Torna

BOLETÍN OFICIAL DE LAS ISLAS BALEARES

Sección I. Disposiciones generales

AYUNTAMIENTO DE ES CASTELL

Núm. 947
Aprobación definitva del Presupuesto General y la Plantilla de personal para 2015

  • Contenido, oficial y auténtico, de la disposición: Documento pdf  Versión PDF

Texto

Aprobado inicialmente por el Pleno de la Corporación, en sesión extraordinaria de 18 de diciembre de 2014, el Presupuesto General de la entidad local para el ejercicio 2015, juntamente con sus anexos, asignación de subvenciones nominativas y las Bases de ejecución.

No habiéndose presentado reclamaciones ni alegaciones contra el acuerdo de aprobación inicial del presupuesto general y la plantilla de personal para el ejercicio 2015, publicado en el BOIB núm. 176 de día 25/12/2014, se publica el Presupuesto General de la entidad local para el ejercicio 2015 resumido por capítulos, así como la plantilla de personal y la relación de puestos de trabajo, de acuerdo con el artículo 169.3 del Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el cual se aprueba el Texto Refundido de la Ley reguladora de les haciendas locales.

PRESUPUESTO 2015

RESUMEN CAPÍTULOS

CAP. 1

"GASTOS DE PERSONAL"

2.644.712,06

CAP. 2

"GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS"

1.728.086,61

CAP. 3

"GASTOS FINANCIEROS"

  88.000,00

CAP. 4

"TRANSFERENCIAS CORRIENTES"

   429.940,47

TOTAL GASTOS CORRIENTES

4.890.739,14

CAP. 6

"INVERSIONES REALES"

712.500,00

CAP. 7

"TRANSFERENCIAS DE CAPITAL"

114.250,18

CAP. 9

"PASIVOS FINANCIEROS"

305.000,00

TOTAL GASTOS CAPITAL

1.131.750,18

TOTAL GASTOS

6.022.489,32

CAP. 1

"IMPUESTOS DIRECTOS"

3.706.648,32

CAP. 2

"IMPUESTOS INDIRECTOS"

   50.000,00

CAP. 3

"TASAS Y OTROS INGRESOS"

   443.000,00

CAP. 4

"TRANSFERENCIAS CORRIENTES"

1.521.841,00

CAP. 5

"INGRESOS PATRIMONIALES"

       8.000,00

INGRESOS  CORRIENTES

5.729.489,32

CAP. 6

ALIENACIONES

0,00

CAP. 7

"TRANSFERENCIAS DE CAPITAL"

293.000,00

CAP. 9

PASIVOS FINANCIEROS

0,00

INGRESOS CAPITAL

293.000,00

TOTAL INGRESOS

6.022.489,32

PLANTILLA DE PERSONAL MUNICIPAL 2015

DENOMINACIÓN

GRUPO

NIVEL

NÚMERO

VACANTES

OCUPADAS

PRESUPUESTADAS

OBSERVACIONES

1, PERSONAL FUNCIONARIO

         1,1 FUNCIONARIOS CON HABILITACIÓN DE CARÁCTER NACIONAL

Secretaría

A1

24

1

1

1

1

Intervención

A1

24

1

1

1

1

         1,2 FUNCIONARIOS DE LA ADMINISTRACIÓN GENERAL

Arquitecto Municipal

A1

24

1

1

0

0

Administrativo-Tesorería

C1

14

1

1

1

Recaudador

C1

14

1

1

0

0

Administrativo

C1

14

1

1

0

0

PROMOCIÓN INTERNA

Auxiliar Administrativo

C2

12

10

1

10

10

1 Excedencia

Policía 2ª Actividad

C1

15

2

2

2

Funciones administrativas

Sargento 2ª Actividad

A2

22

1

1

1

Funciones Administrativas en 2ª actividad

           B) SUBESCALA DE SERVICIOS ESPECIALES

              B,1 Policía Local y sus Auxiliares

Sargento

A2

22

1

1

Oficial

C1

17

3

3

3

Policía

C1

15

13

2

13

13

1 Exc.+ 1CCSS

Policía-Oficial 2ª Actividad

C1

17

1

1

1

Funciones Administrativas con destinación

               B,2 Personal de oficios

Operarios Limpieza

E

10

3

1

3

3

TOTAL

40

10

36

36

Las plazas de Conserje-Notificador, funciones administrativas e Inspector de obras pueden ser ocupadas por Policías Locales en segunda actividad

2, PERSONAL LABORAL

       2,1 PERSONAL LABORAL FIJO

Arquitecto

1

1

1

1

Coordinador deportes

1

1

1

Trabajadora social

2

2

2

2

Educadora social

1

1

1

1

Bibliotecaria

1

1

1

1/2 jornada

Encargado brigada i almacén

1

1

0

1

Educador Escuela infantil

6

3

6

6

1 Funciones Administrativas

Delineante

1

1

1

Administrativo Biblioteca y archivo

1

1

0

1

Jornada reducida

Profesores Ateneo

2

2

2

2

Tiempo parcial

Administrativo

1

1

1

Electricista

2

1

2

2

1 Tareas Administrativas

Conductor Vehículos

1

1

1

Oficial Obras

3

2

2

3

1 PROMOCIÓN INTERNA

Oficial Obras y Mantenimiento

1

0

0

1 Excedencia

Oficial Jardinería

2

1

2

2

Aux. Administrativo

7

6

7

7

1 Jornada reducida

Trabajador familiar

3

3

3

Aux. Compañía

2

2

0

0

Conserje

4

2

3

4

2 trabajadores discapacidad

Peón Mantenimiento Polideportivo

1

1

1

Peón Mantenimiento Campo Fútbol

1

1

1

1

1/2 jornada

Peón jardinería

2

2

2

2

Peón obras

3

2

3

3

Peón Mantenimiento Cementerio

1

1

1

Operarios Limpieza escuelas

5

5

5

5

TOTAL

56

35

49

53

        3, PERSONAL EVENTUAL

Ningún personal previsto

0

0

0

0

TOTAL

0

0

0

0

Contra la aprobación definitiva del mencionado presupuesto, puede interponerse recurso contencioso administrativo ante el Tribunal Superior de Justicia de las Islas Baleares, en el plazo de dos meses a contar des del día siguiente hábil de la publicación en el BOIB del presente anuncio (artículos 170 y 171 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo).

  

Es Castell, 22 de enero de 2015

 

El alcalde

Jose Luis Camps Pons