BUTLLETÍ OFICIAL DE LES ILLES BALEARS

Antecedents

1. Resolució de la Presidència de l'Institut Mallorquí d'Afers Socials, de 30 de novembre de 2022 (BOIB núm. 157, de 3 de desembre de 2022), per la qual aproven la convocatòria, les bases i el barem de mèrits del procés selectiu d'estabilització pel sistema de concurs excepcional per a l'ingrés com a personal laboral de les categories adscrites als grups C, D i E de les places de l'oferta pública extraordinària de la Residència Oms/Sant Miquel i dels centres de dia de Can Clar i Son Bru de l'IMAS per a l'any 2022

2. Resolució de la Presidència de l'IMAS de data 27 de novembre de 2024, per la qual aprova la llista definitiva de les persones aspirants que han superat el procés selectiu d'estabilització pel sistema de concurs excepcional per a l'ingrés com a personal laboral, categoria Tècnic/a Auxiliar, especialitat Auxiliar de Recepció, grup D (actual C2) de la Residència Oms/Sant Miquel i dels centres de dia Can Clar i Son Bru, es contracte com a personal laboral indefinit (laboral fix) i s'adjudiquen els llocs de treball. Publicada en el BOIB Núm. 166, de 19 de desembre de 2024.

3. En data 23 de desembre de 2024, núm. registre d'entrada 56498/2024, la senyora Maria Ángeles Yuste Badillo va renunciar a l'adjudicació del lloc de treball L01010000/5 Auxiliar de Recepció de la Residència Sant Miquel/Oms.

4. En sessió celebrada dia 9 de gener de 2025 els membres del Tribunal Qualificador, atesa la renúncia a la plaça de la convocatòria de personal laboral del grup D, Auxiliar de Recepció de la Residència Oms/Sant Miquel i els centres de dia Can Clar i Son Bru presentada per la senyora Maria Ángeles Yuste Badillo (registre d'entrada 56498/2024 en data 23/12/2024) i d'acord amb les bases 5.7 i 7.8.1 de la convocatòria han adoptat l'ACORD següent:

1. Proposar excloure la senyora Maria Ángeles Yuste Badillo per renúncia de la convocatòria de personal laboral del grup D de la Residència Oms/Sant Miquel i dels centres de dia Can Clar i Son Bru, de la categoria d'auxiliar de recepció.

2. Aprovar la modificació de la llista definitiva de les persones aspirants que han superat el procés selectiu d'estabilització pel sistema de concurs excepcional per a l'ingrés com a personal laboral del grup D de la Residència Oms/Sant Miquel i dels centres de dia Can Clar i Son Bru, de la categoria d'auxiliar de recepció, incorporant a la següent persona aspirant disponible, segons l'ordre de prelació definitiu establert a la llista definitiva de mèrits:

Grup D - Convocatòria concurs excepcional personal laboral, Residència Oms/Sant Miquel i els centres de dia Can Clar i Son Bru, categoria auxiliar de recepció CEL18/22

DNI	Llinatges, Nom	Puntuació definitiva
***9382**	Coll Mestre, Maria	47,65000

3. Proposar el nomenament com a personal laboral del grup D de la Residència Oms/Sant Miquel i dels centres de dia Can Clar i Son Bru, de la categoria d'auxiliar de recepció, a la persona aspirant següent:

Grup D - Convocatòria concurs excepcional personal laboral, Residència Oms/Sant Miquel i els centres de dia Can Clar i Son Bru, categoria auxiliar de recepció CEL18/22

​​​​​​​DNI	Llinatges, Nom
***9382**	Coll Mestre, Maria

4. Proposar l'adjudicació del lloc de treball a la persona aspirant que ha superat el procés selectiu, d'acord amb l'ordre de preferència efectuat i atenent l'ordre de puntuació establert a la llista definitiva de baremació de mèrits:

Grup D - Convocatòria concurs excepcional personal laboral, Residència Oms/Sant Miquel i els centres de dia Can Clar i Son Bru, categoria auxiliar de recepció CEL18/22

DNI	Llinatges, Nom	Codi lloc	Lloc	Unitat	Tipus adscripció
***9382**	Coll Mestre, Maria	L01010000-5	Auxiliar de Recepció	Residència Sant Miquel/Oms	Definitiva

5. Elevar aquesta proposta a la Gerència de l'IMAS perquè dicti resolució que inclogui a la senyora Maria Coll Mestre que ha superat el procés selectiu pel sistema de concurs excepcional de mèrits, la contracti com a personal laboral fix i li adjudiqui el lloc de treball.

Fonaments de dret

I. El Decret llei 6/2022, de 13 de juny, de noves mesures urgents per reduir la temporalitat en l'ocupació pública de les Illes Balears.

II. Atès l'establert a la base 8.1 de l'Annex II de la Resolució de la Presidència de l'IMAS, de data 30 de novembre de 2022 (BOIB núm. 157, de 3 de desembre de 2022), per la qual aproven la convocatòria, les bases i el barem de mèrits del procés selectiu d'estabilització pel sistema de concurs excepcional per a l'ingrés com a personal laboral de les categories adscrites als grups C, D i E de les places de l'oferta pública extraordinària de la Residència Oms/Sant Miquel i dels centres de dia de Can Clar i Son Bru de l'IMAS per a l'any 2022 i d'acord amb l'article 52.3 de la Llei 3/2007, en concordança amb l'article 61.8 del TREBEP, la llista de persones que han superat el procés selectiu ha de contenir, com a màxim, tantes persones aprovades com el nombre de places convocades.

III. Resolució de la presidenta de l'Institut Mallorquí d'Afers Socials de data 11 d'abril de 2023 per la qual ratifica l'Acord d'integració i d'equiparació dels llocs de treball de feina de l'Institut Mallorquí d'Afers Socials de la Residència Oms/Sant Miquel i dels centres de dia Can Clar i Son Bru amb els llocs de personal laboral i empleat públic del Consell de Mallorca i l'IMAS.

IV. Resolució del president de l'Institut Mallorquí d'Afers Socials per la qual ratifica l'Acord d'aprovació de la Relació de Llocs de Treball de personal laboral de l'IMAS i donar de baixa la Relació de Llocs de Treball vigent del personal traspassat de la Fundació per a la Dependència. Per aquest motiu els llocs del grup D actualment són C2.

V. La Presidència de l'IMAS és l'òrgan competent per resoldre els procediments de selecció, d'acord amb allò que es preveu en l'article 7.2 13) del text consolidat dels Estatuts de l'Institut Mallorquí d'Afers Socials, aprovats pel Ple del Consell de Mallorca de dia 11 d'abril de 2019 (BOIB núm. 67, de 18 de maig de 2019). Per altra banda, d'acord amb l'article 12.4 11) del mateix text normatiu, la Gerència de l'IMAS és l'òrgan competent per contractar el personal laboral indefinit.

Per tot això,

Resolc

1. Aprovar la modificació de la llista definitiva de les persones aspirants que han superat el procés selectiu d'estabilització pel sistema de concurs excepcional per a l'ingrés com a personal laboral de la categoria Tècnic/a Auxiliar, especialitat Auxiliar de Recepció, grup D (actualment C2), les quals contenen tantes persones aprovades com el número de places convocades per l'IMAS:

On diu:

***9861** Yuste Badillo, Maria Ángeles 75,00000

Ha de dir:

***9382** Coll Mestre, Maria 47,65000

2. Deixar sense efectes la contractació com a personal laboral indefinit (laboral fix) de la categori Tècnic/a Auxiliar, especialitat Auxiliar de Recepció, grup C2, de la Sra. Maria Ángeles Yuste Badillo i l'adjudicació del lloc de treball Auxiliar de Recepció de la Residènciaa Sant Miquel / Oms, amb el codi L01010000/5.

​​​​​​​3. Contractar com a personal laboral indefinit (laboral fix) de la categoria Tècnic/a Auxiliar, especialitat Auxiliar de Recepció, grup C2:

DNI	Llinatges, Nom
***9382**	Coll Mestre, Maria

4. Adjudicar el lloc de treball a la persona aspirant que ha superat el procés selectiu, d'acord amb l'ordre de preferència efectuat i atenent l'ordre de puntuació establert a la llista definitiva de baremació de mèrits:

DNI	Llinatges, Nom	Codi lloc	Lloc	Unitat	Tipus adscripció
***9382**	Coll Mestre, Maria	L01010000-5	Auxiliar de Recepció	Residència Sant Miquel/Oms	Definitiva

5. Notificar individualment a l'interessat.

6. Ordenar la publicació d'aquesta Resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears. Les persones relacionades disposaran d'un termini de tres dies hàbils des de l'endemà de la publicació pel jurament o promesa i la signatura del contracte laboral.

Interposició de recursos

Aquesta resolució no posa fi a la via administrativa i contra ella es pot interposar, d'acord amb l'article 28.1 del dels Estatuts de l'IMAS aprovats per Acord del Ple del Consell de Mallorca d'11 d'abril de 2019 (BOIB núm. 67, de 18 de maig de 2019), recurs d'alçada davant el Consell Executiu del Consell Insular de Mallorca, dins el termini d'un mes, comptador a partir del dia següent al de la notificació de la present resolució.

Contra la desestimació expressa del recurs d'alçada podrà formalitzar-se demanda davant la jurisdicció laboral competent en el termini de dos mesos comptadors a partir del dia següent al de la notificació de la desestimació de l'esmentat recurs, i això d'acord amb el que preveu l'art. 69.2 de la Llei 36/2011, reguladora de la jurisdicció social.

Contra la desestimació de la reclamació per silenci administratiu, la persona interessada podrà interposar el corresponent recurs davant la jurisdicció laboral competent en qualsevol moment a partir del dia següent a la desestimació presumpta (tres mesos des de la interposició del recurs sense que s'hagi notificat la resolució).

No obstant l'anterior, es pot exercitar, si n'és el cas, qualsevol altre recurs que s'estimi pertinent. Tot això de conformitat amb la Llei 36/2011, reguladora de la jurisdicció social, i de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques

 

Palma, en la data de la signatura electrònica del document (5 de març de 2025)

El conseller executiu de Benestar Social i president de l'IMAS Guillermo Sánchez Cifre

La secretària delegada de l'IMAS Maria Elena Tur Figueruelo ​​​​​​​(BOIB núm 86, d'1 de juliol de 2021)