BOLETÍN OFICIAL DE LAS ISLAS BALEARES

Por Resolución de Alcaldía n.º 2025-459, de 21 de febrero, una vez concluido el procedimiento selectivo convocado por Resolución de Alcaldía n.º 0597/2022 de fecha 15 de marzo de 2023 (*BOIB n.º 36 de fecha 21 de marzo de 2023 y BOE n.º 104 de fecha 2 de mayo de 2023), en parte bastante se ha resuelto el siguiente:

“De conformidad con la base octava que rige el presente proceso selectivo y el artículo 21.1.h) de la Ley 7/1985, de 2 de abril, de Bases del Régimen Local, RESUELVO:

PRIMERO. Realizar la contratación como personal laboral fijo del Ayuntamiento de Santa Margalida a favor de la persona que a continuación se indica y ocupar el puesto de trabajo de vigilante de zona deportiva después de haber ganado el proceso selectivo por el sistema de concurso de la plaza que consta dentro de la Oferta de Ocupación Pública 2022 para la estabilización de personal temporal (*BOIB n.º 36 del 21 de marzo de 2023 y BOE n.º 104 de fecha 2 de mayo de 2023):

*SEGUNDO. Notificar la presente Resolución a los aspirantes que han obtenido la plaza e informando que la formalización de su contratación se hará efectiva en fecha 3 de marzo de 2025.

Si algún aspirante ganador del proceso selectivo se encuentra en situación de incapacidad temporal en el momento de la contratación, la formalización del contrato como personal laboral fijo quedará suspendida hasta su alta y consiguiente finalización de la situación de incapacidad temporal.

Así mismo, se le informará sobre el tratamiento de sus datos personales y de su compromiso de confidencialidad con ocasión de la relación que se entabla con el Ayuntamiento.

TERCERO. Publicar la contratación en el Boletín Oficial de las Islas Baleares, en el tablón de anuncios electrónico de la sede electrónica del Ayuntamiento

https://ajsantamargalida.sedelectronica.es/info.1 y al Portal de Transparencia

https://ajsantamargalida.sedelectronica.es/transparency/ec03cdf0-4241-48a5-a318-0968773d08f7/ .

QUART. Comunicar al Registro de Personal, a los efectos oportunos.

QUINTO. Proporcionar la información estadística correspondiente a los resultados del proceso de estabilización de ocupación temporal a través del Sistema de Información Salarial del Personal de la Administración.

SEXTO. Informar a la representación legal de los empleados de las contrataciones, a los efectos que procedan."

El que se hace público a efectos de los artículos 91.2 y 97 de la Ley 7/1985 de 2 de abril Reguladora de Bases de Régimen Local.

Santa Margalida, a fecha de la firma electrónica (26 de febrero de 2025)

El alcalde  Joan Monjo Estelrich