Sección II. Autoridades y personal
Subsección segunda. Oposiciones y concursos
AYUNTAMIENTO DE MAÓ
Núm. 71437
Nombramiento como personal laboral fijo, convocatoria abogado/a concurso, proceso estabilización
Mediante el Decreto núm. 1168, de 22 de setembre de 2023, del Ayuntamiento de Maó, he dispuesto nombrar como personal laboral fijo a la persona aspirante que ha superado el proceso de selección de la convocatoria de abogado/a, en la oferta pública extraordinaria para la estabilización, del grupo A, subgrupo A1, vínculo jurídico laboral, por el procedimiento de concurso. Concretamente, se trata de la persona que se relaciona a continuación, que ya ha superado el período de prácticas:
Lo que hacemos público a efectos del artículo 62 del Texto refundido de la Ley del Estatuto básico del empleado público, aprobado por el Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, y del artículo 25.2 del Reglamento general de ingreso del personal al servicio de la Administración General del Estado y de provisión de puestos de trabajo y promoción profesional de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado, aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
La persona nombrada debe formalizar el contrato en el plazo de tres días, contados a partir del día siguiente de haberse publicado el nombramiento en el BOIB.
Maó, en la fecha de la firma electrónica del documento (2 de febrero de 2024)
La alcaldesa accidental Elena Costa Coll