Secció III. Altres disposicions i actes administratius
ADMINISTRACIÓ DE LA COMUNITAT AUTÒNOMA
SERVEI DE SALUT DE LES ILLES BALEARS
Núm. 440707
Resolució del director general del Servei de Salut per la qual s’aproven els mèrits que s’han d’avaluar en el procediment d’accés o progressió a carrera professional del personal estatutari del Servei de Salut de les Illes Balears
Versió PDF
Antecedents i fonaments de dret
1. El 13 de juliol de 2024 es va publicar en el Butlletí Oficial de les Illes Balears l'Acord del Consell de Govern de 12 de juliol de 2024 pel qual es ratifica l'Acord de la Mesa Sectorial de Sanitat de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears de 2 de juliol de 2024 pel qual s'aprova l'Acord sobre la carrera professional del personal estatutari dependent del Servei de Salut de les Illes Balears (en endavant l'Acord de carrera o Acord regulador).
Aquest Acord neix amb la voluntat de permetre als professionals gaudir i recuperar els seus drets en matèria de carrera professional.
2. El 14 de juny de 2025 es va publicar en el Butlletí Oficial de les Illes Balears l'Acord del Consell de Govern de 13 de juny de 2025 pel qual es ratifica l'Acord de la Mesa Sectorial de Sanitat de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears de 16 de maig de 2025 pel qual es modifica l'Acord de la Mesa Sectorial de Sanitat de 2 de juliol de 2024 pel qual s'aprova l'Acord sobre la carrera professional del personal estatutari dependent del Servei de Salut de les Illes Balears.
En virtut d'aquest Acord es modifica la redacció de l‘apartat cinquè de l'article primer i la disposició transitòria segona de l'Acord regulador.
3. El punt 11.2 de l'Acord de carrera assenyala que per mitjà d'una resolució del director general del Servei de Salut s'aprovaran els mèrits avaluables, a proposta de la Comissió Central d'Avaluació i havent-los negociat prèviament amb les organitzacions sindicals legitimades.
Així mateix, s'estableix que aquests mèrits s'agruparan per blocs, cadascun integrat per diversos paràmetres. En particular, el punt 11.4 de l'Acord fa referència als blocs de mèrits següents:
Finalment, l'esmentat punt 11.2 assenyala que la resolució també determinarà el sistema de valoració i que es publicarà al BOIB.
4. La disposició transitòria (DT) segona de l'Acord de carrera regula el procediment simplificat d'incorporació o progressió en la carrera professional corresponent als exercicis de 2023, 2024 i 2025 en els termes següents:
Disposició transitòria segona
Convocatòria simplificada de carrera professional per als exercicis de 2023, 2024 i 2025
1. La convocatòria simplificada que preveu aquesta disposició serà única i comprendrà els anys 2023, 2024 i 2025.
2. La data de tall per determinar la situació i els serveis prestats del sol·licitant serà el 30 de juny de cadascun dels anys indicats.
3. Els treballadors només podran demanar l'accés o la progressió a la carrera en la categoria en què es trobaven en la data de tall.
4. Als treballadors que ja tenen reconegut un nivell de carrera en el Servei de Salut se'ls tindran en compte únicament els serveis prestats en les institucions previstes a l'apartat 4.3.b fins a les dates de tall. Els que estiguin en la situació de promoció interna temporal només podran participar en la categoria d'origen.
5. Als treballadors que encara no hagin iniciat la carrera professional en el Servei de Salut se'ls tindran en compte, ponderats degudament d'acord amb els criteris establerts en la disposició addicional primera d'aquest acord, tots els serveis prestats en administracions públiques abans de les dates de tall.
6. En aquesta convocatòria es tindran en compte les activitats de formació, docència i recerca acreditades pels sol·licitants fins a la data de tall de 2023, 2024 i 2025 que no s'hagin emprat en convocatòries anteriors.
7. Es podran acreditar els mèrits en matèria de formació, docència i recerca al·legats pel sol·licitant en els darrers deu anys abans de la data de tall. Els mèrits de més de deu anys es computaran al 50 % del seu valor.
8. Els mèrits relatius al coneixement de català es valoraran d'acord amb la resolució que s'aprovi en aplicació del que estableix l'article 11.2 d'aquest acord.
9. Només es podrà adquirir un nivell de carrera en la categoria en què es participi.
10. El reconeixement del nivell de carrera que es generi com a conseqüència d'aquesta convocatòria donarà dret a percebre el complement de carrera professional des del dia 1r de juliol de l'any del reconeixement. No es tindrà dret a percebre interessos per les quantitats que corresponguin a aquest complement dels anys 2023, 2024 i 2025.
11. La convocatòria establirà el calendari de percepció de les quantitats degudes atenent les disponibilitats pressupostàries.
12. El procediment serà l'establert en aquest acord amb les particularitats corresponents a la convocatòria simplificada.
13. El procediment previst en aquesta disposició transitòria no s'iniciarà fins que no hagi finalitzat el procediment extraordinari previst en la disposició transitòria anterior.
5. El 19 de juny de 2025, de conformitat amb el que s'ha exposat, en el si de la Mesa Sectorial de Sanitat de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears es va negociar el barem de mèrits aplicable als processos d'accés o progressió en la carrera professional del personal estatutari dependent del Servei de Salut.
En aquest punt, cal assenyalar que, d'acord amb el que s'estableix en la DT segona de l'Acord de carrera, en el procediment simplificat d'accés o progressió en la carrera professional corresponent als exercicis de 2023, 2024 i 2025, es tindran en compte les activitats de formació, docència i recerca acreditades pels sol·licitants fins a la data de tall de 2023, 2024 i 2025 que no s'hagin fet servir en convocatòries anteriors.
Per aquest motiu, i per qüestions de celeritat i eficàcia, la Mesa Sectorial de Sanitat ha acordat negociar únicament els mèrits corresponents al «Bloc I. Formació continuada, docència i recerca».
Així doncs, els mèrits corresponents al bloc II (implicació i compromís amb l'organització) i bloc III (gestió clínica; activitat, competència i qualitat assistencial / activitat i competència professional) seran negociats amb anterioritat a la convocatòria del procediment ordinari de carrera professional.
6. El 19 de juny de 2025 la Comissió Central d'Avaluació del Sistema de Carrera Professional del Servei de Salut, després d'analitzar el barem negociat en el si de la Mesa Sectorial de Sanitat, va acordar proposar al director general del Servei de Salut l'aprovació del barem de mèrits aplicable als processos d'accés o progressió en la carrera professional del personal estatutari dependent del Servei de Salut.
D'acord amb allò que es negocià en el si de la Mesa Sectorial, es proposa únicament l'aprovació dels mèrits corresponent al «Bloc I. Formació continuada, docència i recerca».
7. El punt 2. s) de la Resolució de la Consellera de Presidència i Administracions Públiques de 2 d'agost de 2023 (BOIB núm. 109, de 5 d'agost), delega en el director general del Servei de Salut de les Illes Balears la competència per convocar i resoldre els procediments de reconeixement del nivell obtingut en la carrera professional, establir les bases i el contingut de l'avaluació i nomenar els membres dels òrgans d'avaluació, així com homologar els nivells o graus de carrera professional reconeguts per altres serveis de salut.
Per tot això, dicto la següent
Resolució
1. Aprovar el barem de mèrits corresponent al «Bloc I. Formació continuada, docència i recerca» que resultarà d'aplicació en els processos d'accés o progressió en la carrera professional del personal estatutari dependent del Servei de Salut i que figura com a annexos d'aquesta resolució.
2. Deixar sense efecte els annexos 1, 2, 3 i 4 relatius al «Bloc I. Formació, docència i recerca» continguts en la Resolució del director general del Servei de Salut de 26 de juliol de 2017 per la qual s'aproven els mèrits que s'avaluaran en el procediment ordinari de carrera professional del personal estatutari del Servei de Salut de les Illes Balears.
3. Publicar aquesta resolució en el portal web del Servei de Salut de les Illes Balears i en el Butlletí Oficial de les Illes Balears.
Interposició de recursos
Contra aquesta resolució, que exhaureix la via administrativa, es pot interposar un recurs de reposició davant l'òrgan que la dicta en el termini d'un mes comptador des de l'endemà de la data de publicació d'aquesta resolució, d'acord amb els articles 123 i 124 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, i l'article 57 de la Llei 3/2003, de 26 de març, de règim jurídic de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.
També es pot interposar directament un recurs contenciós administratiu davant el Jutjat Contenciós Administratiu de Palma en el termini de dos mesos comptadors des de l'endemà de la publicació d'aquesta resolució, d'acord amb els articles 8.2 i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa, sens perjudici de qualsevol altre recurs que s'estimi procedent interposar.
(Signat electrònicament: 23 de juny de 2025)
La directora de Recursos Humans Margarita Bujosa Pocoví Per delegació de la consellera de Presidència i Administracions Públiques (BOIB núm. 109, de 05/08/2023) Per suplència —per abstenció— del director general i del director de Gestió i Pressuposts (BOIB núm. 131, de 23/09/2023 i art. 13.1 de la Llei 40/2015)
ANNEX 1
Bloc I. Formació, docència i recerca. Personal sanitari, grups A1 i A2
|
Taula de valoració |
Nivell I |
Nivell II |
Nivell III |
Nivell IV |
|
FORMACIÓ, DOCÈNCIA I RECERCA (Puntuació mínima exigida per accedir o pujar de nivell) |
130 punts |
130 punts |
130 punts |
130 punts |
I.A. FORMACIÓ
|
I.A.1 Formació acadèmica |
||
|
I.A.1.a) |
Per la superació de la totalitat dels cursos de doctorat (període de docència), en el supòsit de no haver obtingut el títol de doctor o el DEA (diploma d'estudis avançats/suficiència investigadora) |
32 punts |
|
I.A.1.b) |
Llicenciatures, diplomatures universitàries o graus (inclosos en la Llei 44/2003, de 21 de novembre, d'ordenació de les professions sanitàries —LOPS—i diferents a la titulació del nomenament) |
|
|
|
Nivell 2 del MECES 240 crèdits |
60 punts |
|
|
Nivell 3 del MECES 300 crèdits |
75 punts |
|
|
Nivell 3 del MECES 360 crèdits |
90 punts |
|
I.A.1.c) |
Titulacions de formació professional incloses en la LOPS |
|
|
|
Tècnic superior de formació professional o equivalent (Nivell 1 del MECES 120 crèdits) |
30 punts |
|
|
Tècnic de formació professional o equivalent |
15 punts |
|
I.A.1.d) |
Cursos de postgrau universitaris que tenguin relació directa amb la categoria: |
|
|
|
Màsters oficials universitaris |
3,25 punts / 1 crèdit ECTS (Sistema Europeu de Transferència de Crèdits) 1,3 punts / 1 crèdit LRU (Sistema de Valoració dels Ensenyaments introduïdes pel Reial decret 1497/1987) |
|
I.A.2 Formació especialitzada [1] |
||
|
I.A.2.a) |
Per any com a resident per obtenir un títol oficial d'especialista en ciències de la salut que coincideixi amb el nomenament (els anys de residència només puntuaran si s'ha obtingut el títol) Per al grup A1: màxim 5 anys de residència Per al grup A2: màxim 2 anys de residència |
25 punts/any |
|
I.A.2.b) |
Per any com a resident per obtenir un títol oficial d'especialista en ciències de la salut que no coincideixi amb el nomenament (els anys de residència només puntuaran si s'ha obtingut el títol) Per al grup A1: màxim 5 anys de residència Per al grup A2: màxim 2 anys de residència |
12,5 punts/any |
|
I.A.3 Formació continuada [2] [3] [4] [5] |
||
|
I.A.3.a) |
Activitats formatives (cursos, seminaris, simposis, tallers, reunions científiques, jornades, congressos, taules rodones, sessions clíniques i altres activitats formatives), directament relacionades amb l'exercici professional o categoria, posteriors al 23 de novembre de 2003 |
2,5 punts / 1 crèdit ECTS 1,3 punts / 1 crèdit LRU 1 punt / 1 crèdit CFC (Comissió Formació Contínua) |
|
I.A.3.b) |
Activitats formatives (cursos, seminaris, jornades, taules rodones, tallers, congressos, simposis, reunions científiques i altres activitats formatives), directament relacionades amb l'exercici professional o categoria, anteriors al 23 de novembre de 2003 |
1,25 punts / 1 crèdit ECTS 0,65 punts / 1 crèdit LRU 0,50 punts / 1 crèdit CFC 0,05 punts/hora |
|
I.A.3.c) |
Activitats formatives no relacionades directament amb la categoria) sobre les àrees temàtiques següents: Juridicoadministrativa, igualtat de gènere, violència de gènere, igualtat entre homes i dones, aspectes organitzatius relatius al Servei de Salut de les Illes Balears, qualitat, prevenció de riscs laborals, estrès i autocontrol o orientació psicològica, informàtica referida a aplicacions d'ofimàtica de nivell d'usuari i qualsevol altra de relacionada amb les funcions concretes de la categoria corresponent (SAP, Targeta sanitària, AIDA, Civitas, etc). |
1 punt / 1 crèdit ECTS 0,52 punts / 1 crèdit LRU 0,4 punts / 1 crèdit CFC 0,04 punts/hora
|
|
I.A.3.d) |
Títols propis universitaris (certificat universitari, expert universitari, especialista universitari i màster universitari) [6] |
2,5 punts / 1 crèdit ECTS 1,3 punts / 1 crèdit LRU 0,13 punts/hora |
|
I.A.3.e) |
Estades de formació en centres i serveis autoritzats per la gerència corresponent |
15 punts/setmana |
|
I.A.3.e) Català [7] |
||
|
|
Certificat A1 |
3 punts |
|
|
Certificat A2 |
5 punts |
|
|
Certificat B1 |
8 punts |
|
|
Certificat B2 |
10 punts |
|
|
Certificat C1 |
20 punts |
|
|
Certificat C2 |
25 punts |
|
|
Certificat LA (acumulable) |
1 punt |
|
I.A.3.f) Idiomes [8] |
|||
|
|
Certificat A1 |
2 punts |
|
|
|
Certificat A2 |
3 punts |
|
|
|
Certificat B1 |
5 punts |
|
|
|
Certificat B2 |
7 punts |
|
|
|
Certificat C1 |
15 punts |
|
|
|
Certificat C2 |
20 punts |
|
|
I.B. DOCÈNCIA |
|||
|
I.B.1 Docència [4] [9] [10] |
|||
|
I.B.1 |
Docència relacionada amb les ciències de la salut, acreditada i impartida en l'àmbit universitari, formació especialitzada, formació continuada o formació professional |
0,2 punts/hora |
|
|
I.B.2 |
Presidència de la Subcomissió de Docència |
18 punts/any |
|
|
I.B.3 |
Tutor d'especialistes interns residents de ciències de la salut acreditats (tutor principal) |
12 punts/any |
|
|
I.B.4 |
Col·laboració acreditada en períodes de pràctiques d'alumnes universitaris o formació professional o derivada de convenis de formació |
0,013 punts/hora |
|
|
I.B.5 |
Cap d'estudis |
20 punts/any |
|
|
I.B.6 |
Direcció de tesi doctoral / Codirecció de tesi doctoral |
Director: 30 punts/tesi Codirector: 20 punts/tesi |
|
|
I.B.7 |
Col·laborador docent |
4 punts/any 0,0026 punts/hora |
|
|
I.B.8 |
Coordinador docent |
6 punts/any 0.0039 punts/hora |
|
|
I.B.9 |
Supervisor de reconeixement de títols d'especialistes de ciències de la salut extracomunitaris i comunitaris |
1 punt/mes |
|
|
I.B.10 |
Tècnic de salut (personal tècnic de reforç a la formació) |
16 punts/any |
|
|
I.B.11 |
Cap de residents |
14 punts/any |
|
I.C. RECERCA [4]
|
I.C.1 Tesi doctoral |
||
|
I.C.1.a) |
Tesi doctoral |
155 punts |
|
I.C.1.b) |
DEA/ suficiència investigadora (en el cas de no haver obtingut el títol de doctor) |
57 punts |
|
I.C.2 Projectes de recerca |
||
|
I.C.2.a) |
Projectes finançats o acreditats per administracions públiques o per entitats del sector públic institucional en convocatòria internacional/nacional: |
|
|
|
Investigador principal PR internacional |
75 punts/any |
|
|
Investigador principal PR nacional |
50 punts/any |
|
|
Investigador col·laborador nacional o internacional (membre equip) |
10 punts/any |
|
|
Investigador de camp (no membre equip) |
5 punts/any |
|
I.C.2.b) |
Projectes finançats o acreditats per administracions públiques o per entitats del sector públic institucional en convocatòria regional: |
|
|
|
Investigador principal |
18,75 punts/any |
|
|
Investigador col·laborador (membre equip) |
5 punts/any |
|
|
Investigador de camp (no membre equip) |
2,5 punts/any |
|
I.C.3 Participació en grups o xarxes de recerca |
||
|
I.C.3.a) |
Investigador principal en grup o Xarxes Temàtiques de Recerca Cooperativa en Salut (RETICS) o Centre de Recerca Biomèdica en Xarxa (CIBER), grup Institut de Recerca Sanitària de les Illes Balears (IdISBa), o acreditats RDI CAIB o altres |
20 punts/any |
|
I.C.3.b) |
Membre grup RETICS o CIBER, grup IdISBa o acreditats RDI CAIB o altres |
5 punts/any |
|
I.C.4 Producció científica |
||
|
I.C.4.a) |
Articles: |
|
|
|
Original o revisió sistemàtica, indexats JCR i/o SJR, primer o últim autor o autor corresponsal (corresponding author) |
20 punts/article |
|
|
Original o revisió sistemàtica, indexats JCR i/o SJR, un altre autor |
10 punts/article |
|
|
Original o revisió sistemàtica, indexats JCR i/o SJR, membre grup signant |
5 punts/article |
|
|
Original o revisió sistemàtica, no indexats JCR i/o SJR, primer o últim autor o autor corresponsal (corresponding author) |
10 punts/article |
|
|
Original o revisió sistemàtica, no indexats JCR i/o SJR, un altre autor |
5 punts/article |
|
|
Original o revisió sistemàtica, no indexats JCR i/o SJR, membre grup signant |
2,5 punts/article |
|
|
Editorial, carta, un altre, primer autor o coautor, indexats JCR i/o SJR |
10 punts/article |
|
|
Editorial, carta, un altre, un altre autor, indexats JCR i/o SJR |
5 punts/article |
|
|
Editorial, carta, un altre, primer autor o coautor, no indexats en JCR i/o SJR |
5 punts/article |
|
|
Editorial, carta, un altre, un altre autor, no indexats en JCR i/o SJR |
2,5 punts/article |
|
I.C.4.b) |
Llibres amb ISBN |
|
|
|
Publicació completa, primer autor o autor en ordre alfabètic |
25 punts/llibre |
|
|
Publicació completa, un altre autor |
12,5 punts/llibre |
|
|
Capítols (màxim 3 per llibre), primer autor o autor en ordre alfabètic |
5 punts / capítol/llibre |
|
|
Capítols (màxim 3 per llibre), un altre autor |
2,5 punts / capítol/llibre |
|
I.C.5 Comunicacions i pòsters |
||
|
I.C.5.a) |
Ponència o conferència: |
|
|
|
Congrés o jornada nacional o internacional |
2,5 punts / ponència o conferència |
|
|
Congrés o jornada regional o local |
1,25 punts / ponència o conferència |
|
I.C.5.b) |
Pertinença a comitè organitzador: |
|
|
|
Congrés o jornada nacional o internacional |
1,25 punts / ponència o conferència |
|
|
Congrés o jornada regional o local |
0,625 punts / ponència o conferència |
|
I.C.5.c) |
Comunicació oral, pòster, vocal organitzador: |
|
|
|
Congrés o jornada nacional o internacional, primer autor |
1,25 punts / comunicació oral, pòster o vocal organitzador |
|
|
Congrés o jornada nacional o internacional, un altre autor |
0,25 punts / comunicació oral, pòster o vocal organitzador |
|
|
Congrés o jornada regional o local, primer autor |
0,62 punts / comunicació oral, pòster o vocal organitzador |
|
|
Congrés o jornada regional o local, un altre autor |
0,12 punts / comunicació oral, pòster o vocal organitzador |
|
I.C.5.d) |
Pertinença a comitè científic: |
|
|
|
Nacional o internacional |
2,5 punts/comitè |
|
|
Regional o local |
1,25 punts/comitè |
|
I.C.6 |
Estades de recerca |
15 punts/setmana |
|
I.C1.7 |
Patents concedides i productes amb registre de la propietat intel·lectual |
50 punts / patent o producte |
ANNEX 2
Bloc I. Formació, docència i recerca. Personal sanitari, grups C1 i C2
|
Taula de valoració |
Nivell I |
Nivell II |
Nivell III |
Nivell IV |
|
FORMACIÓ, DOCÈNCIA I RECERCA (Puntuació mínima exigida per accedir o pujar de nivell) |
95 punts |
95 punts |
95 punts |
95 punts |
I.A/ FORMACIÓ
|
I.A.1 Formació acadèmica |
||
|
I.A.1.a) |
Titulacions de formació professional (incloses en la Llei 44/2003, de 21 de novembre, d'ordenació de les professions sanitàries —LOPS— i Llei 3/2022, de 31 de març, d'ordenació i integració de la formació professional, diferents a la titulació del nomenament) |
|
|
|
Títol de màster de Formació Professional (art. 54 Llei 3/2022) |
50 punts |
|
|
Tècnic de grau superior de formació professional o equivalent (nivell 3 Catàleg Nacional d'Estàndards de Competències Professionals) (Nivell 1 del MECES 120 crèdits) |
30 punts |
|
|
Tècnic de grau mitjà de formació professional o equivalent (nivell 2 Catàleg Nacional d'Estàndards de Competències Professionals) |
15 punts |
|
I.A.1.b) |
Llicenciatures, diplomatures universitàries o graus (inclosos en la Llei 44/2003, de 21 de novembre, d'ordenació de les professions sanitàries —LOPS—) |
|
|
|
Nivell 2 del MECES 240 crèdits |
60 punts |
|
|
Nivell 3 del MECES 300 crèdits |
75 punts |
|
|
Nivell 3 del MECES 360 crèdits |
90 punts |
|
I.A.2 Formació continuada [3] [4] [5] |
||
|
I.A.2.a) |
Activitats formatives (cursos, seminaris, simposis, tallers, reunions científiques, jornades, congressos, taules rodones, sessions clíniques i altres activitats formatives) directament relacionades amb l'exercici professional o categoria, posteriors al 1r de gener de 2005 |
2,5 punts / 1 crèdit ECTS (Sistema Europeu de Transferència de Crèdits) 1,3 punts / 1 crèdit LRU (Sistema de Valoració dels Ensenyaments introduïdes pel Reial Decret 1497/1987) o CFC (Comissió Formació Continuada) 1 punt / 1 crèdit CFC |
|
I.A.2.b) |
Activitats formatives (cursos, seminaris, jornades, taules rodones, tallers, congressos, simposis, reunions científiques i altres activitats formatives) directament relacionades amb l'exercici professional o categoria, anteriors al 1r de gener de 2005 |
1,25 punts / 1 crèdit ECTS 0,65 punts / 1 crèdit LRU 0,50 punts / 1 crèdit CFC 0,05 punts/hora |
|
I.A.2.c) |
Activitats formatives no relacionades directament amb la categoria sobre les àrees temàtiques següents: Juridicoadministrativa, igualtat de gènere, violència de gènere, igualtat entre homes i dones, aspectes organitzatius relatius al Servei de Salut de les Illes Balears, qualitat, prevenció de riscos laborals, estrès i autocontrol o orientació psicològica, informàtica referida a aplicacions d'ofimàtica de nivell d'usuari i qualsevol altra de relacionada amb les funcions concretes de la categoria corresponent (SAP, Targeta Sanitària, AIDA, Civitas, etc). |
1 punt / 1 crèdit ECTS 0,52 punts / 1 crèdit LRU 0,4 punts / 1 crèdit CFC 0,04 punts/hora |
|
I.A.2.d) |
Estades de formació en centres i serveis autoritzats per la gerència corresponent |
15 punts/setmana |
|
I.A.2.d) Català [7] |
||
|
|
Certificat A1 |
3 punts |
|
|
Certificat A2 |
5 punts |
|
|
Certificat B1 |
8 punt |
|
|
Certificat B2 |
10 punts |
|
|
Certificat C1 |
20 punts |
|
|
Certificat C2 |
25 punts |
|
|
Certificat LA (acumulable) |
1 punt |
|
I.A.2.e) Idiomes [8] |
||
|
|
Certificat A1 |
2 punts |
|
|
Certificat A2 |
3 punts |
|
|
Certificat B1 |
5 punts |
|
|
Certificat B2 |
7 punts |
|
|
Certificat C1 |
15 punts |
|
|
Certificat C2 |
20 punts |
I.B/ DOCÈNCIA [4] [9] [10]
|
I.B.1 |
Docència relacionada amb les ciències de la salut, acreditada i impartida en l'àmbit de la formació professional o formació continuada |
0,2 punts/hora |
|
I.B.2 |
Col·laboració acreditada en períodes de pràctiques d'alumnes de formació professional o derivada de convenis de formació |
0,13 punts/hora |
I.C / INVESTIGACIÓ [4]
|
I.C.1 Projectes de recerca |
||
|
I.C.1.a) |
Projectes finançats o acreditats per administracions públiques o per entitats del sector públic institucional en convocatòria internacional/nacional: |
|
|
|
Investigador principal PR internacional |
75 punts/any |
|
|
Investigador principal PR nacional |
50 punts/any |
|
|
Investigador col·laborador nacional o internacional (membre equip) |
10 punts/any |
|
|
Investigador de camp (no membre equip) |
5 punts/any |
|
I.C.1.b) |
Projectes finançats o acreditats per administracions públiques o per entitats del sector públic institucional en convocatòria regional: |
|
|
|
Investigador principal |
18,75 punts/any |
|
|
Investigador col·laborador (membre equip) |
5 punts/any |
|
|
Investigador de camp (no membre equip) |
2,5 punts/any |
|
I.C.2 Participació en grups o xarxes de recerca |
||
|
I.C.2.a) |
Investigador principal en grup Xarxes Temàtiques de Recerca Cooperativa en Salut (RETICS) o Centre de Recerca Biomèdica en Xarxa (CIBER), grup Institut de Recerca Sanitària de les Illes Balears (IdISBa), o acreditats RDI CAIB o altres |
20 punts/any |
|
I.C.2.b) |
Membre grup RETICS o CIBER, grup IdISBa o acreditats RDI CAIB o altres |
5 punts/any |
|
I.C.3 Producció científica |
||
|
I.C.3.a) |
Articles: |
|
|
|
Original o revisió sistemàtica, indexats JCR i/o SJR, primer o últim autor o autor corresponsal (corresponding author) |
20 punts/article |
|
|
Original o revisió sistemàtica, indexats JCR i/o SJR, un altre autor |
10 punts/article |
|
|
Original o revisió sistemàtica, indexats JCR i/o SJR, membre grup signant |
5 punts/article |
|
|
Original o revisió sistemàtica, no indexats JCR i/o SJR, primer o últim autor o autor corresponsal (corresponding author) |
10 punts/article |
|
|
Original o revisió sistemàtica, no indexats JCR i/o SJR, un altre autor |
5 punts/article |
|
|
Original o revisió sistemàtica, no indexats JCR i/o SJR, membre grup signant |
2,5 punts/article |
|
|
Editorial, carta, un altre, primer autor o coautor, indexats JCR i/o SJR |
10 punts/article |
|
|
Editorial, carta, un altre, un altre autor, indexats JCR i/o SJR |
5 punts/article |
|
|
Editorial, carta, un altre, primer autor o coautor, no indexats en JCR i/o SJR |
5 punts/article |
|
|
Editorial, carta, un altre, un altre autor, no indexats en JCR i/o SJR |
2,5 punts/article |
|
I.C.3.b) |
Llibres amb ISBN: |
|
|
|
Publicació completa, primer autor o autor en ordre alfabètic |
25 punts/llibre |
|
|
Publicació completa, un altre autor |
12,5 punts/llibre |
|
|
Capítols (màxim 3 per llibre), primer autor o autor en ordre alfabètic |
5 punts /capítol/llibre |
|
|
Capítols (màxim 3 per llibre), un altre autor |
2,5 punts / capítol/llibre |
|
I.C.4 Comunicacions i pòsters |
||
|
I.C.4.a) |
Ponència o conferència: |
|
|
|
Congrés o jornada nacional o internacional |
2,5 punts / ponència o conferència |
|
|
Congrés o jornada regional o local |
1,25 punts / ponència o conferència |
|
I.C.4.b) |
Pertinença a comitè organitzador: |
|
|
|
Congrés o jornada nacional o internacional |
1,25 punts/comitè |
|
|
Congrés o jornada regional o local |
0,625 punts/comitè |
|
I.C.4.c) |
Comunicació oral, pòster, vocal organitzador: |
|
|
|
Congrés o jornada nacional o internacional, primer autor |
1,25 punts / comunicació oral, pòster o vocal organitzador |
|
|
Congrés o jornada nacional o internacional, un altre autor |
0,25 punts / comunicació oral, pòster o vocal organitzador |
|
|
Congrés o jornada regional o local, primer autor |
0,62 punts / comunicació oral, pòster o vocal organitzador |
|
|
Congrés o jornada regional o local, un altre autor |
0,12 punts / comunicació oral, pòster o vocal organitzador |
|
I.C.4.d) |
Pertinença a comitè científic: |
|
|
|
Nacional o internacional |
2,5 punts/comitè |
|
|
Regional o local |
1,25 punts/comitè |
|
I.C.5 |
Estades de recerca |
15 punts/setmana |
|
I.C.6 |
Patents concedides i productes amb registre de la propietat intel·lectual |
50 punts / patent o producte |
ANNEX 3
Bloc I. Formació, docència i recerca. Personal de gestió i serveis, grups A1 i A2
|
Taula de valoració |
Nivell I |
Nivell II |
Nivell III |
Nivell IV |
|
FORMACIÓ, DOCÈNCIA I RECERCA (Puntuació mínima exigida per accedir o pujar de nivell) |
110 punts |
110 punts |
110 punts |
110 punts |
I.A/ FORMACIÓ
|
I.A.1 |
Formació acadèmica |
|
|
I.A.1.a) |
Per la superació de la totalitat dels cursos de doctorat (període de docència), en el supòsit de no haver obtingut el títol de doctor o el DEA (diploma d'estudis avançats / suficiència investigadora) |
32 punts |
|
I.A.1.b) |
Llicenciatures, diplomatures universitàries o graus que es considerin d'interès per a l'acompliment del lloc de treball o categoria i diferents a la titulació del nomenament |
|
|
|
Nivell 2 del MECES 240 crèdits |
60 punts |
|
|
Nivell 3 del MECES 300 crèdits |
75 punts |
|
|
Nivell 3 del MECES 360 crèdits |
90 punts |
|
I.A.1.c) |
Titulacions de formació professional que es considerin d'interès per al lloc de treball o categoria |
|
|
|
Títol de màster de formació professional (art. 54 Llei 3/2022) |
50 punts |
|
|
Tècnic de grau superior de formació professional o equivalent (nivell 3 Catàleg Nacional d'Estàndards de Competències Professionals) (Nivell 1 del MECES 120 crèdits) |
30 punts |
|
|
Tècnic de grau mitjà de formació professional o equivalent (nivell 2 Catàleg Nacional d'Estàndards de Competències Professionals) |
15 punts |
|
I.A.1.d) |
Cursos de postgrau universitaris que tinguin relació directa amb la categoria: |
|
|
|
Màsters oficials universitaris |
3,2 punts / 1 crèdit ECTS (Sistema Europeu de Transferència de Crèdits) 1,3 punts / 1 crèdit LRU (Sistema de Valoració dels Ensenyaments introduïdes pel Reial Decret 1497/1987) |
|
I.A.2 Formació continuada [4] [5] [9] |
||
|
I.A.2.a)
|
Accions formatives (cursos, seminaris, simposis, tallers, reunions científiques, jornades, congressos, taules rodones, i altres activitats formatives) que estiguin relacionades directament amb el lloc de treball o categoria. En les categories de la funció administrativa, s'entén que estan relacionades directament amb la categoria les accions formatives de les matèries següents: juridicoadministrativa; sistemes d'informació; informàtica referida a aplicacions d'ofimàtica de nivell d'usuari i d'aplicacions informàtiques usades en el Servei de Salut de les Illes Balears (SAP, targeta sanitària, AIDA, Civitas, etc.); i aspectes organitzatius relatius al servei sanitari i atenció al públic. |
2,5 punts / 1 crèdit ECTS 1.3 punts / 1 crèdit LRU 0,1 punts/hora
(amb certificat d'aprofitament) 0,06 punts/hora
(amb certificat d'assistència) |
|
I.A.2.b) |
Activitats formatives no relacionades directament amb la categoria que versin sobre les àrees temàtiques següents:
Juridicoadministrativa, igualtat de gènere, violència de gènere, igualtat entre homes i dones, aspectes organitzatius relatius al Servei de Salut de les Illes Balears, qualitat, prevenció de riscos laborals (nivell bàsic), estrès i autocontrol o orientació psicològica, informàtica referida a aplicacions d'ofimàtica de nivell d'usuari i qualsevol altra relacionada amb les funcions concretes de la categoria corresponent (SAP, Targeta sanitària, AIDA, Civitas, etc). |
1 punt / 1 crèdit ECTS 0,52 punts / 1 crèdit LRU 0,04 punts/hora
(amb certificat d'aprofitament) 0,02 punts/hora
(amb certificat d'assistència) |
|
I.A.2.c) |
Títols propis universitaris (certificat universitari, expert universitari, especialista universitari i màster universitari)[6] |
2,5 punts / 1 crèdit ECTS 1,3 punts / 1 crèdit LRU 0,13 punts/hora |
|
I.A.2.d) |
Estades de formació en centres i serveis autoritzats per la gerència corresponent |
15 punts/ setmana |
|
I.A.2.e) |
Català [7] |
|
|
|
Certificat C1 |
20 punts |
|
|
Certificat C2 |
25 punts |
|
|
Certificat LA (acumulable) |
1 punt |
|
I.A.2.f) |
Idiomes [8] |
|
|
|
Certificat A1 |
2 punts |
|
|
Certificat A2 |
3 punts |
|
|
Certificat B1 |
5 punts |
|
|
Certificat B2 |
7 punts |
|
|
Certificat C1 |
15 punts |
|
|
Certificat C2 |
20 punts |
I.B/ DOCÈNCIA [4] [9] [10]
|
I.B.1 |
Docència acreditada impartida en l'àmbit universitari, formació continuada o formació professional relacionada directament amb l'exercici professional o la categoria |
0,2 punts/hora |
|
I.B.2 |
Col·laboració acreditada en períodes de pràctiques d'alumnes universitaris, de formació professional o derivada de convenis de formació |
0,13 punts/hora |
|
I.B.3 |
Direcció de tesi doctoral / Codirecció de tesi doctoral |
Director: 30 punts/tesi Codirector: 20 punts/tesi |
I.C/ RECERCA [4]
|
I.C.1 Tesi doctoral |
||
|
I.C.1.a) |
Tesi doctoral |
155 punts |
|
I.C.1.b) |
DEA/ suficiència investigadora (en el cas de no haver obtingut el títol de doctor) |
57 punts |
|
I.C.2 Projectes de recerca |
|||
|
I.C.2.a) |
Projectes finançats o acreditats per administracions públiques o per entitats del sector públic institucional en convocatòria nacional/internacional: |
||
|
|
Investigador principal PR internacional |
75 punts/any |
|
|
|
Investigador principal PR nacional |
50 punts/any |
|
|
|
Investigador col·laborador nacional o internacional (membre equip) |
10 punts/any |
|
|
|
Investigador de camp (no membre equip) |
5 punts/any |
|
|
I.C.2.b) |
Projectes finançats o acreditats per administracions públiques o per entitats del sector públic institucional en convocatòria regional: |
||
|
|
Investigador principal |
18,75 punts/any |
|
|
|
Investigador col·laborador (membre equip) |
5 punts/any |
|
|
|
Investigador de camp (no membre equip) |
2,5 punts/any |
|
|
I.C.3 Participació en grups o xarxes de recerca: |
||
|
I.C.3.a) |
Investigador principal en grups o xarxes acreditades RDI CAIB o altres |
20 punts/any |
|
I.C.3.b) |
Membre grup o xarxes acreditats RDI CAIB o altres |
5 punts/any |
|
I.C.4 Producció científica |
||
|
I.C.4.a) |
Articles: |
|
|
|
Original o revisió sistemàtica, indexats JCR i/o SJR, primer o últim autor o autor corresponsal (corresponding author) |
20 punts/article |
|
|
Original o revisió sistemàtica, indexats JCR i/o SJR, un altre autor |
10 punts/article |
|
|
Original o revisió sistemàtica, indexats JCR i/o SJR, membre grup signant |
5 punts/article |
|
|
Original o revisió sistemàtica, no indexats JCR i/o SJR, primer o últim autor o autor corresponsal (corresponding author) |
10 punts/article |
|
|
Original o revisió sistemàtica, no indexats JCR i/o SJR, un altre autor |
5 punts/article |
|
|
Original o revisió sistemàtica, no indexats JCR i/o SJR, membre grup signant |
2,5 punts/article |
|
|
Editorial, carta, un altre, primer autor o coautor, indexats JCR i/o SJR |
10 punts/article |
|
|
Editorial, carta, un altre, un altre autor, indexats JCR i/o SJR |
5 punts/article |
|
|
Editorial, carta, un altre, primer autor o coautor, no indexats en JCR i/o SJR |
5 punts/article |
|
|
Editorial, carta, un altre, un altre autor, no indexats en JCR i/o SJR |
2,5 punts/article |
|
I.C.4.b) |
Llibres amb ISBN: |
|
|
|
Publicació completa, primer autor o autor en ordre alfabètic |
25 punts/llibre |
|
|
Publicació completa, un altre autor |
12,5 punts/llibre |
|
|
Capítols (màxim 3 per llibre), primer autor o autor en ordre alfabètic |
5 punts / capítol/llibre |
|
|
Capítols (màxim 3 per llibre), un altre autor |
2,5 punts/capítol/llibre |
|
I.C.5 Comunicacions i pòsters |
||
|
I.C.5.a) |
Ponència o conferència: |
|
|
|
Congrés o jornada nacional o internacional |
2,5 punts / ponència o conferència |
|
|
Congrés o jornada regional o local |
1,25 punts / ponència o conferència |
|
I.C.5.b) |
Pertinença a comitè organitzador: |
|
|
|
Congrés o jornada nacional o internacional |
1,25 punts/comitè |
|
|
Congrés o jornada regional o local |
0,625 punts/comitè |
|
I.C.5.c) |
Comunicació oral, pòster, vocal organitzador: |
|
|
|
Congrés o jornada nacional o internacional, primer autor |
1,25 punts / comunicació oral, pòster o vocal organitzador |
|
|
Congrés o jornada nacional o internacional, un altre autor |
0,25 punts / comunicació oral, pòster o vocal organitzador |
|
|
Congrés o jornada regional o local, primer autor |
0,62 punts / comunicació oral, pòster o vocal organitzador |
|
|
Congrés o jornada regional o local, un altre autor |
0,12 punts / comunicació oral, pòster o vocal organitzador |
|
I.C.5.d) |
Pertinença a comitè científic: |
|
|
|
Nacional o internacional |
2,5 punts/comitè |
|
|
Regional o local |
1,25 punts/comitè |
|
I.C.6 |
Estades de recerca |
15 punts/setmana |
|
I.C.7 |
Patents concedides i productes amb registre de la propietat intel·lectual |
50 punts / patent o producte |
ANNEX 4
Bloc I. Formació. Personal de gestió i serveis, grups C1, C2 i altres agrupacions professionals (AP)
|
Taula de valoració |
Nivell I |
Nivell II |
Nivell III |
Nivell IV |
|
FORMACIÓ C1 I C2 (Puntuació mínima exigida per accedir o pujar de nivell) |
60 punts |
60 punts |
60 punts |
60 punts |
|
FORMACIÓ AP (Puntuació mínima exigida per accedir o pujar de nivell) |
45 punts |
45 punts |
45 punts |
45 punts |
I.A/ FORMACIÓ
|
I.A.1 Formació acadèmica |
||
|
I.A.1.a) |
Titulacions de formació professional diferents a la del nomenament i que es considerin d'interès per a l'acompliment del lloc de treball o categoria: |
|
|
|
Títol de màster de formació professional (art. 54 Llei 3/2022) |
50 punts |
|
|
Tècnic de grau superior de formació professional o equivalent (nivell 3 Catàleg Nacional d'Estàndards de Competències Professionals) (Nivell 1 del MECES 120 crèdits) |
30 punts |
|
|
Tècnic de grau mitjà de formació professional o equivalent (nivell 2 Catàleg Nacional d'Estàndards de Competències Professionals) |
15 punts |
|
I.A.1.b) |
Llicenciatures, diplomatures universitàries o graus que es considerin d'interès per al lloc de treball o categoria: |
|
|
|
Nivell 2 del MECES 240 crèdits |
60 punts |
|
|
Nivell 3 del MECES 300 crèdits |
75 punts |
|
|
Nivell 3 del MECES 360 crèdits |
90 punts |
|
I.A.2 Formació continuada [4] [5] [9] |
||
|
I.A.2.a)
|
Accions formatives (cursos, seminaris, simposis, tallers, reunions científiques, jornades, congressos, taules rodones i altres activitats formatives) que estiguin relacionades directament amb el lloc de treball o la categoria: En les categories de la funció administrativa, s'entén que estan relacionades directament amb la categoria les accions formatives de les matèries següents: juridicoadministrativa; sistemes d'informació; informàtica referida a aplicacions d'ofimàtica de nivell d'usuari i d'aplicacions informàtiques usades en el Servei de Salut de les Illes Balears (SAP, targeta sanitària, AIDA, Civitas, etc.); i aspectes organitzatius relatius al servei sanitari i atenció al públic. |
2,5 punts / 1 crèdit ECTS 1,3 punts / 1 crèdit LRU 0,1 punts/hora
(amb certificat d'aprofitament) 0,06 punts/hora
(amb certificat d'assistència) |
|
I.A.2.b) |
Activitats formatives no relacionades directament amb la categoria sobre les àrees temàtiques següents: Jurídic-administrativa, igualtat de gènere, violència de gènere, igualtat entre homes i dones, aspectes organitzatius relatius al Servei de Salut de les Illes Balears, qualitat, prevenció de riscos laborals (nivell bàsic), estrès i autocontrol o orientació psicològica, informàtica referida a aplicacions d'ofimàtica de nivell d'usuari i qualsevol altra relacionada amb les funcions concretes de la categoria corresponent (SAP, Targeta sanitària, AIDA, Civitas, etc.) També es valorarà, només per al personal de la categoria zelador, els cursos de català inicial per a personal sanitari (50 hores). |
1 punt / 1 crèdit ECTS 0,52 punts / 1 crèdit LRU 0,04 punts/hora
(amb certificat d'aprofitament) 0,02 punts/hora
(amb certificat d'assistència) |
|
I.A.2.c) |
Estades de formació en centres i serveis autoritzats per la gerència corresponent |
15 punts/setmana |
|
I.A.2.d) Català [7] |
||
|
|
Certificat B1 (no valorable per a subgrups C2 i C1) |
8 punt |
|
|
Certificat B2 (no valorable per a subgrup C1) |
10 punts |
|
|
Certificat C1 |
20 punts |
|
|
Certificat C2 |
25 punts |
|
|
Certificat LA |
1 punt |
|
I.A.2.e) Idiomes [8] |
||
|
|
Certificat A1 |
2 punts |
|
|
Certificat A2 |
3 punts |
|
|
Certificat B1 |
5 punts |
|
|
Certificat B2 |
7 punts |
|
|
Certificat C1 |
15 punts |
|
|
Certificat C2 |
20 punts |
I.B/ DOCÈNCIA [4] [9] [10]
|
I.B.1 |
Col·laboració acreditada en períodes de pràctiques d'alumnes universitaris, de formació professional o derivada de convenis de formació |
0,13 punts/hora |
[1] Aquests anys de formació especialitzada (residència) només es valoraran en el supòsit que no hagin estat objecte d'utilització com a temps de serveis prestats per accedir al grau corresponent o a un altre grau anterior ja consolidat.
Els participants en la convocatòria que hagin obtingut el nivell de carrera fora del Servei de Salut de les Illes Balears hauran, en tot cas, acreditar que el període de residència no hagi estat utilitzat com a serveis prestats per accedir o progressar de nivell de carrera. Per acreditar aquesta circumstància caldrà presentar un certificat emès per l'administració corresponent.
[2] No es valoraran les activitats formatives que completi el personal en formació especialitzada (residents) relacionades amb el programa formatiu de l'especialitat
[3] Les activitats de formació continuada es valoraran atenent l'establert en els punts 9.3, 9.4 o 9.5 de l'Acord de carrera.
[4] Els mèrits inclosos en aquest apartat es valoraran en un 50 % si la data d'expedició del certificat és superior a 10 anys (DT 2a de l'Acord de carrera).
Aquesta previsió resultarà d'aplicació únicament en la convocatòria simplificada de carrera professional per als exercicis de 2023, 2024 i 2025.
[5] De conformitat amb el punt 18.6 b) de l'Acord de carrera, el mèrits assolits pels professionals en situació de promoció interna temporal es computaran a l'efecte de progressió en la carrera professional com a realitzats en la categoria d'origen.
Les activitats formatives duites a terme durant el període de permanència en l'esmentada situació de promoció interna temporal, es consideraran directament relacionades amb l'exercici professional o categoria d'origen.
Aquesta previsió resultarà d'aplicació únicament en la convocatòria simplificada de carrera professional dels exercicis de 2023, 2024 i 2025.
[6] Si en el diploma o certificat figura el nombre d'hores en lloc dels crèdits, s'atorga un valor de 0,13 punts per cada hora de formació; si figuren simultàniament crèdits i hores, la valoració es fa sempre pels crèdits certificats; si no s'especifiquen hores ni crèdits, no es valora aquesta activitat.
Si no s'especifica el tipus de crèdit, es valora com a crèdit LRU. Si en un mateix document figuren crèdits LRU i ECTS, es té en compte la puntuació més favorable a l'aspirant.
[7] Només es valorarà el certificat del nivell més alt que s'acredita, sense que siguin acumulatius els nivells inferiors, llevat del certificat de coneixements de llenguatge administratiu, que sí que és acumulatiu.
No es puntuarà el nivell de català que sigui requisit per a l'accés a la categoria corresponent, conforme a la normativa d'aplicació.
Només es valorarà el nivell de coneixement acreditat per:
[8] Es valora el coneixement de les llengües no oficials a les Illes Balears per a tots els llocs de treball. A aquest efecte, s'han de valorar els certificats acreditatius dels coneixements de qualsevol llengua impartida a les escoles oficials d'idiomes (EOI), els emesos per universitats, els emesos per l'Escola Balear d'Administració Pública o altres escoles d'Administració pública i els certificats que, en referència als nivells que estableix el Marc Comú Europeu de Referència per a les Llengües, acrediten el nivell de coneixement de llengües estrangeres previst en aquesta convocatòria.
[9] Les activitats de docència o formació es valoraran atenent el que s'estableix en els punts 9.4 (només per al personal sanitari) o 9.5 de l'Acord de carrera.
[10] En la docència impartida en l'àmbit universitari i en la formació professional cal aportar la càrrega docent.
En relació amb les categories sanitàries, es puntuaran, com a docència les ponències en sessions clíniques del centre o àrea.