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BOLETÍN OFICIAL DE LAS ISLAS BALEARES

Sección II. Autoridades y personal

Subsección segunda. Oposiciones y concursos

ADMINISTRACIÓN DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA

ESCUELA BALEAR DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA (EBAP)

Núm. 1451
Resolución de la consejera de Hacienda y Administraciones Públicas de 15 de febrero de 2019 por la que se ordena la publicación de la lista de personas aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el ingreso, por el turno libre y por el turno de promoción interna, incluida la reserva para personas con discapacidad, al cuerpo administrativo de la Administración general de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears y se hace pública la lista de puestos vacantes que se ofrecen a efecto de la adjudicación

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Texto

Antecedentes

1. Mediante la Resolución de 5 de mayo de 2016 se aprobaron las bases generales que han de regir los procesos selectivos para la cobertura de las plazas vacantes de personal funcionario, del ámbito de los servicios generales, previstas en las ofertas públicas de empleo que apruebe la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, incluidas las ofertas de empleo público aprobadas por Acuerdo del Consejo de Gobierno para los años 2014 y 2015 (BOIB núm. 60, de 12 de mayo).

2. Por la Resolución de 26 de octubre de 2017 se aprobaron la convocatoria, las bases, el baremo de méritos y la designación del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el ingreso, por el turno libre y por el turno de promoción interna, incluida la reserva para personas con discapacidad, al cuerpo administrativo de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears (BOIB núm. 132, de 28 de octubre).

3. Una vez finalizadas las pruebas selectivas para el ingreso al cuerpo administrativo de la Administración general de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, el Tribunal Calificador ha elevado a la consejera de Hacienda y Administraciones Públicas la lista definitiva de personas aspirantes seleccionadas con el orden de prelación final.

Fundamentos de derecho

1. La Ley 3/2003, de 26 de marzo, de Régimen Jurídico de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears.

2. La Ley 3/2007, de 27 de marzo, de la Función Pública de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears.

3. El Decreto 27/1994, de 11 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento de Ingreso del Personal al Servicio de la Comunidad Autónoma.

4. El Decreto 36/2004, de 16 de abril, por el que se regula el acceso, la promoción interna y la provisión de puestos de trabajo de personas con discapacidad a la función pública de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears.

5. Las bases 12 y 13 de la Resolución de 5 de mayo de 2016, por la que se aprueban las bases generales que han de regir los procesos selectivos para la cobertura de las plazas vacantes de personal funcionario, del ámbito de los servicios generales, previstas en las ofertas de empleo público que apruebe la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, incluidas las ofertas de empleo público aprobadas por Acuerdo del Consejo de Gobierno para los años 2014 y 2015.

6. La base 17 de la Resolución de 26 de octubre de 2017 por la que se aprobaron la convocatoria, las bases, el baremo de méritos y la designación del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el ingreso, por el turno libre y por el turno de promoción interna, incluida la reserva para personas con discapacidad, al cuerpo administrativo de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears.

Por todo ello, dicto la siguiente

Resolución

1. Ordenar la publicación en el Boletín Oficial de las Illes Balears de las listas definitivas de personas aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el ingreso al cuerpo administrativo de la Administración general de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, separadas por turnos y por islas, con el orden de prelación final que figura en el anexo I de esta Resolución.

2. Publicar como anexo II la lista de puestos de trabajo vacantes que se ofrecen a las personas aspirantes que han superado las pruebas selectivas citadas, al efecto que soliciten el destino.

3. Establecer que, en el plazo de veinte días naturales a contar a partir del día siguiente a la publicación en el Boletín Oficial de las Illes Balears de esta Resolución, las personas aspirantes seleccionadas han de presentar, en el Registre General de la Escuela Balear de Administración Pública (EBAP), en el de la consejería competente en materia de función pública o en cualquier otra de las formas que establece el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, los documentos siguientes:

a) Una fotocopia compulsada del título académico exigido en cada convocatoria o certificación académica que acredite haber superado todos los estudios para obtener el título.

b) Una fotocopia compulsada del certificado acreditativo de los conocimientos de lengua catalana.

c) Declaración jurada o promesa de no haber sido separado mediante un expediente disciplinario del servicio de ninguna administración pública, o de los órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autónomas, ni hallarse inhabilitados de forma absoluta o especial para empleo o cargo público por una resolución judicial para acceder al cuerpo o escala del funcionario del cual hubiesen sido separados o inhabilitados, según el modelo que facilitará la dirección general competente en materia de función pública, que se adjunta a esta Resolución como anexo III.

En el caso de ser nacionales de otro Estado, acreditarán no hallarse inhabilitados o en situación equivalente ni haber sido sometidos a una sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado y en los mismos términos, el acceso a un empleo público.

d) Un certificado médico, en modelo oficial, acreditativo de tener las capacidades y aptitudes necesarias para el ejercicio de las funciones del cuerpo, escala o especialidad cuando se trate de personal funcionario de nuevo ingreso. Cuando se trate de personal funcionario que haya participado en la modalidad de promoción interna, podrá presentar un certificado expedido por el Servicio de Prevención de Riesgos Laborales de la consejería competente en materia de vigilancia de la salud de los empleados públicos de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears.

e) Escrito en que se eligen, de mayor a menor interés, los puestos de trabajo que se ofrecen. La solicitud incluirá todos los puestos (anexo IV).

f) Certificación acreditativa del reconocimiento de la condición legal de discapacidad en un nivel igual o superior al 33% a que hace referencia la base 4 de la Resolución de 5 de mayo de 2016 por la que se aprueban las bases generales, cuando se trate de personas que hayan aprobado por el turno de reserva para personas con discapacidad a que se refiere el artículo 2 del Decreto 36/2004.

g) Mediante la solicitud correspondiente, las personas que hayan aprobado por el turno de promoción interna y que ocupen, como destino definitivo, la categoría inferior de un puesto de trabajo que esté adscrito a dos grupos funcionariales podrán optar por continuar en el mismo puesto de trabajo, si así lo permite la relación de puestos de trabajo. La solicitud se presentará en el mismo plazo establecido para el resto de la documentación.

4. Ordenar que, si la persona aspirante seleccionada no presenta la documentación dentro del plazo fijado, salvo casos de fuerza mayor, que habrán de ser debidamente constatados y, en su caso, apreciados por la Administración mediante una resolución motivada, o si del examen de esta se deduce que falta alguno de los requisitos exigidos, la persona interesada no podrá ser nombrada funcionaria y quedarán anuladas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que haya incurrido por falsedad en la solicitud inicial.

5. Establecer que las plazas se han de adjudicar de acuerdo a los criterios siguientes:

- La adjudicación se efectuará según el orden final de prelación de las personas aprobadas para cada una de las islas, de acuerdo con la petición de destino y según los puestos vacantes ofrecidos.

- Las personas seleccionadas que hayan accedido al proceso selectivo mediante el sistema de promoción interna tienen preferencia, respecto de las personas que no proceden de este turno, para cubrir los puestos de trabajo vacantes que se ofrezcan, en la forma siguiente:

En primer lugar, han de elegir las personas seleccionadas de la modalidad vertical y en segundo lugar, las personas de la modalidad cruzada.

Las personas seleccionadas de la reserva para personas con discapacidad elegirán según el orden de prelación que les corresponda en la lista general de turno libre o del turno de promoción interna.

No obstante, de acuerdo a lo que dispone el artículo 5 del Decreto 36/2004, se han de ofrecer a las persones con discapacidad que hayan superado las pruebas selectivas puestos de trabajo adaptados o adaptables a su discapacidad.

Interposición de recursos

Contra esta Resolución, que pone fin a la vía administrativa, se puede interponer un recurso potestativo de reposición ante la consejera de Hacienda y Administraciones Públicas en el plazo de un mes, a contar desde el día siguiente al de su publicación, de acuerdo con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común y el artículo 57 de la Ley 3/2003, de Régimen Jurídico de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears.

También se puede interponer un recurso contencioso administrativo ante la Sala Contenciosa Administrativa del Tribunal Superior de Justicia de las Islas Baleares, en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente al de su publicación, de acuerdo con los artículos 8.2 y 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contenciosa administrativa.

 

Palma, 15 de febrero de 2019

La consejera de Hacienda y Administraciones Públicas Catalina Cladera Crespí

 

Anexo I Lista de personas aspirantes que han superado las pruebas selectivas para el ingreso al cuerpo administrativo de la Administración general de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears

Mallorca

Turno libre

 

 

DNI

Apellidos, nombre

Total

Posición

*31**07*

VILLALONGA DALMAU, MARGARITA

26,122

1

43*9***9

YBAÑEZ BOSCH, DAMASO

25,945

2

4*1*10**

SOBRINO ROIG, TATIANA

25,798

3

430****8

PASCUAL FUENTES, BARTOLOME

25,491

4

43***12*

GARCIA VEGA, MARIA ELENA

25,227

5

43*0*5**

MAYOL PASTOR, JUAN ALFONSO

24,748

6

**1**938

PONS BONAFE, MARIA DEL CARMEN

24,239

7

431***0*

VERGER MARTÍNEZ, MARÍA VANESA

23,960

8

*31*1*8*

MIR SOCÍAS, FRANCISCA

23,913

9

4*1*8*0*

GARCIA HERNANDEZ, MARIA LOURDES

23,842

10

4***381*

COLL MIR, GUILLERMO GABRIEL

23,712

11

*31**2*4

SALVA SALLERAS, Mª DEL CARME

23,712

12

*89**9*6

FABRA ROCA, EDUARD

23,573

13

*82*7**8

MAYOR RAMIS, JAUME

23,134

14

431**2**

ROMERO JORDAN, MAIG

22,692

15

*3**723*

MORELL POU, LUIS FRANCISCO

22,520

16

4*1*00**

DEL MORAL FERNANDEZ, MARIA DEL MAR

22,481

17

*311*8**

GARCIA CARPINTERO HERNANDEZ, Mª DOLORES

22,345

18

4317****

FERRER AMER, PERE

22,035

19

 

 

 

 

Mallorca

Turno de reserva de personas con discapacidad

 

 

 

 

 

DNI

Apellidos, nombre

Total

Posición

4**7*1*5

LLULL HERNÁNDEZ, ÀNGELA

22,656

1

**03**87

CARDELL SANCHEZ, TERESA

22,248

2

 

 

 

 

Mallorca

Turno de promoción interna vertical

 

 

 

 

 

 

DNI

Apellidos, nombre

Total

Posición

4**15*6*

TORRENS TRIAS, CARLOS

34,591

1

431**4**

ORDINAS VIDAL, BARTOMEU

34,113

2

44**8**2

VIDAÑA FERNANDEZ, ANTONIO

33,849

3

**071*1*

VILLALOBOS ROIG, M. ANGELES

33,845

4

4****839

TOLEDO POU, LAURA

33,680

5

4**90**4

MANERA SEGUI, BIEL

33,597

6

*3**763*

COLORADO BARCELO, CRISTINA

33,346

7

**0809**

DE MATTOS FERNÁNDEZ, CARLOS

33,063

8

*31*1**7

PLOMER JIMENEZ, MARIA ELENA

32,505

9

4**84*5*

LOPEZ MORENO, JULIA

32,439

10

4***795*

CANOVAS ROMERO, LUCIA

32,203

11

****2558

JIMENEZ MARTIN, MARIA JOAQUINA

32,010

12

4*1***69

ESTARELLAS FERRER, MARIA

31,950

13

*3*957**

GALLASTEGUI ALEMANY, MARIA EUGENIA

31,865

14

4*0**6*6

ALBERTI CAMPRUBI, MARIA EULALIA

31,774

15

*8*0*9*0

SUREDA GALMES, AINA

31,409

16

4**54*1*

JAUME MESTRE, MARIA ARACELI

31,299

17

4****645

LORENTE FERRA, MARCOS

31,230

18

43*9**5*

RUBERT CORONEL, LEANDRO MIQUEL

31,174

19

43*2**8*

ROMERO COLL, ALICIA

31,054

20

4*32**7*

MOLINA ALVAREZ, YOLANDA

31,025

21

430**2**

HERNANDEZ LOZANO, FRANCISCO

30,953

22

4**5**32

CAPELLA CASTRO, MARIA EUGENIA

30,810

23

***147*6

GAYA FERRER, ANTONI JOAN

30,784

24

4**59*7*

SASTRE ROSSELLO, CATALINA

30,693

25

431***4*

FERNANDEZ LOPEZ, ALEJANDRO

30,644

26

**101**3

FRAILE ARROYO, ANA BELEN

30,548

27

*3*5*0*3

NOGUERA SEGUI, MIGUEL

30,419

28

4**800**

PEREZ MARTORELL, MONICA

30,379

29

**05*81*

AVENDAÑO NIETO, M. DEL CARMEN

30,372

30

 

 

 

 

Mallorca

Promoción interna vertical. Reserva persones con discapacidad

 

 

 

 

DNI

Apellidos, nombre

Total

Posición

*3**10*7

ARCOS ARCOS, CAROLINA

23,893

1

 

 

 

 

Menorca

Promoción interna vertical

 

 

 

 

 

 

DNI

Apellidos, nombre

Total

Posición

4***97*0

PREVI TRIAY, MONICA

28,489

1

 

 

 

 

Ibiza

Promoción interna vertical

 

 

 

 

 

 

DNI

Apellidos, nombre

Total

Posición

18***28*

BALLESTER GRAVES, MIGUEL CRISTIAN

29,378

1

41****67

ALVITE BUIGUES, MANUEL

26,405

2

 

Documentos adjuntos