Sección III. Otras disposiciones y actos administrativos
AYUNTAMIENTO DE SANT LLORENÇ DES CARDASSAR
Núm. 7015
Modificación de la Plantilla municipal: creación plaza de archivero/a
Habiendo finalizado el plazo de exposición al público de la creación de una plaza de archivero / a municipal y la consecuente modificación de la plantilla municipal, aprobada inicialmente por el Ayuntamiento en Pleno, en sesión de 2 de abril de 2019 y no habiendo sido formulada ninguna reclamación contra el acuerdo de aprobación inicial, este se convierte en definitivo, y, en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 169 del RD 2/2004 TR de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, se publica a continuación la modificación realizada:
Primero.- Aprobar la creación de una plaza de archivero / a con el siguiente detalle:
Grupo: A2
Complemento de destino: 20
Puntos RPT: 800 Importe Complemento Específico: 8.929,99
Responsabilidades Generales: Gestionar el archivo municipal
Tareas más significativas:
1. Atender e informar al público e investigadores en sus consultas en el Archivo Municipal.
2. Autentificar documentos del Archivo Municipal.
3. Atender e informar a los funcionarios municipales en sus consultas al Archivo.
4. Incorporar fondos documentales municipales, privados o de otras instituciones ya inventariados, ordenados y catalogados.
5. Asesorar a los diferentes departamentos municipales en la gestión documental.
6. Actualizar el cuadro de clasificación del Archivo.
7. Cuidar del mantenimiento de las adecuadas condiciones ambientales y de seguridad de las instalaciones para la mayor conservación del Archivo.
8. Mantener reuniones de intercambio de información con el Grupo Municipal de Archiveros a nivel autonómico.
9. Mantener actualizados los catálogos índices, guías y otros instrumentos de gestión del Archivo
10. Realizar controles anuales del préstamo de documentación.
11. Realizar el expurgo de documentación municipal: revisión previa a la entrada en el archivo, y control de su destrucción. Expurgo de series y subseries archivísticas después de la actualización del pleno y la pérdida de los valores primario y secundario.
12. Restaurar documentos y encuadernaciones.
13. Impulsar las donaciones y cesiones de archivos privados y de otras instituciones, inventariando y catalogando sus fondos, y difundir los instrumentos de descripción.
14. Gestionar y mantener el archivo fotográfico, impulsando la donación de colecciones fotográficas, filmaciones y facticias.
15. Gestionar y mantener el archivo digital, estableciendo los protocolos de actuación y definición de los documentos de custodia permanente.
16. Realizar auditorías documentales en diferentes departamentos municipales a petición de la alcaldía.
17. Encargar el impulso y gestión de los fondos bibliográficos, así como el inventario y catalogación de la Biblioteca Administrativa del Ayuntamiento.
18. Efectuar cualquier otra tarea propia de su categoría que le sea encomendada y para la que haya sido previamente instruido.
Distribución de puntos:
Nombre del puesto: |
ARCHIVERO/A |
Núm. 18 |
|
Titulación académica: |
300,00 |
Especialización: |
50,00 |
Experiencia: |
100,00 |
Mando: |
0,00 |
Repercusión: |
200,00 |
Esfuerzo intelectual: |
75,00 |
Esfuerzo Físico: |
0,00 |
Penosidad: |
0,00 |
Peligrosidad: |
0,00 |
Jornada: |
75,00 |
Dur. Jornada |
0,00 |
Dedicación: |
0,00 |
TOTAL: |
800,00 |
Segundo.- Modificar la plantilla de personal, con la introducción de la nueva plaza de archivero/a:
DENOMINACIÓN |
PLAZAS |
SITUACIÓN |
GRUPO |
ESCALA |
SUBESCALA |
Archivero/a |
1 |
|
A2 |
Administración especial |
Subescala: técnica |
Sant Llorenç des Cardassar, 11 de julio de 2019
El alcalde,
Mateu Puigròs Sureda