Torna

Butlletí Oficial de les Illes Balears

Secció II. Autoritats i personal

Subsecció segona. Oposicions i concursos

ADMINISTRACIÓ DE LA COMUNITAT AUTÒNOMA

ESCOLA BALEAR D'ADMINISTRACIÓ PÚBLICA (EBAP)

Núm. 250694
Resolució de la consellera de Presidència i Administracions Públiques per la qual es constitueix la borsa preferent de personal funcionari interí del cos facultatiu superior, especialitat biologia, per a l’illa de Mallorca, de l’Administració especial de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, corresponent al procés excepcional d’estabilització per concurs extraordinari de mèrits convocat per la Resolució de 16 de setembre de 2022

  • Contingut, oficial i autèntic, de la disposició: Document pdf  Versió PDF

Text

Fets

1. Mitjançant la Resolució de 16 de setembre de 2022 de la consellera de Presidència, Funció Pública i Igualtat (BOIB núm. 122, de 17 de setembre) es va aprovar la convocatòria del procés excepcional d'estabilització per concurs extraordinari de mèrits per cobrir places de personal funcionari de l'Administració general i especial de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

2. En data de 16 de febrer de 2024 es varen publicar en el Portal de l'Opositor de la CAIB, les llistes definitives de valoració de mèrits del procés excepcional d'estabilització per concurs extraordinari de mèrits per cobrir places de personal funcionari del cos facultatiu superior, especialitat biologia, per a l'illa de Mallorca, de les quals el Tribunal Qualificador va baremar amb caràcter definitiu a setze aspirants d'un total de noranta-vuit aspirants que van presentar la sol·licitud per participar en aquest procediment d'estabilització.

3. En compliment de l'article 24.2 del Decret llei 6/2022, de 13 de juny, de noves mesures urgents per reduir la temporalitat l'ocupació pública de les Illes Balears, disposa que en les convocatòries d'estabilització, pel sistema de concurs de mèrits, han de preveure que les persones que no superin el procés selectiu, i que no tenguin la possibilitat de participar en el procés d'estabilització pel sistema de concurs oposició, per no haver-hi places del mateix cos, escala, subescala, classe, especialitat o categoria professional, convocades pel sistema de concurs oposició, s'han d'incloure en borses de personal funcionari interí o de personal laboral temporal, específiques i preferents a les borses ordinàries i/o extraordinàries vigents en cadascuna de les administracions. En aquestes borses s'han d'integrar els candidats que hagin obtingut la puntuació mínima de 10 punts.

El precepte legal esmentat es desenvolupa en la base 21 de la convocatòria que estableix que, un cop finalitzat el procés selectiu, els tribunals requeriran a les persones incloses en la llista informativa d'ordre d'aspirants de la base 11 que compleixin els requisits del paràgraf anterior i que haguessin declarat disposar d'un mínim de 10 punts. El tribunal ha de revisar i baremar els mèrits declarats segons el procediment establert en les bases 13 i 14, i un cop revisats, conformarà una llista per ordre de puntuació obtinguda amb totes les persones que hagin assolit un mínim de 10 punts.

4. En la sessió ordinària celebrada el dia 5 de febrer de 2025, el Tribunal de suport encarregat del procediment per constituir la borsa preferent del cos facultatiu superior, especialitat biologia, per a l'illa de Mallorca va aprovar la llista definitiva de puntuacions obtingudes pels vuitanta-dos aspirants que quedaven pendents de baremar en el procés i es va publicar en el Portal de l'Opositor de la CAIB a l'esmentada data.

5. En la mateixa data, el Tribunal de suport ha conformat, d'una banda, la llista de seixanta-cinc aspirants amb l'ordre de puntuació obtinguda per constituir la borsa d'interins preferent del cos facultatiu superior, especialitat biologia, per a l'illa de Mallorca i, d'una altra banda, la llista de les nou persones baremades pel Tribunal Qualificador. D'aquesta llista no s'han inclòs en la borsa els aspirants que varen guanyar plaça ni els aspirants que no han obtingut un mínim de 10 punts.

6. Atès que es van produir empats a la valoració final de mèrits, amb data 27 de febrer de 2025, es van publicar els requeriments per a l'acreditació de determinats mèrits a l'efecte d'establir l'ordre final de prelació de la borsa.

Fonaments de dret

1. El Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut bàsic de l'Empleat Públic.

2. La Llei 3/2007, de 27 de març, de la funció pública de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

 

3. El Decret llei 6/2022, de 13 de juny, de noves mesures urgents per reduir la temporalitat en l'ocupació pública de les Illes Balears.

4. El Decret 30/2009, de 22 de maig, pel qual s'aprova el procediment de selecció de personal funcionari interí al servei de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

5. La base 15.2 i 21 de l'annex 2 de la Resolució de la consellera de Presidència, Funció Pública i Igualtat per la qual s'aprova la convocatòria del procés excepcional d'estabilització per concurs extraordinari de mèrits per cobrir places de personal funcionari de l'Administració general i especial de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

Per tot això, dict la següent

Resolució

1. Aprovar la constitució de la borsa preferent de personal funcionari interí del cos facultatiu superior, especialitat biologia, per a l'illa de Mallorca, de l'Administració especial de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, integrada pels aspirants que han participat en el procés extraordinari d'estabilització per concurs de mèrits i han obtingut una puntuació mínima de 10 punts i no han obtingut plaça.

La composició de la borsa de treball, amb l'ordre de prelació final, després d'aplicar els criteris de desempat, s'adjunta com a annex d'aquesta Resolució.

La comprovació dels requisits es realitzarà abans del nomenament com a funcionari interí.

La no presentació davant l'Administració competent de la documentació que, si escau, es requereixi per acreditar el compliment dels requisits establerts en la convocatòria, determina la impossibilitat de prendre possessió del lloc i l'exclusió de la borsa.

2. Declarar que perden la vigència les borses de treball (temporals i parcials) de personal funcionari interí del cos facultatiu superior, especialitat biologia, per a l'illa de Mallorca, de l'Administració especial de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears que s'hagin pogut constituir en aplicació de l'article 3.10 del Decret 30/2009, de 22 de maig, pel qual s'aprova el procediment de selecció de personal funcionari interí al servei de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

3. Publicar aquesta Resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears, en el Portal de l'Opositor i en la seu electrònica de la CAIB.

Interposició de recursos

Contra aquesta Resolució, que exhaureix la via administrativa, es pot interposar un recurs potestatiu de reposició davant el mateix òrgan que la dicta en el termini d'un mes comptador a partir de l'endemà d'haver-ne rebut la notificació, d'acord amb els articles 123 i 124 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, i l'article 57 de la Llei 3/2003, de 26 de març, de règim jurídic de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

També es pot interposar directament un recurs contenciós administratiu davant el Jutjat Contenciós Administratiu de Palma en el termini de dos mesos comptadors des de l'endemà d'haver rebut la notificació de la resolució, d'acord amb els articles 8.2 i 46.1 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa.

 

(Signat electrònicament: 7 d'abril de 2025)

La consellera de Presidència i Administracions Públiques Antònia Maria Estarellas Torrens

 

 

​​​​​​​ANNEX Borsa preferent del cos facultatiu superior, especialitat biologia, per a l'illa de Mallorca, de l'Administració especial de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears

DNI

COGNOMS, NOM

PUNTUACIO

POSICIO

***1354*

MOYA PAIS, CARMEN

91,350

1

***2719*

GARCIA BELMONTE, CARMEN

82,400

2

***5433*

ARRIBAS BLANCO, ALICIA

80,700

3

***3217*

QUETGLAS QUETGLAS, GUILLEM

78,850

4

***4510*

LUNA PROHENS, JOANA MARIA

75,300

5

***8189*

VILA BENNASSAR, JOSE CARLOS

75,100

6

***4901*

BORDOY AMENGUAL, MARIA

74,050

7

***1810*

SERVERA MARTINEZ, JAUME

72,300

8

***0683*

LLOMPART PALOU, JAUME

71,900

9

***0485*

PONS FABREGAS, CATALINA

71,700

10

***5151*

CHILLON MELERO, ANDRES

68,600

11

***3044*

REUS RIERA, ANTONIA MARIA

67,600

12

***0304*

BISBAL RIERA, DANIEL

67,300

13

***6449*

SAEZ GOÑALONS, ENCARNACION ANA

66,700

14

***5742*

MARTIN CASTILLA, LIDIA

65,400

15

***5894*

GARCIA CALVO, ROCIO

63,500

16

***1188*

CASTELLÓ ROGER, MARTA

62,800

17

***4611*

MENA RIBAS, IGNACIO

62,750

18

***6905*

PASCUAL ALBERTI, MARI CARMEN

61,900

19

***5587*

TORRES RIERA, ANA

58,700

20

***6577*

SARDIÑA QUES, ROSA MARIA

58,000

21

***2728*

CASTRO DELISLE, JOSE MARIA

55,820

22

***5915*

VERDAGUER MASSANA, MARIA MERCE

55,750

23

***2125*

DAVID SAURINA, ZOYLA

55,000

24

***6325*

PRATS ROTGER, MARIA LUCIA

55,000

25

***7310*

CRUCES SÁNCHEZ, ISABEL MARIA

55,000

26

***3559*

MEDINA PONS, FRANCISCO JAVIER

55,000

27

***2630*

NADAL ABARQUERO, JOAN ESTEVE

53,000

28

***5796*

FRANCIA CRESPI, CATALINA

50,000

29

***3429*

JAUME BARCELO, JOSEFA

48,430

30

***7669*

CAPOTE CIFRE, MARIA FRANCISCA

46,250

31

***9402*

ZAMANILLO CAMPOS, MARINA

46,200

32

***4742*

PEREZ TORRES, ASVIN

44,430

33

***3456*

DOCAL ARMADA, RUTH

41,000

34

***8807*

RAMON MANERA, CRISTINA

39,420

35

***4206*

MATEU AMENGUAL, ANTONI

38,230

36

***7314*

SALGUERO MARTINEZ, JUAN

38,070

37

***4164*

LERMA JUAN, MARGARITA

35,100

38

***1683*

GARCIA ORTIZ, EVA MARIA

35,000

39

***2219*

CORTES FERNANDEZ, IVAN

35,000

40

***1161*

VIDAL RIGO, MARIA

33,000

41

***4177*

ANTEQUERA ALAMINOS, JUAN MANUEL

33,000

42

***2264*

RUIZ DE LA HERMOSA AMENGUAL, ANDREU

33,000

43

***2776*

SAMPOL LOPEZ, MAGDALENA

31,450

44

***3571*

DE MESA SALLERAS, AINA

31,000

45

***1265*

RUIZ RIVERA, MARIA ELENA

30,500

46

***6090*

PARIS FABREGAS, ELENA

30,000

47

***9719*

RAMON NADAL, JAUME

30,000

48

***6411*

FUSTER BEJARANO, FRANCISCO

29,000

49

***1215*

BERNARD LACOME, MICHELE

28,000

50

***4083*

GUASP BOSCH, ELISABET MARIA

26,700

51

***9108*

SUAU MORAGUES, ANTONI

24,300

52

***8862*

BARCELO GOMEZ, CARLA

23,000

53

***7209*

MUNAR VALLESPIR, FRANCESCA MARIA

23,000

54

***3816*

GOMEZ MUÑOZ, ARIADNA

20,600

55

***7422*

MATAMALAS RODRIGUEZ, NEUS

18,400

56

***0807*

MOLINS SEGOVIA, GONZALO F.

18,130

57

***6068*

AGUILÓ CARBONELL,, MIRIAN

17,000

58

***9223*

GONZALEZ NICOLAU, MARIA DEL MAR

15,000

59

***1190*

RIVERA BENNASSAR, MARIONA

14,000

60

***5760*

MARTINEZ DONCEL, ALFONSO

13,000

61

***3478*

RIBAS ABRAMIUK, ESTEBAN EUGENIO

13,000

62

***4515*

PEREZ-HITA RADO, MÓNICA

13,000

63

***6302*

OLIVER FONT, ANTONIA MARIA

13,000

64

***1125*

BAGUR BENDITO, MARINA

13,000

65

***8378*

BORDOY HOMAR, JOSE MIQUEL

13,000

66

***8474*

MARTÍNEZ CARMONA, ELVIRA

13,000

67

***0389*

HORRACH PLANAS, VICTÒRIA

13,000

68

***6801*

RIBAS GARCIA, FRANCISCO MANUEL

13,000

69

***6740*

MERCER BIBILONI, AINA

13,000

70

***9840*

VIDAL RIVERA, MARIA ESTER

11,100

71

***4886*

SERRA CANTALLOPS, MIGUEL ANGEL

10,000

72

***2385*

FUSTER RULLAN, MIQUEL

10,000

73

***9361*

TURRO ESCANDELL, MARINA

10,000

74