Butlletí Oficial de les Illes Balears

Fets

1. En data 19 de novembre de 2025, la Secretaria Tècnica de Presidència ha sol·licitat a la Direcció Insular de Funció Pública la constitució d'una borsa de treball de personal funcionari interí de l'escala de l'administració especial, de la subescala tècnica superior, subgrup A1 categoria tècnic –a documentalista.

La Secretaria Tècnica de Presidència ha justificat la necessitat de constitució de la borsa de treball esmentada fent constar que atesa la modificació de la RLT del Consell Insular de Mallorca publicada en el BOE número 89,de 12 de juliol de 2025, es va crear el lloc de treball de tècnic-a documentalista amb codi F00100324 dins la unitat de l'Oficina Tècnica de Transformació Digital i atès el volum de feina que suporten tots els serveis implicats, es considera necessari incorporar una persona que es pugui dedicar plenament a aquestes tasques.

2. En data 29 de desembre de 2025, la Direcció Insular de Funció Pública ha sol·licitat a l'EMAP l'inici de la tramitació del procediment de constitució de la borsa de treball esmentada, atesa la sol·licitud presentada per la Secretaria Tècnica de Presidència, atès que no existeixen borses.

3. En data 18 de març de 2026, s'ha emès informe jurídic favorable sobre l' aprovació de la convocatòria per constituir una borsa de treball, mitjançant concurs de mèrits pels procediments extraordinari i específic de selecció de personal funcionari interí i personal laboral temporal mitjançant concurs de mèrits de l'escala l'administració especial, de la subescala tècnica superior, subgrup A1 especialitat tècnic –a documentalista i de personal laboral temporal de la categoria/ especialitat tècnic –a documentalista.

4. En data 19 de març de 2026 el conseller d'Hisenda, Innovació i Funció Pública del Consell Insular de Mallorca ha resolt iniciar l'expedient d'aprovació de la convocatòria per constituir una borsa de treball, mitjançant concurs de mèrits pels procediments extraordinari i específic de selecció de personal funcionari interí de l'administració especial, de la subescala tècnica superior, subgrup A1 especialitat tècnic –a documentalista i de personal laboral temporal de la categoria/ especialitat tècnic –a documentalista.

Fonaments de dret

1. La Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques.

2. Els articles 10 i 11 del Reial Decret Legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut bàsic de l'empleat públic (en endavant TREBEP),.

L'article 10.3 del TREBEP estableix que la selecció dels funcionaris interins s'ha de fer mitjançant procediments àgils que han de respectar, en tot cas, els principis d'igualtat, mèrit, capacitat i publicitat. 

L'article 11.3 del TREBEP estableix que els procediments de selecció de personal laboral seran públics regint-se en tot cas pels principis d'igualtat, mèrit i capacitat.

3.L'article 15.3 de la Llei 3/2007, de 27 de març, de la funció pública de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears estableix idèntica previsió respecte del personal funcionari interí tot afegint-hi els criteris de celeritat i eficiència.

A l'apartat 2 es disposen les circumstàncies que permeten nomenar personal funcionari interí.

L'article 18.2 de la Llei de la funció pública disposa que la selecció del personal laboral haurà de respectar els mateixos principis i regles i és regeix igualment pel principi de celeritat. A l'apartat 3 s'estableixen els supòsits en els quals es pot contractar personal laboral temporal.

4. El Decret 30/2009, de 22 de maig, pel qual s'aprova el procediment de selecció de personal funcionari interí al servei de l'administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears ( BOIB núm. 78, de 30 de maig de 2009) preveu a l'article 4 la selecció del personal interí mitjançant el procediment extraordinari i a l'article 6 el procediment específic de selecció per subvenir les necessitats temporals i urgents.

5. La Disposició addicional primera de l'Ordenança reguladora de l'Administració electrònica del Consell de Mallorca i dels organismes que en depenen, modificada per Acord del Ple del Consell de Mallorca de dia 9 de juny de 2022 (BOIB núm. 122, de 17 de setembre de 2022), regula l'obligatorietat d'usar mitjans electrònics en els processos selectius per accedir a l'ocupació pública en l'àmbit de l'Administració Insular de la forma següent:

“1. Les persones que participen en els processos selectius convocats per les entitats incloses a l'àmbit d'aplicació d'aquesta Ordenança han de presentar les sol·licituds i la documentació i, en el seu cas, l'esmena, procediments d'impugnació de les actuacions d'aquests processos selectius, així com qualsevol altra actuació relacionada amb el procediment, per mitjans electrònics. En el supòsit de personal temporal, aquesta obligació serà exigible tant quan la selecció s'efectuï a través de convocatòries específiques com quan es realitzi mitjançant la constitució i gestió de llistes d'espera, borses de treball, o mitjançant qualsevol altre procediment previst en l'ordenament vigent. 

2. El deure de relacionar-se amb l'Administració insular per mitjans telemàtics comprendrà l'obligació de rebre notificacions electròniques en el cas d'aquells actes o incidències que requereixin una comunicació personal. 

3. En cada una de les convocatòries de processos selectius s'indicaran els mitjans telemàtics per a la presentació i tramitació de les sol·licituds i d'identificació i firma admesos. La no presentació de la sol·licitud en temps i forma suposarà l'exclusió de l'aspirant. Així mateix, en les convocatòries esmentades es farà referència expressa a la possibilitat d'ampliació de terminis no vençuts com a conseqüència d'incidències tècniques que hagin impossibilitat el funcionament ordinari del sistema o de l'aplicació que correspongui, segons el disposat a l'article 32.4 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre.

4. Per causes excepcionals degudament motivades, les convocatòries podran habilitar, en relació amb el respectiu procés selectiu, la utilització de mitjans no electrònics per a tothom o per a part dels tràmits i actuacions. D'igual manera, l'òrgan convocant, quan es presentin circumstàncies sobrevingudes de caràcter tècnic o de qualsevol altra naturalesa, podrà autoritzar motivadament l'ús de mitjans no electrònics per a la relació de les persones aspirants amb l'Administració, en aquells tràmits en els quals pugui resultar necessari, havent d'incloure's una referència a aquesta possibilitat en les convocatòries corresponents.”

6. Per Resolució de la consellera executiva d'Hisenda i Funció Pública de data 30 de novembre de 2023 es va aprovar l'Acord de les bases generals que han de regir el procediment de selecció de personal funcionari interí i de personal laboral temporal al Consell de Mallorca (BOIB núm.167 de 9 de desembre de 2023; BOIB núm. 17, de 3 de febrer de 2024; BOIB núm. 107, de 15 d'agost de 2024; BOIB núm. 86, de 5 de juliol de 2025).

D'acord amb la base 3.1.2, a efectes de publicitat, les convocatòries per constituir borses mitjançant aquests procediments s'han de publicar en el Butlletí Oficial de les Illes Balears, i en el tauler d'anuncis de la Seu Electrònica del Consell de Mallorca. Altrament la publicació de la convocatòria s'ha de comunicar al Servei d'Ocupació de les Illes Balears, perquè en faci la difusió oportuna, a la Junta de Personal o al Comitè d'Empresa, si escau. 

Segons la base 3.2.2 en les convocatòries públiques per constituir borses pel procediment extraordinari i específic s'ha de nomenar un òrgan de selecció.

A la base 3.3 s'estableixen els requisits i condicions generals de les persones aspirants per poder participar en la convocatòria.

A més els participants hauran de complir amb els requisits específics per participar en la convocatòria per constituir la borsa de treball mitjançant concurs de mèrits pels procediments extraordinari i específic de selecció de personal funcionari interí de l'administració especial, de la subescala tècnica superior, subgrup A1 especialitat tècnic –a documentalista i de personal laboral temporal de la categoria/ especialitat tècnic –a documentalista.

El barem de mèrits i la forma d'acreditació s'estableixen a les bases generals esmentades (annex 2).

7. Segons l'Acord del Consell Executiu de dia 28 de setembre de 2022, pel qual s'acorda la delegació de determinades atribucions del Consell Executiu en el conseller executiu o consellera executiva d'Hisenda i Funció Pública, en matèria de personal (BOIB núm.128, d'1 d'octubre de 2022), es delega en el conseller executiu o consellera executiva d'Hisenda i Funció Pública totes les atribucions en matèria de personal, excepte l'aprovació de la relació de llocs de feina, la sanció de separació del servei dels funcionaris i l'acomiadament del personal laboral i l'aprovació del nombre i règim del personal eventual.

Per tot això, dict la següent

RESOLUCIÓ

1. Aprovar la convocatòria per constituir una borsa de treball, mitjançant concurs de mèrits pels procediments extraordinari i específic de selecció de personal funcionari interí de l'administració especial, de la subescala tècnica superior, subgrup A1 especialitat tècnic –a documentalista i de personal laboral temporal de la categoria/especialitat tècnic –a documentalista.

2. Establir els requisits específics per participar a la convocatòria per constituir una borsa de treball pels procediments extraordinari i específic de selecció de personal funcionari interí i de personal laboral temporal de la categoria/especialitat tècnic -a documentalista del Subgrup A1que figuren a l'annex 1.

3. Informar de les funcions generals  del lloc de treball que figuren a l ‘annex 2.

4. Designar els membres de l'Òrgan de selecció que figuren a l'annex 3.

5. Disposar que el termini per presentar les sol·licituds és de deu dies hàbils, comptadors a partir de l'endemà de la publicació d'aquesta Resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears.

La sol·licitud s'ha de complimentar electrònicament en el model oficial, al qual s'accedeix a través del la Seu Electrònica del Consell de Mallorca. 

El tràmit telemàtic habilitat a l'efecte per a la presentació de sol·licituds és el següent: https://seu.conselldemallorca.net/ca-ES/.

La no presentació de la sol·licitud en temps i forma o la presentació fora del tràmit telemàtic, suposarà l'exclusió de l'aspirant del procediment i es tindrà per no presentat. 

6. Publicar aquesta Resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears, i en el tauler d'anuncis de la Seu Electrònica del Consell de Mallorca.

Interposició de recursos

Aquesta resolució té la naturalesa d'acte de tràmit qualificat i no posa fi a la via administrativa. Contra aquest, podeu interposar el recurs d'alçada davant la Comissió de Govern del Consell Insular de Mallorca, en el termini d'un mes, comptador a partir de l'endemà de rebre aquesta notificació.

Contra la desestimació expressa d'aquest recurs d'alçada podeu interposar el recurs contenciós administratiu davant la Secció contenciosa-administrativa del Tribunal d'Instància de Palma que correspongui en el termini de dos mesos, comptadors a partir de l'endemà de rebre la notificació de la desestimació del dit recurs d'alçada.

Si han transcorregut tres mesos des de la interposició del recurs d'alçada i no n'heu rebut la notificació de resolució expressa, s'entén desestimat per silenci i podeu interposar el recurs contenciós administratiu davant la secció contenciosa-administrativa del Tribunal d'Instància  de Palma que correspongui, sense limitació de temps.

No obstant l'anterior, podeu interposar, si escau, qualsevol altre recurs que considereu oportú. Tot això de conformitat amb la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa, i la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques.

 

Palma, en la data de la signatura electrònica (2 de juny de 2026)

El conseller executiu del Departament d'Hisenda, Innovació i Funció Pública (per delegació del Consell Executiu, segons acord de dia 28 de setembre de 2022, BOIB núm.128, d'1 d'octubre de 2022) Rafael Ángel Bosch Sans

 

ANNEX 1

Bases específiques escala de l'administració especial, subescala tècnica superior, especialitat tècnic –a documentalista del Subgrup A1  i del personal laboral de la categoria/especialitat tècnic –a documentalista

1. Objecte de la convocatòria 

1.1 L'objecte d'aquesta convocatòria és la selecció de personal funcionari interí i personal laboral temporal per constituir una borsa de treball mitjançant el sistema de concurs de mèrits pels procediments extraordinari i específic de selecció per a cobrir llocs de feina vacants de l'administració especial, subescala tècnica superior especialitat  tècnic –a documentalista i de personal laboral temporal de la categoria/especialitat tècnic –a documentalista.

1.2 L'àmbit territorial de la borsa de treball és l'illa de Mallorca

2. Requisits específics del lloc de treball

Per participar en aquesta convocatòria s'han de complir, en la data d'acabament del termini de presentació de sol·licituds, amb els requisits generals prevists en la base 3.3 de les bases generals i amb els requisits específics següents:

a) Títol acadèmic exigit: 

- Llicenciatura en Documentació o Grau en Informació i Documentació

b) Nivell de coneixement de llengua catalana B2, de conformitat amb el que disposa l'article 3 b) del Decret 11/2017, de 24 de març, d'exigència del coneixement de la llengua catalana en els procediments selectius d'accés a la funció pública i per ocupar llocs de treball de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

Les persones interessades en participar en el procés selectiu hauran d'estar en possessió dels requisits generals i dels específics durant tot el procés selectiu.

 

ANNEX 2 Funcions generals/específiques del lloc de treball

1	Participar en la definició, desplegament i seguiment del Model Corporatiu de Gestió Documental Electrònica del Consell de Mallorca.
2	Participar en el desplegament de les polítiques de gestió documental, així com dels processos que se'n derivin, en coordinació amb els serveis competents en la matèria, com poden ser el Servei de Projectes de Modernització i el Servei de Biblioteques i Arxius.
3	Coordinar i supervisar la implementació de polítiques documentals, procediments i instruments arxivístics corporatius relacionats sobre totes les unitats administratives del Consell de Mallorca, en col·laboració amb l'Arxiu General del Consell de Mallorca.
4	Col·laborar amb Arxiu General del Consell de Mallorca en el manteniment i aplicació dels processos de gestió documental i dels instruments arxivístics corporatius: digitalització segura, transferència a l'arxiu electrònic únic, eliminació, accés, descripció, valoració, conservació
5	Assessorar els serveis i departaments del Consell en matèria de gestió documental, arxiu electrònic i administració digital.
6	Promoure la cultura de gestió documental dins l'organització, fomentant hàbits de treball col·laboratius i responsables.
7	Qualsevol altra funció que li encomanin les persones responsables superiors sempre que resultin adequades a l'escala, subescala, classe, grau o categoria d'adscripció del lloc de treball, quan les necessitats del servei ho justifiquin

 

ANNEX 3 ​​​​​​​Membres de l'òrgan de selecció 

President/a

Titular: Catalina María Quetglas Vicens

Suplent: Paula Baltasar Cozar

Secretari/a

Titular: Catalina Ramón Bonet

Suplent: Nieves Rodríguez Verdú

Vocal: 

Titular: Cristian Raúl Sánchez Curto

Suplent: Raquel Rodríguez Gomila