BOLETÍN OFICIAL DE LAS ISLAS BALEARES

Antecedentes

1. Mediante resolución de la directora gerente del IRFAP se aprobaron las bases que tenían que regir las bases reguladoras del proceso de estabilización por concurso para cubrir la plaza de personal laboral, identificada con el código L0261000C patrón/patrona profesional guarda pesca de reserva marina en Palma, Mallorca, publicada al BOIB n.º 169 de 29/12/2022.

2. En la versión en catalán de la convocatoria mencionada, en el anexo 3, y concretamente en la base 2.4.5, se establecían los apartados a,b,c,d,e y f y se ha omitido el apartado g así como las bases 2.5 y 2.6.

3. Advertido el error material de las bases 2.4.5, 2.5 y 2.6 en la versión en catalán de la convocatoria publicada en el BOIB n.º 169 de fecha 29 de diciembre de 2022, por la cual se aprueba la convocatoria del proceso de estabilización por concurso para cubrir la plaza de personal laboral identificada con el código L0261000C patrón/patrona profesional guarda pesca de reserva marina en Palma, Mallorca, del Instituto de Recerca i Formació Agroalimentària de les Illes Balears (IRFAP), corresponde corregirla.

Fundamentos de derecho

1. El artículo 109 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.

2. El artículo 56.1 de la Ley 3/2003, de 26 de marzo, de régimen jurídico de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares.

Por todo esto se dicta la siguiente

RESOLUCIÓN

1. Rectificar el error observado en la Resolución de la versión en catalán de la directora gerente del IRFAP publicada en el BOIB n.º 169 de fecha 296 de diciembre de 2022, por la cual se aprueba la convocatoria del proceso de estabilización por concurso para cubrir la plaza de personal laboral identificada con el código L0261000C patrón/patrona profesional guarda pesca de reserva marina en Palma, Mallorca, según la forma que se indica a continuación:

Donde dice:

“2.4.5. La valoració de tota la formació es regeix pels criteris generals que s'indiquen a continuació:

a. Es valoraran tots els cursos de formació rebuts o impartits certificats amb aprofitament o assistència, segons la puntuació següent:

• Cursos amb certificat d'aprofitament: 0,4 punts per hora.
• Cursos amb certificat d'assistència: 0,26666 punts per hora.

b. No es valoraran en aquest apartat els certificats que no indiquin les hores de durada o els crèdits de l'acció formativa, els que corresponguin a una carrera universitària, els de doctorat, la superació d'assignatures d'un estudi acadèmic, ni els derivats de processos selectius.

c. Si el certificat acreditatiu del curs indica crèdits, es valorarà a raó de 25 hores per cada crèdit ECTS.

d. Si no s'indica el tipus de crèdit, s'entendrà que són crèdits de l'anterior ordenació universitària (CFC o LRU) i, per tant, es valoraran a raó de 10 hores per crèdit.

e. Quan hi hagi discrepància entre les hores i els crèdits en els certificats d'una acció formativa, prevaldran les hores.

f. En tots els casos, es valoraran una sola vegada les accions formatives relatives a una mateixa qüestió o a un mateix programa, encara que se n'hagi repetit la participació o la impartició.

En cas de presentar diferents habilitacions amb el mateix contingut, només es valorarà una d'aquestes.”

Debe decir:

“2.4.5. La valoració de tota la formació es regeix pels criteris generals que s'indiquen a continuació:

a. Es valoraran tots els cursos de formació rebuts o impartits certificats amb aprofitament o assistència, segons la puntuació següent:

• Cursos amb certificat d'aprofitament: 0,4 punts per hora.
• Cursos amb certificat d'assistència: 0,26666 punts per hora.

b. No es valoraran en aquest apartat els certificats que no indiquin les hores de durada o els crèdits de l'acció formativa, els que corresponguin a una carrera universitària, els de doctorat, la superació d'assignatures d'un estudi acadèmic, ni els derivats de processos selectius.

c. Si el certificat acreditatiu del curs indica crèdits, es valorarà a raó de 25 hores per cada crèdit ECTS.

d. Si no s'indica el tipus de crèdit, s'entendrà que són crèdits de l'anterior ordenació universitària (CFC o LRU) i, per tant, es valoraran a raó de 10 hores per crèdit.

e. Quan hi hagi discrepància entre les hores i els crèdits en els certificats d'una acció formativa, prevaldran les hores.

f. En tots els casos, es valoraran una sola vegada les accions formatives relatives a una mateixa qüestió o a un mateix programa, encara que se n'hagi repetit la participació o la impartició.

g) Només es valorarà el certificat de nivell superior o el certificat que acrediti un nombre superior d'hores d'entre els referits a una mateixa aplicación d'ofimàtica com a usuari.

2.5. Triennis reconeguts: fins a un màxim de 15 punts

Es valorarà cada trienni reconegut com a personal funcionari o com a personal laboral amb 3 punts per trienni, fins a un màxim de 15 punts.

Acreditació del mèrit: l'aspirant ha d'aportar un certificat o document acreditatiu expedit per l'Administració o entitat corresponent.

En el cas de triennis reconeguts per altres administracions públiques, s'ha d'aportar el certificat o document acreditatiu expedit per l'Administració corresponent.

2.6. Altres mèrits: fins a un màxim de 15 punts

Habilitació per al busseig profund: 15 punts.

En cas de presentar diferents habilitacions amb el mateix contingut, només es valorarà una d'aquestes.”

2. Conceder un nuevo plazo para la presentación de solicitudes de treinta días hábiles, a contar desde el día siguiente a la publicación de esta resolución.

Contra este Acuerdo, que agota la vía administrativa, se puede interponer un recurso potestativo de reposición ante el Consejo de Administración de esta entidad en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a la publicación, de acuerdo con el artículo 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, y el artículo 57 de la Ley 3/2003, de 26 de marzo, de régimen jurídico de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares.

También se puede interponer un recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo contencioso administrativo del Tribunal Superior de Justicia de las Islas Baleares en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente a la publicación, de acuerdo con el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa, sin perjuicio que la persona interesada pueda interponer cualquier otro que considere procedente.

(Firmado electrónicamente: 3 de enero de 2023) La directora gerente del IRFAP Georgina Brunet i Ródenas