BUTLLETÍ OFICIAL DE LES ILLES BALEARS

En fecha 2 de mayo de 2013 se publicó en el Boletín Oficial de las Illes Balears nº 60 el Decreto 6/2013, de 2 de mayo, del presidente de las Illes Balears, por el cual se establecen las competencias y la estructura orgánica básica de las consejerías de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears.

Desde su publicación, este Decreto ha sufrido una serie de modificaciones por medio de las siguientes normas: el Decreto 15/2013; el Decreto 20/2013; el Decreto 23/2013; y finalmente, el Decreto 1/2014.

A pesar de dichas modificaciones, es preciso introducir cambios puntuales en la delimitación material de las competencias asignadas a la Consejería de Administraciones Públicas, y más concretamente, a la Dirección General de Función Pública, Administraciones Públicas y Calidad de los Servicios.

Por ello, conforme a lo dispuesto en los artículos 11 c y 38.3 a de la Ley 4/2001, de 14 de marzo, del Gobierno de las Illes Balears, y los artículos 5 y 8 de la Ley 3/2003, de 26 de marzo, de régimen jurídico de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, dicto el siguiente

DECRETO

Artículo único

Modificación del Decreto 6/2013, de 2 de mayo, del presidente de las Illes Balears, por el cual se establecen las competencias y la estructura orgánica básica de las consejerías de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears

Se modifica el texto de la letra a del apartado 9 del artículo 2 del Decreto 6/2013, de 2 de mayo, del presidente de las Illes Balears, por el cual se establecen las competencias y la estructura orgánica básica de las consejerías de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, que queda redactado de la siguiente manera:

1. Dirección General de Función Pública, Administraciones Públicas y Calidad de los Servicios: planificación, dirección, coordinación y ejecución de la política general de personal; ordenación y gestión del personal al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, excepto el personal docente y el personal estatutario al servicio de la sanidad pública autonómica; coordinación del sector público instrumental y de su personal; gestión, impulso y coordinación de las políticas y planes de igualdad entre las mujeres y los hombres empleados públicos de servicios generales de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears; formación del personal de las administraciones públicas de las Illes Balears; inspección de calidad, organización y servicios; Registro General de Personal; prevención de riesgos laborales del personal al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears; organización territorial de la Comunidad Autónoma; relaciones con las instituciones de gobierno de las islas y los municipios; relaciones de cooperación y colaboración con los entes territoriales; personal funcionario de Administración local con habilitación de carácter nacional que presta servicio en las corporaciones locales; fomento de la formación en materia de derecho de régimen local en las instituciones públicas; modernización y calidad de los servicios públicos, atención e información ciudadana, participación ciudadana, simplificación y racionalización de los procesos administrativos, coordinación y ordenación de los registros administrativos, incluyendo los telemáticos, reconocimiento y análisis de la demanda y percepción de los usuarios y la ciudadanía.

Disposición final única

Entrada en vigor

Este Decreto entrará en vigor el mismo día de su publicación en el Boletín Oficial de las Illes Balears.

Palma, 29 de diciembre de 2014

El presidente
José Ramón Bauzá Díaz