Sección I. Disposiciones generales
AYUNTAMIENTO DE BUNYOLA
Núm. 83925
Aprobación definitiva del Presupuesto General y la Plantilla de Personal para el ejercicio de 2022
Finalizado el período de exposición pública y dado que no han sido presentadas reclamaciones contra el acuerdo de aprobación inicial del Pleno del Ayuntamiento, de 19 de enero de 2022, se considera definitivamente aprobado el Presupuesto General y la Plantilla de Personal por en el ejercicio 2022.
De conformidad con lo establecido en el artículo 169.3 del RDL 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales se transcribe a continuación el resumen por capítulos:
RESUMEN POR CAPÍTULOS
PRESUPUESTO DE INGRESOS 2022
CAPÍTULO
1 |
IMPUESTOS DIRECTOS |
2.475.868,26 euros |
2 |
IMPUESTOS INDIRECTOS |
480.290,89 euros |
3 |
TASAS Y OTROS INGRESOS |
1.368.967,53 euros |
4 |
TRANSFERENCIAS CORRIENTES |
2.042.557,73 euros |
5 |
INGRESOS PATRIMONIALES |
1.857,80 euros |
|
TOTAL |
6.369.542,21 euros |
PRESUPUESTO DE GASTOS 2022
CAPÍTULO
1 |
GASTOS DE PERSONAL |
2.196.229,15 euros |
2 |
GASTOS CORRIENTES DE BIENES Y SERVICIOS |
2.680.837,36 euros |
3 |
GASTOS FINANCIEROS |
43.500,00 euros |
4 |
TRANSFERENCIAS CORRIENTES |
630.463,78 euros |
5 |
FONDO DE CONTINGENCIA |
63.695,42 euros |
6 |
INVERSIONES REALES |
401.053,50 euros |
9 |
PASIVOS FINANCIEROS |
353.763,00 euros |
|
TOTAL |
6.369.542,21 euros |
PLANTILLA DE PERSONAL 2022
A) PERSONAL FUNCIONARIO
Denominación |
Núm. |
Vacantes |
Grupo |
Observaciones |
---|---|---|---|---|
A.1. HABILITACIÓN DE CARÁCTER NACIONAL
|
|
|
|
|
1.1.Secretaria-Intervención
|
|
|
|
|
-Secretario/a |
1 |
1 |
A1 |
|
-Interventor/a |
1 |
1 |
A1 |
|
-Tesorero/a |
1 |
1 |
A1 |
|
A.2. ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL |
|
|
|
|
2.1.Subescala Técnica
|
|
|
|
|
- Técnico/a Superior |
1 |
1 |
A1 |
|
2.2.Subescala Administrativa
|
|
|
|
|
- Administrativo/a |
1 |
1 |
C1 |
|
A.3. ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL |
|
|
|
|
3.1.Subescala Técnica
|
|
|
|
|
- Técnico/a Superior economista |
1 |
|
A1 |
|
- Técnico/a Superior de informática |
1 |
1 |
A1 |
|
- Aparejador/a-celador/a |
1 |
1 |
A2 |
|
3.2. Subescala Servicios Especiales |
|
|
|
|
- Oficial Policia |
2 |
1 |
C1 |
|
- Policia Local |
7 |
2 |
C1 |
|
B) PERSONAL LABORAL
Denominación |
Núm. |
Vacantes |
Observaciones |
---|---|---|---|
B.1. De actividad permanente y dedicación completa. |
|
|
|
- Servicios de Obras |
|
|
|
- Oficial 1ª Albañil |
1 |
|
|
- Operario |
1 |
1 |
|
- Servicios de Mantenimiento |
|
|
|
- Oficial 1ª Mantenimiento |
1 |
1 |
|
- Oficial 2ª Mantenimiento |
2 |
1 |
|
- Operario Mantenimiento |
3 |
3 |
|
- Auxiliar Administrativo/a |
8 |
8 |
|
- Guarda forestal |
1 |
1 |
|
- Trabajador/a Social |
1 |
1 |
|
- Coordinador/a Escoleta Municipal |
1 |
|
|
- Educador/a Escoleta Municipal |
5 |
|
|
Denominación |
Núm. Tiempo parcial |
Vacantes |
Observaciones |
---|---|---|---|
B.2. De actividad temporal i/o dedicación parcial. |
|
|
|
- Trabajador/a Familiar |
3 |
3 |
30 h/semanales |
- Guarda forestal |
1 |
1 |
30 h/semanales |
C) PERSONAL EVENTUAL
Denominación |
Núm. |
Observaciones |
---|---|---|
- Coordinador/a concejalía Servicios Sociales |
1 |
|
Dicha aprobación podrá ser impugnada ante la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, con los requisitos, formalidades y causas señaladas en el artículo 170 y 171 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de Haciendas Locales aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, y en la forma y plazos que establecen las normas de dicha Jurisdicción.
Bunyola, documento firmado electrónicamente (17 de febrero de 2022)
El alcalde - presidente Andreu Bujosa Bestard