Butlletí Oficial de les Illes Balears

El Decret 68/2012, de 27 de juliol, pel qual es regula el Butlletí Oficial de les Illes Balears, en l’article 15 estableix la competència per ordenar la inserció d’edictes en el Butlletí Oficial de les Illes Balears (BOIB) i, en el punt 4, especifica que les institucions o els ens públics no esmentats en els tres primers punts han d’acreditar els òrgans i les persones que, d’acord amb la seva normativa específica, estan facultats per ordenar o sol·licitar la inserció de textos en el BOIB. Si no hi ha acreditació específica, s’ha d’entendre que correspon a qui exerceixi la representació de l’òrgan, l’ens o la institució de què emana el text.

D’altra banda, d’acord amb l’article 27 dels Estatuts de la Fundació d’Investigació Sanitària de les Illes Balears, el director gerent de la Fundació és la persona competent per desenvolupar la política de personal aprovada pel Patronat i, amb aquesta finalitat, seleccionar el personal, subscriure o rescindir els contractes, executar els acords del Patronat en matèria de retribucions, acordar les sancions, exercir la direcció superior del personal al servei de la Fundació i mantenir les relacions amb els òrgans de representació de personal, a més de totes aquelles altres actuacions que en aquesta matèria li encomanin, sense perjudici de les funcions que corresponen al president.

Per tot això, dict la següent

Resolució

Ordenar la inserció en el Butlletí Oficial de les Illes Balears de les convocatòries per a la contractació d’un diplomat/graduat en nutrició humana i dietètica (vegeu l’annex adjunt).

 

Palma, 14 de febrer de 2014

 

La directora gerent de la Fundació d’Investigació Sanitària de les Illes Balears

Marilena Jover Casasnovas

 

ANNEX 1

Convocatòria per a la provisió /contractació d’una plaça d’un DIPLOMAT/GRADUAT EN NUTRICIÓ HUMANA I DIETÈTICA de la Fundació d’Investigació Sanitària de les Illes Balears Ramon Llull

La Fundació d’Investigació Sanitària de les Illes Balears Ramon Llull té encomanades, entre d’altres, la funció/les funcions de gestionar mitjans i recursos al servei de l’execució de programes d’investigació clínica, bàsica i aplicada, desenvolupament tecnològic i innovació en el camp de la salut.

Per poder dur a terme aquestes funcions, la Fundació té la necessitat de dur a terme la incorporació temporal d’un DIPLOMAT/GRADUAT EN DIETÈTICA I NUTRICIÓ HUMANA

L’article 23.2 de la Llei 7/2010, de 21 de juliol, del sector públic instrumental de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, estableix els criteris que han de seguir els ens públics de l’Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears en la contractació de personal laboral.

Els articles 17 i 18 de la Llei 3/2007, de 27 de març, de la funció pública de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, disposen que s’han d’aplicar els principis d’igualtat, mèrit, capacitat i publicitat en les contractacions.

L’apartat segon B de l’Acord del Consell de Govern de 23 de febrer de 2007, de modificació de l’àmbit d’aplicació i de determinació de l’abast del control del punt 5 de l’Acord del Consell de Govern de 19 de desembre de 1995, preveu la comptabilitat i la rendició de comptes de les empreses públiques de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, pel que fa a la selecció de personal dels ens públics de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

Per tot això, i en exercici de les competències que m’atribueix l’article 28.1 i dels Estatuts fundacionals vigents.

Convoc

El procés per a la contractació d’un DIPLOMAT/GRADUAT EN NUTRICIÓ HUMANA I DIETÈTICA, amb els requisits, les característiques i els criteris de selecció següents:

Requisits de la plaça

• Ser diplomat/graduat en nutrició humana i dietètica.
• Tenir nacionalitat espanyola o de la UE.

Funcions per desenvolupar

• Participar de forma general i especialitzada en la organització, desenvolupament i avaluació de les activitats relacionades amb la dietètica i la nutrició clínica de l’hospital.
• Elaborar estàndards d’actuació professional en diferents àmbits clínics.
• Participar en els programes de formació continuada.
• Intervenir a les distintes modalitats de suport nutricional.
• Participar en les comissions hospitalàries relacionades amb l’alimentació, la nutrició i la dietètica.
• Desenvolupar plans de cura nutricional pels pacients identificats amb risc nutricional o malnutrició.
• Participar en la indicació del suport nutricional artificial: selecció de la fórmula, elecció de la via d’accés (enteral i/o parenteral) y de la tècnica d’administració.
• Realitzar la monitorització i el seguiment nutricional i diatètic del pacient.
• Elaborar programes d’educació nutricional (administració del producte, fulls informatius, etc.).

Criteris de selecció dels aspirants

La selecció tindrà lloc per la valoració dels mèrits acreditats pels aspirants d’acord amb el barem que tot seguit es desenvolupa, una entrevista personal i una prova test escrita multitest de 50 preguntes.

Barem de mèrits i valoració

• Experiència acreditada en activitats relacionades amb la titulació a l’àrea hospitalària: 0,2 punts per mes acreditat amb un màxim de 2,5 punts.
• Altra titulació (llicenciatura, màster, ingeriria tècnica o diplomatura), totes elles relacionades amb el lloc de feina: 1,5 punts per llicenciatura o màster; i 0,5 punts més por ingeriria tècnica o diplomatura, amb un màxim en ambdós casos de 4 punts.
• Altres mèrits d’investigació: màxim d’1 punt. Publicacions a revistes indexades al Journal Citations Report (JCR) 0,2 punts com a primer o darrer firmant i 0,1 punt firmant en un altra ordre. Presentacions a congressos nacionals o internacionals (0,2 punts per presentació) i investigador en projectes competitius (0,1 punt per projecte). Patents: acreditació mitjançant còpia de la mateixa: 0,2 punts per patent.
• Formació continuada i complementària a la acadèmica. 0,1 punt per curs relacionat en lloc de feina, amb un màxim de 0,5 punts.

• Idiomes: (màxim 2 punts). Certificat nivell  B1 0,5 punts, Certificat Nivell B2 1 punt, Certificat C1 de català: 1,5 punts; certificat C2-LA de català 2 punts. Altres idiomes: nivell mitjà 0,5 punts y 0,75 nivell superior. Només se valorarà el títol més alto presentat.

Prova escrita

Prova multitest de 50 preguntes, amb una  puntuació màxima total de 5 punts. Cada pregunta puntua 0,1 punts, cada 5 preguntes errònies descompten una pregunta correcta y las preguntes en blanc no se consideraran com vàlides ni errònies.

El temari de la prova estarà relacionada amb les funcions del diplomat/graduat en Nutrició Humana i Dietètica en l’aplicació als pacientes hospitalitzats especialmente (cribat nutricional, valoració nutricional, monitorització i seguiment, indicació del suport nutricional, programes d’educació al pacient, etc.).

Entrevista personal

L’entrevista personal versarà sobre l’adequació dels coneixements de l’aspirant en relació al lloc de treball i podrà incloure una demostració pràctica d’aquests coneixements.

Pel que fa a la seva valoració en cap cas podrà superar un 10% de la puntuació total.

Forma d’acreditació dels requisits i mèrits

• Presentació del títol acadèmic requerit.
• Presentació dels títols de cursos formatius relacionats amb el lloc de feina que s’especifica.
• Presentació de certificat de vida laboral.
• Informes o certificacions d’altres centres on ha treballat amb anterioritat.
• Presentació de les publicacions i patents.

Reserva a favor de discapacitats

Hi ha una reserva del 2% de llocs de treball per discapacitats, segons l’article 38.1 de la Llei 13/1982 del 7 d’abril de integració social de minusvàlids de l’Estatut Bàsic dels Treballadors

Modalitat de contractació: Contracte de 3 mesos prorrogables a l’Hospital de Manacor.

Retribució: 700 euros bruts mensuals.

Presentació de sol·licituds

La sol·licitud, a la qual s’han d’adjuntar el CV i la documentació acreditativa del compliment dels requisits i mèrits, s’ha de presentar a les oficines de la Fundació (Hospital Universitari Son Espases, Edifici S) o per correu electrònic a info@caubet-cimera.es, referència Nutrició Humana i Dietètica.

Termini de presentació

5 dies naturals des de la data de publicació.

Una vegada puntuats i entrevistats els candidats es publicarà a la web de la Fundació la puntuació amb la persona seleccionada.

 

Palma, 14 de febrer de 2014

 

La directora gerent

Marilena Jover Casasnovas