Butlletí Oficial de les Illes Balears

En el BOE núm. 305 de 21 de desembre es publiquen les bases que han de regir la convocatòria pera proveir les següents places de la plantilla de personal laboral fix:

Grup C2. Ajuntament de Valldemossa: Sis places a cobrir pel sistema de concurs de mèrits, en torn lliure.

En data 19 de maig de 2023 per resolució del conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública s'aproven la llista provisional de persones aspirants admeses i excloses, amb indicació de les causes d'exclusió, del procés selectiu d'estabilització pel sistema excepcional de concurs de mèrits per cobrir les places de personal laboral fix dels subgrups A1, A2, C1, C2 i grups B i AP derivada de l'oferta d'ocupació pública extraordinària de l'Ajuntament de Valldemossa.

En data 13 de juny de 2023 per resolució del conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública s'aproven la llista definitiva de persones aspirants admeses i excloses, amb indicació de les causes d'exclusió, del procés selectiu d'estabilització pel sistema excepcional de concurs de mèrits per cobrir les places de personal laboral fix dels subgrups A1, A2, C1, C2 i grups B i AP derivada de l'oferta d'ocupació pública extraordinària de l'Ajuntament de Valldemossa.

En data 13 de juny de 2023 per resolució del conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública s'aprova la llista provisional de mèrits al·legats del procés selectiu d'estabilització pel sistema excepcional de concurs de mèrits per cobrir les places de personal laboral fix dels subgrups A1, A2, C1, C2 i grups Bi AP derivada de l'oferta d'ocupació pública de l'Ajuntament de Valldemossa.

En data 28 de setembre de 2023 per resolució del conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública s'aprova la llista informativa de l'ordre de les persones aspirants d'acord amb la puntuació al·legada en la declaració responsable del procés selectiu d'estabilització pel sistema excepcional de concurs demèrits per cobrir les places de personal laboral fix dels subgrups A1, A2, C1, C2 i grups B i AP derivada de l'oferta d'ocupació pública de l'Ajuntament de Valldemossa.

En data 18 de juny de 2024 per resolució del conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública s'exclouen les persones aspirants del procés selectiu d'estabilització pel sistema excepcional de concurs de mèrits per cobrir determinades places de personal laboral fix dels subgrups C2, derivat de l'oferta d'ocupació pública extraordinària de l'Ajuntament de Valldemossa.

En data 20 de juny de 2024 es publica el llistat provisional amb les puntuacions que han obtingut les persones aspirants del procés selectiu d'estabilització pel sistema excepcional de concurs de mèrits per cobrir les places de personal laboral fix del subgrup C2, derivada de l'oferta d'ocupació pública extraordinària de l'ajuntament de Valldemossa (jardinera, treballador familiar, auxiliar turístic-a).

En data 29 de novembre de 2024 per resolució del conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública s'aprova la llista definitiva de persones aspirants que han superat el procés selectiu pel sistema excepcional de concurs de mèrits per a l'ingrés com a personal laboral fix del subgrup C2 de l'Ajuntament de Valldemossa, amb assignació de llocs de feina per torns d'accés per a la seva contractació com a personal laboral fix.

En el BOIB núm. 159, de 7 de desembre de 2024 es publica la resolució del conseller d'Hisenda i Funció Pública que aprova la llista definitiva de persones aspirants que han superat el procés selectiu pel sistema excepcional de concurs de mèrits per a l'ingrés com a personal laboral fix del subgrup C2 de l'Ajuntament de Valldemossa:

En data 4 de juny de 2025 (R.G.E. 47152/2025), el senyor Francisco José Morey Ripoll, amb opció a l'adjudicació com a personal laboral fix en la categoria/especialitat d'auxiliar turístic de l'Ajuntament de Valldemossa, va presentar renúncia a la seva participació en la convocatòria corresponent, motiu pèl qual el Tribunal Qualificador va proposar l'adjudicació a la següent persona per ordre de prelació de la llista definitiva de puntuacions de mèrits del procés, el senyor Javier Jofre Sánchez.

De conformitat amb la base 8.8 de la convocatòria, amb la finalitat d'assegurar que es cobreixin les places convocades, quan hi hagi renúncies d'aspirants seleccionats abans del nomenament o la pressa de possessió, el tribunal ha d'elevar a l'òrgan convocant una relació complementària dels aspirants que estiguin situats a continuació de les persones proposades, per ordre de puntuació, pera un possible ingrés com a personal laboral fix en substitució de les qui hi renunciïn. En compliment de les bases de la convocatòria.

En data 6 de juny de 2025 el Tribunal Qualificador competent del procediment selectiu ha acordat elevar al conseller d'Hisenda i Funció Pública l'Acord pel qual es modifica la proposta de les persones aspirants per ordre de prelació que ha superat el procés selectiu d'estabilització pel sistema de concurs excepcional per a l'ingrés com a personal laboral fix del subgrup C2, derivat de l'oferta d'ocupació pública extraordinària de l'Ajuntament de Valldemossa, amb l'assignació d'ofici del lloc de feina, per torn d'accés per a la seva contractació com a personal laboral fix.

En data 14 de juny de 2025 es publica Resolució del conseller d'Hisenda i Funció Pública (BOIBnúm. 75) per la qual es modifica la Resolució del conseller d'Hisenda i Funció Pública que aprova la llista definitiva de persones aspirants que han superat el procés selectiu pel sistema excepcional de concurs de mèrits per a l'ingrés com a personal laboral fix del subgrup C2 i oferiment de llocs de treball de l'Ajuntament de Valldemossa en la categoria/especialitat auxiliar turístic amb l'assignació de llocs de feina per torn d'accés per a la seva contractació com a personal laboral fix.

Vist que hi ha constància de l'existència de partida pressupostaria i dotació de la plaça d'auxiliar turístic dins el pressupost 2025.

Vist que el senyor Javier Jofre Sánchez compleix els requisits de la plaça.

Fonaments de dret

L'article 91.1 de la Llei 7/1985, de 2 d'abril, Reguladora de les Bases del Règim Local.

L'article 68 de la Llei 20/2006, de 15 de desembre, municipal i de règim local de les Illes Balears.

La Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les Administracions Públiques.

La llei 20/2021 de 28 de desembre de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en la ocupació pública.

La llei 4/2022, de 28 de juny de consells Insulars.

L'article 4 del Decret llei 6/2022, de 13 de juny, de noves mesures urgents per reduir la temporalitat en l'ocupació pública de les Illes Balears.

La Resolució del conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública de data 30 de novembre de 2022(BOIB núm. 158, de 6 de desembre de 2022), modificada per Resolució del conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública de data 24 de gener de 2023 i de data 8 de febrer de 2023 (BOIB núm.13, de 28 de gener de 2023 i BOIB núm. 19, de data 11 de febrer de 2023), i per Resolució de la consellera executiva d'Hisenda i Funció Pública de data 29 d'agost de 2023 (BOIB núm. 121, de 30d'agost de 20230), es va aprovar la convocatòria del procés selectiu pel sistema excepcional de concurs de mèrits per a l'ingrés com a personal laboral (BOIB núm. 158, de 6 de desembre de 2022).

La resolució del conseller d'Hisenda i Funció Pública (BOIB núm. 75 de 14 de juny de 2025) per la qual modifica la Resolució del conseller d'Hisenda i Funció Pública que aprova la llista definitiva de persones aspirants que han superat el procés selectiu pel sistema excepcional de concurs de mèrits per a l'ingrés com a personal laboral fix del subgrup C2 i oferiment de llocs de treball de l'Ajuntament de Valldemossa en la categoria/especialitat auxiliar turístic amb l'assignació de llocs de feina per torn d'accés per a la seva contractació com a personal laboral fix.

Vista la proposta de resolució PR/2025/1165 de 22 / d'agost / 2025 fiscalitzada favorablement amb data de 25 / d'agost / 2025.

D'acord amb les atribucions que em confereix la legislació vigent en matèria de règim local, i concretament d'acord amb l'article 21 de la Llei 7/1985, de 2 d'abril, reguladora de les bases de règim local.

RESOLUCIÓ

Primer.- NOMENAR, personal laboral fix com a auxiliar turístic a:

Segon.- ADJUDICAR i ADSCRIURE DE FORMA DEFINITIVA en el lloc de treball corresponent a auxiliar turístic, a la persona que ha superat el procés selectiu d'estabilització pel sistema de concurs excepcional:

Tercer.- ORDENAR la publicació de la present Resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears, als efectes oportuns. La persona nomenada disposaran d'un termini de 3 dies hàbils, comptat a partir del dia següent a la publicació, per efectuar la presa de possessió, seguint la tramitació indicada al punt 9.2 de les bases específiques de la convocatòria.

Quart.- Notificar la present resolució a l'aspirant nomenada.

 

(Signat electrònicament: 27 d'agost de 2025

El batle Nadal Torres Bujosa)