Sección I. Disposiciones generales
AYUNTAMIENTO DE SANT LLUIS
Núm. 1176
Aprobación definitiva Presupuesto i Plantilla 2018
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M. Montserrat Morlà Subirats, Alcaldesa del Ayuntamiento de Sant Lluís, hace público que el Ayuntamiento en Pleno, en sesión de fecha 01.02.2018, acordó:
“Primero.- Desestimar en todos sus términos las alegaciones al Presupuesto y Plantilla de Personal para el ejercicio 2018 presentadas por el grupo municipal del PP, con registro de entrada núm. 283, de 22/01/2018, por no estar incluidas en ninguno de los motivos establecidos en el artículo 170.2 del Texto refundido de la Ley reguladora de las haciendas locales, y en virtud de las consideraciones contenidas en los informes de Intervención y Secretaria que constan en el expediente.
Segundo. Proceder a la corrección del error material de la partida 45100 de organismos autónomos y agencias de la CAIB – programa IMPULS del presupuesto de ingresos, en el siguiente sentido:
Donde dice: “73.189,34 euros”
Ha de decir: “73.182,92 euros”
Tercero. Aprobar definitivamente el Presupuesto de 2018, el cual asciende a un estado de gastos de 13.211.860 euros y un estado de ingresos de 13.211.860 euros, así como las bases de ejecución. El resumen del presupuesto por capítulos es el siguiente:
|
ESTADO DE GASTOS |
2018 |
|
|---|---|---|
|
1 |
GASTO DE PERSONAL |
4.715.325,78 |
|
2 |
GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS |
4.011.554,22 |
|
3 |
GASTOS FINANCIEROS |
301.500,00 |
|
4 |
TRANSFERENCIAS CORRIENTES |
903.345,00 |
|
5 |
FONDOS DE CONTINGENCIA Y OTROS IMPREVISTOS |
0,00 |
|
6 |
INVERSIONES REALES |
2.110.335,00 |
|
7 |
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL |
297.000,00 |
|
9 |
PASIVOS FINANCIEROS |
872.800,00 |
|
|
TOTAL GASTOS |
13.211.860,00 |
|
ESTADO DE INGRESOS |
2018 |
|
|---|---|---|
|
1 |
IMPUESTOS DIRECTOS |
5.323.000,00 |
|
2 |
IMPUESTOS INDIRECTOS |
450.000,00 |
|
3 |
TASAS Y OTROS INGRESOS |
2.488.900,00 |
|
4 |
TRANSFERENCIAS CORRIENTES |
2.229.520,00 |
|
5 |
INGRESOS PATRIMONIALES |
357.000,00 |
|
6 |
ALIENACIÓN DE INVERSIONES REALES |
803.650,00 |
|
7 |
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL |
1.282.790,00 |
|
9 |
PASIVOS FINANCIEROS |
277.000,00 |
|
TOTAL INGRESOS |
13.211.860,00 |
Cuarto.- Aprobar definitivamente la plantilla de personal de esta corporación para el año 2018 en los términos que constan en su expediente.
Quinto.- Publicar en el Boletín Oficial de las Islas Baleares la aprobación definitiva de los mencionados expedientes.”
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 127.1 del Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de régimen local, se hace público la plantilla de personal de la Corporación:
PLANTILLA 2018
Situaciones administrativas:
1.- Cubierta en propiedad
2.- Vacante
3.- Ejecución programa temporal
4.- Indefinido
|
FUNCIONARIOS |
N. |
Gr. |
Niv. |
Sit |
|---|---|---|---|---|
|
I) HABILITACIÓN NACIONAL |
||||
|
Secretaria |
1 |
A1 |
26 |
1 |
|
Interventora |
1 |
A1 |
26 |
2 |
|
Tesorero/a |
1 |
A1 |
26 |
2 |
|
II) ADMINISTRACIÓN GENERAL |
||||
|
2.1 Subescala Técnica |
||||
|
Técnico Administración General |
1 |
A1 |
22 |
2 |
|
2.2 Subescala Auxiliar |
||||
|
Responsable SAC |
1 |
C1 |
14 |
2 |
|
Responsable contabilidad |
1 |
C2 |
12 |
1 |
|
III) ADMINISTRACIÓN ESPECIAL |
||||
|
3.1. Subescala Técnica |
||||
|
Delineante |
1 |
C1 |
18 |
1 |
|
Arquitecto Técnico |
1 |
A2 |
16 |
2 |
|
Ingeniero Técnico |
1 |
A2 |
16 |
2 |
|
3.2. Subescala Servicios Especiales |
||||
|
Subinspector |
1 |
A2 |
20 |
1 |
|
Subinspector |
1 |
A2 |
20 |
1 |
|
Oficial |
1 |
C1 |
17 |
1 |
|
Oficial |
2 |
C1 |
17 |
2 |
|
Policía integrado |
11 |
C1 |
14 |
1 |
|
Policía integrado |
6 |
C1 |
14 |
2 |
|
Oficial en 2ª actividad con destino |
2 |
C1 |
17 |
1 |
|
Policía en 2ª actividad con destino |
1 |
C1 |
16 |
1 |
|
PERSONAL LABORAL |
Nº |
SITUACIÓN |
|---|---|---|
|
Arquitecto |
1 |
2 |
|
Auxiliar Administrativo |
1 |
2 |
|
Administrativo |
2 |
1 |
|
Auxiliar Administrativo SSTTMM |
1 |
1 |
|
Encargado brigada |
1 |
2 |
|
Técnico Bas. Fontanero |
1 |
1 |
|
Ayudante Mantenimiento |
1 |
1 |
|
Oficial Conservación Albañ/Ent. |
1 |
1 |
|
Oficial Conservación |
1 |
1 |
|
Peón |
1 |
1 |
|
Ayudante Mantenimiento |
1 |
1 |
|
Peón (discap.) |
1 |
1 |
|
Peón (vacante) |
1 |
2 |
|
Peón (discap.) (vacante) |
1 |
2 |
|
Auxiliar administrativo (cementero) |
1 |
2 |
|
Peón |
1 |
1 |
|
Oficial Conservación |
1 |
1 |
|
Administrativo Medio Ambiente |
1 |
1 |
|
Peón |
2 |
1 |
|
Peón (discap.) |
1 |
1 |
|
Trabajadora social |
2 |
1 |
|
Auxiliar Administrativa |
1 |
1 |
|
Psicólogo |
1 |
2 |
|
Administrativo |
1 |
1 |
|
Oficial Conservación Ordenanza |
1 |
1 |
|
Educadores Escuela Infantil (Directora) |
1 |
1 |
|
Educadores Escuela Infantil (Secretaria) |
1 |
1 |
|
Educadores Escuela Infantil |
5 |
1 |
|
Educadores Escuela Infantil |
1 |
4 |
|
Educadores Escuela Infantil |
1 |
2 |
|
Peón Conservación Ordenanza |
1 |
1 |
|
Auxiliar Administrativo (vacante) |
1 |
2 |
|
Coordinador/a Biblioteca / Archivo |
1 |
1 |
|
Auxiliar de Biblioteca (vacante) |
1 |
2 |
|
Director Escuela Música (25h) |
1 |
1 |
|
Administrativa Área Juventud |
1 |
1 |
|
Auxiliar Administrativo (vacante) |
1 |
2 |
|
Auxiliar Administrativo |
1 |
1 |
|
Auxiliar Administrativo (vacante) |
1 |
2 |
|
Administrativo |
2 |
1 |
|
Asesor jurídico |
1 |
4 |
|
Auxiliar Administrativo |
3 |
2 |
|
Encargado Servicio Limpieza |
1 |
1 |
|
Ayudante Mantenimiento Serv. Limpieza |
10 |
1 |
|
Ayudante Mantenimiento Serv. Limpieza |
2 |
2 |
|
Ayudante Mantenimiento Serv. Limpieza (25 h) |
1 |
1 |
|
Notificador |
1 |
2 |
|
Administrativo SAC |
1 |
1 |
|
Auxiliar Administrativo SAC |
1 |
2 |
|
Administrativo Área Económica |
1 |
2 |
|
Auxiliar Administrativo |
2 |
2 |
|
PERSONAL LABORAL TEMPORAL |
Nº |
SITUACIÓN |
|---|---|---|
|
Auxiliar Administrativo |
1 |
12 meses |
|
Refuerzo brigada |
2 |
12 meses |
|
Responsable brigada |
1 |
5 meses |
|
Educadora social (PISE) |
1 |
12 meses |
|
Educadora social (refuerzo escuela) |
1 |
4 meses |
|
Trabajadores familiares (25 h/semanales) |
3 |
12 meses |
|
Trabajadores familiares (25 h/semanales) |
1 |
4 meses |
|
Programa VISIBLES |
2 |
4,5 meses |
|
Programa AODL |
1 |
12 meses |
|
Programa JOVES QUALIFICATS |
5 |
7 meses |
|
Programa MENORS DE 30 ANYS |
13 |
10 meses |
|
Educadora Escuela Infantil |
2 |
12 meses |
|
Educadora Escuela Infantil adaptación (½ jornada) |
3 |
4 meses |
|
Profesorado EMEA |
14 |
10 meses |
|
Director/a Juventud (32 h/semanales) |
2 |
12 meses |
|
Monitor Juventud (32 h/semanales) |
3 |
12 meses |
|
Monitor Juventud (Verano joven 27 h/setmanals) |
4 |
1 mes |
|
Auxiliar Información Turística |
1 |
4 meses |
|
PERSONAL EVENTUAL FUNCIONARIO DE EMPLEO |
Nº |
SITUACIÓN |
|---|---|---|
|
Director Servicios Generales (12 meses) |
1 |
5 |
Sant Lluís, 2 de febrero de 2018
LA ALCALDESA
M. Montserrat Morlà Subirats