS LABORALS |
|
B2 |
|
F22150033 |
CAP DE SECCIÓ DE PRESTACIONS I CONTROL |
1 |
S |
21 |
120 |
C |
AJP |
C1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3053 - SUBESCALA ADMINISTRATIVA |
|
C1 |
|
F31830022 |
TÈCNIC/A INTERMEDI DE PREVENCIÓ |
1 |
G |
19 |
228 |
C |
AJP |
C1 |
JG1 |
H1 |
AE |
3079 - SUBESCALA TÈCNIC/A ESPECIALISTA ESPECIALITAT TÈCNIC/A PREVENCIÓ |
TÈCNIC/A EN PREVENCIÓ DE RISCS LABORALS (NIVELL INTERMIG) |
B2 |
|
F31830062 |
TÈCNIC/A EN PROMOCIÓ D'IGUALTAT DE GÈNERE |
1 |
G |
19 |
132 |
C |
AJP |
B |
JG1 |
H1 |
AE |
3083 - SUBESCALA TÈCNIC/A ESPECIALISTA GRUP B ESPECIALITAT PROMOCIÓ D'IGUALTAT DE GÈNERE |
|
B2 |
|
F22030005 |
CAP DE NEGOCIAT DE PLANIFICACIÓ I PROVISIÓ |
1 |
G |
19 |
41 |
C |
AJP |
C1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3053 - SUBESCALA ADMINISTRATIVA |
|
C1 |
|
F22030105 |
CAP DE NEGOCIAT DE NÒMINES |
1 |
G |
19 |
41 |
C |
AJP |
C1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3053 - SUBESCALA ADMINISTRATIVA |
2 ANYS D'EXPERIÈNCIA EN ADMINISTRACIONS PÚBLIQUES EN LLOCS LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES DELS QUALS TENGUIN RELACIÓ AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL O 200 HORES DE FORMACIÓ EN MATÈRIES RELACIONADES AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL |
C1 |
|
F22000121 |
ADMINISTRATIU/IVA DE PREVENCIÓ |
2 |
G |
18 |
105 |
C |
AJP |
C1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3053 - SUBESCALA ADMINISTRATIVA |
TÈCNIC/A EN PREVENCIÓ DE RISCS LABORALS (NIVELL BÀSIC) |
C1 |
|
F23010260 |
AUXILIAR ADMINISTRATIU/IVA DE PREVENCIÓ |
2 |
G |
15 |
227 |
C |
AJP |
C2 |
JG1 |
H1 |
AG |
3054 - SUBESCALA AUXILIAR |
TÈCNIC/A EN PREVENCIÓ DE RISCS LABORALS (NIVELL BÀSIC) |
B2 |
|
UNITAT: |
HFG0011000 |
Unitat Desconeguda |
LLOCS DE TREBALL QUE ES DONEN DE BAIXA
CODI |
LLOC DE TREBALL |
NL |
TL |
CD |
CE |
FP |
ADM |
GR |
TJ |
TH |
ESCALES |
PLACES - DESCRIPCIONS |
REQUISITS |
CAT |
OBS |
F10120001 |
TÈCNIC SUPERIOR DE GESTIÓ DE RECURSOS HUMANS |
1 |
G |
23 |
59 |
C |
AJP |
A1 |
JG1 |
H1 |
AE |
3056 - SUBESCALA TÈCNICA SUPERIOR (TAE SUPERIOR) ESPECIALITAT GESTIÓ DE RECURSOS HUMANS |
|
C1 |
|
ÀREA: |
HFG |
ÀREA D'HISENDA, FUNCIÓ PÚBLICA I GOVERN INTERIOR |
ÒRGAN: |
HFG001 |
DIRECCIÓ GENERAL DE FUNCIÓ PÚBLICA I GOVERN INTERIOR |
UNITAT: |
HFG0015200 |
DEPARTAMENT DE GESTIÓ DE RECURSOS HUMANS / SERVEI DE CARRERA PROFESSIONAL I AVALUACIÓ DE L'ACOMPLIMENT |
LLOCS DE TREBALL DE NOVA CREACIÓ
CODI |
LLOC DE TREBALL |
NL |
TL |
CD |
CE |
FP |
ADM |
GR |
TJ |
TH |
ESCALES |
PLACES - DESCRIPCIONS |
REQUISITS |
CAT |
OBS |
F20250094 |
CAP DE SERVEI DE CARRERA PROFESSIONAL I AVALUACIÓ DE L'ACOMPLIMENT |
1 |
S |
26 |
85 |
C |
AJP |
A1, A2 |
JG1 |
H1 |
AG, AE |
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG) 3052 - SUBESCALA DE GESTIÓ
3057 - SUBESCALA TÈCNICA MITJA (TAE MITJÀ) ESPECIALITAT RELACIONS LABORALS |
2 ANYS D'EXPERIÈNCIA EN LLOCS DE L'ADMINISTRACIÓ PÚBLICA LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES DELS QUALS TENGUIN RELACIÓ AMB LES DEL LLOC DE TREBALL O 200 HORES DE FORMACIÓ EN MATÈRIES RELACIONADES AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL |
C1 |
|
UNITAT: |
HFG0015300 |
DEPARTAMENT DE GESTIÓ DE RECURSOS HUMANS / SERVEI DE GESTIÓ |
LLOCS DE TREBALL DE NOVA CREACIÓ
CODI |
LLOC DE TREBALL |
NL |
TL |
CD |
CE |
FP |
ADM |
GR |
TJ |
TH |
ESCALES |
PLACES - DESCRIPCIONS |
REQUISITS |
CAT |
OBS |
F20250095 |
CAP DE SERVEI DE GESTIÓ |
1 |
S |
26 |
85 |
C |
AJP |
A1, A2 |
JG1 |
H1 |
AG, AE |
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG) 3052 - SUBESCALA DE GESTIÓ
3057 - SUBESCALA TÈCNICA MITJA (TAE MITJÀ) ESPECIALITAT RELACIONS LABORALS |
2 ANYS D'EXPERIÈNCIA EN LLOCS DE L'ADMINISTRACIÓ PÚBLICA LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES DELS QUALS TENGUIN RELACIÓ AMB LES DEL LLOC DE TREBALL O 200 HORES DE FORMACIÓ EN MATÈRIES RELACIONADES AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL |
C1 |
|
UNITAT: |
HFG0016000 |
DEPARTAMENT DE SELECCIÓ I PROVISIÓ DE RECURSOS HUMANS |
LLOCS DE TREBALL DE NOVA CREACIÓ
CODI |
LLOC DE TREBALL |
NL |
TL |
CD |
CE |
FP |
ADM |
GR |
TJ |
TH |
ESCALES |
PLACES - DESCRIPCIONS |
REQUISITS |
CAT |
OBS |
F30170030 |
CAP DE DEPARTAMENT DE SELECCIÓ I PROVISIÓ DE RECURSOS HUMANS |
1 |
S |
29 |
89 |
L |
AJP |
A1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG) |
2 ANYS D'EXPERIÈNCIA EN LLOCS DE L'ADMINISTRACIÓ PÚBLICA LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES DELS QUALS TENGUIN RELACIÓ AMB LES DEL LLOC DE TREBALL O 200 HORES DE FORMACIÓ EN MATÈRIES RELACIONADES AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL I LLICENCIATURA EN DRET |
C1 |
DES, EDT, IN, RES |
F95090033 |
TÈCNIC/A MITJÀ EN RELACIONS LABORALS |
1 |
G |
22 |
53 |
C |
AJP |
A2 |
JG1 |
H1 |
AE |
3057 - SUBESCALA TÈCNICA MITJA (TAE MITJÀ) ESPECIALITAT RELACIONS LABORALS |
|
B2 |
|
UNITAT: |
HFG0016300 |
DEPARTAMENT DE SELECCIÓ I PROVISIÓ DE RECURSOS HUMANS / SERVEI DE PREVENCIÓ DE RISCS LABORALS |
LLOCS DE TREBALL DE NOVA CREACIÓ
CODI |
LLOC DE TREBALL |
NL |
TL |
CD |
CE |
FP |
ADM |
GR |
TJ |
TH |
ESCALES |
PLACES - DESCRIPCIONS |
REQUISITS |
CAT |
OBS |
F20250096 |
CAP DE SERVEI DE PREVENCIÓ DE RISCS LABORALS |
1 |
S |
26 |
85 |
C |
IB |
A1 |
JG1 |
H1 |
AG |
2501 - COS SUPERIOR D'ADMINISTRACIÓ DE LA CAIB
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG) |
2 ANYS D'EXPERIÈNCIA EN LLOCS DE L'ADMINISTRACIÓ PÚBLICA LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES DELS QUALS TENGUIN RELACIÓ AMB LES DEL LLOC DE TREBALL O 300 HORES DE FORMACIÓ EN MATÈRIES RELACIONADES AMB LES FUNCIONS ESPECÍFIQUES/COMPETÈNCIES PRÒPIES DEL LLOC DE TREBALL |
C1 |
|
LLEGENDA
NL |
NÚMERO DE LLOCS |
TL |
TIPUS DE LLOC |
G |
GENÈRIC |
S |
SINGULARITZAT |
CD |
COMPLEMENT DE DESTÍ |
FP |
FORMA DE PROVISIÓ |
C |
CONCURS |
L |
LLIURE DESIGNACIÓ |
ADM |
ADSCRIPCIÓ A ADMINISTRACIONS PÚBLIQUES |
TOT |
TOTES LES ADMINISTRACIONS PÚBLIQUES |
AJP |
AJUNTAMENT DE PALMA |
IB |
TOTES LES ADMINISTRACIONS PÚBLIQUES DE LES ILLES BALEARS |
GR |
GRUP |
TJ |
TIPUS DE JORNADA |
JG1 |
JORNADA GENERAL - 37,5 HORES SETMANALS |
TH |
TIPUS D'HORARI |
H1 |
HORARI D'ADMINISTRACIÓ |
OBS |
OBSERVACIONS |
AEX |
A EXTINGUIR |
DES |
DEDICACIÓ ESPECIAL |
EDT |
ESPECIAL DIFICULTAT TÈCNICA |
IN |
INCOMPATIBILITAT |
RES |
RESPONSABILITAT |
CE |
COMPLEMENT ESPECÍFIC |
41 |
16.045,96 € |
51 |
25.608,10 € |
53 |
15.643,32 € |
59 |
20.237,84 € |
61 |
28.342,86 € |
65 |
20.846,98 € |
68 |
25.608,10 € |
83 |
28.342,86 € |
85 |
33.167,68 € |
89 |
42.243,74 € |
105 |
13.831,86 € |
120 |
19.291,72 € |
132 |
11.322,50 € |
227 |
11.781,14 € |
228 |
16.045,96 € |
267 |
20.280,54 € |
268 |
19.844,58 € |
PROPOSTA 864 - MODIFICACIÓ PARCIAL R.LL.T. PERSONAL FUNCIONARI
ÀREA: |
DESC |
Àrea Desconeguda |
ÒRGAN: |
DESC |
Òrgan Desconegut |
UNITAT: |
DESC |
Unitat Desconeguda |
LLOCS DE TREBALL QUE ES MODIFIQUEN
ALLÀ ON DIU:
CODI |
LLOC DE TREBALL |
NL |
TL |
CD |
CE |
FP |
ADM |
GR |
TJ |
TH |
ESCALES |
PLACES - DESCRIPCIONS |
REQUISITS |
CAT |
OBS |
F22000009 |
ADMINISTRATIU/IVA |
8 |
G |
16 |
37 |
C |
AJP |
C1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3053 - SUBESCALA ADMINISTRATIVA |
|
C1 |
|
F23010005 |
AUXILIAR ADMINISTRATIU/IVA |
13 |
G |
14 |
13 |
C |
AJP |
C2 |
JG1 |
H1 |
AG |
3054 - SUBESCALA AUXILIAR |
|
B2 |
|
HA DE DIR:
F22000009 |
ADMINISTRATIU/IVA |
8 |
G |
16 |
37 |
C |
AJP |
C1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3053 - SUBESCALA ADMINISTRATIVA |
|
C1 |
|
F23010005 |
AUXILIAR ADMINISTRATIU/IVA |
13 |
G |
14 |
13 |
C |
AJP |
C2 |
JG1 |
H1 |
AG |
3054 - SUBESCALA AUXILIAR |
|
B2 |
|
ÀREA: |
HFG |
ÀREA D'HISENDA, FUNCIÓ PÚBLICA I GOVERN INTERIOR |
ÒRGAN: |
HFG001 |
DIRECCIÓ GENERAL DE FUNCIÓ PÚBLICA I GOVERN INTERIOR |
UNITAT: |
HFG0015000 |
DEPARTAMENT DE GESTIÓ DE RECURSOS HUMANS |
LLOCS DE TREBALL QUE ES MODIFIQUEN
ALLÀ ON DIU:
CODI |
LLOC DE TREBALL |
NL |
TL |
CD |
CE |
FP |
ADM |
GR |
TJ |
TH |
ESCALES |
PLACES - DESCRIPCIONS |
REQUISITS |
CAT |
OBS |
F20010012 |
TAG |
1 |
G |
23 |
59 |
C |
AJP |
A1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG) |
|
C1 |
|
HA DE DIR:
CODI |
LLOC DE TREBALL |
NL |
TL |
CD |
CE |
FP |
ADM |
GR |
TJ |
TH |
ESCALES |
PLACES - DESCRIPCIONS |
REQUISITS |
CAT |
OBS |
F20010012 |
TAG |
3 |
G |
23 |
59 |
C |
AJP |
A1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG) |
|
C1 |
|
LLOCS DE TREBALL DE NOVA CREACIÓ
CODI |
LLOC DE TREBALL |
NL |
TL |
CD |
CE |
FP |
ADM |
GR |
TJ |
TH |
ESCALES |
PLACES - DESCRIPCIONS |
REQUISITS |
CAT |
OBS |
[F20010098] |
TAG |
1 |
G |
23 |
59 |
C |
AJP |
A1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3051 - SUBESCALA TÈCNICA (TAG) |
|
C1 |
|
[F22000218] |
ADMINISTRATIU/IVA |
1 |
G |
16 |
37 |
C |
AJP |
C1 |
JG1 |
H1 |
AG |
3053 - SUBESCALA ADMINISTRATIVA |
|
C1 |
|
[F23010622] |
AUXILIAR ADMINISTRATIU/IVA |
1 |
G |
14 |
13 |
C |
AJP |
C2 |
JG1 |
H1 |
AG |
3054 - SUBESCALA AUXILIAR |
|
B2 |
|
LLEGENDA
NL |
NÚMERO DE LLOCS |
TL |
TIPUS DE LLOC |
G |
GENÈRIC |
CD |
COMPLEMENT DE DESTÍ |
FP |
FORMA DE PROVISIÓ |
C |
CONCURS |
ADM |
ADSCRIPCIÓ A ADMINISTRACIONS PÚBLIQUES |
AJP |
AJUNTAMENT DE PALMA |
GR |
GRUP |
TJ |
TIPUS DE JORNADA |
JG1 |
JORNADA GENERAL - 37,5 HORES SETMANALS |
TH |
TIPUS D'HORARI |
H1 |
HORARI D'ADMINISTRACIÓ |
OBS |
OBSERVACIONS |
CE |
COMPLEMENT ESPECÍFIC |
13 |
10.666,46 € |
37 |
11.800,32 € |
59 |
20.237,84 € |