Sección III. Otras disposiciones y actos administrativos
AYUNTAMIENTO DE POLLENÇA
Núm. 280572
Aprobación de la oferta de estabilización de trabajo temporal del Ayuntamiento de Pollença
Expediente: 5510/2021
En virtud del Decreto nº 2022/0477, de fecha 17 de abril de 2022, se ha dispuesto lo siguiente:
“En cumplimiento de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. ( BOE núm. 312, de 29 de diciembre de 2021) que autoriza una taza adicional de estabilización de trabajo temporal que incluye aquellas plazas de naturaleza estructural dotadas presupuestariamente y ocupadas de manera temporal e ininterrumpidamente al menos los tres años anteriores a 31 de diciembre de 2020.
Considerando lo establecido en el artículo 2, y en las Disposiciones Adicionales 6a y 8a de dicha norma.
Se ha instruido expediente en cumplimiento de los arts. 91.1 de la LBRL y 128.1 del TRRL sobre formulación por las Corporaciones Locales de la Oferta de Colocación Pública, en el que constan:
Memoria justificativa del Departamento de personal, en fecha de 10 de febrero, y 27 de abril de 2022, relativa a las plazas afectadas por la estabilización, y el sistema previsto de provisión.
Informe jurídico, de procedimiento, emitido por la TAG del departamento de personal, en fecha 10 de febrero de 2022.
Propuesta de alcaldía de las plazas a incluir en la oferta de estabilización, de fecha 29 de abril de 2022.
Una vez negociado en el seno de la Mesa General de negociación de los empleados públicos en sesión de 4 de mayo de 2022.
Vista la propuesta final de 9 de mayo de 2022 remitida a los miembros de la Mesa General de Negociación de Empleados Públicos
En uso de las atribuciones que me confiere la legislación RESUELVO:
Primero.- Aprobar la Oferta de Estabilización del trabajo temporal, que contiene los siguientes puestos de trabajo:
1.1.- En base al artículo 2 de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público las siguientes plazas
Funcionario |
FA311-01 |
Arquitecto/a |
Administración Especial |
1 |
Funcionario |
FA22-01 FA22-06 |
Administrativo/a |
Administración General |
2 |
Personal Laboral |
L3-16 |
Auxiliar administrativo/a |
1 |
Personal Laboral |
L32 L33 |
Peón Brigada de Obras |
2 |
Personal Laboral |
E14 |
Ayudante de cocina |
1 |
1.2.- En base a la Disposición Adicional 6na de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público las siguientes plazas
Funcionario |
FA311-02 |
Asesor Jurídico Técnico |
Administración Especial |
1 |
Funcionario |
F23-01 |
Auxiliar |
Administración general |
1 |
Funcionario |
P-11 |
Oficial policía local |
Administración Especial |
1 |
Personal Laboral |
L2-5 |
Trabajador/a Social |
1 |
Personal Laboral |
L2-10 |
Administrativo/a |
1 |
Personal Laboral |
L05 L3-4 |
Oficial 1 |
2 |
Personal Laboral |
L29 L30 |
Oficial 2 |
2 |
Personal Laboral |
L3-19 |
Mediador/a Cultural |
1 |
Personal Laboral |
L2-2 L2-6 L3-7 L3-15 L3-17 L3-18 L3-21 |
Auxiliar administrativo |
7 |
Personal Laboral |
L3-8 L3-9 L3-10 L3-11 L3-12 L3-13 |
Peones limpieza dependencias |
6 |
Personal Laboral |
L3-20 |
Bedel |
1 |
Personal Laboral |
L2-4 |
Informador/a Juvenil |
1 |
Personal Laboral |
L2-3 |
Delineante/a |
1 |
Personal Laboral |
L2-12 |
Administrativo/a SSTT |
1 |
Personal Laboral |
L3-3 |
Asesor/a Ling. |
1 |
Residencia Social, identificada en plantilla como apartado E:
Personal Laboral |
E-01 E-02 E-05 E-06 E-07 E-08 E-09
|
Auxiliar clínica |
7 |
Personal Laboral |
E-12 E-13 E-15 E-16 E-17 E-18 E-19 |
Camareros/as comedor/Limpieza |
7 |
Personal Laboral |
E-10 |
Cocinero/a |
1 |
Personal Laboral |
E-20 |
Servicios Técnicos |
1 |
1.3.- En base a la Disposición Adicional 6a de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público las siguientes plazas, con contratos parciales, por curso escolar, y jornada parcial:
Personal Laboral |
D-07 |
Auxiliar administrativo |
1 |
Parcial |
Personal Laboral |
D-10 |
Profesor/a trompeta |
1 |
Parcial |
Personal Laboral |
D-12 |
Profesor/a flauta |
1 |
Parcial |
Personal Laboral |
D-14 |
Profesor/a flautín |
1 |
Parcial |
Personal Laboral |
D-13 |
Profesor/a clarinete |
1 |
Parcial |
Personal Laboral |
D-16 |
Profesor/a piano |
1 |
Parcial |
En base a la Disposición Adicional 6a de la Ley 20/2021 de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público la siguiente plaza, con contrato parcial, por curso escolar, y jornada completa:
Personal Laboral |
D-08 |
Profesor/a percusión |
1 |
Completa |
En base al artículo 2 de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público las siguientes plazas, con contratos parciales por curso escolar y jornada identificada:
Personal Laboral |
D-04 |
Profesor/a violín |
1 |
Completa |
Personal Laboral |
D-17 |
Profesor/a guitarra |
1 |
Parcial |
1.4.- En base a la Disposición Adicional 8a en relación a la 6a de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público las siguientes plazas
Funcionario |
P-12 |
Policía |
Administración Especial |
1 |
|||
Funcionario |
FA22-02 |
Administrativo/a |
Administración General |
1 |
|||
Personal Laboral |
L2-7 |
Auxiliar administrativo/a |
1 |
Segundo.-Que se publique en el tablón de anuncios de la Corporación y en el Boletín Oficial de las Islas Baleares."
(Firmado electrónicamente: 15 de mayo de 2022)
El alcalde-presidente Bartomeu Cifre Ochogavía