Torna

BOLETÍN OFICIAL DE LAS ISLAS BALEARES

Sección I. Disposiciones generales

AYUNTAMIENTO DE PALMA DE MALLORCA

Núm. 12951
Departamento de Personal. Registro de Personal e Informática. Acuerdo cambio de adscripción dentro de la misma Área de Gobierno del puesto de trabajo de Técnico en Gestión Cultural. MF-173

  • Contenido, oficial y auténtico, de la disposición: Documento pdf  Versión PDF

Texto

Mediante acuerdo de la Junta de Gobierno de fecha 18 de junio de 2014, se aprobó lo siguiente:

Primero.- Aprobar el cambio de adscripción del puesto de trabajo de Técnico en Gestión Cultural, código F95090023, adscrito al Servicio de Cultura del Área de Cultura y Deportes, el cual, pasa a adscribirse directamente a la Unidad organizativa del Castillo de Bellver, dependiente de la misma Área  de Gobierno.

Todo ello, de acuerdo con el informe justificativo emitido desde la Regiduría con fecha 26.02.2014, y previa información a los representantes sindicales en la Comisión Técnica de la RLLT del 15.05.2014.

Segundo.- Establecer como fecha de efectos la del día siguiente de la aprobación de este Acuerdo.

Tercero.- Publicar el contenido del Acuerdo y el anexo adjunto en el Boletín Oficial de les Illes Balears.

“Contra este acuerdo, que agota la vía administrativa, se podrá interponer por parte de les personas interesadas recurso de reposición en el plazo de un mes ante el mismo órgano que lo ha dictado, de acuerdo con el artículo 116 de la Ley 30/92, de 26 de noviembre, de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común. En caso de no interponer el recurso potestativo de reposición se podrá interponer directamente recurso contencioso administrativo, según el artículo antes mencionado y los 45 y siguientes de la Ley 29/98, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contenciosa administrativa, ante el Juzgado Contencioso Administrativo, en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente de la publicación en el Boletín Oficial de les Illes Balears.”

  

Palma, 4 de julio de 2014

 

Coordinador del Registro de Personal e Informática

Joan Miquel Escales Vidal

 

PROPUESTA 173 - MODIFICACIÓN PARCIAL R.LL.T. PERSONAL FUNCIONARIO

ÁREA:

ACE

ÁREA DE CULTURA Y DEPORTES

ÓRGANO:

ACE010

COORDINACIÓN GENERAL DE CULTURA

UNIDAD:

ACE0100100

SERVICIO DE CULTURA

PUESTOS DE TRABAJO QUE SE MODIFICAN

DONDE DICE:

CÓDIGO

PUESTO DE TRABAJO

NP

TP

CD

CE

FP

ADM

GR

TJ

TH

ESCALAS

PLAZAS - DESCRIPCIONES

REQUISITOS

CAT

OBS

F95090023

TAE MEDIO DE GESTIÓN CULTURAL

1

G

22

96

C

AYT

A2

JEA

HE34

AE

3057 - SUBESCALA TÉCNICA MEDIA (TAE MEDIO) ESPECIALIDAD GESTIÓN CULTURAL

B2

DEBE DECIR:

Unidad:

ACE0100110

SERVICIO DE CULTURA / CASTILLO DE BELLVER

CÓDIGO

PUESTO DE TRABAJO

NP

TP

CD

CE

FP

ADM

GR

TJ

TH

ESCALAS

PLAZAS - DESCRIPCIONES

REQUISITOS

CAT

OBS

F95090023

TAE MEDIO DE GESTIÓN CULTURAL

1

G

22

96

C

AYT

A2

JEA

HE34

AE

3057 - SUBESCALA TÉCNICA MEDIA (TAE MEDIO) ESPECIALIDAD GESTIÓN CULTURAL

B2

LEYENDA

NP

NÚMERO DE PUESTOS

TP

TIPOS DE PUESTOS

G

GENÈRICO

CD

COMPLEMENTO DE DESTINO

FP

FORMA DE PROVISIÓN

C

CONCURSO

ADM

ADSCRIPCIÓN A ADMINISTRACIONES PÚBLICAS

AYT

AYUNTAMIENTO DE PALMA

GR

GRUPO

TJ

TIPOS DE JORNADA

JEA

JORNADA ESPECIAL AMPLIADA - 40 HORAS SEMANALES

TH

TIPO DE HORARIO

HE34

DE LUNES A VIERNES DE 8 H A 22 H. HORAS FIJAS: 25 HORAS, DE 9H A 14 H. HORAS MÓBILES: 15 HORAS (SÁBADOS, DOMINGOS Y FESTIVOS SEGÚN NECESIDADES DEL SERVICIO)

OBS

OBSERVACIONES

CE

COMPLEMENTO ESPECÍFICO

96

  15.009,68€