Boletín Oficial de las Illes Balears

Antecedentes

1. Por Resolución de la presidencia del Instituto Mallorquín de Asuntos Sociales de 26 de octubre de 2022 (BOIB núm. 140 de 29 de octubre) se aprobaron la convocatoria, bases y baremo de méritos del proceso selectivo de estabilización por el sistema de concurso oposición para el ingreso como personal funcionario en las escalas, subescalas, clases y especialidades de los subgrupos A1 y A2 de las plazas de la oferta pública extraordinaria para el año 2022.

2. En fecha 24 de octubre de 2024 se publicó en el tablón de anuncios electrónico del IMAS, el Acuerdo del Tribunal Calificador del proceso selectivo de estabilización por el sistema de concurso oposición para constituir la bolsa específica de personal funcionario interino, del subgrupo A2, escala de administración especial, subescala técnica, clase técnico-a medio, especialidad de Enfermería, en el que se requería a la lista de personas aspirantes con una puntuación igual o superior a 5 puntos en la fase de oposición, pendiente de baremación, para que acreditaran los méritos alegados en la declaración responsable, de acuerdo con la base 16 de la convocatoria.

3. En fecha 25 de febrero de 2025 se publicó en el tablón de anuncios del IMAS y en el Portal de selección, el Acuerdo del Tribunal Calificador por el que se aprobaba la lista provisional de méritos para constituir la bolsa derivada del proceso selectivo de estabilización por el sistema de concurso oposición, de la especialidad Enfermería, y se otorgó a las personas aspirantes un plazo de 4 días hábiles para alegar sobre la valoración provisional de los méritos.

4. En fecha 28 de marzo de 2025 se ha publicado en el tablón de anuncios electrónico y en el Portal de Selección del IMAS el Acuerdo del Tribunal Calificador donde se resuelven las alegaciones formuladas en la lista provisional, se aprueba la lista definitiva de méritos y se aprueba la lista definitiva de las personas aspirantes que por orden de prelación y de acuerdo con las puntuaciones obtenidas, deben constituir la bolsa específica derivada del proceso selectivo de estabilización por el sistema de concurso oposición de la especialidad Enfermería.

Fundamentos de derecho

1. La Resolución de la presidenta del Instituto Mallorquín de Asuntos Sociales de 26 de octubre de 2022 (BOIB núm. 140 de 29 de octubre) de aprobación de la convocatoria, bases y baremo de méritos del proceso selectivo de estabilización por el sistema de concurso oposición para el ingreso como personal funcionario en las escalas, subescalas, clases y especialidades de los subgrupos A1 y A2 de las plazas de la oferta pública extraordinaria para el año 2022.

2. La Base 16 del anexo II de Bases Específicas de la Resolución de 26 de octubre de 2022, prevé que las personas que no superen el proceso selectivo de las categorías o especialidades convocadas se incluirán en bolsas de personal funcionario interino, específicas y preferentes a las bolsas ordinarias y/o extraordinarias vigentes. En estas bolsas, deben integrarse los candidatos que, habiendo participado en el proceso selectivo y no habiéndolo superado, sí que hayan obtenido la puntuación mínima de 5 puntos en la fase de oposición.

Estas bolsas tendrán una vigencia limitada hasta la creación de nuevas bolsas derivadas del resultado de nuevos procesos selectivos de estas especialidades o categorías.

Una vez comprobados los méritos de todas las personas aspirantes que hayan obtenido la puntuación mínima de 5 puntos en la fase de oposición, debe publicarse la constitución de las bolsas de personal interino de cada escala, subescala, clase, categoría o especialidad correspondiente derivadas de esta convocatoria y que quedarán formadas por orden de prelación de mayor a menor puntuación obtenida, mediante resolución de la Presidencia del IMAS y la publicación en el BOIB.

3. El Acuerdo del Tribunal Calificador de 28 de marzo de 2025 de aprobación de la lista definitiva de méritos para constituir la bolsa derivada del proceso selectivo de estabilización por el sistema de concurso-oposición para el ingreso como personal funcionario interino, del subgrupo A2, escala de administración especial, subescala técnica, clase técnico-técnica medio, especialidad Enfermería.

4. De acuerdo con el artículo 7.2.13 de los Estatutos del Instituto Mallorquín de Asuntos Sociales (BOIB núm. 67, de 18 de mayo de 2019), corresponde a la Presidencia del IMAS, convocar y resolver los procedimientos de selección, establecer las bases, los programas y el contenido de las pruebas y nombrar a los miembros de los órganos de selección.

Por todo ello, dicto la siguiente

Resolución

1. Aprobar la lista definitiva de la bolsa de trabajo específica de personal funcionario interino, del subgrupo A2, escala de la Administración especial, subescala técnica, clase técnico-técnica medio, especialidad Enfermería, derivada del proceso selectivo de estabilización por el sistema de concurso oposición para el ingreso como personal funcionario en las escalas, subescalas, clases y especialidades de los subgrupos A1 y A2 de las plazas de la oferta pública extraordinaria para el año 2022, con indicación de todas las personas integrantes, por orden de prelación de mayor a menor puntuación obtenida, en los términos que establece el Anexo de esta Resolución.

La comprobación de los requisitos se realizará antes del nombramiento como personal funcionario interino. La no presentación ante la Administración competente de la documentación que, en su caso, se requiera para acreditar el cumplimiento de los requisitos establecidos en la convocatoria, determinará la imposibilidad de tomar posesión del puesto como personal funcionario interino y la exclusión de la bolsa.

2. Esta bolsa de trabajo es preferente en las bolsas ordinarias y/o extraordinarias vigentes, entrará en vigor al día siguiente de la publicación de esta resolución en el Boletín Oficial de las Illes Balears, y tendrá una vigencia limitada hasta la creación de nuevas bolsas derivadas del resultado de nuevos procesos selectivos de estas especialidades o categorías.

2. Esta bolsa de trabajo es preferente en las bolsas ordinarias y/o extraordinarias vigentes, entrará en vigor al día siguiente de la publicación de esta resolución en el Boletín Oficial de las Illes Balears, y tendrá una vigencia limitada hasta la creación de nuevas bolsas derivadas del resultado de nuevos procesos selectivos de estas especialidades o categorías.

Interposición de recursos

Esta resolución no pone fin a la vía administrativa y contra ella puede interponerse, de acuerdo con el artículo 28.1 de los Estatutos del IMAS aprobados por Acuerdo del Pleno del Consell de Mallorca de 11 de abril de 2019 (BOIB núm. 67, de 18 de mayo de 2019), recurso de alzada ante el Consejo Ejecutivo del Consell Insular de Mallorca, en el plazo de un mes, a contar a partir del día siguiente al de la publicación de la presente resolución.

Contra la desestimación expresa del recurso de alzada podrá interponerse recurso contencioso administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso Administrativo, en el plazo de dos meses, contados a partir del día siguiente al de la notificación de la desestimación de dicho recurso.

Contra la desestimación por silencio del recurso de alzada podrá interponerse recurso contencioso administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso Administrativo, en cualquier momento a partir del día siguiente a la desestimación presunta (tres meses desde la interposición del recurso sin que se haya notificado la resolución).

No obstante lo anterior, se puede ejercitar, en su caso, cualquier otro recurso que se estime pertinente. Todo esto de conformidad con la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa, y de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.

 

Palma, en la fecha de la firma electrónica del documento (28 de marzo de 2025

El consejero ejecutivo de Bienestar Social y presidente del IMAS Guillermo Sànchez Cifre

La secretaria delegada del IMAS Maria Elena Tur Figueruelo)

 

ANEXO Lista definitiva bolsa específica de la escala de la Administración especial, subescala técnica, clase técnico-técnica medio, especialidad Enfermería

Orden de prelación	DNI	Apellidos, Nombre	Puntuación definitiva
1	***8136**	Cuart Andreu, Rosa	64,08840
2	***2230**	Kuper , Angelika Bernadette	61,02200
3	***2029**	Mas Ferriol, Francisca	58,08820
4	***4230**	Coll Barber, Laura	55,24410
5	***3420**	Jurado Cruz, Mirta Edith	53,42190
6	***5564**	Oliver Llado, M.Esperanza	53,01050
7	***2849**	Llorca Sanchez, Nerea	52,51070
8	***5111**	Gonzalez Garcia, Maria Encarnacio	52,46630
9	***0515**	Orjales Valles, Alejandro	52,22190
10	***9472**	Ettoujguani Ettoujguani, Nosha	50,46660
11	***8450**	Cuaresma Ramis De Ayreflor, Maria Inmaculada	48,84380
12	***0283**	Andre Da Costa, Maria Antonieta	46,88160
13	***1302**	Hurtado Fernandez, Alvaro	43,04432
14	***2464**	Fuster Buades, Mº Antonia	43,02220
15	***3945**	Guillem Conejeros, Francisco	41,00000
16	***1575**	Crespi Jimenez, Marina	40,70425
17	***9467**	Escobar Ordax, Laura	40,12443
18	***7203**	Gutierrez Vargas, Yeny Angelita	39,93181
19	***6156**	Cañellas Simonet, Marina	39,86634
20	***7006**	Nanko Doumbia, Dahouda	39,55498
21	***6060**	Pascual Alberti, Lucia	39,20000
22	***6489**	Charry Ramos, Gloria Esperanza	38,86620
23	***2095**	Rigo Ortiz, Martha	38,74216
24	***2779**	Montero Gonzalez, Alicia	36,60000
25	***3088**	Armario Sanchez, Maria De Los Angeles	36,31073
26	***1760**	Belmonte Darraz, Saliha	36,11100
27	***1881**	Perello Perello, Martina	35,40000
28	***3522**	Suñer Sureda, Isabel	34,62216
29	***3513**	Barcelo Mas, Margalida	34,59965
30	***2811**	Calvo Aguilar, Dorcas	34,15540
31	***6458**	Rossello Artigues, Maria Antonia	34,08000
32	***8480**	Lozano Peña, Veronica Nataly	34,04432
33	***2332**	Garcia Fernandez, Irelina	33,86655
34	***8267**	Barella Corcoles, Maria Concepcion	33,04439
35	***5614**	Casino Pardos, Marta	31,20000
36	***7217**	Zuñiga Suñer, Rosa Maria	30,00000
37	***7823**	Antonova , Natalia Andreeva	29,40000
38	***3533**	Ibañez Berja, Laura	29,40000
39	***8685**	Gonzalez Cañadas, Deborah	28,55554
40	***2328**	Ribot Font, Catalina	27,60000
41	***8671**	Morera Sempere, Ana	26,37763
42	***1167**	Cañas Oliver, Santiago	24,00000
43	***7989**	Barrientos Gomez, Ana Isabel	23,40000
44	***7969**	Adrover Vizoso, Marta	22,80000
45	***3884**	Castelló I Barceló, Francina Maria	18,00000
46	***7186**	Guinjoan Flores, Marta	16,80000
47	***5725**	Lopez Moreno, Andres	16,20000
48	***4464**	Montero Lorente, Maria Angeles	15,00000