Butlletí Oficial de les Illes Balears

El Consell d'Administració de l'Agència Balear de l'Aigua i de la Qualitat Ambiental, en la sessió celebrada dia 19 de desembre de 2025, va adoptar el següent acord:

Fets

1. Mitjançant l'Acord del Consell d'Administració de 27 de novembre de 2025, es va aprovar l'oferta d'ocupació pública ordinària per a l'any 2025 corresponent al personal laboral de l'Agència Balear de l'Aigua i de la Qualitat Ambiental, la qual fou publicada al Butlletí Oficial de les Illes Balears núm. 162, de 9 de desembre de 2025. A l'annex 1 d'aquest Acord figuren les places que constitueixen l'oferta ordinària i que s'han de cobrir pel torn lliure, amb indicació de les categories i especialitats, del grup, i de l'illa de destinació.

El punt tercer de l'Acord disposa que les convocatòries corresponents a l'oferta d'ocupació pública ordinària s'han de publicar en el termini improrrogable de tres anys comptadors des de la data de la publicació d'aquest Acord.

2. El capítol III del V Conveni col·lectiu per al personal laboral al servei de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, («Provisió de vacants, selecció i contractació»), d'aplicació a l'Agència en virtut de l'acord d'adhesió parcial publicat al BOIB núm. 151, de 17 d'abril de 2021, regula la promoció interna i la convocatòria lliure de personal laboral fix en els articles 25, 26 i 27.

L'article 27 estableix la normativa per la qual s'han de regir les convocatòries de promoció interna i torn lliure. D'acord amb aquest article, el personal laboral fix al servei de l'Agència Balear de l'Aigua i de la Qualitat Ambiental, ha d'accedir al seu lloc de treball d'acord amb l'oferta pública d'ocupació, mitjançant convocatòria pública i preferentment a través del sistema de concurs oposició, sens perjudici d'utilitzar quan correspongui els sistemes d'oposició o de concurs.

En tot el que no estableix l'article 27 del Conveni col·lectiu s'ha d'aplicar, supletòriament, el Decret 27/1994, d'11 de març, pel qual s'aprova el Reglament d'ingrés del personal al servei de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

3. El contingut d'aquesta convocatòria s'ha negociat amb el comitè d'empresa de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental, en data 15 de desembre de 2025.

4. L'article 18.2 de la Llei 6/2025, de 23 de juliol, de pressuposts generals de la comunitat autònoma de les Illes Balears per a l'any 2025, disposa que:

“2. En tot cas, les ofertes públiques d'ocupació de personal funcionari, de personal estatutari, de personal funcionari docent i de personal laboral de l'Administració de la comunitat autònoma i dels ens que integren el sector públic instrumental autonòmic requereixen els informes previs i favorables de la Direcció General de Funció Pública i de la Direcció General de Pressuposts i Finançament, que s'han de pronunciar, respectivament, sobre els aspectes de legalitat aplicables i sobre els aspectes pressupostaris i de sostenibilitat financera, a sol·licitud motivada de l'òrgan directiu competent per raó de la matèria.

Així mateix, les convocatòries, tant de torn lliure com de promoció interna, de places vacants de personal laboral que resultin de les ofertes públiques d'ocupació que han d'aprovar i publicar els ens del sector públic instrumental autonòmic han de comptar amb la dotació pressupostària corresponent i requereixen l'informe previ i favorable de la Direcció General de Funció Pública, el qual s'ha de pronunciar sobre els aspectes de legalitat aplicables. Això no obstant, aquest informe no és preceptiu quan la convocatòria de selecció s'ajusti a un model del qual hagi informat, prèviament i favorablement, la direcció general esmentada; en aquests casos, l'òrgan competent en matèria de personal de l'ens corresponent ha de certificar, abans de la publicació de cada convocatòria, que s'ajusta al model esmentat.”

5. Per tal de donar compliment a l'exposat al punt anterior, en data 17 de desembre de 2025, el secretari general de l'Agència ha emès un certificat en els següents termes:

“Que la convocatòria del procés de selecció pel sistema de concurs oposició corresponent a l'oferta d'ocupació pública ordinària per a l'any 2025 per cobrir places de personal laboral de l'Agència Balear de l'Aigua i de la Qualitat Ambiental, s'ajusta al model que fou informat prèviament i favorablement per la direcció general de Funció Pública en data 22 de maig de 2025 Expedient: 57/2025/ASP, de la convocatòria del procés de selecció pel sistema de concurs oposició corresponent a les ofertes d'ocupació pública ordinària per als anys 2022 i 2024 per cobrir places de personal laboral de l'Agència Balear de l'Aigua i de la Qualitat Ambiental.”

6. Segons l'article 14 lletra j, del Decret 100/2015, de 18 de desembre, pel qual s'aproven els Estatuts de l'Agència Balear de l'Aigua i de la Qualitat Ambiental , correspon al consell d'administració aprovar la plantilla del personal de l'entitat, com també els criteris de selecció, admissió i retribució, sens perjudici de la legislació vigent que resulti d'aplicació.

Per tot això, proposo al Consell d'Administració que adopti el següent:

Acord

Primer. Aprovar la convocatòria del procés de selecció per tal de cobrir les places de personal laboral fix indicades a l'Annex 1 d'aquest Acord, pel torn lliure, mitjançant el sistema de selecció de concurs oposició, incloses a l'oferta pública per a l'any 2025.

Segon. Aprovar les bases específiques que han de regir aquesta convocatòria, que figuren com a annex 2 d'aquest Acord.

Tercer. Aprovar els exercicis i temaris que han de regir aquest procés que figuren com a annex 3 d'aquest Acord.

Quart. Aprovar el barem de mèrits que ha de regir aquest procés que figura com a annex 4 d'aquesta Resolució.

Cinquè. Fer públic que el model de sol·licitud està inclòs dins el tràmit telemàtic que es troba a disposició les persones interessades en la pàgina web de l'Agència www.abaqua.cat.

Sisè. Fer pública la informació sobre protecció de dades personals, que figura com a annex 5 d'aquest Acord.

Setè. Publicar aquest Acord en el Butlletí Oficial de les Illes Balears i a la pàgina web de l'Agència www.abaqua.cat.

Vuitè. Facultar el director gerent de l'Agència Balear de l'Aigua i de la Qualitat Ambiental per aprovar tots els tràmits necessaris fins a l'adjudicació dels llocs de treball.

Novè. Contra aquest Acord, que exhaureix la via administrativa, es pot interposar un recurs potestatiu de reposició davant el Consell d'Administració de l'entitat en el termini d'un mes comptador des de l'endemà de la publicació, d'acord amb l'article 57 de la Llei 3/2003, de 26 de març, de règim jurídic de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, i l'article 123 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques.

També es pot interposar un recurs contenciós administratiu davant el Jutjat Contenciós Administratiu en el termini de dos mesos comptadors des de l'endemà de la publicació, d'acord amb els articles 8.2 i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa, sens perjudici que la persona interessada en pugui interposar qualsevol altre que consideri procedent.

 

Palma, a la data de la signatura electrònica (29 de desembre de 2025)

El director gerent Emeterio Moles Moles

ANNEX 1 Places convocades pel torn lliure, requisits de titulació i de coneixements de llengua catalana

1. Oferta d'ocupació pública ordinària de l'any 2025

 1.1.Torn lliure ordinari. Concurs oposició

OFERTA PÚBLICA D'OCUPACIÓ	2025
Categoria professional/especialitat	grup	illa	nombre de llocs	total llocs 2025
Tècnic/tècnica titulat/titulada de grau superior-Biologia o Química	A	Mallorca	1	1
Tècnic/tècnica titulat/titulada de grau superior-Dret	A	Mallorca	1	1
Tècnic/tècnica titulat/titulada de grau mitjà -Enginyeria tècnica d'Obres Públiques o Enginyeria tècnica Industrial o Enginyeria tècnica Naval	B	Eivissa	1	1
TOTAL				3

2. Requisits de titulació

2.1. Torn lliure ordinari

Grup A

Tècnic/tècnica titulat/titulada de grau superior- Biologia o Química

• Títol de grau en Biologia o equivalent
• Títol de grau en Química o equivalent

Tècnic/tècnica titulat/titulada de grau superior- Dret

• Títol de grau en Dret o equivalent

Grup B

Tècnic/tècnica titulat/titulada de grau mitjà -Enginyeria tècnica d'Obres Públiques o Enginyeria tècnica Industrial o Enginyeria tècnica Naval

• Títol d'enginyeria tècnica d'obres públiques (pre-Bolonya) o títol que habiliti per a l'exercici d'aquesta professió regulada, segons estableixen les directives comunitàries.
• Títol d'enginyeria tècnica industrial (pre-Bolonya) o títol que habiliti per a l'exercici d'aquesta professió regulada, segons estableixen les directives comunitàries.
• Títol d'enginyeria tècnica naval (pre-Bolonya) o títol que habiliti per a l'exercici d'aquesta professió regulada, segons estableixen les directives comunitàries

3. Requisits de coneixements de llengua catalana

3.1. Torn lliure ordinari

Categoria professional/especialitat	Grup	Illa	Coneixements de llengua catalana que s'exigeixen
Tècnic/tècnica titulat/titulada de grau superior- Biologia o Química	A	Mallorca	Certificat de nivell B2
Tècnic/tècnica titulat/titulada de grau superior- Dret	A	Mallorca	Certificat de nivell C1
Tècnic/tècnica titulat/titulada de grau mitjà -Enginyeria tècnica d'Obres Públiques o Enginyeria tècnica Industrial o Enginyeria tècnica Naval	B	Eivissa	Certificat de nivell B2

ANNEX 2 Bases específiques de la convocatòria

1. Normativa reguladora

Aquesta convocatòria es regula per aquesta normativa:

a) Llei 20/2021, de 28 de desembre, de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat (BOE núm. 312, de 29 de desembre).

b) Decret llei 4/2022, de 30 de març, pel qual s'adopten mesures extraordinàries i urgents per pal·liar la crisi econòmica i social produïda pels efectes de la guerra a Ucraïna.

c) Decret llei 6/2022, de 13 de juny, de noves mesures urgents per reduir la temporalitat en l'ocupació pública de les Illes Balears, modificat pel Decret llei 7/2022 (BOIB núm. 67, de 24 de maig), d'11 de juliol, de prestacions socials de caràcter econòmic de les Illes Balears (BOIB núm. 90, de 12 de juliol).

d) Estatut dels treballadors (RDL 1/1995 i actualitzacions posteriors, especialment els art. 8, 12 i 15).

e) Text refós de la Llei de l'Estatut bàsic de l'empleat públic, de 30 d'octubre, aprovat pel Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre (en endavant, TREBEP).

f) Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques.

g) Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic.

h) Llei orgànica 3/2007, de 22 de març, per a la igualtat efectiva de dones i homes.

i) V Conveni col·lectiu per al personal laboral al servei de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears (BOIB núm. 174, de 19 de desembre de 2013), en virtut de l'Acord d'adhesió publicat al BOIB núm. 51 de 17 d'abril de 2021.

j) Llei 11/2016, de 28 de juliol, d'igualtat de dones i homes.

k) Llei orgànica 1/2004, de 28 de desembre, de mesures de protecció integral contra la violència de gènere.

l) Reglament d'ingrés del personal al servei de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, aprovat pel Decret 27/1994, d'11 de març.

m) Decret 11/2017, de 24 de març, d'exigència de coneixements de la llengua catalana en els procediments selectius d'accés a la funció pública i per ocupar llocs de treball de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

n) Ordre de la consellera d'Educació, Cultura i Universitats de 28 de juliol de 2014, per la qual es regulen l'homologació dels estudis de llengua catalana de l'educació secundària obligatòria i del batxillerat amb els certificats de coneixements de llengua catalana de la Conselleria d'Educació, Cultura i Universitats i l'exempció de l'avaluació de la llengua i la literatura catalanes en l'ensenyament reglat no universitari, i els procediments per obtenir-los (BOIB núm. 115, de 26 d'agost de 2014).

o) Ordre del conseller d'Educació, Cultura i Universitats de 21 de febrer de 2013 (BOIB núm. 34, de 12 de març de 2013).

p) Reglament (UE) 2016/679 del Parlament Europeu i del Consell, de 27 d'abril, relatiu a la protecció de les persones físiques pel que fa al tractament de dades personals i a la lliure circulació d'aquestes dades, i de la Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals.

2. Places i procediment selectiu

2.1. L'objecte de la convocatòria és la provisió, per mitjà de concurs oposició, de les places indicades a l'annex 1 corresponents al personal laboral de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental, incloses a l'oferta pública d'ocupació de l'any 2025, corresponents al torn lliure.

3. Torn de reserva per a persones amb discapacitat

En aquest procediment selectiu no s'estableix torn de reserva.

4. Requisits i condicions generals de les persones interessades

4.1. Requisits i condicions generals

Les persones aspirants han de complir, en la data d'acabament del termini de presentació de sol·licituds i durant el procés selectiu, els requisits següents:

a) Tenir la nacionalitat espanyola o alguna altra de les que permeten l'accés a l'ocupació pública segons l'article 57 del TREBEP.

b) Tenir setze anys complerts i no haver arribat a l'edat de jubilació forçosa.

c) Estar en possessió de la titulació que s'indica en l'annex 1 pel grup i categoria convocada.

Les persones aspirants amb titulacions obtingudes a l'estranger han d'acreditar que estan en possessió de la corresponent credencial d'homologació. Aquest requisit no serà d'aplicació a les persones aspirants que hagin obtingut el reconeixement de la seva qualificació professional, en l'àmbit de les professions regulades, a l'empara de les disposicions de dret de la Unió Europea.

d) Tenir les capacitats i les aptituds físiques i psíquiques que siguin necessàries per a l'exercici de les funcions corresponents.

e) No haver estat separades, mitjançant procediment disciplinari, del servei de cap administració, dels òrgans constitucionals o estatutaris de les comunitats autònomes, ni trobar-se inhabilitades de manera absoluta o especial per a ocupacions o càrrecs públics per resolució judicial. En el cas de persones nacionals d'un altre estat, no trobar-se inhabilitades o en situació equivalent ni haver estat sotmeses a una sanció disciplinària o equivalent que impedeixi, en el seu estat i en els mateixos termes, l'accés a una ocupació pública.

f) Disposar dels coneixements de la llengua catalana que s'indiquen a l'annex 1.

Els certificats s'han d'acreditar mitjançant el certificat oficial corresponent d'entre els següents:

— Certificat expedit per l'òrgan competent del Govern de les Illes Balears (Direcció General de Política Lingüística).

— Certificat expedit per l'Escola Balear d'Administració Pública.

— Certificat homologat per l'òrgan competent del Govern de les Illes Balears, d'acord amb l'Ordre de la consellera d'Educació, Cultura i Universitats de 28 de juliol de 2014.

— Certificat equivalent segons l'Ordre del conseller d'Educació, Cultura i Universitats de 21 de febrer de 2013 (BOIB núm. 34, de 12 de març de 2013).

Si la persona interessada al·lega el requisit de coneixements de llengua catalana mitjançant títols, diplomes i certificats que requereixin l'homologació, el requisit s'entén complit malgrat que l'homologació s'obtingui amb posterioritat a la finalització del període de presentació de sol·licituds, sempre que el requisit s'hagi al·legat i els coneixements que s'homologuen s'hagin adquirit amb caràcter previ a la finalització d'aquest termini. En qualsevol cas, l'homologació haurà d'aportar-se amb caràcter previ a la formalització del contracte.

g) Signar la declaració responsable relativa al compliment dels requisits de participació, que figura en el tràmit telemàtic d'inscripció en aquest procés selectiu que estarà disponible a la web www.abaqua.cat

S'entén que la declaració responsable està signada quan es presenti i finalitzi el procés d'inscripció.

5. Relacions amb els ciutadans

5.1. D'acord amb l'article 45.1.b) de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, atès que es tracta d'un procediment de concurrència competitiva, els actes administratius que integren aquest procediment i s'hagin de notificar a les persones interessades, així com els de qualsevol procediment que se'n derivi (inclosos els anuncis de la interposició de qualsevol recurs en via administrativa o en via judicial i els tràmits d'audiència), en comptes de notificar-se, s'han de publicar a la web de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental www.abaqua.cat

Tot això sens perjudici que es publiquin en el Butlletí Oficial de les Illes Balears els actes que les bases d'aquesta convocatòria determinin expressament que s'hi hagin de publicar.

5.2. En tot cas, només tenen efectes jurídics les comunicacions trameses pels mitjans de publicació prevists en aquesta convocatòria.

6. Relacions a través de mitjans electrònics

Les persones interessades han de presentar la documentació referida a la base 4 de la convocatòria amb la formalització del corresponent tràmit telemàtic disponible a la web de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental https://abaqua.cat/es/seccio/registro-de-entrada/.

Les persones amb dificultats d'accés o de maneig dels mitjans electrònics podran presentar la documentació al Registre de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental situat al carrer Gremi Corredors núm. 10 2ª planta, 07009 Palma o en qualsevol de les formes establertes en l'article 16.4 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques.

7. Identificació dels aspirants en les publicacions dels actes administratius

D'acord amb el que estableix la disposició addicional setena de la Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, quan sigui necessària la publicació d'actes en la seu electrònica, la web o en el Butlletí Oficial de les Illes Balears, els aspirants s'han identificar amb nom, llinatges i les xifres numèriques quarta, cinquena, sisena i setena del número del DNI o NIE i les xifres tercera, quarta, cinquena i sisena en el cas de passaports.

8. Sol·licitud i declaració de responsable

8.1. Presentació per mitjans electrònics

Les persones aspirants han de presentar una sol·licitud per a cada una de les categories i illes convocades en la que vulguin participar.

La presentació i la formalització de la sol·licitud de participació s'ha de fer mitjançant el tràmit telemàtic disponible a la web de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental www.abaqua.cat.

Les persones amb dificultats d'accés o de maneig dels mitjans electrònics podran presentar la sol·licitud al Registre de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental situat al carrer Gremi Corredors núm. 10 2ª planta, 07009 Palma o en qualsevol de les formes establertes en l'article 16.4 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques. Per a la presentació electrònica podran presentar els documents mitjançant el Registre Electrònic Comú (REC) o de manera presencial a qualsevol de les oficines de registre de l'Administració autonòmica, de l'Administració General de l'Estat, de la resta de comunitats autònomes o de les entitats que integren l'Administració local.

8.2. Procediment

El procediment per a la presentació de sol·licituds i els documents que s´hi han d´adjuntar es troba publicat a la pàgina web de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental www.abaqua.cat.

La presentació de la sol·licitud per participar en el procés selectiu suposa el coneixement i l´acceptació inequívocs de l´aspirant del tractament de les dades de caràcter personal a càrrec de l´òrgan competent i únicament per a les finalitats establerts. El tractament de la informació facilitada en les sol·licituds tindrà en compte les previsions de la normativa en matèria de protecció de dades de caràcter personal.

Les persones aspirants han d´indicar l´illa a la qual opten (Mallorca o Eivissa)

8.3 Requeriments i comprovació dels requisits

L´Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental, d´ofici o a proposta de la persona que presideixi el tribunal, pot requerir en qualsevol moment que les persones aspirants aportin la documentació que acrediti el compliment dels requisits declarats, així com la veracitat de qualsevol dels documents que hagin d´aportar en aquest procés selectiu, i la persona interessada ha d´aportar-los. La inexactitud, la falsedat o la omissió, de caràcter essencial, de qualsevol dada o informació que s´incorpori en la declaració responsable o la no presentació davant l´administració convocant de la documentació relativa als requisits de participació que, si escau, s'ha requerit per acreditar el compliment d´allò declarat determina l´exclusió del procediment selectiu, sens perjudici de les responsabilitats penals, civils o administratives en què s´hagi pogut incórrer.

En qualsevol moment del procés selectiu, si el Tribunal té coneixement que alguna de les persones aspirants no compleix un o diversos requisits dels que s´exigeixen en aquesta convocatòria, n´haurà de proposar l´exclusió al director gerent de l'Agència balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental, amb l´audiència prèvia de l´interessat, fent constar les causes que justifiquin la proposta. El director gerent haurà de resoldre el que procedeixi en dret.

8.4. Termini

El termini de presentació de sol·licituds és de trenta dies naturals comptadors a partir de l´endemà de la publicació d´aquest Acord en el Butlletí Oficial de les Illes Balears.

9. Admissió i exclusió d'aspirants

9.1. El director gerent de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental ha de dictar una resolució mitjançant la qual s´aprova la llista provisional de persones admeses i excloses al procés selectiu, amb expressió de la causa d´exclusió. Aquesta relació s´ha de publicar en la forma prevista en la base 5.1.

9.2. A fi d´evitar errors i, si se´n produeixen, de permetre que s´esmenin dins el termini establert i en la forma escaient, les persones aspirants han de comprovar que no figuren en la relació de persones excloses, i que, a més, consten en la llista de persones admeses.

9.3. Les persones aspirants excloses o omeses disposen d´un termini de deu dies hàbils, comptadors des de l´endemà que s´hagi publicat la resolució a la pàgina web de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental www.abaqua.cat , per esmenar el defecte o adjuntar el document que sigui preceptiu. En la publicació d´aquesta resolució se´ls ha d´advertir que l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental considerarà que desisteixen de la sol·licitud si no compleixen el requeriment.

9.4. Acabat el termini al qual es refereix el paràgraf anterior i esmenades, si escau, les sol·licituds, el director gerent de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental ha de dictar una resolució per la qual s´aprova la llista definitiva de persones admeses i excloses. Aquesta resolució s´ha de fer pública en els mateixos llocs que s´han indicat per a la publicació de la resolució provisional.

10. Procés selectiu: concurs oposició

10.1. El concurs oposició consisteix en la realització successiva d´una fase d´oposició i d´una fase de concurs, per aquest ordre.

10.2. La fase d´oposició consisteix en la realització dels exercicis prevists en l´annex 3 d´aquesta convocatòria per tal de determinar la capacitat i l´aptitud de les persones aspirants. La fase d´oposició té caràcter eliminatori i és necessari superar-la per poder passar a la fase de concurs.

10.3. La fase de concurs consisteix en la valoració dels mèrits que al·leguin les persones aspirants. Aquesta fase no té caràcter eliminatori.

10.4. La puntuació global del concurs oposició del torn lliure ha de resultar de les puntuacions en les fases d'oposició i de concurs, i és d'un 80 % per a la fase d'oposició i d'un 20 % per a la fase de concurs, amb una puntuació final d'entre 0 i 80 punts per a la fase d'oposició i d'entre 0 i 20 punts per a la fase de concurs.

No es podrà valorar la fase de concurs de mèrits si no s´ha obtingut la puntuació mínima per superar els exercicis de la fase d´oposició.

11. Fase d'oposició: exercicis i qualificació

11.1. Contingut i confecció dels exercicis

Els exercicis corresponents a la fase d'oposició del torn lliure són els que s'indiquen en l'annex 3.

Els tribunals poden confeccionar els exercicis o acordar, amb la col·laboració de l´EBAP, l´entitat o els experts que han d´elaborar els exercicis integrants del procés selectiu, exercicis, els quals seran revisats i validats per part dels tribunals.

Quan el tribunal acordi elaborar algun dels exercicis, pot proposar al director gerent de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental la designació dels especialistes necessaris per col·laborar-hi.

El desenvolupament dels exercicis d´aquest procés selectiu s´ha d´ajustar a la normativa publicada en el Butlletí Oficial de l'Estat, en el Butlletí Oficial de les Illes Balears o en el Diari Oficial de la Unió Europea, en la data de finalització del període de presentació de sol·licituds, encara que la normativa esmentada estigui en període de vacatio legis en la data de realització de les proves selectives.

11.2. Garantia de confidencialitat dels exercicis

Els tribunals hauran de garantir la confidencialitat del contingut de les proves fins al moment que es duguin a terme.

11.3. Calendaris de les proves

Els exercicis s'han de desenvolupar d´acord amb el calendari següent:

• Primer exercici: de l´1 de juny de 2026 al 30 de juny de 2026.
• Segon exercici: de l'1 de setembre 2026 al 31 de d'octubre de 2026.

El director gerent de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental, amb la proposta prèvia del tribunal, ha d´aprovar la resolució en què s´especifiquin la data, l´hora i el lloc de realització del primer exercici de cadascuna de les proves.

Aquesta resolució s´ha de publicar en la web www.abaqua.cat , amb una antelació mínima de deu dies hàbils a la data de realització de l´exercici.

Amb la publicació de les persones aspirants aprovades de cada exercici, s´ha de fer públic l´anunci de la realització de l'exercici següent en la web www.abaqua.cat almenys deu dies abans de la data assenyalada per a la realització de l'exercici.

El tribunal qualificador s´ha d´ajustar al calendari que s´estableix en cada convocatòria, llevat de causes greus degudament justificades.

11.4. Procediment de crida

Les persones aspirants s´han de convocar per a cada exercici en crida única, encara que hagi de dividir-se en diversos torns. Els aspirants han d'assistir al torn al qual hagin estat convocats. Queden exclosos de les proves selectives els qui no hi compareguin, excepte en els supòsits de força major degudament acreditats per l´aspirant. En aquests casos el tribunal haurà d´adoptar un acord motivat a aquest efecte.

11.5. Embaràs o risc de part, i força major

Si alguna de les persones aspirants no pot fer l´exercici en la data fixada a causa d'un embaràs de risc o de part o una altra causa de força major, degudament acreditats, la seva situació quedarà condicionada a la finalització del procés i a la superació de l´exercici que hagi quedat ajornat, el qual no es podran demorar de manera que es menystingui el dret de la resta de les persones aspirants a una resolució del procés ajustada a temps raonables, circumstàncies que ha de valorar el tribunal; en tot cas, l´exercici haurà de dur-se a terme abans de la publicació de la llista definitiva de valoració dels mèrits dels aspirants.

11.6. Sorteig públic dels exercicis

En les proves dels exercicis que consisteixin a contestar un qüestionari tipus test, aquest s'ha de determinar per sorteig públic davant les persones aspirants, immediatament abans d'iniciar l'exercici, entre tres alternatives diferents.

En les proves dels exercicis que consisteixin a contestar temes o qüestions - teòriques o pràctiques- dels temaris publicats, l´exercici o tema a desenvolupar s´ha de determinar per sorteig públic, fet davant les persones aspirants, immediatament abans d´iniciar les proves.

Quan aquests exercicis s´hagin de desenvolupar en diferents torns horaris, l´acte del sorteig serà únic per a tots els torns entre un mínim de cinc alternatives. En l´acte del sorteig s´han d´extraure tants d´exercicis com torns es realitzin, que s´assignaran de forma correlativa a l´ordre de desenvolupament de cada torn.

11.7. Ordre d'actuació

L´ordre d´actuació dels opositors és alfabètic, i començarà per la lletra que resulti del sorteig que es dugui a terme amb la participació del Comitè d'Empresa, quan el nombre de persones aspirants així ho aconselli.

11.8. Qualificació dels exercicis

La qualificació dels exercicis, és a càrrec del Tribunal Qualificador, d'acord amb els criteris que s'estableixen en l'annex 3.

11.9. Garantia de transparència i objectivitat: anonimat de les persones aspirants.

El tribunal ha de respectar els principis d´imparcialitat, professionalitat, independència, igualtat, objectivitat i transparència durant tot el procés selectiu, per la qual cosa ha d´adoptar les mesures oportunes per garantir que els exercicis de l´oposició es corregeixin sense conèixer la identitat de les persones aspirants.

El tribunal ha d´excloure les persones en els fulls d´examen de les quals figurin noms, traços, marques o signes que en permetin conèixer la identitat.

Així mateix, el tribunal ha d´adoptar les mesures necessàries per tal d´evitar que les persones aspirants utilitzin qualsevol mitjà, inclosos els electrònics, en la realització de les proves, que puguin desvirtuar l´aplicació dels principis d´igualtat, mèrit i capacitat, així com per garantir la transparència de les proves selectives.

11.10. Acreditació de la identitat de les persones aspirants

En qualsevol moment el tribunal pot requerir a les persones que participen en les proves que acreditin la seva identitat.

11.11. Incidències

La consideració, verificació i apreciació de les incidències que puguin sorgir en el desenvolupament dels exercicis, així com l´adopció de les decisions que es considerin pertinents, corresponen al tribunal.

11.12. Llengua dels exercicis

El tribunal s´ha d´encarregar que els exercicis s´elaborin i es lliurin d´acord amb les previsions del Decret 49/2018, de 21 de desembre, sobre l´ús de les Llengües oficials de l´Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

11.13. Publicació de notes dels exercicis i revisió

Un cop acabats els exercicis de la fase d'oposició, cada tribunal ha de publicar la llista provisional de persones que l'han superat, de la forma prevista en la base 5 i amb indicació de la puntuació obtinguda, desglossada per torns d'accés i, si escau, referida a cada una de les Illes en què es convoquen places.

Per efectuar una reclamació o sol·licitar la revisió de I ‘exercici, les persones interessades disposen d'un termini de tres dies hàbils des que es publiqui la llista provisional. EI tribunal disposa d'un termini de set dies per resoldre'n les reclamacions i publicar, en la forma prevista en la base 5.1, la llista definitiva de persones aspirants que han superat l'exercici.

11.14. Adaptacions de temps i de mitjans

Per a les persones amb discapacitat que ho sol·licitin, el tribunal qualificador ha d´establir les adaptacions possibles de temps i de mitjans que consideri pertinents per dur a terme les proves selectives.

Els aspirants han d´efectuar la petició de les adaptacions en la sol·licitud de participació, i el tribunal ha de fer les adaptacions contingudes en el certificat expedit per l´equip multi professional corresponent de la Direcció General d´Atenció a la Dependència o de l´organisme equivalent.

12. Relació de persones aprovades en la fase d'oposició i ordre de prelació en el concurs oposició

12.1. Relacions de persones aspirants que han superat la fase d'oposició.

12.1.1. Relació provisional de persones aspirants que han superat la fase d'oposició i revisió d'exàmens

Finalitzats tots els exercicis de la fase d´oposició, cada tribunal ha de fer pública la llista provisional de persones que l'hagin superat i la indicació de la puntuació obtinguda, per ordre de major a menor puntuació i referida a cada un dels torns i illes.

La relació de persones que han superat la fase d´oposició es determina únicament per la superació de tots els exercicis eliminatoris.

La puntuació final de la fase d´oposició de cada aspirant és el resultat de la suma de les puntuacions obtingudes en els exercicis eliminatoris i no eliminatoris, si la convocatòria estableix aquest tipus d´exercicis.

Per efectuar la reclamació oportuna les persones interessades disposen d´un termini de tres dies hàbils, comptadors des que es publiqui la relació. Un cop acabat aquest termini, el tribunal disposa de set dies per resoldre les reclamacions.

12.1.2. Llista definitiva d'aprovats en la fase d'oposició

Un cop resoltes les reclamacions, el tribunal ha d´aprovar la llista definitiva de persones aprovades en la fase d´oposició, referida a cada una de les illes.

12.2. Fase de concurs: valoració i acreditació de mèrits

Dins el termini de deu dies naturals comptadors a partir de l´endemà que es publiqui la llista definitiva d´aprovats de la fase d´oposició, les persones aspirants que en formin part han d´acreditar davant el tribunal qualificador els mèrits que s´indiquin en cada convocatòria per a la fase de concurs, d´acord amb l´annex 4 (Barem de mèrits).

Els mèrits s´han d´acreditar i valorar amb referència a la data d´acabament del termini de presentació de sol·licituds per participar en el procés selectiu.

En cap cas no s´han de valorar mèrits que no hagin estat al·legats ni, si s´escau, acreditats documentalment en el termini habilitat a tal efecte.

No obstant això, respecte d´aquells mèrits que, s´hagin al·legat i acreditat en termini, però presentin algun defecte formal o resultessin incomplets, el tribunal qualificador ha de requerir les persones aspirants per tal que en un termini improrrogable de deu dies esmenin aquests extrems.

12.3. Llistes de persones aspirants seleccionades del concurs oposició

Un cop el tribunal hagi finalitzat la valoració dels mèrits aportats d´acord amb el que estableix l´apartat anterior, s´han de fer públiques en la forma prevista a la web www.abaqua.cat la llista provisional de puntuacions obtingudes en la fase de concurs.

Les persones interessades disposen d´un termini de tres dies hàbils per efectuar les reclamacions. El tribunal disposa d´un termini de set dies per resoldre´n les reclamacions i publicar, a la mateixa web, la llista definitiva de puntuacions de la fase de concurs i la llista provisional de persones aspirants seleccionades del concurs oposició per a cada una de les illes separadament.

Aquesta darrera relació ha d´incloure les persones que hagin obtingut més puntuació després d´haver sumat les puntuacions de la fase d´oposició i les puntuacions de la fase de concurs d´acord amb el que disposa la base 10.4, i ha de contenir, com a màxim, tantes persones aspirants com places es convoquin per a cada illa.

Les persones interessades poden presentar reclamacions a la llista provisional de persones aspirants seleccionades del concurs oposició en el termini de tres dies hàbils, comptadors a partir del dia en què es facin públiques. El tribunal ha de resoldre les reclamacions en un termini de set dies.

Un cop resoltes les reclamacions, el tribunal ha d´aprovar la relació definitiva de persones aspirants que han superat el procés selectiu, referida a cada una de les illes. La relació ha de contenir, com a màxim, tantes persones aprovades com places es convoquen per a cada una de les illes en la convocatòria corresponent, d´acord amb l´article 61.8 de l´EBEP. Aquesta relació s´ha d´elevar al director gerent de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental, perquè en dicti la resolució corresponent.

Això s´entén sense perjudici que, quan es produeixin renúncies de persones aspirants seleccionades abans del nomenament o la presa de possessió, l´òrgan convocant pot requerir als tribunals una relació complementària de les persones aspirants que segueixen a les proposades, per ordre de puntuació, per a un possible nomenament com a personal laboral fix en substitució de les que hi renuncien.

12.4. Ordre de prelació i resolució d'empats

L´ordre final de prelació de les persones aspirants que resultin seleccionades en el procediment de concurs oposició, referent a cada una de les illes, ve determinat per la suma de la puntuació de la fase d´oposició i de la puntuació obtinguda en la fase de concurs, d´acord amb el que estableix la base 10.4.

En cas d´empat, s´ha de resoldre tenint en compte, successivament, els criteris següents:

a) Tenir la nota més alta en el primer exercici.

b) Ser dona, en cas d´infrarepresentació del sexe femení en el cos, l´escala o l´especialitat de què es tracti, d´acord amb l´article 43 de la Llei 11/2016, de 20 de setembre, per a la dona, segons el qual s´ha de seleccionar la dona, llevat que hi hagi motius no discriminatoris per preferir l´home, una vegada considerades objectivament totes les circumstàncies concurrents en els candidats d´ambdós sexes, com per exemple la pertinença a altres col·lectius amb dificultats especials per a l´accés a l´ocupació.

c) Acreditar més temps de serveis prestats com a personal funcionari interí o de carrera o com a personal laboral en l´Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

d) Ser major de 45 anys.

e) Tenir més càrregues familiars.

ƒ) Ser una dona víctima de violència de gènere.

g) No haver estat objecte de remoció d´un lloc de treball del mateix cos, de la mateixa escala o especialitat.

Si persisteix finalment l´empat, s´ha de fer un sorteig.

13. Publicació de les persones aspirants que han superat el procés selectiu i places que s'ofereixen

El director gerent de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental, a la vista de les relacions definitives de persones aspirants seleccionades lliurades pels tribunals corresponents, ha de dictar la resolució que n´ordeni la publicació en el BOIB, als efectes que correspongui, i especialment a l´efecte de presentació de documents.

En la mateixa resolució s´ha d´oferir a totes les persones seleccionades la llista de llocs de treball corresponents a les places convocades perquè sol·licitin destinació.

14. Presentació de documents de les persones aspirants que han superat les proves selectives

14.1. Documentació que s'exigeix

En el termini de deu dies naturals comptadors des de l´endemà que es publiqui en el BOIB la resolució esmentada en la base 13, les persones aspirants seleccionades han de presentar, en el registre general de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental, els documents següents:

a) Còpia autèntica del títol acadèmic exigit en cada convocatòria o certificació acadèmica que acrediti haver superat tots els estudis per obtenir el títol.

b) Declaració jurada o promesa de no haver estat separats mitjançant un expedient disciplinari del servei de cap administració pública, o dels òrgans constitucionals o estatutaris de les comunitats autònomes, ni trobar-se inhabilitats de forma absoluta o especial per a ocupacions o càrrecs públics per una resolució judicial per accedir al cos o escala del funcionariat del qual haguessin estat separats o inhabilitats, segons el model que facilitarà la direcció general competent en matèria de funció pública.

En el cas de ser nacionals d´un altre estat, han d´acreditar no trobar-se inhabilitats o en situació equivalent ni haver estat sotmesos a una sanció disciplinària o equivalent que impedeixi, en el seu estat i en els mateixos termes, l´accés a una ocupació pública.

c) Un certificat mèdic, en model oficial, acreditatiu de tenir les capacitats i aptituds necessàries per a l´exercici de les funcions de la categoria professional a la qual s'opta, quan es tracti de personal laboral de nou ingrés.

d) Escrit en què s´elegeixin, de major a menor interès, els llocs de treball oferts. La sol·licitud haurà d´incloure la totalitat dels llocs.

e) Còpia autèntica del certificat acreditatiu del nivell de coneixements de llengua catalana exigit a la categoria a la que han optat.

14.2. Incompliment dels requisits

Si no es presenta la documentació dins el termini fixat, llevat de casos de força major, que han de ser degudament constatats i, si escau, apreciats per part de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental mitjançant una resolució motivada, o si en examinar-la es dedueix que hi manca algun dels requisits exigits, la persona interessada no pot ser nomenada personal laboral fix i resten anul·lades les seves actuacions, sens perjudici de la responsabilitat en què hagi incorregut per falsedat en la sol·licitud inicial.

15. Nomenaments del personal laboral fix, adjudicacions i formalització del contracte

15.1. Procediment

Un cop conclosos els processos selectius corresponents, i una vegada revisada i conforme la documentació esmentada en la base anterior, les persones que els hagin superat seran nomenades, per resolució del director gerent de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental, personal laboral fix de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental.

15.2. Adjudicació de llocs de treball

En la mateixa resolució s´adjudicaran els llocs de treball i s´ordenarà la formalització dels contractes laborals, o la seva novació, si és el cas. Aquestes destinacions tenen caràcter definitiu.

L´adjudicació dels llocs s´efectuarà segons l´ordre final de prelació de les persones aprovades per a cada una de les illes, d´acord amb la petició de destinació i segons els llocs vacants que s´ofereixin.

15.3. Formalització del contracte

La formalització del contracte s´ha d´efectuar en el termini de tres dies hàbils, comptadors a partir de l´endemà que es publiqui en el BOIB la resolució esmentada. No obstant això, si la persona aspirant així ho sol·licita i, a més, ho justifica degudament, el conseller o la consellera competent en matèria de funció pública pot concedir una pròrroga del termini per prendre possessió..

Abans de la formalització del contracte, la persona interessada haurà de fer constar que no ocupa cap lloc de treball ni que fa cap activitat en el sector públic de les que es comprenen en l´article 1 de la Llei 53/1984, de 26 de desembre, d´incompatibilitats del personal al servei de les administracions públiques.

Si fa alguna activitat privada, incloses les de caràcter professional, ho haurà de declarar en el termini de deu dies hàbils comptadors des de l´endemà de la presa de possessió, per tal que l´òrgan competent acordi la declaració de compatibilitat o d´incompatibilitat.

16. Òrgan de selecció

16.1. Composició de l'òrgan de selecció

16.1.1. El tribunal és l´òrgan de selecció encarregat de dur a terme aquest procés selectiu.

Els tribunals s´han d´ajustar, pel que fa a la constitució i la composició, al que estableix l´article 27.3 del V Conveni col·lectiu per al personal laboral al servei de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

Han d´estar constituïts per tres persones titulars, com a mínim, i hi ha d´haver el mateix nombre de persones suplents. Tant les persones titulars com les suplents han de posseir una titulació acadèmica d´igual o superior nivell que l´exigit a les persones aspirants, i la meitat més un han de posseir una titulació corresponent a la mateixa àrea de coneixements que l´exigida a les persones aspirants, si aquesta és específica.

16.1.2. La determinació de la composició dels tribunals s´ha de dur a terme d´acord amb les normes següents:

• La persona que ocupi la presidència s´ha de designar lliurement pel director gerent de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental, entre persones de prestigi professional reconegut dins l'entitat.
• Les persones designades com a vocals han de ser nomenades per sorteig entre el personal laboral en situació de servei actiu a l´Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental que pertanyin al grup, el nivell o la categoria professional de què es tracti. El sorteig es farà amb la participació del Comitè d'empresa.
• La secretaria correspondrà a la persona designada per votació del tribunal entre les persones designades com a vocals.

En la designació dels tribunals es procurarà garantir, en tot cas, el compliment del principi d´especialitat i d´idoneïtat per enjudiciar els coneixements i les aptituds requerides als aspirants.

16.1.3 .La composició dels òrgans de selecció s´ha d´ajustar, llevat de raons fonamentades i objectives, degudament motivades, al criteri de paritat entre homes i dones, amb capacitació, competència i preparació adequades. S´entén per representació equilibrada la presència de dones i homes de manera que cap sexe no superi el 60 % del conjunt de persones a què es refereix ni sigui inferior al 40 %.

16.1.4. No poden formar part dels òrgans de selecció els càrrecs de naturalesa política i el personal eventual de l´administració, ni les persones que hagin realitzat tasques de preparació d´aspirants a proves selectives en els cinc anys anteriors al de la publicació de la convocatòria corresponent, ni els representants del personal laboral que tingui assignat un crèdit horari per realitzar funcions sindicals o exerceixin funcions de representació de personal empleat públic, sens perjudici de les funcions de vigilància i vetlla del bon desenvolupament del procediment selectiu.

16.1.5. El Comitè d'empresa podrà designar una persona, amb veu i sense vot, que actuarà com a observadora del procediment selectiu.

16.2. Nomenament dels membres dels tribunals

Els tribunals han de ser nomenats pel director gerent de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental en cada convocatòria i tenen la consideració d´òrgans dependents de la seva autoritat, als quals correspon el desplegament i la qualificació de les proves selectives i la valoració dels mèrits professionals de les persones aspirants.

De conformitat amb l´apartat 1 de l´article 13 del Decret 27/1994, el nomenament dels membres dels tribunals s'ha de publicar en el Butlletí Oficial de les Illes Balears i a la pàgina web de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental, un cop finalitzat el període de presentació d'instàncies.

16.3. Funcionament del tribunal

El Tribunal actua amb autonomia funcional i els acords que adoptin vinculen l´òrgan del qual depenen, sens perjudici de les facultats de revisió que s´estableixen legalment.

Les funcions bàsiques del tribunal d´aquest procés selectiu són les següents:

a) Confeccionar els models de prova que s´han de sortejar, o validar els que hagi confeccionat el personal assessor a petició del propi Tribunal.

b) Valorar els mèrits al·legats per les persones aspirants i acreditats en la forma que estableixen les bases de la convocatòria.

c) Revisar les preguntes de les proves i la valoració dels mèrits d'acord amb les al·legacions que presentin les persones interessades. El tribunal ha de fer constar en acta els fets i els resultats dels actes de revisió que hagi duit a terme.

d) Requerir les persones aspirants perquè aclareixin o esmenin els defectes de forma en l'acreditació dels mèrits, sempre que s'hagin al·legat dins termini (defectes d'indicació d'hores o de contingut d'una acció formativa, o altres defectes similars).

e) Elaborar i aprovar les llistes provisionals i definitives de notes de l´exercici i les de mèrits comprovats dels aspirants, ordenades d'acord amb la puntuació que hagin obtingut.

f) Elevar la llista definitiva de persones que han superat el procés selectiu d'acord amb la puntuació que han obtingut al Director Gerent de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental, perquè dicti una resolució per la qual aprova les persones que han superat el procediment de concurs oposició.

g) La resta de funcions determinades en aquestes bases i en la normativa d´aplicació.

Al funcionament del tribunal li és d´aplicació el règim jurídic que preveu la Llei 39/2015; la Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic i les bases d´aquesta convocatòria.

Els membres del tribunal poden fer constar en acta el vot contrari a l´acord adoptat, l´abstenció o el sentit del vot favorable. L´abstenció únicament pot ser exercida i posteriorment recollida en l´acta corresponent quan estigui degudament justificada.

Les persones interessades poden impugnar els actes que derivin de les actuacions dels òrgans de selecció d´acord amb els casos i amb les formes que preveu la Llei 39/2015.

Si en qualsevol moment el tribunal té coneixement que un aspirant no compleix algun dels requisits exigits que impossibilitin l´accés al cos o escala corresponent en els termes que estableix aquesta convocatòria, una vegada feta l´audiència prèvia a la persona interessada, ha de proposar-ne l´exclusió al director gerent de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental. En la proposta ha de comunicar les inexactituds o falsedats que hagi formulat l´aspirant en la sol·licitud.

El tribunal pot sol·licitar a l´òrgan gestor del procés que nomeni el personal col·laborador o el personal assessor especialista que consideri necessari per revisar les preguntes i valorar els mèrits. A aquest efecte, són aplicables les mateixes prohibicions de participació i les causes d´abstenció i recusació que tenen els membres dels òrgans de selecció.

Correspon al tribunal, en el desenvolupament del procés selectiu, aplicar, interpretar i integrar aquestes bases específiques, amb respecte ple al principi d´igualtat. També està habilitat per considerar i apreciar les qüestions d´ordre i les incidències que sorgeixin en el desenvolupament dels exercicis o altres qüestions, com ara horaris, calendari, procediment de crida o desenvolupament dels exercicis. Així mateix, el tribunal pot adoptar les decisions motivades que consideri pertinents.

Durant el desenvolupament del procés, el tribunal ha de resoldre tots els dubtes que puguin sorgir en l´aplicació de les bases de la convocatòria i, també, com s´hagi d´actuar en els casos no prevists.

El tribunal ha d´adoptar les mesures que estableixi la Direcció General d´Atenció a la Dependència que permetin als aspirants amb discapacitat poder participar en les proves selectives en igualtat de condicions que la resta de participants.

Durant el desenvolupament de l´exercici, si les circumstàncies ho requereixen pel nombre d´aspirants o l´extensió o el tipus de proves, els membres titulars i suplents del tribunal poden actuar de forma conjunta.

A l´efecte de comunicacions i de la resta d´incidències, el tribunal té la seu a l´Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental (carrer del Gremi de Corredors, 10, 2on, polígon de Son Rossinyol, 07009 Palma).

16.4. Òrgan de suport i tribunals específics

D´acord amb l´article 14 bis del Decret 27/1994, si un nombre elevat d'aspirants o la logística del procés selectiu ho fan recomanable, es podrà nomenar un òrgan de suport del tribunal seleccionador. Els membres d´aquest òrgan queden adscrits al tribunal i han d'exercir les funcions de conformitat amb les seves instruccions.

16.5. Abstenció i recusació

Les persones que són membres dels tribunals, els assessors especialistes i el personal col·laborador s´han d´abstenir d´intervenir en el procés i ho han de notificar a l´autoritat que els va nomenar quan hi concorrin les circumstàncies que preveu l´article 23 de la Llei 40/2015.

Les persones aspirants poden recusar els membres dels tribunals, els assessors especialistes i el personal col·laborador quan, sota el seu judici, hi concorri alguna de les circumstàncies assenyalades; en aquest cas s´ha de seguir el procediment que estableix l´article 24 de la Llei 40/2015.

 

ANNEX 3 Exercicis i temaris fase d'oposició personal laboral

1. EXERCICIS FASE D'OPOSICIÓ

La fase d'oposició consisteix en la superació de dos exercicis de caràcter obligatori i eliminatori.

1.1. TORN LLIURE

1.1.1 Puntuació

La fase d'oposició del torn lliure tindrà una valoració màxima de 80 punts. Cada exercici es valorarà amb un màxim de 40 punts i per superar-los les persones aspirants hauran d'obtenir una puntuació mínima de 20 punts per a cada exercici.

1.1.2. Exercicis Grups A i B

a) El primer exercici serà teòric i consistirà a contestar un qüestionari de 80 preguntes de tipus test amb quatre respostes alternatives de les quals només una serà la correcta, que versarà sobre el programa de temes de matèries comunes de la categoria professional a la qual s'opta.

Cada pregunta contestada correctament es valorarà amb 0,5 punts. Les preguntes en blanc i les que contenguin més d'una alternativa, no es valoraran. Les respostes incorrectes restaran 0,17 punts.

El temps per dur a terme aquest exercici serà de dues hores.

L'exercici es valorarà amb un màxim de 40 punts i, per superar-lo, s'ha d'obtenir una puntuació mínima de 20 punts.

El qüestionari serà designat per sorteig públic davant les persones aspirants, immediatament abans d'iniciar l'exercici, entre tres alternatives diferents.

El tribunal haurà de prendre les mesures necessàries per tal de garantir l'anonimat dels aspirants.

b) El segon exercici serà de caràcter teòric- pràctic i consistirà a resoldre per escrit un cas pràctic proposat pel tribunal qualificador que versarà sobre el temari de matèries específiques de la categoria a la qual s'opta. L'exercici es valorarà amb un màxim de 40 punts i, per superar-lo, s'ha d'obtenir una puntuació mínima de 20 punts.

La prova serà designada per sorteig públic davant les persones aspirants, immediatament abans d'iniciar l'exercici, entre tres alternatives diferents.

Es valoraran la capacitat d'anàlisi i de raciocini, la sistemàtica i la claredat d'idees, la interpretació correcta de la normativa aplicable als casos plantejats, l'adequació tècnica de les respostes, el coneixement del contingut del temari específic, l'actualització i la innovació del contingut.

El tribunal haurà de prendre les mesures necessàries per tal de garantir l'anonimat dels aspirants.

El temps per dur a terme aquesta prova serà de tres hores.

2. TEMARIS FASE OPOSICIÓ

El programa de temes que s'exigeix per accedir a les distintes categories professionals a la qual s'opta pel torn lliure són els que s'indiquen a continuació:

a) TORN LLIURE

2.1. Tècnic/Tècnica titulat/titulada de grau superior. Biologia o Química.

Temari matèries comunes

Tema 1. La Constitució espanyola de 1978: estructura i contingut. Els principis constitucionals i els valors superiors. Els drets i els deures fonamentals: garantia i suspensió. La reforma de la Constitució. El Tribunal Constitucional.

Tema 2. La Corona. Funcions constitucionals del rei. Successió i regència. Les Corts Generals: composició, atribucions i funcionament. El Poder Judicial. L'organització judicial espanyola. Altres òrgans constitucionals: el Defensor del Poble i el Tribunal de Comptes.

Tema 3. El Govern i l'Administració. Relacions del Govern amb les Corts Generals. L'Administració general de l'Estat: regulació i composició.

Tema 4. L'Estat de les autonomies: les comunitats autònomes. Funcions i competències de l'Estat i de les comunitats autònomes. Distribució de competències entre l'Estat i les comunitats autònomes.

Tema 5. La Unió Europea: els tractats. Les institucions: el Consell, el Parlament, la Comissió i el Tribunal de Justícia. Les fonts del dret comunitari. Els fons estructurals i els seus objectius prioritaris.

Tema 6. Fonts de finançament públic. El Fons Europeu de Desenvolupament Regional (FEDER). El Fons de Cohesió (FC). El Fons de Turisme sostenible.

Tema 7. La Comunitat Autònoma de les Illes Balears: antecedents històrics i culturals. L'Estatut d'Autonomia de les Illes Balears: estructura, contingut bàsic i principis fonamentals. Competències de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears. La reforma de l'Estatut d'autonomia.

Tema 8. Institucions bàsiques de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears. El Parlament de les Illes Balears: composició, atribucions i funcionament. El Síndic de Greuges. La Sindicatura de Comptes. El Consell Consultiu.

Tema 9. El president o la presidenta de les Illes Balears. El Govern de les Illes Balears. L'estructura de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears: les conselleries, les direccions generals i les secretaries generals.

Tema 10. L'Administració institucional. L'Administració corporativa. Especial referència als col·legis professionals. La Llei 7/2010, de 21 de juliol, del sector públic instrumental de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

Tema 11. Les fonts del dret administratiu (I). Concepte de dret administratiu. Jerarquia de fonts. La Constitució. La llei. Disposicions normatives amb força de llei. Els estatuts d'autonomia i les lleis de les comunitats autònomes.

Tema 12. Les fonts del dret administratiu (II). El reglament: concepte i classes. La potestat reglamentària: fonament, titulars i límits. Procediment d'elaboració de reglaments.

Tema 13. Règim jurídic del sector públic: concepte, principis d'actuació i funcionament. Els òrgans de les administracions públiques: especial referència als òrgans col·legiats.

Tema 14. L'atribució de competències als òrgans administratius: delegació, avocació, encàrrec de gestió, delegació de signatura i suplència. Les relacions interadministratives. Els convenis.

Tema 15. L'acte administratiu: característiques generals. Requisits, validesa i eficàcia, inderogabilitat singular, classes. Nul·litat i anul·labilitat. La revisió dels actes administratius: recursos.

Tema 16. El procediment administratiu: concepte, naturalesa i principis generals. Fases del procediment: iniciació, ordenació, instrucció i finalització. Execució.

Tema 17. La potestat sancionadora de les administracions públiques: principis i procediment. La responsabilitat patrimonial de les administracions públiques: principis i procediment. Responsabilitat de les autoritats i del personal al servei de les administracions públiques.

Tema 18. Els contractes del sector públic (I). Concepte, classes i elements. Capacitat per contractar i procediment. Especialitats dels diversos tipus de contractes. L'encàrrec de gestió sotmesa a la legislació de contractació.

Tema 19. Els contractes del sector públic (II). El compliment dels contractes. Revisió de preus. Resolució, rescissió i denúncia dels contractes.

Tema 20. Les subvencions públiques: concepte i naturalesa. Legislació bàsica nacional i autonòmica aplicable.

Tema 21. L'activitat administrativa de servei públic. Formes de gestió dels serveis públics. La gestió directa. Modalitats de gestió indirecta. La concessió.

Tema 22. Règim jurídic del personal al servei de les administracions públiques: règim estatutari i laboral. L'Estatut bàsic de l'empleat públic. Competències de les comunitats autònomes. La Llei de la funció pública de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears: estructura i contingut.

Tema 23. El règim jurídic del personal al servei de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears. Classes de personal. Accés. Procediments per a la provisió de llocs de treball. Carrera i promoció professional. Drets i deures. Situacions administratives.

Tema 24. Ètica pública. Règim d'incompatibilitats. El codi ètic dels empleats públics de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears. Règim disciplinari.

Tema 25. El pressupost de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears: contingut i estructura. Criteris de classificació dels crèdits pressupostaris. El cicle pressupostari. Les modificacions pressupostàries. El procediment general d'execució de la despesa pública: fases, òrgans competents i documents comptables. El control intern i extern de la gestió econòmica de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

Tema 26. Decret 100/2015, de 18 de desembre, pel qual s'aproven els Estatuts de l'Agència Balear de l'Aigua i de la Qualitat Ambiental.

Tema 27. La transparència administrativa: legislació bàsica i autonòmica.

Tema 28. L'administració electrònica: principis. Els serveis públics electrònics i el dret de la ciutadania a accedir-hi. Els serveis de col·laboració interadministrativa. La interoperabilitat.

Tema 29. Normativa europea, estatal i autonòmica en matèria d'igualtat, no-discriminació i violència de gènere.

Tema 30. La Llei de prevenció de riscs laborals. Riscs i mesures preventives associades al lloc de treball.

Tema 31. La protecció de dades de caràcter personal. El règim jurídic de la protecció de dades de caràcter personal. Drets de la ciutadania en matèria de protecció de dades. Tipologia de fitxers. Creació i inscripcions de fitxers públics. Infraccions i sancions. Els plans d'auditoria i control.

Temari matèries específiques.

Tema 1. Mètodes gravimètrics. Fonaments i aplicacions.

Tema 2. Mètodes volumètrics. Fonaments i aplicacions.

Tema 3. Mètodes electroquímics: classificació. Fonaments i aplicacions.

Tema 4. Espectrometria d'absorció molecular, fluorescència i espectrometria infraroja. Fonaments, instrumentació i aplicacions.

Tema 5. Espectrometria d'absorció atòmica i de flama. Fonaments instrumentació i aplicacions.

Tema 6. Espectroscòpia d'emissió atòmica. Fonaments, instrumentació i aplicacions.

Tema 7. Espectroscòpies de RMN, masses i raigs X. Fonaments i aplicacions.

Tema 8. Cromatografia de gasos. Principis d'operació. Fonaments i instrumentació. Sistemes de pretractament de mostres. Aplicacions.

Tema 9. Cromatografia líquida. Tipus de cromatografies líquides. Fonaments i instrumentació. Sistemes de pretractament de mostres. Aplicacions.

Tema 10. L'aigua: generalitats. El cicle hidrològic. Usos de l'aigua. Composició de les aigües naturals. Processos que influeixen en la composició de les aigües.

Tema 11. Problemes derivats de l'explotació d'aigües subterrànies. Distribució i aprofitament dels recursos hídrics de les Illes Balears.

Tema 12. Normativa europea i estatal de l'aigua: Directiva Marc i Llei d'aigües. Competències.

Tema 13. Directiva Marc de l'Aigua: qualitat de les aigües. Estat químic i estat ecològic de les aigües. Determinacions per definir l'estat ecològic de les aigües.

Tema 14. Planificació hidrològica. El Pla Hidrològic de les Illes Balears. Masses d'aigua: categories i classes.

Tema 15. Descripció dels sistemes de proveïment d'aigua de consum humà: captació, dipòsits i xarxes de distribució. Sistemes de tractament, desinfecció i potabilització de l'aigua.

Tema 16. Dessalinització. Principals processos. Plantes comercials.

Tema 17. Contaminació de l'aigua: tipus de contaminació. Principals tipus de contaminants. Efectes al medi receptor. Eutrofització. Causes, conseqüències, evolució, possible correcció.

Tema 18. Tipus d'aigües residuals: origen i característiques. Normativa europea, estatal i autonòmica en matèria d'aigües residuals.

Tema 19. Depuració d'aigües residuals urbanes. Descripció dels processos de depuració d'aigües residuals urbanes.

Tema 20. Aigües residuals urbanes: Tractament dels llots de les depuradores d'aigües. Usos dels llots.

Tema 21. Problemàtica dels abocaments d'aigües residuals. Competències i legislació aplicable.

Tema 22. Tècniques toves de depuració. Zones humides i llacunes. Sistemes autònoms de depuració d'aigües residuals.

Tema 23. Reutilització d'aigües residuals depurades. Tractaments. Legislació aplicable.

Tema 24. Abocaments d'aigües industrials. Caracterització i processos de tractament. Autorització d'abocament i seguiment. Paràmetres de control.

Tema 25. Normativa en matèria d'aigua potable. Criteris sanitaris de la qualitat de l'aigua de consum humà. Àmbit d'aplicació. Concepte de zona de proveïment. Responsabilitats i competències.

Tema 26. Criteris de qualitat i control de l'aigua de consum humà. Obligacions d'autocontrol. Incompliments i mesures correctores. Vigilància sanitària. Sistemes d'informació nacional d'aigües de consum humà.

Tema 27. Presa de mostres d'aigües. Importància en els resultats de les anàlisis. Representativitat de les mostres.

Tema 28. Plans i mètodes de presa de mostres d'aigua. Material, recipients, etiquetatge, transport i conservació. La presa de mostres en el procediment penal i administratiu.

Tema 29. Control de la qualitat de l'aigua (I). Anàlisi de components inorgànics.

Tema 30. Control de la qualitat de l'aigua (II). Anàlisi de components orgànics.

Tema 31. Anàlisi d'aigües superficials i subterrànies. Qualitat de les aigües superficials i subterrànies. Indicadors de qualitat per a la classificació i el seguiment de l'estat de les aigües. Xarxes de control i seguiment.

Tema 32. Anàlisi fisicoquímic i microbiològic de les aigües de proveïment i consum humà. Prevenció i control de la legionel·losi.

Tema 33. Anàlisi d'aigües residuals urbanes i industrials. Paràmetres característics.

Tema 34. Anàlisi dels llots de depuració d'aigües residuals.

Tema 35. La qualitat als laboratoris d'assaig. Norma UNE- EN ISO/IEC 17025. Acreditació dels laboratoris Requisits tècnics

Tema 36. Mètodes d'assaig i calibratge, validació de mètodes, control de qualitat, patrons i materials de referència, mostres addicionals, mostres cegues, control de la repetibilitat. Exercicis d'inter comparació.

Tema 37. Aplicació dels mètodes estadístics a química analítica. Tests estadístics. Límit de detecció i límit de quantificació. Exactitud. Precisió. Xifres significatives. Tipus d'errors. Gràfics de control.

Tema 38. Naturalesa i origen dels errors. La traçabilitat. Validació de la traçabilitat a diverses concentracions d'analit. Validació de la incertesa. L'interval dinàmic lineal. Determinació de la precisió i l'exactitud d'un mètode.

Tema 39. Calibratge i regressió lineal simple. Correlació. El mètode de regressió de mínims quadrats. Condicions de validesa. Transformacions matemàtiques sobre les variables. La regressió ponderada. El mètode d'addicions estàndard o calibratge intern.

Tema 40. Seguretat als laboratoris químics. Riscos específics als laboratoris químics. Mesures de seguretat. Prevenció de riscs. Classificació, perillositat, manipulació i emmagatzematge de productes químics. Codis de seguretat. Mesures preventives en la manipulació de reactius.

Tema 41. Toxicologia industrial. Vies d'exposició. Mecanismes de toxicitat. Relació dosi-efecte i dosi-resposta. Efectes additius i sinèrgics. Valoració de riscs.

Tema 42. Límits d'exposició professional per a agents químics. Valors Límits Ambientals (VLA). Definició i directrius per avaluar l'exposició per inhalació d'agents químics. Mesures periòdiques de control.

Tema 43. Cicle del carboni i de l'oxigen. Segrest de carboni.

Tema 44. Cicle del nitrogen: amonificació, nitrificació i desnitrificació. Altres nutrients essencials.

Tema 45. Zones humides i la seva importància ecològica. Tipus de zones humides. Normativa general de conservació de les zones humides. El Conveni de Ramsar. Principals zones humides a les Illes Balears.

Tema 46. La Mediterrània: característiques fisicoquímiques. Masses d'aigua i circulació.

Tema 47. Contaminació marina: tipus de contaminació i factors contaminants. Eutrofització marina. Contaminants bioacumulables. Gestió de llots provinents de dragatges.

Tema 48. Qualitat de les aigües costaneres. Indicadors de qualitat per a la classificació i el seguiment de l'estat. Normativa d'abocaments i zones de bany. Programa de vigilància i control, analítica de control de zones de bany.

Tema 49. Contaminació del sòl: tipus. Analítica. Legislació. Obligacions derivades de l'exercici duna activitat potencialment contaminadora.

2.2. Tècnic/Tècnica titulat/titulada de grau superior. Dret.

Temari matèries comunes i específiques

Tema 1. La Constitució espanyola del 1978: característiques, estructura i contingut. Els principis constitucionals fonamentals. Els valors superiors de l'ordenament jurídic a la Constitució. La reforma constitucional.

Tema 2. Els drets i deures fonamentals a la Constitució espanyola de 1978. Els drets fonamentals. Naturalesa jurídica. Fonament i funcions. La regulació positiva. Concepte i classificació. Sistemes de protecció o de garantia i suspensió. Llei 15/2022, de 12 de juliol, integral per a la igualtat de tracte i la no-discriminació: objecte i àmbit d'aplicació. Els deures fonamentals: classes. La regulació positiva.

Tema 3. L'estat de les autonomies o clàusula d'estat autonòmic (I). Principis de l'estat de les autonomies. El procediment per constituir-les. Els estatuts d'autonomia: concepte, naturalesa jurídica i contingut.

Tema 4. L'estat de les autonomies o clàusula d'estat autonòmic (II). L'Organització institucional autonòmica. La delimitació constitucional del repartiment de competències legislatives i executives a la Constitució espanyola. Competències exclusives, competències compartides i competències concurrents. Legislació estatal i execució a càrrec de les comunitats autònomes. Legislació bàsica estatal i legislació de desenvolupament i execució a càrrec de les comunitats autònomes. Bases i coordinació de l'estat.

Tema 5. El Tribunal Constitucional: organització, composició, funcionament i competències del Tribunal Constitucional. Els processos d'inconstitucionalitat i el recurs d'empara. Els conflictes constitucionals. Conflictes constitucionals entre òrgans de l'estat. Els conflictes positius i negatius de competència. La impugnació de disposicions i resolucions de les comunitats autònomes.

Tema 6. Les Corts Generals (I): concepte, característiques i composició. l'organització de les càmeres. El funcionament de les càmeres. La funció legislativa de les Corts Generals, especialment, el procediment d'elaboració de les lleis. La funció financera i pressupostària. La funció parlamentària de control del Govern. Altres funcions constitucionals.

Tema 7. Les Corts Generals (II). Els òrgans dependents de les Corts Generals. El Tribunal de Comptes: concepte, naturalesa jurídica, composició, organització, funcionament i funcions. El Defensor del Poble: concepte, naturalesa jurídica, designació, cessament i funcions. Procediment d'actuació.

Tema 8. El Govern d'Espanya o de l'Estat: concepte, naturalesa jurídica i antecedents. La composició del Govern. Les funcions del Govern. El president del Govern: naturalesa jurídica, nomenament i funcions. Els ministres: naturalesa jurídica i funcions. Les comissions delegades del Govern. L'estatut jurídic dels membres del Govern i la seva responsabilitat. Nomenament i cessament del Govern. El Govern en funcions.

Tema 9. L'estatut d'autonomia de les Illes Balears: procés d'elaboració, estructura i contingut bàsic. Principis fonamentals. La reforma de l'estatut d'autonomia.

Tema 10. Les institucions de la comunitat autònoma de les Illes Balears (I). El Parlament de les Illes Balears (1): concepte, naturalesa jurídica i composició. L'estatut dels diputats. L'organització del Parlament.

Tema 11. Les institucions de la comunitat autònoma de les Illes Balears (II). El Parlament de les Illes Balears (2). El funcionament del Parlament: legislatura i període de sessions, constitució i dissolució de la cambra. El Ple i les comissions, la Diputació Permanent i els acords del Parlament. Les funcions del Parlament, especialment, les funcions legislatives i de control del Govern.

Tema 12. Les institucions de la comunitat autònoma de les Illes Balears (III). Els òrgans dependents del Parlament (1). El Síndic de Greuges: concepte, antecedents i naturalesa jurídica. Estatut personal, funcions i procediment d'actuació. La Sindicatura de Comptes: concepte, antecedents i naturalesa jurídica. Composició, funcions i procediment d'actuació.

Tema 13. Les institucions de la comunitat autònoma de les Illes Balears (IV). El president de les Illes Balears: naturalesa jurídica i elecció. L'estatut personal del president: les atribucions. La responsabilitat del president i del Govern davant del Parlament. La qüestió de confiança i la moció de censura.

Tema 14. Les institucions de la comunitat autònoma de les Illes Balears (V). El Govern de les Illes Balears: concepte i naturalesa jurídica. La composició del Govern. Les funcions. El funcionament. Els òrgans de suport i col·laboració del Govern.

Tema 15. Les institucions de la comunitat autònoma de les Illes Balears (VI). L'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears: concepte i regulació. Principis d'actuació i organització. Òrgans i unitats administratives: concepte i classes. Les conselleries i la seva estructura interna. Els consellers: atribucions. Els òrgans directius de les conselleries: concepte i atribucions. Els òrgans col·legiats: concepte i règim jurídic.

Tema 16. Les institucions de la comunitat autònoma de les Illes Balears (VII). Els òrgans de consulta i assessorament. El Consell Consultiu de les Illes Balears: concepte i naturalesa jurídica. Composició, estatut personal i funcions. Funcionament i procediment d'actuació. El Consell Econòmic i Social de les Illes Balears: concepte i naturalesa jurídica. Funcions. La composició i l'estatut dels seus membres. Els òrgans i el funcionament. Règim econòmic, financer i de personal.

Tema 17. El sector públic instrumental de la comunitat autònoma de les Illes Balears. Disposicions generals. Organismes públics, organismes de naturalesa privada de titularitat pública i consorcis.

Tema 18. Les competències de la comunitat autònoma de les Illes Balears. Tractament de les competències a l'estatut d'autonomia de les Illes Balears.

Tema 19. El règim de cooficialitat de les llengües. Marc normatiu. Referència a la Llei de normalització lingüística: Títol Preliminar, Títol I i Títol IV. L'ús de les llengües oficials a l'Administració.

Tema 20. La Unió Europea. Antecedents històrics. Objectius i naturalesa jurídica. Tractats originaris i de modificació. Els membres de la Unió Europea. L´adhesió d´Espanya. Les fonts del dret de la Unió Europea. L'ordenament jurídic comunitari. El dret originari o primari: els tractats originaris i de modificació. El dret derivat: reglaments, directives i decisions. Altres fonts: recomanacions i dictàmens. Actes atípics.

Tema 21. L'estructura orgànica de la Unió Europea (I). El Consell Europeu. El Consell: naturalesa, composició, funcionament i competències. La Comissió Europea: naturalesa, composició, funcionament i competències. El Parlament Europeu: naturalesa, composició, funcionament i competències.

Tema 22. L'estructura orgànica de la Unió Europea (II). El Tribunal de Justícia de la Unió Europea: naturalesa, composició, funcionament, organització i competències. El sistema judicial comunitari: processos davant del Tribunal de Justícia de la Unió Europea. L'articulació amb l'Administració de justícia dels estats membres.

Tema 23. El bon govern: concepte. Principis de bon govern de la Llei 19/2013, del 9 de desembre, de transparència, accés a la informació pública i bon govern. Principis i regles de conducta del Govern de les Illes Balears i dels seus membres regulats per la Llei 1/2019, de 31 de gener, del Govern de les Illes Balears. Conflicte d'interessos i deure d'inhibició o abstenció dels membres del Govern de les Illes Balears. La Llei 2/1996, de 19 de novembre, d'incompatibilitats dels Membres del Govern i dels Alts Càrrecs de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

Tema 24. El govern obert: concepte i regulació autonòmica balear. Principis informadors: col·laboració, participació, transparència i rendició de comptes. Transparència: concepte i tipus. La Llei 19/2013, del 9 de desembre, de transparència, accés a la informació pública i bon govern: àmbit subjectiu. Publicitat activa: principis generals i tècnics i límits. Obligacions d'informació d'acord amb la normativa bàsica estatal i l'autonòmica. Dades obertes (open data) i reutilització de la informació del sector públic: conceptes.

Tema 25. Dret d'accés a la informació pública: marc normatiu. Concepte d'informació pública. Límits i protecció de dades personals. Causes d'inadmissió. Procediment aplicable a l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears. Òrgan competent a l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears per a la resolució de les reclamacions. Previsió de regulacions especials a la disposició addicional primera de la Llei 19/2013, de 9 de desembre, de transparència, accés a la informació pública i bon govern.

Tema 26. Drets i obligacions de relacionar-se electrònicament amb les administracions públiques. Canals d'atenció a la ciutadania: presencial, telefònic i electrònic. Transformació de les oficines de registre a les oficines d'assistència en matèria de registre: noves funcions. Assistència a l'ús de mitjans electrònics. Registre electrònic: normativa estatal bàsica i autonòmica. Sistema d'interconnexió de Registres: concepte. Queixes i suggeriments.

Tema 27. Els serveis públics electrònics i el dret de la ciutadania a accedir-hi. Els portals d'Internet. El punt d'accés general: concepte i continguts. Seu electrònica: concepte i regulació. La Seu Electrònica de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears: contingut mínim, procediments i serveis, competències sobre administració i gestió i coordinació de la Seu Electrònica. L'actuació administrativa automatitzada. Relacions electròniques entre les administracions públiques. Regulació estatal i autonòmica. La interoperabilitat a les administracions públiques: concepte i finalitat.

Tema 28. Simplificació administrativa: de procediments, normativa i documental. Anàlisi i avaluació d'impacte normatiu de les normes. Instruments per a la simplificació de procediments: procediments, reducció de càrregues administratives, declaracions responsables i comunicacions. Aportació de documents a càrrec dels interessats en el procediment administratiu, documents no exigibles a la ciutadania i aportació diferida de documentació.

Tema 29. Normativa europea, estatal i autonòmica en matèria d'igualtat entre dones i homes i prevenció de la violència de gènere. Òrgans competents a escala d'estat i autonòmica en matèria d'igualtat i prevenció de la violència de gènere. Normativa autonòmica en matèria de prevenció, correcció i eliminació de tota discriminació per raó d'orientació sexual i identitat de gènere. Llei 4/2023, de 28 de febrer, per a la igualtat real i efectiva de les persones trans i per a la garantia dels drets de les persones LGTBI: objecte i àmbit d'aplicació. Els plans estratègics estatals i autonòmics per a la igualtat d'oportunitats entre dones i homes. El IV Pla d'igualtat entre dones i homes de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears (serveis generals).

Tema 30. L'Administració pública: concepte i característiques. La unitat o pluralitat de les administracions públiques. Tipus d'administracions públiques. Principis constitucionals informadors. L'Administració territorial. L'Administració de l'estat, de les comunitats autònomes i dels ens locals.

Tema 31. L'Administració de les comunitats autònomes: regulació constitucional i característiques. Els ordenaments juridicoadministratius de les comunitats autònomes: la pluralitat d'ordenaments jurídics i els seus principis de relació. La concurrència normativa entre l'Estat i les comunitats autònomes. L'execució autonòmica de la legislació estatal. La coordinació estatal. Les clàusules residual, de prevalença i de supletorietat.

Tema 32. El principi de legalitat de l'Administració. Potestat reglada i potestat discrecional. El control de la discrecionalitat. Conceptes jurídics indeterminats. El principi d'autotutela: la supremacia posicional de l'Administració pública. L'autotutela administrativa: característiques i manifestacions.

Tema 33. La relació jurídica. Els ciutadans com a titulars de drets davant de l'Administració. Els drets públics subjectius. Els interessos legítims. Capacitat jurídica i capacitat d'obrar. La representació i els mitjans per acreditar-la: el Registre electrònic general d'apoderaments. Sistemes d'identificació i de signatura electrònica dels interessats en el procediment i la seva utilització.

Tema 34. Les fonts del dret administratiu (I). Els principis de jerarquia i competència. La llei: concepte i requisits. Classes de lleis. La llei orgànica. Les lleis ordinàries. Les disposicions del Govern amb rang de llei: decrets legislatius i decrets-lleis.

Tema 35. Les fonts del dret administratiu (II). El reglament: concepte i fonament. Límits de la potestat reglamentària. Classes de reglaments. Els reglaments il·legals. La inderogabilitat singular dels reglaments. El costum. Els principis generals del dret. La jurisprudència.

Tema 36. L'Administració pública i el dret. El dret administratiu: concepte i característiques. L'organització administrativa: concepte, principis i sistemes d'organització. L'organització administrativa i el dret. La potestat organitzadora.

Tema 37. La Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques: concepte, àmbit d'aplicació i principis generals. La Llei 40/2015, de 1 d'octubre, de Règim Jurídic del Sector Públic: concepte, àmbit d'aplicació i principis generals. Referència especial a la Llei de Règim Jurídic de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

Tema 38. Els òrgans administratius: concepte i elements. Naturalesa jurídica de la relació entre el titular de l'òrgan i l'Administració. Classes d'òrgans administratius. Règim jurídic: la creació d'òrgans administratius i els òrgans col·legiats.

Tema 39. La competència administrativa: concepte i naturalesa jurídica. Classes de competència. Les tècniques d'alteració de l'exercici de la competència: la delegació, l'avocació, l'encàrrec de gestió, la delegació de signatura i la suplència. La desconcentració.

Tema 40. Les relacions interorgàniques: classes. La jerarquia administrativa. La coordinació administrativa. Els conflictes d'atribucions. Les relacions entre administracions públiques. La descentralització administrativa. L'autonomia. La coordinació i la tutela.

Tema 41. L'acte administratiu (I): concepte i naturalesa jurídica. Classes d'actes administratius. Elements de l'acte administratiu. Validesa i eficàcia dels actes administratius: la notificació i la publicació. Referència especial a la notificació electrònica.

Tema 42. L'acte administratiu (II). L'obligació de resoldre i els actes presumptes. El silenci administratiu: concepte i classes. Antecedents i règim actual. L'execució forçosa dels actes administratius.

Tema 43. El procediment administratiu. El procediment administratiu: concepte i finalitat. La regulació del procediment administratiu al dret espanyol. Principis inspiradors del procediment administratiu. Els drets dels ciutadans en el procediment. Els interessats: concepte, capacitat i representació. Els terminis administratius: regulació i jurisprudència. L'estructura del procediment administratiu i les seues fases. La iniciació: formes i efectes. El desenvolupament: l'ordenació del procediment i la instrucció. La terminació del procediment: causes.

Tema 44. La invalidesa dels actes administratius i els seus graus. La nul·litat de ple dret, l'anul·labilitat i les irregularitats no invalidants. La incomunicació d'invalidesa, conversió, conservació i convalidació. La revisió d'ofici dels actes administratius. La revisió d'ofici dels actes nuls. La declaració de lesivitat d'actes anul·lables. Suspensió dels actes objecte de revisió. La revocació. La rectificació dels errors. Límits a la revisió.

Tema 45. Els recursos administratius: concepte i naturalesa jurídica. Classes de recursos i regulació positiva. Requisits subjectius i objectius. El procediment administratiu en via recurs: especialitats. El recurs d'alçada. El recurs potestatiu de reposició. El recurs extraordinari de revisió. Els procediments alternatius d'impugnació

Tema 46. La jurisdicció contenciosa administrativa: concepte, naturalesa, extensió i límits. Òrgans d'aquest ordre jurisdiccional. El recurs contenciós administratiu. Les parts en el procés contenciós administratiu. Actes impugnables. Procediment general del recurs contenciós administratiu: requisits previs, iniciació i tramitació. El recurs de súplica, apel·lació, cassació i revisió. Recurs contenciós especial dels drets i de les llibertats fonamentals. L'execució de sentències.

Tema 47. Els procediments especials: plantejament. El procediment per a l'elaboració de disposicions de caràcter general. Referència especial a la comunitat autònoma de les Illes Balears.

Tema 48. L'expropiació forçosa: concepte, fonament i naturalesa jurídica. Elements de l'expropiació forçosa: subjecte, objecte, contingut i causa. El procediment d'expropiació: el procediment general o ordinari i les fases. El procediment d'urgència.

Tema 49. La responsabilitat patrimonial de l'Administració: els principis i els requisits de la responsabilitat patrimonial. L'efectivitat de la responsabilitat patrimonial: la indemnització i el procediment de responsabilitat. L'acció de repetició.

Tema 50. La potestat sancionadora de l'Administració i el procediment administratiu sancionador: plantejament. Les sancions administratives: concepte i classes. Els principis de la potestat sancionadora. El procediment administratiu sancionador: principis i procediments.

Tema 51. Els contractes administratius (I): La legislació de contractes del sector públic. La normativa de contractes de la comunitat autònoma de les Illes Balears: àmbit d'aplicació, estructura i contingut bàsic. Contractes administratius: concepte i característiques. Naturalesa jurídica. Classes de contractes de les administracions públiques.

Tema 52. Els contractes administratius (II). Elements dels contractes administratius: subjecte, objecte i causa. La forma dels contractes administratius: el procediment administratiu de contractació i les seues fases. L'adjudicació del contracte: procediments d'adjudicació i formes d'elecció del contractista. Comunicació, formalització i publicació. Especialitats formals relatives als diferents contractes. La doctrina dels actes separables. La invalidesa dels contractes: causes.

Tema 53. Els contractes administratius (III). El contingut dels contractes administratius: drets i deures de les parts. Les garanties del compliment contractual. Les prerrogatives de l'Administració i les garanties del contractista. L'extinció dels contractes administratius: compliment i resolució. L'execució en sentit impropi: la cessió del contracte i la subcontractació.

Tema 54. Els convenis: concepte i classificació. Requisits de validesa i eficàcia. Contingut, tràmits, extinció i efectes. Remissió dels convenis al Tribunal de Comptes. L'exclusió dels convenis del marc de la Llei de Contractes del Sector Públic.

Tema 55. El patrimoni de les administracions públiques: concepte i classes. Marc normatiu. El domini públic: concepte i naturalesa jurídica. Elements: subjecte, objecte i fi. Inici i cessament de la demanialitat: afectació, desafectació i mutacions demanials. Ús i utilització del domini públic: autoritzacions i concessions demanials i reserves demanials. Els béns patrimonials: concepte i règim jurídic. La protecció i la defensa del patrimoni de les administracions públiques.

Tema 56. Marc normatiu relatiu a la protecció de dades de les persones físiques. Principis de la protecció de dades personals. Drets de les persones. Responsable i encarregat del tractament. Règim sancionador. Autoritats de control. Drets digitals.

Tema 57. La funció pública de la comunitat autònoma de les Illes Balears (I). La regulació constitucional de la funció pública: principis. L'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic. La funció pública de l'Estat, de les comunitats autònomes i de l'Administració local. La funció pública a la Comunitat Autònoma de les Illes Balears. La Llei 3/2007 de 27 de març, de la funció pública de la comunitat autònoma de les Illes Balears. El personal al servei de l'Administració pública. El personal funcionari. Naturalesa jurídica de la relació funcionarial. Òrgans competents en matèria de funció pública.

Tema 58. La funció pública a la Comunitat Autònoma de les Illes Balears (II). Estructura i organització actual de la funció pública. La relació de llocs de treball. Els plans d'ocupació pública. Cossos, escales i especialitats i grups de classificació del personal funcionari. La constitució de la relació funcionarial. La selecció del personal funcionari. L'adquisició de la condició de funcionari. La provisió de llocs de treball. Sistemes de provisió.

Tema 59. La funció pública a la Comunitat Autònoma de les Illes Balears (III). Els drets individuals del personal funcionari exercits col·lectivament. El dret de sindicació. El dret de participació. El dret de negociació col·lectiva. El dret de vaga. La responsabilitat del personal funcionari: classes. La responsabilitat disciplinària. El procediment disciplinari. L'extinció de la responsabilitat disciplinària. L'extinció de la relació funcionarial.

Tema 60. El dret del treball. Les fonts del dret del treball. Els principis d'aplicació de les normes laborals. Normes internacionals i comunitàries. Els convenis col·lectius de treball. Tipus de convenis. L'eficàcia dels convenis. La negociació col·lectiva: parts, procediment, contingut i límits. La negociació col·lectiva a les administracions públiques. Participació i règim de representació del personal.

Tema 61. El Conveni col·lectiu del personal laboral al servei de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears. El contracte de treball. Requisits del contracte de treball. Subjecte, objecte, causa i forma. El contingut del contracte de treball. Modificació, suspensió i extinció del contracte de treball. Modalitats de la contractació laboral.

Tema 62. La prevenció de riscos laborals. La Llei 31/1995, de 8 de novembre, de prevenció de riscos laborals. Òrgans competents. Drets i obligacions. Responsabilitats i sancions. La prevenció de riscos laborals a l'Administració.

Tema 63. La Llei 36/2011, del 10 d'octubre, reguladora de la jurisdicció social i l'Administració laboral estatal i autonòmica. La Seguretat Social. Trets generals del sistema espanyol. Règim general i règims especials. Acció protectora de la Seguretat Social. Afiliació i cotització. Classes passives.

Tema 64. Dret penal. Concepte. El Codi penal vigent: principis i estructura. El delicte: concepte, classes i elements. La pena: concepte, classes i efectes. La responsabilitat civil derivada dels delictes. Incompatibilitat i compatibilitat de les sancions penals i les administratives. Delictes contra l'Administració pública. Examen concret de la prevaricació, la desobediència i la denegació d'auxili, la infidelitat a la custòdia de documents, la violació de secrets, el suborn, el tràfic d'influències i la malversació de cabals públics. Examen concret dels delictes comesos pel personal funcionari contra les garanties constitucionals.

Tema 65. La Llei general pressupostària: estructura i contingut. Els principis pressupostaris: concepte, naturalesa jurídica i classes. El cicle pressupostari: elaboració, aprovació, execució i liquidació.

Tema 66. La Llei 14/2014, de 29 de desembre, de finances de la comunitat autònoma de les Illes Balears. Principis rectors de l'activitat economicofinancera i principis pressupostaris. Règim jurídic general dels drets i les obligacions integrants de la hisenda pública.

Tema 67. Pressuposts generals de la comunitat autònoma de les Illes Balears (I). Pla pressupostari a mitjà termini, regla de despesa i límit màxim de despesa no financera. Contingut i estructura dels pressuposts generals. El fons de contingència.

Tema 68. Pressuposts generals de la comunitat autònoma de les Illes Balears (II). Procediment d'elaboració dels pressupòsits. Pròrroga dels pressuposts. Crèdits pressupostaris i principi d'especialitat. Situació dels crèdits: crèdits retinguts, crèdits disponibles i crèdits no disponibles.

Tema 69. Pressupostos generals de la comunitat autònoma de les Illes Balears (III). Modificacions pressupostàries. Despeses plurianuals. Despeses estructurals i despeses recurrents.

Tema 70. Pressuposts generals de la comunitat autònoma de les Illes Balears (IV). Procediment de gestió de les despeses. Tramitació anticipada dels expedients de despesa. Pagaments per justificar. Pagaments indeguts.

Tema 71. Els tributs i altres ingressos públics. La Llei 58/2003, de 17 de desembre, general tributària i els reglaments de desplegament. Impostos propis a l'àmbit de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears. La Llei de taxes de la comunitat autònoma de les Illes Balears: competències de les conselleries en la gestió de les taxes.

Tema 72. Decret 100/2015, del 18 de desembre, pel qual s'aproven els Estatuts de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental.

Tema 73. Revisió d'actes en via administrativa. Procediments especials de revisió. El recurs de reposició. Reclamacions economicoadministratives: matèries i actes impugnables. La Junta Superior d'Hisenda de les Illes Balears.

Tema 74. La Intervenció General de la comunitat autònoma de les Illes Balears. Règim de control intern de l'activitat economicofinancera del sector públic autonòmic: la funció interventora i el control financer.

Tema 75. El dret objectiu, dret públic i dret privat. El dret civil espanyol. El Codi civil: estructura. Eficàcia derogatòria i eficàcia general supletòria del Codi civil. La legislació estatal complementària en matèria civil. El dret civil de les Illes Balears. Notes, característiques i evolució històrica fins a la Compilació de dret civil de les Illes Balears. El dret civil balear segons la Constitució i l'Estatut d'Autonomia: matèries civils reservades a la competència exclusiva de l'Estat. Examen de la Compilació de dret civil de les Illes Balears.

Tema 76. Classes d'obligacions pel subjecte i per l'enllaç: unilaterals i recíproques; mancomunades i solidàries. Obligacions pures, condicionals i a termini. Compliment i incompliment de les obligacions: causes i efectes de l'incompliment. Rescabalament de danys i perjudicis. El principi de responsabilitat patrimonial universal. L'acció subrogatòria i l'acció revocatòria.

Tema 77. Impugnació del procés. Classes de recursos. El recurs de reposició. El recurs d'apel·lació. Resolucions que poden ésser objecte de recurs: efectes i procediment. El recurs de cassació. Concepte i finalitat. Resolucions contra les quals és procedent i motius del recurs. Procediment i efectes de la sentència. Recurs de cassació en interès de llei. El recurs extraordinari per infracció processal. La revisió de les sentències fermes a la Llei d'enjudiciament civil. Recursos que pot fer servir el demandat rebel.

Tema 78. Contractació administrativa (I). Capacitat i solvència dels contractistes, amb especial referència a la classificació. Prohibicions de contractar. Registre dels empresaris i dels contractes. Garanties exigibles als contractes administratius. Actuacions preparatòries. Procediment i formes d'adjudicació. Recurs especial en matèria de contractació i qüestió de nul·litat.

Tema 79. Contractació administrativa (II). Efectes dels contractes administratius. Prerrogatives de dret públic a la contractació administrativa. Execució i modificació dels contractes. Extinció. La cessió dels contractes i la subcontractació. Règim jurídic del contracte d'obres.

Tema 80. Contractació administrativa (III). Règim dels contractes de gestió de serveis públics. Contractes de concessió d'obra pública. El contracte de subministrament. Els contractes de serveis. La contractació en els anomenats sectors exclosos.

2.3. Tècnic/Tècnica titulat/titulada de grau mitjà. Enginyeria Tècnica d'obres públiques o Enginyeria tècnica industrial o Enginyeria Tècnica Naval.

Temari Matèries comunes

Tema 1. La Constitució espanyola de 1978: estructura i contingut. Els principis constitucionals i els valors superiors. Els drets i els deures fonamentals: garantia i suspensió. La reforma de la Constitució. El Tribunal Constitucional.

Tema 2. La Corona. Funcions constitucionals del rei. Successió i regència. Les Corts Generals: composició, atribucions i funcionament. El Poder Judicial. L'organització judicial espanyola. Altres òrgans constitucionals: el Defensor del Poble i el Tribunal de Comptes.

Tema 3. La Unió Europea: els tractats. Les institucions: el Consell, el Parlament, la Comissió i el Tribunal de Justícia. Les fons del dret comunitari. Els fons estructurals i els seus objectius prioritaris.

Tema 4. La Comunitat Autònoma de les Illes Balears: antecedents històrics i culturals. L'Estatut d'autonomia de les Illes Balears: estructura, contingut bàsic i principis fonamentals. Competències de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears. La reforma de l'Estatut d'autonomia.

Tema 5. L'Administració institucional. L'Administració corporativa. Especial referència als col·legis professionals. La Llei 7/2010, de 21 de juliol, del sector públic instrumental de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

Tema 6. Les fonts del dret administratiu. Concepte de dret administratiu. Jerarquia de fonts. La Constitució. La llei. Disposicions normatives amb força de llei. Els estatuts d'autonomia i les lleis de les comunitats autònomes.

Tema 7. Règim jurídic del sector públic: concepte, principis d'actuació i funcionament. Els òrgans de les administracions públiques: especial referència als òrgans col·legiats.

Tema 8. L'atribució de competències als òrgans administratius: delegació, avocació, encàrrec de gestió, delegació de signatura i suplència. Les relacions interadministratives. Els convenis.

Tema 9. L'acte administratiu: característiques generals. Requisits, validesa i eficàcia, inderogabilitat singular, classes. Nul·litat i anul·labilitat. La revisió dels actes administratius: recursos.

Tema 10. El procediment administratiu: concepte, naturalesa i principis generals. Fases del procediment: iniciació, ordenació, instrucció i finalització. Execució.

Tema 11. Els contractes del sector públic (I). Concepte, classes i elements. Capacitat per contractar i procediment. Especialitats dels diversos tipus de contractes. L'encàrrec de gestió sotmesa a la legislació de contractació.

Tema 12. Els contractes del sector públic (II). El compliment dels contractes. Revisió de preus. Resolució, rescissió i denúncia dels contractes.

Tema 13. El règim jurídic del personal al servei de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears. Classes de personal. Accés. Procediments per a la provisió de llocs de treball. Carrera i promoció professional. Drets i deures. Situacions administratives.

Tema 14. Ètica pública. Règim d'incompatibilitats. El codi ètic dels empleats públics de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears. Règim disciplinari.

Tema 15. El pressupost de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears: contingut i estructura. Criteris de classificació dels crèdits pressupostaris.

Tema 16. Decret 100/2015, de 18 de desembre, pel qual s'aproven els Estatuts de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental.

Tema 17. La transparència administrativa: legislació bàsica i autonòmica.

Tema 18. L'administració electrònica: principis. Els serveis públics electrònics i el dret de la ciutadania a accedir-hi. Els serveis de col·laboració interadministrativa. La interoperabilitat.

Tema 19. Normativa europea, estatal i autonòmica en matèria d'igualtat, no-discriminació i violència de gènere.

Tema 20. La Llei de prevenció de riscs laborals. Riscs i mesures preventives associades al lloc de treball.

​​​​​​​Tema 21. La protecció de dades de caràcter personal. El règim jurídic de la protecció de dades de caràcter personal. Drets de la ciutadania en matèria de protecció de dades. Tipologia de fitxers. Creació i inscripcions de fitxers públics. Infraccions i sancions. Els plans d'auditoria i control.

Temari Matèries especifiques

Tema 1. El Text refós de la Llei d'aigües i el Reglament del domini públic hidràulic (I). Domini públic hidràulic: Aigües públiques i privades. Utilització del domini públic hidràulic: serveis, usos comuns i privatius, concessions i autoritzacions, registre d´aigües.

Tema 2. El Text refós de la Llei d'aigües i el Reglament del domini públic hidràulic (II). Protecció del domini públic hidràulic: zones de servitud i de policia, fitació i delimitació. Reutilització. Estudis d'inundabilitat.

Tema 3. El Pla Hidrològic de la Demarcació Hidrogràfica de les Illes Balears

Tema 4. La Directiva 92024/3019 del Parlament Europeu i del Consell, de 27 de novembre de 2024, sobre el tractament de les aigües residuals urbanes.

Tema 5. El Reial decret llei 11/1995, de 28 de desembre, pel qual s´estableixen les normes aplicables al tractament de les aigües residuals urbanes, i el Reial decret 509/1996, de 15 de març.

Tema 6. Les zones sensibles. Decret 49/2003, de 9 de maig, pel qual es declaren les zones sensibles a les Illes Balears.

Tema 7. Abocaments d'aigües depurades. Desbordaments de sistemes unitaris. Declaració d'abocaments. Autoritzacions d'abocaments.

Tema 8. Les obres hidràuliques. Concepte i naturalesa jurídica de les obres hidràuliques: competències per l'execució, la gestió i l'explotació de les obres hidràuliques públiques; prerrogatives de les obres hidràuliques d'interès general; declaració d'utilitat pública i declaració d'interès general. Contracte de concessió d'obres hidràuliques.

Tema 9. Projectes d'obres. Documents del projecte: memòria i annexos, plec de prescripcions tècniques particulars, mesuraments i pressuposts. Direcció del projecte. Supervisió. Plec de clàusules administratives particulars.

Tema 10. Tramitació de projectes per a l'obtenció de les llicències, permisos, concessions i autoritzacions preceptives.

Tema 11. Construcció. Direcció d'obres. Pla d'obra. Organització de les obres. Assegurament de la qualitat. Pla de seguretat i salut. Pla de vigilància mediambiental. Serveis afectats. Incidències en les obres.

Tema 12. Certificacions d'obres i relacions valorades. Recepció d'obra, la certificació final i la liquidació. Execució del contracte d'obres d'acord a la LCSP. Règim de relacions amb el contractista. Modificació del contracte. Suspensió d'obres. Revisió de preus. Projectes complementaris i projectes modificats.

Tema 13. Direcció dels contractes d'obres i serveis; Direcció, inspecció, control i vigilància de l'execució d'obres i de la gestió del funcionament d'infraestructures hidràuliques d'abastament i dessalació, i sanejament i depuració d'aigües residuals.

Tema 14. Producció i gestió de residus de construcció i demolició. Alternatives d'ús (el Reial decret 105/2008, d'1 de febrer, pel qual es regula la producció i gestió dels residus de construcció i demolició). Utilització de residus en obra pública. Residus de producció derivats del funcionament de les diferents instal·lacions.

Tema 15. L'avaluació ambiental de projectes i l'avaluació ambiental estratègica de plans i programes. Tramitació de projectes i afecció a l'explotació de plantes depuradores i dessaladores.

Tema 16. Seguretat i salut en les fases de projecte, execució de les obres i explotació de les instal·lacions.

Tema 17. Legislació en matèria d'aigua potable per a consum humà aplicada a la gestió i construcció d'infraestructures hidràuliques. Reial decret 3/2023, de 10 de gener, pel qual s'estableixen els criteris tècnic-sanitaris de la qualitat de l'aigua de consum, el seu control i subministrament. Decret 53/2012 de 6 de juliol, sobre vigilància sanitària de les aigües de consum humà de les Illes Balears. Condicions de potabilitat de l'aigua.

Tema 18. Dessalinització mitjançant osmosi inversa. Característiques, instal·lacions i procés producció. Pretractaments i post tractaments necessaris.

Tema 19. Dimensionament de xarxes d'aigua potable en alta. Estimació de cabals. Característiques i elements bàsics. Estimació de la demanda de proveïment

Tema 20. Traçat i càlcul de conduccions en càrrega, impulsades i per gravetat.

Tema 21. Dipòsits d'aigua potable. Tipologia, disseny i dimensionament.

Tema 22. Estacions de bombament (I). Conceptes bàsics. Tipus de bombes: característiques, selecció. Protecció respecte als règims transitoris. Elements constructius. Aigua Potable.

Tema 23. Estacions de bombament (II). Conceptes bàsics. Tipus de bombes: característiques, selecció. Protecció respecte als règims transitoris. Elements constructius. Aigües residuals.

Tema 24. Captacions d'aigües superficials i subterrànies: tipus. Perímetres de protecció de captacions. Legislació i tramitació. Proves de bombament.

Tema 25. Infiltració d'aigua en aqüífers. Característiques i condicionants. Avantatges i inconvenients.

Tema 26. Conservació i explotació de les obres hidràuliques: Plantes dessalinitzadores, Conduccions, Dipòsits, Estacions de bombament, emissaris terrestres i submarins.

Tema 27. Caracterització de les aigües residuals i objectius de qualitat de les aigües residuals depurades.

Tema 28. Fangs actius. Nitrificació, desnitrificació i desfosforació.

Tema 29. Contaminants emergents. Detecció i sistemes d'eliminació.

Tema 30. Estacions depuradores d'aigües residuals (EDAR) (I). Línia d'aigua: pretractament, tractament primari, secundari, terciari i quaternari.

Tema 31. Estacions depuradores d'aigües residuals (EDAR) (II). Línia de fangs: digestió, deshidratació i assecat.

Tema 32. Control d'emissions i olors: sistemes fisicoquímics i biològics. Captació d'aire.

Tema 33. Reutilització de les aigües depurades: Tipus i tractaments de reutilització associats.

Tema 34. Xarxa de sanejament: sistema col·lector. Càlcul de cabals i càrrega contaminant.

Tema 35. Conservació i explotació de les obres hidràuliques: Plantes depuradores, Conduccions, Estacions de bombament, emissaris terrestres i submarins.

Tema 36. Sistemes de tractament naturals. Consideracions fonamentals i tipus.

Tema 37. Energia. Aprofitaments hidràulics convencionals. Obres civils i aprofitaments de caràcter hidroelèctric.

Tema 38. Energies alternatives. Aplicació de les energies alternatives (fotovoltaica i eòlica). Estalvi d'energia a les instal·lacions.

Tema 39. La metodología BIM o Building Information Modeling. Característiques, usos y figures técniques.

 

ANNEX 4 ​​​​​​​Barem de mèrits fase de concurs del personal laboral

La fase de concurs consistirà en la valoració dels mèrits acreditats per les persones aspirants que hagin superat la fase d´oposició.

1. Barem de mèrits de la fase de concurs del Torn lliure

La màxima puntuació que es pot aconseguir en aquesta fase és de 20 punts.

Els mèrits que s'han de valorar a la fase de concurs del torn lliure de les persones aspirants que han superat la fase d'oposició són els següents:

​​​​​​​1.1. Titulacions acadèmiques

1. Formació acadèmica general

Es valoraran les titulacions que siguin de nivell acadèmic igual o superior al que s'exigeix per ingressar a la categoria professional a la qual s'accedeix, de la manera següent:

a) Grau o llicenciatura, diplomatura, o un títol equivalent: 2 punts.

b) Doctorat: 2,5 punts.

La titulació acadèmica ha de ser distinta de la que s'acredita com a requisit d'accés, i del mateix nivell o d'un nivell superior. A aquests efectes s'ha de valorar qualsevol titulació que sigui superior a la que s'exigeix com a requisit d'accés, ja sigui una titulació d'un nivell immediatament superior com una titulació superior en dos o tres nivells.

2. Formació acadèmica específica.

Si les titulacions de formació professional o universitària tenen relació directa amb les funcions de la categoria professional a la qual s'opta, s'han de sumar, si n'és el cas, a les puntuacions anteriors, la puntuació següent:

a) Si el nivell de titulació és igual al nivell exigit per a l'accés: 1 punt.

b) Si el nivell de titulació és superior al nivell exigit per a l'accés: 2 punts.

En tot cas, la valoració com a mèrit d'un títol implica que no es valori el de nivell inferior necessari per a l'obtenció d´aquest.

La puntuació màxima total per a aquest apartat serà de 4 punts.

1.2. Formació i perfeccionament:

Es valoren els cursos de formació i perfeccionament superats en escoles d'Administració pública i en centres oficials.

Per valorar els cursos de formació i perfeccionament cal atendre els criteris següents:

1. S'inclouen els cursos impartits en el marc dels acords de formació continuada amb l'administració, independentment de qui en sigui el promotor.

2. S'inclouen tots els cursos el promotor dels quals sigui una Administració pública.

3. Els cursos es valoraran sempre que estiguin relacionats directament amb les funcions de la categoria professional a la qual s'opta, tret dels cursos de l'àrea de seguretat i salut laboral, de l'àrea d'igualtat entre homes i dones i prevenció de la violència de gènere, i de l'àrea d'informàtica, que es valoraran en tot cas.

S'entén que hi estan directament relacionats els cursos de l'àrea juridicoadministrativa adreçats als grups i nivells de la categoria professional a la qual s´opta.

1. La valoració serà la següent:

• Cursos amb certificat d'aprofitament: 0,2 punts per cada 10 hores.
• Cursos amb certificat d'assistència: 0,1 punts per cada 10 hores.
• Cursos impartits: 0,4 punts per cada 10 hores.

La fraccions inferiors a 10 hores es valoraran proporcionalment.

1. Si s'ha assistit més d'una vegada a un mateix curs o aquest s'ha impartit més d'una vegada, es valorarà un sol cop.

2. El total màxim de punts que es podrà obtenir globalment per aquest concepte és de 4 punts.

1. 3. Experiència professional

1. Per l'exercici de la mateixa categoria professional a la qual s'opta exercint funcions tècniques iguals o similars a les dels llocs de treball oferts i en l'àmbit del cicle integral de l'aigua: 0,125 punts per mes.

2. Per l'exercici de la categoria professional a la qual s'opta en àmbits no inclosos en el punt anterior: 0,0625 punts per mes.

La puntuació màxima assolible en aquest apartat serà de 6 punts.

1.4. Antiguitat

Per cada mes de serveis prestats i reconeguts en l‘Administració pública: 0,045 punts.

La puntuació màxima assolible en aquest apartat serà de 4 punts.​​​​​​​

​​​​​​​1.5. Coneixement oral i escrit de català

Només es valorarà el certificat de nivell més alt que s'acredita, a més del certificat de llenguatge administratiu, la puntuació del qual s'ha d'acumular a la de l'altre certificat que s'acrediti. En tots els casos només es valoren els certificats de nivell superior a l'exigit com a requisit d'accés i amb un màxim de 2 punts.

La puntuació que s'ha d'atorgar és la següent:

• Per al nivell C1: 1 punt.
• Per al nivell C2: 1,5 punts.
• Per al llenguatge administratiu: 0,5 punts.

Per acreditar aquest mèrit la persona interessada ha d'aportar l'original o una còpia autèntica d'aquests certificats.

Si la persona interessada al·lega el mèrit de coneixements de llengua catalana mitjançant títols, diplomes i certificats que requereixin l'homologació, de conformitat amb l'Ordre del conseller d'Educació, Cultura i Universitats de 28 de juliol de 2014 (BOIB núm. 115, de 26 d'agost de 2014), el mèrit es pot baremar malgrat l'homologació s'obtingui amb posterioritat a la finalització del període de presentació de sol·licituds, sempre que el mèrit s'hagi al·legat i els coneixements que s'homologuen s'hagin adquirit amb caràcter previ a la finalització d'aquest termini. En qualsevol cas, l'homologació haurà d'aportar-se dins el termini d'acreditació de mèrits al·legats.

També s'entén acreditat el requisit o mèrit segons s'escaigui, si les persones aspirants consten en la llista provisional d'aprovats de les darreres proves de llengua catalana, i al·leguen que consten en aquesta llista, sempre que finalment s'elevi a definitiva, encara que sigui amb posterioritat a la finalització del tràmit de presentació de sol·licituds .

PUNTUACIÓ MÈRITS	TORN LLIURE
Titulacions acadèmiques	4
Formació i perfeccionament	4
Experiència professional	6
Antiguitat	4
Coneixement oral i escrit de català	2

 

ANNEX 5 Informació sobre protecció de dades personals

De conformitat amb el Reglament (UE) 2016/679 del Parlament Europeu i del Consell, de 27 d'abril de 2016, relatiu a la protecció de les persones físiques pel que fa al tractament de dades personals i a la lliure circulació d'aquestes dades (RGPD), i la Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals, s'informa del tractament de dades personals necessàries en el present procediment.

Responsable del tractament:

Identitat: Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental

Adreça postal: c. del Gremi de Corredors,10, polígon de Son Rossinyol, 07009 Palma

Adreça de correu electrònic: rgpd@lagencia.cat

Finalitat del tractament: Les dades seran tractades amb la finalitat de dur a terme el procés selectiu, i la posterior adjudicació de places a les persones seleccionades.

Legitimació: El tractament de les dades personals és necessari per complir una obligació legal i per aconseguir l'interès públic, com és la selecció del personal al servei de les administracions públiques d'acord amb els principis constitucionals d'igualtat, mèrit, capacitat i transparència.

​​​​​​​​​​​​​​La legislació aplicable és la següent:

• El Text refós de la Llei de l'Estatut bàsic de l'empleat públic, aprovat pel Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre.
• La Llei 3/2007, de 27 de març, de la funció pública de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.
• Les lletres c) i e) de l'article 6.1 del Reglament (UE) 2016/679 del Parlament Europeu i del Consell, de 27 d'abril de 2016, relatiu a la protecció de les persones físiques pel que fa al tractament de dades personals i a la lliure circulació d'aquestes dades.
• Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals.

Categories de dades personals objecte de tractament:

Dades de caràcter identificatiu	Nom, DNI, domicili, data de naixement, telèfon i adreça de correu electrònic
Dades acadèmiques i professionals	Mèrits, formació i experiència professional
Dades relatives a la salut	Percentatge i tipus de discapacitat
Dades relatives a antecedents penals	Antecedents penals inscrits en el Registre Central de Penats, inclosos, si s'escau, els inscrits en el Registre Central de Delinqüents Sexuals

Consentiment per al tractament de dades: La presentació de la sol·licitud per al procés selectiu suposa el coneixement i l'acceptació inequívocs de l'aspirant del tractament de les dades de caràcter personal que farà l'òrgan competent i únicament per als fins establerts.

Destinataris de les dades personals: Se cediran les dades als següents organismes o persones, a l'efecte de complir el que preveu la legislació vigent en matèria de selecció de personal:

• Tribunal qualificador del procés: per al desenvolupament i la valoració de la prova i dels mèrits al·legats i acreditats del procés selectiu previst en la convocatòria.
• Àrea de Personal i Servei de Prevenció
• Conselleria competent en matèria de funció pública: per a la inscripció del nomenament en el Registre del Sector Públic Instrumental de la CAIB.
• Butlletí Oficial de les Illes Balears: en aplicació de les obligacions que preveu la normativa per seleccionar empleats públics amb les previsions que estableix la Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals.
• Altres participants en el procediment selectiu: en virtut del principi de transparència que regeix els procediments selectius d'accés a la funció pública, els aspirants podran sol·licitar la consulta dels mèrits al·legats per altres participants per comprovar el funcionament correcte del procés selectiu. En cap cas, podran obtenir les dades de contacte d'altres aspirants, com ara l'adreça postal, el número de telèfon o l'adreça de correu electrònic.
• Administració de justícia: en cas que algun jutjat o tribunal requereixi l'expedient del procediment, l'Administració trametrà les dades personals que hi constin a l'Administració de justícia.

No se cediran les dades personals a altres organismes o tercers, tret que existeixi obligació legal o interès legítim, d'acord amb el RGPD.

Criteris de conservació de les dades personals: Els terminis de conservació de les dades seran els necessaris per complir la finalitat del procediment i els que preveu la legislació d'arxius per a les administracions públiques, d'acord amb l'article 26 de la Llei orgànica 3/2018.

Existència de decisions automatitzades: No es produiran decisions automatitzades, inclosa l'elaboració de perfils, amb les dades personals dels aspirants.

Transferències de dades a tercers països: Les dades no es transferiran a tercers països.

Exercici de drets i reclamacions: Les persones afectades pel tractament de dades personals tenen dret a sol·licitar a l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental la confirmació que les seves dades són objecte de tractament, l'accés a les seves dades personals, la informació, la seva rectificació o supressió, la limitació o l'oposició al tractament i la no inclusió en tractaments automatitzats (i fins i tot, de retirar el consentiment, si s'escau, en els termes que estableix el RGPD). També tenen dret a la portabilitat de les dades en els termes que l'exercici d'aquest dret pugui afectar el procés selectiu.

L'exercici d'aquests drets es pot sol·licitar davant el responsable del tractament esmentat abans (Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental) mitjançant correu electrònic a l'adreça rgpd@lagencia.cat.

Amb posterioritat a la resposta del responsable o al fet que no hi hagi resposta en el termini d'un mes, pot presentar la «Reclamació de tutela de drets» davant l'Agència Espanyola de Protecció de Dades (AEPD) (https://www.aepd.es/).

Conseqüències de no facilitar les dades personals: No presentar les dades necessàries implicarà que la persona interessada no pugui formar part del procediment selectiu.

Dades de contacte del delegat de Protecció de Dades: El delegat de Protecció de Dades de l'Agència Balear de l'Aigua i la Qualitat Ambiental és: OnSom S.L., amb domicili al carrer Om, 24, 07300 Inca. Adreça electrònica de contacte: dpd@lopdmallorca.com