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Boletín Oficial de las Illes Balears

Sección III. Otras disposiciones y actos administrativos

AYUNTAMIENTO DE PALMA

Núm. 235487
Registro de Personal. Aprobación de MF-1039 relativa a la modificación del puesto de trabajo F20250097 jefe/a de servicio de turismo y proyectos estratégicos

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Texto

Mediante acuerdo de la Junta de Gobierno de 18/03/2026, se aprobó lo siguiente:

"PRIMERO.- Aprobar la modificación de la Relación de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento de Palma que figura en la propuesta adjunta MF-1039 relativa a la modificación del puesto de trabajo F20250097 Jefe/a de Servicio de turismo y proyectos estratégicos, del Área de Cultura, Turismo, Deportes y Coordinación Municipal, en el sentido de que se concreta en la propuesta.

SEGUNDO.- Aprobar la propuesta MFU-88 de aprobación de las funciones específicas del puesto, que se adjunta a la propuesta.

TERCERO.- Establecer como fecha de efectos la del día siguiente a su aprobación.

CUARTO.- Publicar el contenido del Acuerdo en el Boletín Oficial de las Islas Baleares."

Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, se podrá interponer por parte de las personas interesadas recurso potestativo de reposición en el plazo de un mes ante el mismo órgano que la haya aprobado, de acuerdo con el artículo 123 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de procedimiento administrativo común de las administraciones públicas. En caso de no interponer el recurso potestativo de reposición se podrá interponer directamente recurso contencioso administrativo, según el artículo antes mencionado y 45 y siguientes de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa, ante el Juzgado de lo contencioso Administrativo, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de la publicación en el BOIB.

 

Palma, a la fecha de la firma electrónica (24 de marzo de 2026)

La jefa de sección del Registro de Personal p.d. Decreto de BaTPia núm. 3000, de 26/02/2014  (BOIB núm. 30 de 04/03/2014) Francisca M. Matas Escobar

 

PROPUESTA 1039 - MODIFICACIÓN PARCIAL R.P.T. PERSONAL FUNCIONARIO

ÁREA:

TCE

ÁREA DE TURISMO, CULTURA, DEPORTES Y COORDINACIÓN MUNICIPAL

ÓRGANO:

TCE010

COORDINACIÓN GENERAL DE CULTURA Y TURISMO

UNIDAD:

TCE0101200

DEPARTAMENTO DE CULTURA / SERVICIO DE TURISMO Y PROYECTOS CULTURALES

PUESTOS DE TRABAJO QUE SE MODIFICAN

ALLÍ DONDE DICE:

CÓDIGO

PUESTO DE TRABAJO

NP

TP

CD

CE

FP

ADM

GR

TJ

TH

ESCALAS

PLAZAS - DESCRIPCIONES

REQUISITOS

CAT

OBS

F20250097

JEFE/A DE SERVICIO DE TURISMO Y PROYECTOS CULTURALES

1

S

26

83

L

AYP

A1

JG1

H1

AG

3051 - SUBESCALA TÉCNICA (TAG)

 

C1

 

DEBE DECIR:

CÓDIGO

PUESTO DE TRABAJO

NP

TP

CD

CE

FP

ADM

GR

TJ

TH

ESCALAS

PLAZAS - DESCRIPCIONES

REQUISITOS

CAT

OBS

F20250097

JEFE/A DE SERVICIO DE TURISMO Y PROYECTOS CULTURALES

1

S

26

83

C

AYP

A1, A2

JG1

H1

AG, AE

3051 - SUBESCALA TÉCNICA (TAG)

3057 - SUBESCALA TÉCNICA MEDIA (TAE MEDIO) ESPECIALIDAD GESTIÓN CULTURAL

 

C1

 

LEYENDA

NP NÚMERO DE PUESTOS
TP TIPO DE PUESTO
S SINGULARIZADO
CD COMPLEMENTO DE DESTINO
FP FORMA DE PROVISIÓN
C CONCURSO
L LIBRE DESIGNACIÓN
ADM ADSCRIPCIÓN A ADMINISTRACIONES PÚBLICAS
AYP AYUNTAMIENTO DE PALMA
GR GRUPO
TJ TIPO DE JORNADA
JG1 JORNADA GENERAL - 37,5 HORAS SEMANALES
TH TIPO DE HORARIO
H1 HORARIO DE ADMINISTRACIÓN
OBS OBSERVACIONES
CE COMPLEMENTO ESPECÍFICO
83 29.192,52 €

MODIFICACIÓN DE FUNCIONES ESPECÍFICAS

MFU88/FEBRERO /2026 FUNCIONES PUESTO F20250097 JEFE/A DE SERVICIO DE TURISMO Y PROYECTOS CULTURALES

ÁREA: ÁREA DE TURISMO, CULTURA, DEPORTES Y COORDINACIÓN MUNICIPAL

ÓRGANO: COORDINACIÓN GENERAL DE CULTURA Y TURISMO

UNIDAD: DEPARTAMENTO DE CULTURA / SERVICIO DE TURISMO Y PROYECTOS CULTURALES

Puesto: F20250097 JEFE/A DE SERVICIO DE TURISMO Y PROYECTOS CULTURALES Tipo: RPT

Funciones

- Atender la vinculación entre la administración municipal y la Fundación de Turismo Palma365.

- Planificar, coordinar y ejecutar proyectos turísticos y culturales.

- Gestionar la contratación mayor y menor, presupuesto, recursos humanos, subvenciones, reglamentos y ordenanzas turísticas y culturales.

- Asesorar y reportar conocimientos y propuestas de mejora en el ámbito del Turismo Cultural: Innovación, conectividad, patrocinio ymecenazgo, sostenibilidad, posicionamiento, redes profesionales, gestión del patrimonio y proyección del destino.

- Atender la vertiente turística de la actividad y proyección cultural de Palma.

- Gestionar, cumplir y hacer cumplir las necesidades y protocolos en materia de Prevención y Riesgos Laborales.

- Cualquier otra tarea que le sea encomendada de entre las que corresponden a la escala, subescala, clase, especialidad o categoría de adscripcióndel puesto de trabajo.