Sección I. Disposiciones generales
AYUNTAMIENTO DE SANT LLORENÇ DES CARDASSAR
Núm. 783
Presupuesto 2019 y relación de puetos de trabajo
El pleno del Ayuntamiento, en sesión del día 20 de diciembre de 2018, aprobó inicialmente el Presupuesto para el ejercicio 2019 y la relación de puestos de trabajo. Habiendo finalizado el plazo de exposición pública, el Presupuesto y la relación de puestos de trabajo se considerarán definitivamente aprobados y de acuerdo con lo establecido en el artículo 169.3 del Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, se publica el resumen por capítulos y la plantilla de personal.
A) PRESUPUESTO DEL AYUNTAMIENTO.
a1) Estado de gastos.
Capítulo |
Importe 2019 |
Capítulo 1. Personal |
5.411.239,50 |
Capítulo 2. Compras de bienes y servicios |
4.118.901,00 |
Capítulo 3. Gastos financieros |
24.373,77 |
Capítulo 4. Transferencias corrientes |
5.551.208,70 |
Capítol 5. Fondo de contingencia |
148.319,35 |
Capítulo 6. Inversiones |
2.403.158,02 |
Capítulo 7. Transferencias de Capital |
5.299,65 |
capítulo 8. Activos financieros |
10.000,00 |
Capítulo 9. Pasivos financieros |
0,00 |
TOTAL GASTOS |
17.672.500,00 |
a2) Estado de ingresos. |
|
Capítulo |
Importe 2019 |
Capítulo 1. Impuestos directos |
8.835.000,00 |
Capítulo 2. Impuestos indirectos |
802.000,00 |
Capítulo 3. Tasas y otros ingresos |
4.473.500,00 |
Capítulo 4. Transferencias corrientes |
2.294.000,00 |
Capítulo 5. Ingresos patrimoniales |
1.178.000,00 |
Capítulo 6. Alienación inversiones reales |
0,00 |
Capítulo 7. Transferencias de capital |
90.000,00 |
Capítulo 8. Activos financieros |
0,00 |
Capítulo 9. Pasivos financieros |
0,00 |
TOTAL INGRESOS |
17.672.500,00 |
B) ESTADO DE PREVISIÓN de gastos e ingresos de la Empresa Municipal Bellver S.A: |
|
b1) Estado de gastos. |
|
Capítulo |
Importe 2019 |
Capítulo 1. Personal |
521.534,49 |
Capítulo 2. Compres de bienes y servicios |
5.681.000,00 |
Capítulo 3. Gastos financieros |
0,00 |
Capítulo 4. Transferencias corrientes |
0,00 |
Capítulo 5. Fondo de contingencia |
|
Capítulo 6. Inversiones |
475.000,00 |
Capítulo 7. Transferencias de Capital |
0,00 |
Capítulo 8. Activos financieros |
0,00 |
Capítulo 9. Pasivos financieros |
0,00 |
TOTAL GASTOS |
6.677.534,49 |
b2) Estado de ingresos. |
|
Capítulo |
Importe 2019 |
Capítulo 1. Impuestos directos |
0,00 |
Capítulo 2. Impuestos indirectos |
0,00 |
Capítulo 3. Tasas y otros ingresos |
200.000,00 |
Capítulo 4. Transferencias corrientes |
6.002.534,49 |
Capítulo 5. Ingresos patrimoniales |
0,00 |
Capítulo 6. Alienación inversiones reales |
0,00 |
Capítulo 7. Transferencias de capital |
0,00 |
Capítulo 8. Activos financieros |
475.000,00 |
Capítulo 9. Pasivos financieros |
0,00 |
TOTAL INGRESOS |
6.677.534,49 |
C) ESTADO CONSOLIDADO del Ayuntamiento y Bellver SA: |
|
c1) Estado de gastos. |
|
Capítulo |
Importe 2019 |
Capítulo 1. Personal |
5.932.774,00 |
Capítulo 2. Compras de bienes y servicios |
9.799.901,00 |
Capítulo 3. Gastos financieros |
24.373,77 |
Capítulo 4. Transferencias corrientes |
425.000,00 |
Capítulo 5. Fondo de contingencia |
|
Capítulo 6. Inversiones |
2.878.158,02 |
Capítulo 7. Transferencias de Capital |
0,00 |
Capítulo 8. Activos financieros |
10.000,00 |
Capítulo 9. Pasivos financieros |
0,00 |
TOTAL GASTOS |
19.070.206,79 |
c2) Estado de ingresos. |
|
Capítulo |
Importe 2019 |
Capítulo 1. Impuestos directos |
8.835.000,00 |
Capítulo 2. Impuestos indirectos |
802.000,00 |
Capítulo 3. Tasas y otros ingresos |
4.673.500,00 |
Capítulo 4. Transferencias corrientes |
3.170.325,79 |
Capítulo 5. Ingresos patrimoniales |
1.178.000,00 |
Capítulo 6. Alienación inversiones reales |
0,00 |
Capítulo 7. Transferencias de capital |
559.700,35 |
Capítulo 8. Activos financieros |
0,00 |
Capítulo 9. Pasivos financieros |
0,00 |
TOTAL INGRESOS |
19.218.526,14 |
D) Consorcio de Turismo |
|
d1) Estado de gastos. |
|
Capítulo |
Importe 2019 |
Capítulo 1. Personal |
0,00 |
Capítulo 2. Compras de bienes y servicios |
276.000,00 |
Capítulo 3. Gastos financieros |
0,00 |
Capítulo 4. Transferencias corrientes |
5.000,00 |
Capítulo 5. Fondo de contingencia |
0,00 |
Capítulo 6. Inversiones |
0,00 |
Capítulo 7. Transferencias de Capital |
0,00 |
capítulo 8. Activos financieros |
0,00 |
Capítulo 9. Pasivos financieros |
0,00 |
TOTAL GASTOS |
281.000,00 |
d2) Estado de gastos. |
|
Capítulo |
Importe 2019 |
Capítulo 1. Impuestos directos |
0,00 |
Capítulo 2. Impuestos indirectos |
0,00 |
Capítulo 3. Tasas y otros ingresos |
0,00 |
Capítulo 4. Transferencias corrientes |
281.000,00 |
Capítulo 5. Ingresos patrimoniales |
0,00 |
Capítulo 6. Alienación inversiones reales |
0,00 |
Capítulo 7. Transferencias de capital |
0,00 |
Capítulo 8. Activos financieros |
0,00 |
Capítulo 9. Pasivos financieros |
0,00 |
TOTAL INGRESOS |
281.000,00 |
PLANTILLA
Ayuntamiento
Funcionarios de carrera
DENOMINACIÓN |
PLAZAS |
SITUACIÓN |
GRUPO |
ESCALA |
SUBESCALA |
---|---|---|---|---|---|
Secretario/Secretaria |
1 |
|
A1 |
Habilitación nacional |
Secretaría |
Interventor/Interventora |
1 |
|
A1 |
Habilitación nacional |
Intervención-tesorería |
Tesorero/a |
1 |
|
A2 |
Habilitación nacional |
Intervención-tesorería |
Técnico de gestión/Técnica de gestión |
1 |
|
A2 |
Administración general |
Técnica |
Administrativo/Administrativa |
11 |
1 vacante |
C1 |
Administración general |
Administrativos |
Auxiliar administrativo/Administrativa |
13 |
2 vacantes |
C2 |
Administración general |
Auxiliares |
Arquitecto/Arquitecta |
1 |
|
A1 |
Administración especial |
Arquitecto/a |
Ingeniero/a |
1 |
|
A1 |
Administración especial |
Ingeniero/a |
Letrado asesor jurídic/Letrada asesora jurídica |
1 |
|
A1 |
Administración especial |
Subescala: técnica |
Aparejador/Aparejadora |
1 |
|
A2 |
Administración especial |
Arquitecto/a técnico |
Técnico informático/Técnica informática |
1 |
|
C1 |
Administración especial |
Técnico informático |
Delineante |
1 |
|
C1 |
Administración especial |
Delineante |
Director/Directora del Auditòrium |
1 |
|
A1 |
Servicios especiales |
Clase: cometidos especiales |
Técnico/Técnica de medio ambiente |
1 |
|
A1 |
Administración especial |
Subescala: técnica |
Logopeda |
1 |
1 vacante |
A1 |
Administración especial |
Subescala: técnica |
Psicólogo/Psicóloga |
2 |
|
A1 |
Administración especial |
Subescala: técnica |
Dinamizador-Administrativo/ Dinamizadora-administrativa |
1 |
|
A2 |
Administración especial |
Subescala: técnica |
Bibliotecario /Bibliotecaria |
3 |
1 vacante |
A2 |
Administración especial |
Subescala: técnica |
Técnico cultural/Técnica cultural |
1 |
|
A2 |
Administración especial |
Subescala: técnica |
Técnico/Técnica de deportes |
1 |
|
C2 |
Administración especial |
Subescala: técnica |
Trabajador/Trabajadora social |
2 |
|
A2 |
Administración especial |
Subescala: técnica |
Educador/Educadora social |
1 |
|
A2 |
Administración especial |
Subescala: técnica |
Mayor |
1 |
1 vacante |
A1 |
Administración especial |
Subescala: técnica |
Inspector/Inspectora |
1 |
|
A2 |
Administración especial |
Servicios especiales |
Subinspector/Subinspectora |
1 |
|
A2 |
Administración especial |
Servicios especiales |
Oficial de la Policía Local |
5 |
|
C1 |
Administración especial |
Servicios especiales |
Agente de la Policía Local |
34 |
6 vacantes |
C1 |
Administración especial |
Servicios especiales |
|
|
|
|
|
|
Personal laboral fijo |
|
|
|
|
|
DENOMINACIÓN |
PLAZAS |
SITUACIÓN |
TITULACIÓN |
|
|
Administrativo/Administrativa laboral |
1 |
|
C1 |
|
|
Director/Directora Brigada |
0 |
|
C2 |
|
|
Coordinador/Coordinadora cursos adultos |
1 |
|
A2 |
|
|
Técnico/Técnica del centro cultural |
1 |
|
Certificado de estudios |
|
|
Operario/Operaria del centro cultural |
1 |
|
Certificado de estudios |
|
|
Electricista del centro cultural |
1 |
|
C2 |
|
|
Operario/Operaria de limpieza de instalaciones |
3 |
1 contrato relevo |
Certificado de estudios |
|
|
|
|
|
|
|
|
Personal laboral de duración determinada |
|
|
|
||
DENOMINACIÓN |
PLAZAS |
SITUACIÓN |
TITULACIÓN |
DURACIÓN |
|
Limpiador/a domiciliaria |
3 |
1 vacante |
Certificado de estudios |
Anual |
|
Operario/Operaria limpieza instalaciones |
1 |
|
Certificado de estudios |
Anual |
|
Cocinero/a |
1 |
1 vacante |
FP-1 o similar |
Anual |
|
Profesores de cursos de adultos |
Según programas |
(Según la especialidad) |
|
Tiempo parcial/horas |
|
Profesores del centro de vacaciones |
Según programas |
(Según la especialidad) |
|
Tiempo parcial/horas |
|
Convenio con el SOIB: |
|
|
|
|
|
Auxiliares administrativos |
Según convenios |
|
|
|
|
Agente de desarrollo local |
Según convenios |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Funcionarios eventuales |
|
|
|
|
|
DENOMINACIÓN |
PLAZAS |
SITUACIÓN |
|
|
|
Secretario/Secretaria Órganos de Gobierno |
1 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Empresa municipal |
|
|
|
|
|
Personal laboral fijo |
|
|
|
|
|
DENOMINACIÓN |
PLAZAS |
SITUACIÓN |
TITULACIÓN |
|
|
Técnico/Técnica de turismo |
1 |
|
|
|
|
Electricista de la brigada |
2 |
|
Certificado de estudios |
|
|
Operario/Operaria brigada |
7 |
|
Certificado de estudios |
|
|
|
|
|
|
|
|
Personal laboral de duración determinada |
|
|
|
|
|
DENOMINACIÓN |
PLAZAS |
SITUACIÓN |
TITULACIÓN |
DURACIÓN CONTRATO |
|
Operario/Operaria de la brigada |
6 |
|
Certificado de estudios |
Anual |
|
La masa salarial del personal laboral queda fijada en 1.224.124,82 euros, de los que 703.439,36 euros corresponden al Ayuntamiento y 520.685,46 euros a la empresa municipal Bellver SA.
Sant Llorenç des Cardassar, 22 de enero de 2019
El alcalde, Mateu Puigròs Sureda