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BOLETÍN OFICIAL DE LAS ISLAS BALEARES

Sección I. Disposiciones generales

AYUNTAMIENTO DE SANTA EUGÈNIA

Núm. 24848
Aprobación definitiva presupuesto general 2022, bases de ejecución y plantilla de personal

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Texto

Visto que durante el plazo de exposición pública no se han presentado reclamaciones por las causas determinadas en el art. 170.2 del Real decreto legislativo 2/2004, de 5 de Marzo, texto refundido de la Ley reguladora de las haciendas locales, se consideran definitivamente aprobados el Presupuesto general para el año 2022, bases de ejecución y la Plantilla de personal, aprobados inicialmente por acuerdo del Pleno del Ayuntamiento de 20 de diciembre de 2021 (publicado en el BOIB núm. 175, de 23 de diciembre de 2021), de acuerdo con lo que prevé el art. 169,1 del RDL. 2/2004, de 5 de Marzo.

En cumplimiento de lo que disponen los arts. 169,3 del RDL. 5/2004, de 5 de Marzo, y art. 127 del RDL. 781/1986, de 18 de Abril, texto refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de régimen local, hacemos públicos los resúmenes siguientes:

Presupuesto general  2022

Clasificación  económica del estado de ingresos y gastos        

 

Ingresos

 

Capítulo

Descripción

Importe

I

Impuestos directos

593.381,04 €

II

Impuestos  indirectos

74.979,98 €

III

Tasas y otros ingresos

360.598,16 €

IV

Transferencias corrientes

597.091,95 €

V

Ingresos patrimoniales

14.829,90 €

VI

Alienación inversiones reales

0,00 €

VII

Transferencias capital

142.607,66 €

VIII

Activos financieros

5.000,00 €

IX

Pasivos financieros

0,00 €

 

Total

1.788.488,69 €

 

Gastos

 

Capítulo

Descripción

Importe

I

Gastos de personal

782.850,51 €

II

Gastos bienes corrientes y servicios

641.116,20 €

III

Gastos financieros

1.200,00 €

IV

Transferencias corrientes

194.828,88 €

VI

Inversiones reales

131.719,15 €

VII

Transferencias capital

0,00 €

VIII

Activos financieros

5.000,00 €

IX

Pasivos financieros

31.773,95 €

 

Total

1.788.488,69 €

Plantilla  laboral  ejercicio  2022

Código

Descripción

núm

vacantes

grupo

A

Personal funcionario

11

1

 

I

 Con habilitación de carácter nacional

1

0

 

1.1

Secretari-Interventor

1

-

A1       

II

Escala de Administración General 

4

1

 

2.1

Subescala Administrativa

2

0

C1

2.2

Subescala Auxiliar Administrativa atención al público

1

1

C2

2.3

Subescala Auxiliar Biblioteca

1

0

C2

III

Escala de Administración Especial

6

1

 

3.1

Subescala de Servicios Especiales

 

 

 

3.1.1

Encargado  de  Brigada

1

0

C1

3.1.2

Oficial  Brigada

1

0

C2

3.1.3

Ayudante  brigada

1

1

AP

3.1.4

Ayudante  de  limpieza

1

0

AP

 3.1.5

Policia Local

2

0

C1 

B

Personal laboral

9

6

 

I

De activitad  permanente

6

0

 

1.1

Personal limpieza

2

2

AP 

1.2

Técnico económico

1

0

A1

II

De actividad no permanente

3

0

 

1.3

Peón mantenimiento

2

2

AP 

1.4

Oficial electricista brigada

1

1

C2

III

De activitat no permanente

4

0

 

2.1

Maestro/a de educación infantil

1

1

 

2.2

Auxiliar educadora

2

0

 

C

Personal eventual

0

0

 

Recursos.

Contra el acuerdo de aprobación definitiva del Presupuesto general, bases de ejecución y de la Plantilla de personal, de conformidad con lo que disponen los arts. 171.1 del RDL. 2/2004, de 5 de Marzo, y art. 90 de la Ley 7/1985, de 2 de Abril, reguladora de las bases del régimen local, las personas y entidades legitimadas referidas en los arts. 63,1 de la Ley 7/1985, de 2 de Abril, y art. 170.1 del R.D.L. 1/2004, de 5 de Marzo, y únicamente por los motivos taxativamente relacionados en el núm. 2 del citado art. 170, podrán interponer recurso contencioso administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso Administrativo de Palma en el plazo de dos meses, contados a partir del día siguiente al de la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de las Islas Baleares.

 

Santa Eugenia, 19  de enero de 2022

El alcalde

Joan Riutort Crespí