Boletín Oficial de las Illes Balears

PROPUESTA DE RESOLUCIÓN / RESOLUCIÓN DE APROBACIÓN DE CONVOCATORIA DE COMISIÓN DE SERVICIOS

Fecha                                  Órgano                                                                                                                                             Expediente

04/11/25                           IMAS/GERENCIA                                                                                                                          253085057313213

1.El artículo 82 de la Ley 3/2007, de 27 de marzo, de la función pública de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears en el cual se regula la ocupación de puestos de trabajo en comisión de servicios.

2. La Instrucción 1/2021, del Presidente del IMAS, de 29 de enero, que establece los criterios generales para la ocupación temporal de puestos de trabajo del IMAS mediante comisiones de servicio.

Por ello, y al amparo de la competencia que me atribuye el artículo 7.17 de los Estatutos del Instituto Mallorquín de Asuntos Sociales, aprobados por Acuerdo del Pleno del Consell de Mallorca de día 11 de abril de 2019 (BOIB núm. 67, de 18 de mayo de 2019).

I. APROBAR LA CONVOCATORIA DE COMISIÓN DE SERVICIOS DE CARÁCTER VOLUNTARIO POR EL SISTEMA DE LIBRE DESIGNACIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO SIGUIENTE:

PUESTO 1

IMAS/GERENCIA

SERVICIO DE SELECCIÓN Y PROVISIÓN II

*Podéis consultar las características del puesto de trabajo en el Portal del Personal en el apartado de Relación de puestos de trabajo.

FUNCIONES GENÉRICAS DEL PUESTO DE TRABAJO

a) Planificar, coordinar, supervisar y evaluar las gestiones, los procesos y el personal del servicio y evaluar de manera continua los recursos del servicio.

b) Asesorar y apoyar al superior jerárquico en materia de su competencia.

c) Informar al superior jerárquico del desarrollo de las actuaciones y del seguimiento de objetivos del servicio.

d) Diseñar, programar y dirigir planes, programas, proyectos y actuaciones técnicas, y ejecutar las que tengan una complejidad especial.

e) Elaborar y emitir informes, documentos y propuestas de carácter técnico o jurídico, inherentes al Servicio.

f) Estudiar y actualizar la normativa propia del servicio, informar al coordinador/a del Servicio de Selección y Provisión de todas las actualizaciones normativas y de su aplicación, y velar para que en las actuaciones del servicio se cumpla y aplique la normativa vigente.

g) Coordinar y supervisar el cumplimiento de las instrucciones que emitan los departamentos competentes en materia de prevención de riesgos laborales y de función pública.

h) Asistir a reuniones relacionadas con las funciones de dirección del servicio y, en el ámbito de su competencia, si procede, representar al IMAS en diferentes comisiones, ponencias y otros órganos.

i) Ejercer, si procede, las funciones y el asesoramiento legal, que le hayan delegado expresamente.

j) Cualquier otra función que le sea encomendada por el superior jerárquico siempre que correspondan a la escala, subescala, clase, especialidad o categoría de adscripción.

FUNCIONES ESPECÍFICAS DEL PUESTO DE TRABAJO

a) Elaborar los borradores de las bases de las convocatorias de selección de personal funcionario interino y de personal laboral temporal, y de las comisiones de servicios.

b) Planificar, coordinar y supervisar los procedimientos administrativos, técnicos, informáticos y de material para llevar a cabo la ejecución los procesos de selección.

c) Colaborar con los proyectos de modernización para la mejora de la eficiencia de los procesos selectivos, de la accesibilidad para los ciudadanos y de la implementación de los procesos telemáticos con el apoyo del Servicio de Sistemas de información y Apoyo Tecnológico del IMAS.

d) Gestionar los procedimientos de las bolsas de trabajo de personal y de comisiones de servicios y responsabilizarse de la gestión correcta de la aplicación informática de recursos humanos.

e) Dar soporte técnico a los órganos de selección y valoración en los procedimientos de acceso a la función pública y la provisión de puestos de trabajo, de acuerdo con la normativa vigente.

f) Mantener actualizada la normativa en materia de selección y provisión.

g) Asesorar técnicamente y apoyar a la persona responsable de la Coordinación del Servicio de Selección y Provisión en los procedimientos de selección de personal funcionario interino y de personal laboral temporal, y de las comisiones de servicios, de acuerdo con la normativa vigente

II. APROBAR EL ANEXO 1 DE LA MENCIONADA CONVOCATORIA.

III. PUBLICAR ESTA RESOLUCIÓN Y SU ANEXO EN EL TABLÓN DE EDICTOS DEL IMAS, EN EL RESTO DE SUS CENTROS, EN EL PORTAL DEL PERSONAL DEL IMAS, EN LA SEDE ELECTRÓNICA DEL CONSELL INSULAR DE MALLORCA Y EN EL BOLETÍN OFICIAL DE LES ILLES BALEARS.