Butlletí Oficial de les Illes Balears

El Consell Executiu, en sessió de caràcter extraordinari de 20 de desembre de 2024, va aprovar l'oferta pública d'ocupació del Consell Insular de Menorca per a l'any 2024 (BOIB núm. 170 de 28 de desembre de 2024).

El Consell Executiu, en sessió de caràcter ordinari de 22 de setembre de 2025, va aprovar l'Oferta Pública d'Ocupació del Consell Insular de Menorca per a l'any 2025 (BOIB núm. 134 de 9 d'octubre de 2025).

El Consell Executiu de data 13 d'octubre de 2025 va aprovar les bases generals del concurs oposició per a l'Oferta Pública d'Ocupació del CIM dels anys 2024 i 2025 (BOIB núm. 149 d'11 d'octubre de 2025).

L'accés a la funció pública es regeix pel que estableixen el Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el Text refós de la Llei de l'Estatut bàsic de l'empleat públic; per la Llei de funció pública; per la Llei 3/2007, de 22 de febrer, de la funció pública de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, i la resta de normativa d'aplicació general.

Es té en compte el que disposen la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, i la Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic.

Consta a l'expedient l'informe núm. 273 de la cap del Servei de Gestió de Persones en funcions, de data 14 de novembre de 2025.

Atesa la proposta de la consellera executiva del Departament d'Economia i Serveis Generals i en exercici de les competències atribuïdes a l'article 33 de la Llei 4/2022, de 28 de juny, de consell insulars;

El Consell Executiu, per unanimitat i en votació ordinària, adopta el següent

ACORD

Primer. Aprovar les bases específiques de les proves selectives de provisió de dues places de Peó (una per torn lliure i una per promoció interna) de l'Oferta Pública d'Ocupació 2024 del Consell Insular de Menorca, que s'adjunten a continuació.

Segon. Convocar el procés de selecció de provisió de dues places de Peó (una per torn lliure i una per promoció interna) de l'Oferta Pública d'Ocupació 2024 del Consell Insular de Menorca, d'acord amb les característiques detallades a les bases i el corresponent anunci en el BOE.

Tercer. Ordenar la publicació de les bases esmentades i de la convocatòria de les places al Butlletí Oficial de les Illes Balears als efectes oportuns.

Quart. Iniciar el termini de 20 dies hàbils per a la presentació de sol·licituds, des de l'endemà de la convocatòria en el BOE.

 

ANNEX Bases específiques que regeixen les proves selectives per proveir dues places de Peó (una per torn lliure i una per promoció interna) de l'Oferta Pública d'Ocupació 2024

1. Objecte de les bases específiques

L'objecte d'aquesta convocatòria és cobrir dues places vacants de peó, laboral del grup AP, del Consell Insular de Menorca, una per torn lliure i una per promoció interna, corresponents en l'Oferta Pública d'Ocupació (OPO) de 2024.

S'entén per places vacants tant les no cobertes temporalment com les places cobertes temporalment per funcionaris interins o personal laboral.

El temari específic i els requisits que regeix la convocatòria és el que s'estableix en l'annex I d'aquest document.

2. Normativa d'aplicació

Aquesta convocatòria es regeix per les bases generals que regulen els processos selectius per cobrir les places vacants de personal funcionari i laboral previstes en les ofertes públiques d'ocupació del Consell Insular de Menorca 2024-2025, aprovades per l'Acord del Consell Executiu del Consell Insular de Menorca de data 13 d'octubre de 2025.

3. Transparència i protecció de dades personals

Al llarg del procés selectiu, es publicarà al Portal de l'Opositor del Consell Insular de Menorca (www.oposicions.cime.es) tota la informació relacionada amb els diferents aspectes del desenvolupament d'aquest procés. A través d'aquest portal, es pot accedir al formulari d'inscripció i a les instruccions corresponents.

Les persones que, per motiu de violència de gènere, necessitin protegir la identitat pública han d'indicar en la sol·licitud que volen anonimitzar les seves dades. Per tant, en el moment de fer la inscripció han de presentar la documentació que estableix l'article 23 de la Llei orgànica 1/2004, de 28 de desembre, de mesures de protecció integral contra la violència de gènere, modificada pel Reial decret llei 9/2018, de 3 d'agost, de mesures urgents per al desplegament del pacte d'estat contra la violència de gènere.

4. Drets d'examen

L'aspirant pot abonar els drets d'examen físicament a qualsevol entitat bancària i fer-los efectius en el compte següent: ES33 2100 6078 4013 0004 0330 (CaixaBank), o bé al Servei d'Atenció al Ciutadà de Maó o de Ciutadella al Portal de l'Opositor per mitjans electrònics. Si s'abona directament a l'entitat bancària, s'ha d'incorporar el resguard de l'abonament a la sol·licitud de participació corresponent.

La manca d'abonament en el termini establert s'entén com a desistiment del procés, excepte per als candidats que n'estiguin exempts.

La manca d'admissió en el procés no crea dret a retorn de les taxes, atès que ja s'hauran iniciat les tasques administratives que generen l'obligació de la taxa.

5. Altres mèrits al·legats

En relació amb l'apartat 5 de l'annex II de les bases generals, en el qual es deixa oberta la valoració d'altres mèrits al·legats, amb un total de fins a 1 punt com a màxim; el mèrit que es valora és:

— Tenir carnet de conduir B ...................................... 1 punt

6. Calendari previst

La primera prova d'oposició està prevista per al gener de 2027.

7. Proves d'oposició

Prova teòrica part general: el Consell Insular posarà a l'abast dels opositors una bateria de preguntes sobre les quals els tribunals escolliran les corresponents a la prova.

Prova teoricopràctica de la part específica: per al desenvolupament d'aquesta prova, els candidats podran dur el material normatiu indicat en el temari específic únicament en format PAPER. També, per a la realització del supòsit pràctic es permet dur calculadora simple o científica, i queda totalment prohibida la utilització de qualsevol dispositiu mòbil o electrònic amb connexió a xarxa.

8. Nomenament del personal de nou ingrés

En el cas que la plaça vacant estigui ocupada de forma interina, el nomenament d'un funcionari de carrera o en pràctiques, o el contracte de personal laboral, suposarà el cessament de l'interí.

L'ordre de cessaments es produirà per ordre invers al de l'antiguitat del nomenament per als funcionaris i treballadors anteriors a l'entrada en vigor del Reial decret llei 14/2021, sempre que s'hagin presentat a la convocatòria corresponent.

L'ordre de cessaments es produirà per ordre d'antiguitat del nomenament per als funcionaris i treballadors posteriors a l'entrada en vigor del Reial decret llei 14/2021.

S'exceptuen d'aquest ordre les places que estan cobertes interinament o temporalment per a situacions específiques (comissió de serveis, serveis especials, etc.).

Les places vacants de peó objecte d'aquest concurs oposició són de tipus laboral, del grup AP, d'acord amb l'article 77 de la Llei de l'Estatut bàsic del treballador públic.

9. Ordre de prelació i adjudicació de places de les persones aspirants

La relació d'aspirants que hagin superat l'oposició quedarà determinada per la puntuació obtinguda en el conjunt dels exercicis obligatoris i eliminatoris de l'oposició.

L'ordre de prelació final de les persones aspirants que hagin superat l'oposició serà determinat per la suma de tots els barems inclosos en les bases generals.

Els llocs de treball s'adjudicaran per ordre de prelació, ateses les preferències de les persones seleccionades.

 

ANNEX I Convocatòria i temari específic

Característiques: peó

— Denominació: peó

— Nombre de places que es convoquen: 2

— Torn lliure: 1

— Promoció interna: 1

— Tipus: laboral

— Escala: administració especial

— Subescala: serveis especials

— Grup: AP

— Nivell: 10

— Oferta pública: 2024

— Titulació: sense requisit de titulació

— Nivell de català: B1

Temari específic de peó

1. Coneixements bàsics de feines de paleta. Coneixements de materials i eines d'ús.

2. Coneixements bàsics de feines de fusteria. Operacions de manteniment i elements: panys, poms i frontisses.

3. Coneixements bàsics de feines de pintura. Conceptes fonamentals classificació, treballs i materials.

4. Coneixements bàsics de feines de fontaneria. Treballs, materials i eines.

5. Coneixements bàsics de feines d'electricitat.

6. Emmagatzematge i control de material. Càrrega, descàrrega, col·locació i inventari de l'estoc del magatzem.

7. Senyalització viària i abalisament. Tipus de senyals (verticals, horitzontals, lluminoses). Elements d'abalisament: fites de quilòmetre, rutes, cons i barreres de seguretat (bionda).

8. Elements de la carretera. Definició i parts de la via: operacions de conservació ordinària.

Contra aquest acord, que no posa fi a la via administrativa, es pot interposar recurs d'alçada en el termini d'un mes a partir de l'endemà d'haver-se publicat. El recurs es pot interposar formalment davant el mateix Consell Executiu o davant la Comissió de Govern, que és l'òrgan competent per resoldre'l.

Contra la desestimació expressa d'aquest recurs d'alçada es pot interposar un recurs contenciós administratiu davant el Jutjat Contenciós Administratiu de Palma que correspongui en el termini de dos mesos comptadors a partir de l'endemà de rebre la notificació de la desestimació d'aquest recurs d'alçada.

Si han transcorregut tres mesos des de la interposició del recurs d'alçada i no s'ha rebut la notificació expressa, s'entén desestimat per silenci i es pot interposar el recurs contenciós administratiu davant el Jutjat Contenciós Administratiu de Palma que correspongui, sense limitació de temps.

No obstant això, si escau, es pot interposar qualsevol altre recurs que consideri oportú. Tot això, de conformitat amb la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa, i de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques.

 

Maó, en la data de la signatura electrònica (26 d'octubre de 2026)

Per delegació del president, El secretari del Consell Executiu Octavi Pons Castejón (Decret 129/2023, de 27 de juliol) ​​​​​​​(BOIB núm. 106 de 29-7-2023)