BUTLLETÍ OFICIAL DE LES ILLES BALEARS

Es publica la resolució del batle de l'Ajuntament d'Artà núm.2025/247 de 12 de març, de conformitat amb el que disposa l'article 45 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques:

<< Fets

1. En el BOIB núm. 105, de 9 d'agost de 2022, es va publicar el conveni signat amb l'Ajuntament d'Artà, pel qual el Consell de Mallorca s'encarregava de l'aprovació de les bases, la convocatòria i la gestió dels processos d'estabilització de l'ocupació temporal que estableix la Llei 20/2021, de 28 de desembre, de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en l'ocupació pública, que deriven de la oferta d'ocupació pública de 2022 per al procés d'estabilització per a la reducció de la temporalitat, aprovada per l'ajuntament d'Artà (BOIB núm. 67, de 24 de maig de 2022).

2. En el BOIB núm. 133, de 10 d'octubre de 2024 es varen publicar l'aprovació de la pròrroga per un any de la vigència dels convenis relatius als encàrrecs de gestió de diverses entitats locals, a favor del Consell de Mallorca, que va ratificar l'Ajuntament d'Artà amb data de fi de pròrroga de 26 de juliol de 2025.

3. Per Resolució del conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública de data 30 de novembre de 2022, (BOIB núm. 158, de 6 de desembre de 2022), modificada per Resolució de la consellera executiva d'Hisenda i Funció Pública de data 29 d'agost de 2023 (BOIB núm. 121, de 31 d'agost de 2023) es va aprovar la convocatòria del procés selectiu d'estabilització pel sistema excepcional de concurs de mèrits per cobrir places de personal laboral fix dels subgrups A1, A2, C1, C2 i grups B i AP, de l'oferta d'ocupació pública de 2022 del procés d'estabilització de diverses corporacions locals, entre les quals hi ha l'Ajuntament d'Artà.

4. En aquesta resolució es varen convocar dotze (12) places del grup AP de l'Ajuntament d'Artà de les següents categories/especialitats: dues (2) places de Cambrer-a de pisos de la Residència, dues (2) places de Monitor-a de temps lliure (temps parcial: 20h/setmana), una (1) plaça de Personal de neteja, tres (3) places d'Oficial 2a de la brigada Parc Verd, una (1) plaça d'Ordenança, dues (2) places de Ordenança del Teatre (temps parcial 12h/setmana; i temps parcial 10h/setmana, respectivament) i una (1) plaça de Responsable de neteja.

5. Per Acord del tribunal qualificador competent d'aquest procés selectiu d'estabilització, un cop concloses la revisió i la baremació dels mèrits dels aspirants, en data 31 de juliol de 2024 es va publicar, al tauler electrònic d'anuncis i a la seu electrònica del Consell Insular de  Mallorca la llista definitiva de puntuacions obtingudes per les persones aspirants, amb aplicació dels criteris de desempats i la resolució de les al·legacions formulades a la llista provisional de puntuacions, així com el llistat de llocs corresponents a les places convocades, donant un termini de 7 dies hàbils per comunicar l'ordre de preferència dels llocs oferts.

6. De conformitat amb el punt 8.8 de les bases específiques de la convocatòria, i amb la Resolució del conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública de 24 de gener de 2025 mitjançant la qual es declaren decaiguts en el tràmit diverses persones aspirants, entre les quals s'hi troba la senyora Maria Antonia Ríos Sancho. Un cop assignats els llocs de treball oferts, el tribunal ha d'elevar al conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública la proposta de persones aspirants que han superat el procés selectiu de concurs de mèrits per a l'ingrés com a personal laboral fix del grup AP, amb assignació de llocs de feina, desglossada, en el seu cas, per torns d'accés per a la seva contractació com a personal laboral fix.

7. En data 06 de febrer de 2025 el tribunal qualificador competent del procediment selectiu ha acordat elevar al conseller d'Hisenda i Funció Pública l'Acord de la proposta de persones aspirants que han superat el procés selectiu d'estabilització pel sistema de concurs excepcional per a l'ingrés com a personal laboral fix del grup AP, derivat de l'oferta d'ocupació pública extraordinària de l'Ajuntament d'Artà, entre d'altres, i d'assignació de llocs de feina, per torn d'accés per a la seva contractació com a personal laboral fix, d'acord amb el tràmit de manifestació d'ordre de preferències efectuat, per a la seva contractació com a personal laboral fix, la qual conté tantes persones aprovades com el nombre de places convocades. En el cas de que una persona aspirant no hagués efectuat el tràmit, el lloc de treball ha estat assignat d'ofici.

8. En data 7 de febrer de 2025 el conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública del Consell de Mallorca ha dictat Resolució (núm. 2496) per aprovar la llista definitiva de persones aspirants que han superat el procés selectiu pel sistema excepcional de concurs de mèrits per a la seva contractació com a personal laboral fix del grup AP (Monitor-a de temps lliure, temps parcial 20h/setmana) de l'Ajuntament d'Artà, entre d'altres, amb assignació de llocs de feina per torns d'accés, la qual s'ha publicat al BOIB núm. 21, de 15 de febrer de 2025.

9. D'acord amb el punt 9 de les bases específiques del procediment, aquest Ajuntament ha de dictar la resolució que correspongui per adjudicar el lloc de treball a la persona que ha superat el procés selectiu, la qual ha de se contractada com a personal laboral fix de la categoria/especialitat Monitor-a de temps lliure, del grup AP.

10. El termini per a la presa de possessió de la plaça s'inicia l'endemà de la publicació en el BOIB de la resolució de contractació i adjudicació del lloc de treball, i serà de tres dies hàbils, sens perjudici de l'aplicació del que disposa el paràgraf segon de l'article 37 del Decret 27/1994.

Fonaments de dret

1. L'article 91.1 de la Llei 7/1985, de 2 d'abril, Reguladora de les Bases del Règim Local

2. L'article 68 de la Llei 20/2006, de 15 de desembre, municipal i de règim local de les Illes Balears

3. La Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les Administracions Públiques.

4. La llei 20/2021 de 28 de desembre de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en la ocupació pública

5. La llei  4/2022, de  28 de juny  de consells Insulars

6. L'article 4 del Decret llei 6/2022, de 13 de juny, de noves mesures urgents per reduir la temporalitat en l'ocupació pública de les Illes Balears

7. La Resolució del conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública del Consell de Mallorca, de 30 de novembre de 2022, (BOIB núm. 158, de 6 de desembre de 2022), modificada per Resolució de la consellera executiva d'Hisenda i Funció Pública de 29 d'agost de 2023 (BOIB núm. 121, de 31 d'agost de 2023) que va aprovar la convocatòria i les bases específiques del procés selectiu de concurs de mèrits excepcional per a l'ingrés com a personal laboral fix dels subgrups A1, A2, C1, C2 i grups B i AP, derivada de l'oferta d'ocupació pública de 2022 del procés d'estabilització de l'Ajuntament d'Artà, entre d'altres.

Per tot això, dict la següent

Resolució

1. CONTRACTAR, d'acord amb la Resolució dictada pel conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública del Consell de Mallorca, el personal laboral fix del grup AP, de la categoria/especialitat Monitor-a de temps lliure (temps parcial, 20h/setmana) de l'Ajuntament d'Artà, a la persona aspirant que ha superat el procediment selectiu d'estabilització pel sistema de concurs excepcional per a la convocatòria d'aquestes places, d'acord amb el que s'indica a l'annex 1 d'aquest document.

2. ADJUDICAR el lloc de treball corresponent al núm. ref./codi MONITORTEMLLI, de Monitor-a de temps lliure (temps parcial 20h/setmana), d'acord amb el que s'indica a l'annex 1 d'aquest document, a la persona aspirant que ha superat el procés selectiu d'estabilització pel sistema de concurs excepcional.

3. ORDENAR la publicació de la present Resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears, als efectes oportuns. La persona a la qual se li ha adjudicat el lloc de treball disposarà d'un termini de 3 dies hàbils, comptat a partir del dia següent a la publicació, per a formalitzar el contracte com a personal laboral fix.

Abans de la signatura del contracte del lloc adjudicat, la persona interessada ha de fer constar que no ocupa cap lloc de treball ni que fa cap activitat en el sector públic de les que es comprenen en l'article 1 de la Llei 53/1984, de 26 de desembre, d'incompatibilitats del personal al servei de les administracions públiques. Si du a terme cap activitat privada, incloses les de caràcter professional, ho ha de declarar en el termini de deu dies hàbils comptadors a partir de l'endemà de la presa de possessió, perquè l'òrgan competent acordi la declaració de compatibilitat o incompatibilitat.

Contra aquesta Resolució, que posa fi a la via administrativa, es podrà interposar la corresponent demanda davant el Jutjat del Social de Palma, en el termini de dos mesos a comptar de l'endemà de la seva notificació, d'acord amb el que disposa l'article 69 de la Llei 36/2011, de 10 d'octubre reguladora de la jurisdicció social.

No obstant l'anterior, es pot interposar, si n'és el cas, qualsevol altre recurs que estimeu pertinent.

 

ANNEX 1 CONTRACTAR COM A PERSONAL LABORAL FIX I ADJUDICAR LLOC DE TREBALL A LA PERSONA ASPIRANT QUE HA SUPERAT EL PROCÉS SELECTIU D'ESTABILITZACIÓ PEL SISTEMA DE CONCURS EXCEPCIONAL DEL GRUP AP, DE LA CATEGORIA MONITOR-A DE TEMPS LLIURE (TEMPS PARCIAL: 20 HORES/SETMANA) DE L'AJUNTAMENT D'ARTÀ

 Torn lliure ordinari

Monitor-a de temps lliure (temps parcial: 20hores/setmana)

LLINATGES I NOM	DNI	CODI/ LLOC	NOM LLOC	UNITAT	GRUP
LLITERAS LONGAS, MARIA	***3746**	MONITORTEMLLI	Monitor-a de temps lliure (temps parcial 20h/setmana)	Personal de Serveis educatius, socials i culturals	AP

Contra aquesta Resolució, que posa fi a la via administrativa, podrà interposar la corresponent demanda davant el Jutjat del Social de Palma, en el termini de dos mesos a comptar de l'endemà de la seva notificació, d'acord amb el que disposa l'article 69 de la Llei 36/2011, de 10 d'octubre reguladora de la jurisdicció social.

No obstant l'anterior, es pot interposar, si n'és el cas, qualsevol altre recurs que estimeu pertinent.

 

Artà, data de la signatura electrònica (13 de març de 2025)

El batle Manuel Galán Massanet