BUTLLETÍ OFICIAL DE LES ILLES BALEARS

El Decret 68/2012, de 27 de juliol, pel qual es regula el Butlletí Oficial de les Illes Balears (BOIB), estableix a l'article 15 la competència per ordenar la inserció d'edictes al BOIB i, al punt 4, especifica que les institucions o ens públics no esmentats en els tres primers punts han d'acreditar els òrgans i les persones que, d'acord amb la seva normativa específica, estan facultats per ordenar o sol·licitar la inserció de textos al BOIB. Si no hi ha acreditació específica, cal entendre que correspon a qui exerceixi la representació de l'òrgan, l'ens o la institució de què emana el text.

D'altra banda, segons l'article 27 dels Estatuts de la Fundació, el director gerent de la Fundació és la persona competent per desenvolupar la política de personal aprovada pel Patronat i, amb aquesta finalitat, seleccionar el personal, subscriure o rescindir-ne els contractes, executar els acords del Patronat en matèria de retribucions, acordar les sancions, exercir la direcció superior del personal al servei de la Fundació i mantenir les relacions amb els òrgans de representació de personal, a més de totes aquelles actuacions que en aquesta matèria li siguin encomanades, sens perjudici de les funcions que corresponen al president.

Per tot això, dict la següent

Resolució

Ordenar la inserció al Butlletí Oficial de les Illes Balears de la convocatòria per a la contractació de quatre investigadors/investigadores postdoctorals per al programa FOLIUM del projecte "GREAT IdISBa: Generate Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa" (vegeu l'annex adjunt).

 

Palma, en la data de la signatura electrònica (24 d'octubre de 2024)

El director gerent de la Fundació Carlos Enrique Herrero

 

ANNEX 1 Convocatòria per a la contractació de quatre investigadors/investigadores postdoctorals per al programa FOLIUM del projecte «GREAT IdISBa: Generate Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa », convocatòria finançada pel pla anual 2023 de l'Impost de Turisme Sostenible (ITS2023-121 GREAT)

La Fundació té encomanades, entre d'altres, la funció de gestionar mitjans i recursos al servei d'execució de programes de recerca clínica, bàsica i aplicada, el desenvolupament tecnològic i la innovació al camp de la salut.

Per poder dur a terme aquestes funcions, la Fundació necessita incorporar quatre investigadors postdoctorals per al programa FOLIUM del projecte «GREAT IdISBa: Convocatòria finançada pel pla anual 2023 de l'Impost de Turisme Sostenible (ITS2023-121 GREAT)».

El projecte «GREAT IdISBa: Generated Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa» té com a objectiu establir programes de captació de talent investigador que impulsi la contractació a la Fundació Institut de Recerca Sanitària Illes Balears (IdISBa), en règim de concurrència competitiva, de personal investigador i de suport a la investigació que puguin contribuir a la inversió, investigació i innovació en la producció de resultats en salut a la Fundació IdISBa.

L'article 23.2 de la Llei 7/2010, de 21 de juliol, del sector públic instrumental de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, estableix els criteris que han de seguir els ens públics de l'Administració de la Comunitat Autònoma en la contractació de personal laboral.

Els articles 17 i 18 de la Llei 3/2007, de 27 de març, de la funció pública de la comunitat autònoma de les Illes Balears, disposen que en les contractacions s'han d'aplicar els principis d'igualtat, mèrit, capacitat i publicitat.

El Decret 17/2019, de 15 de març, pel qual s'aprova l'Estatut del personal investigador laboral al servei dels instituts de recerca sanitària de les Illes Balears, estableix el règim jurídic del personal investigador dels instituts de recerca sanitària de les Illes Balears integrats al sector públic instrumental de la comunitat autònoma.

La introducció del contracte indefinit d'activitats cientificotècniques per mitjà del Reial decret llei 8/2022, de 5 d'abril, convalidat per la Llei 17/2022, de 5 de setembre, de reforma de la llei de la ciència, té entre els seus objectius, millorar l'estabilitat laboral del personal investigador, tècnic o de gestió de projectes de recerca i és la modalitat que proposem per a la contractació del personal que resulti adjudicatari d'aquesta convocatòria.

Tot i que l'article 20.1 de la Llei de la ciència recull de manera expressa una remissió general per a totes les modalitats de contracte de treball del personal investigador, en què s'inclou el contracte d'activitats cientificotècniques –ET i les seves normes de desenvolupament, convenis col·lectius aplicables, i si escau, l'EBEP–, hem de considerar que la norma específica que cal aplicar és l'article 23 bis, i l'altra normativa referenciada actuarà com a norma supletòria aplicable en cada cas. En aquest efecte, l'IdISBa proposa, per al personal investigador que resulti adjudicatari, la formalització d'un contracte d'activitats cientificotècniques que regula l'article 23 bis de la Llei de la ciència, l'objecte de la qual és «la realització d'activitats vinculades a línies de recerca o de serveis cientificotècnics, incloent-hi la gestió cientificotècnica d'aquestes línies que es defineixen com un conjunt de coneixements, inquietuds, productes i projectes construïts de manera sistemàtica al voltant d'un eix temàtic on conflueixin activitats realitzades per un o més grups de recerca, i en requerirà el desenvolupament seguint les pautes metodològiques adequades en forma de projectes d'R+D+i».

L'apartat segon B de l'Acord del Consell de Govern de 23 de febrer de 2007, de modificació de l'àmbit d'aplicació i de determinació de l'abast de control del punt 5 de l'Acord del Consell de Govern de 19 de desembre de 1995, preveu la comptabilitat i la rendició de comptes de les empreses públiques de la comunitat autònoma, pel que fa a la selecció de personal dels ens públics de la comunitat autònoma.

Per tot això, i en l'exercici de les competències que m'atribueix l'article 28.1 i dels Estatuts fundacionals vigents,

CONVOC:

El procés per a la contractació de quatre investigadors/investigadores postdoctorals per al programa FOLIUM del projecte «GREAT IdISBa: Generate Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa», de la Fundació Institut d'Investigació Sanitària Illes Balears amb els requisits, les característiques i els criteris de selecció següents:

I. Requisits de la plaça

Requisits de la persona candidata

• Haver obtingut el títol de doctor o doctora a partir de l'1 de gener del 2019⁽¹⁾
• Tenir la nacionalitat espanyola, o una altra nacionalitat en els casos en què l'article 57 del TREBEP permeti l'accés a l'ocupació pública.
• Posseir la capacitat funcional per a l'exercici de les tasques.
• Tenir complits setze anys i no excedir l'edat màxima de jubilació forçosa.
• No haver patit un acomiadament per mitjà d'un expedient disciplinari del servei de qualsevol de les administracions públiques o dels òrgans constitucionals o estatutaris de les comunitats autònomes, ni estar en inhabilitació absoluta o especial per a llocs o càrrecs públics per mitjà d'una resolució judicial. En cas de ser ciutadà o ciutadana d'un altre estat, no estar en inhabilitació o en una situació equivalent, ni haver rebut cap sanció disciplinària o equivalent que li impedeixi accedir a l'ocupació pública en el seu estat i en els mateixos termes.
• Emplenar el formulari d'inscripció (annex 2).
• Emplenar el compromís d'acolliment del grup de recerca, signat per totes les parts (annex 3). Cada candidat pot presentar un únic compromís d'acollida.
• Omplir el formulari d'autoavaluació ( annex 4 ).

No es valoren els CV de les persones que no compleixin els requisits.

⁽¹⁾ En la comptabilització del termini indicat s'exclouen les interrupcions degudes als motius següents:

1r Períodes de descans derivats de maternitat o paternitat gaudits d'acord amb les situacions protegides que recull el Règim General de la Seguretat Social. S'aplica una ampliació d'un any per cada fill.

2n Malaltia o accident greus de la persona sol·licitant, amb baixa mèdica igual o superior a tres mesos. S'aplica una ampliació d'un any.

3r Atenció a persones en situació de dependència, d'acord amb el que recull la Llei 39/2006, de 14 de desembre, de promoció de l'autonomia personal i atenció a les persones en situació de dependència, per un període mínim de tres mesos. S'aplica una ampliació d'un any.

Aquests períodes d'interrupció s'indicaran i acreditaran en el moment de presentar la sol· licitud.

Requisits del grup receptor

• Per presentar un candidat o candidata és imprescindible estar constituït com a grup de recerca de l'IdISBa amb data anterior a la publicació d'aquesta convocatòria.

• Els grups poden tenir dos compromisos d'acollida, però en cap cas no poden tenir dues persones candidates contractades per aquesta mateixa convocatòria.

• El grup de recerca ha de tenir en actiu en el moment de presentació de la sol·licitud un projecte de recerca competitiu públic o privat, autonòmic, nacional o internacional, amb un període d'execució igual o superior a 18 mesos des de la data de tancament de sol·licituds d'aquesta convocatòria. En el cas de projectes que no estiguin gestionats per l'IdISBa, és obligatori lliurar la informació pertinent del projecte d'acollida (resolució definitiva, període d'execució, equip investigador).

• Tenir una persona vinculada a una convocatòria prèvia FOLIUM, a càrrec d'aquest projecte, invalida el projecte per acollir-se a aquesta convocatòria.

• Podeu presentar una sol·licitud a cadascuna de les modalitats de convocatòries intramurals IdISBa d'aquesta convocatòria (TECH, JUNIOR i FOLIUM) adherides a un mateix projecte d'acollida. Això no obstant, en cap cas no es pot atorgar més d'un ajut (de qualsevol modalitat) per a un mateix projecte d'acolliment.

L'incompliment d'alguna de les normes descrites més amunt suposa l'exclusió del procés selectiu tant de la persona candidata com del grup de recerca.

II. Funcions

• Desenvolupar programes de recerca propis de la seva àrea i incorporar-se a grups de recerca de l'IdISBa.

• Potenciar les línies de recerca existents.

• Realitzar i fomentar publicacions d'impacte nacional i internacional.

• Obtenir projectes competitius.

• Generar i transferir els coneixements amb impacte a la salut al sistema sanitari i a la població.

III. Presentació de sol·licituds

Les sol·licituds es poden presentar al registre físic de la Fundació Institut de Recerca Sanitària Illes Balears o mitjançant el correu electrònic⁽²⁾ de la Unitat de Recursos Humans: idisba.convocatorias@ssib.es . Cal indicar el codi d'expedient «FOLIUM-2023» a l'assumpte del correu electrònic. Les sol·licituds presentades per qualsevol altre mitjà, correu o format no es consideraran presentades.El termini de recepció de sol·licituds és de 15 dies hàbils des de l'endemà de la data de publicació de la convocatòria.

Les persones aspirants han de presentar juntament amb la sol·licitud la documentació acreditativa dels requisits i dels mèrits que al·leguin de la manera que estableixen aquestes bases. No es pot valorar cap mèrit que no s'hagi acreditat amb l'aportació de la documentació corresponent dins el termini de presentació de sol·licitud.

⁽²⁾Els documents adjunts al correu electrònic han d'estar en format PDF i comprimits en un sol ZIP.

IV. Admissió de les persones aspirants

Un cop finalitzat el termini de presentació de sol·licituds i documentació relativa als requisits per participar en el procediment de selecció, es publicarà una resolució, a la pàgina web de la Fundació, mitjançant la qual s'aprovarà la llista provisional de persones aspirants admeses i excloses, i s'indicaran les causes d'exclusió.

Casos d'exclusió: presentació de sol·licitud fora de termini; no reunir els requisits.

Les persones aspirants excloses o omeses disposen d'un termini de 3 dies hàbils, a partir de l'endemà de la publicació de la resolució provisional, per esmenar els defectes o adjuntar la documentació que sigui preceptiva. En cas de no esmenar o adjuntar la documentació indicada, s'entén que desisteixen de la seva sol·licitud.

Finalitzat el termini indicat al paràgraf anterior, es dictarà una resolució mitjançant la qual s'aprovarà la llista definitiva de persones admeses i excloses del procés selectiu, juntament amb la baremació provisional. Les persones aspirants disposen d'un termini de 3 dies hàbils, a partir de l'endemà de la publicació de la llista definitiva d'admesos, per esmenar els defectes de baremació o adjuntar la documentació que sigui preceptiva. No és esmenable informació publicada anteriorment (hagi estat prèviament esmenada o no) si no hi ha hagut canvis o correccions per part del tribunal.

Després de la publicació, s'assignarà dia i hora de l'entrevista de manera individual a totes les candidatures presentades incloses. La persona candidata ha de confirmar la seva participació a l'entrevista perquè li sigui adjudicada una hora concreta. En cas que l'entrevista es faci virtualment, la documentació original s'ha de presentar quan així ho sol·liciti la Unitat de Recursos Humans de l'IdISBa.

V. Reserva a favor de les persones amb discapacitat

A l'IdISBa hi ha una reserva del 7% dels llocs de treball per a persones amb discapacitat, d'acord amb el Reial Decret Legislatiu 5/2015, del 30 d'octubre, pel qual s'aprova el Text Refós de la Llei de l'EBEP. No obstant això, aquesta plaça no està reservada a aquest efecte.

VI. Modalitat de contractació

Contracte indefinit d'acord amb l'article 23 bis de la Llei de la ciència, al programa «GREAT IdISBa: Generate Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa»

Els contractes finançats amb càrrec a les ajudes objecte d'aquesta convocatòria segueixen les regles de compatibilitats vigents a l'IdISBa.

Remuneració: 35 164,42 euros bruts anuals en 12 pagues.

Cada contracte disposa d'una borsa d'un màxim de 2 000 € per a la realització d'accions de mobilitat, enteses com a estades de mínim de tres mesos en centres de recerca nacionals o internacionals de prestigi reconegut.

VII. Acreditació dels requisits i mèrits

Els requisits i mèrits que al·leguin les persones aspirants s'han d'acreditar amb referència a la data de finalització del termini de presentació de sol·licituds mitjançant la presentació de còpia o còpia acarada de la documentació següent.

Acreditació de requisits

- Formulari d'inscripció (Annex 2).

- Compromís d'acollida (Annex 3) signat pel sol·licitant i l'IP del grup de recerca d'acollida.

- Fotocòpia del DNI o de la primera pàgina del passaport.

- Presentació del títol de doctor o doctora del certificat acadèmic de doctorat, en què consti la qualificació obtinguda a la tesi doctoral i la data d'obtenció del títol.

Acreditació de mèrits

- Presentació d'un CVA (1 de gener del 2019 fins a la data de tancament de la convocatòria)⁽³⁾. S'ha de presentar en format electrònic PDF, generat d'una de les formes següents: i) de forma automàtica des de l'editor CVN o ii) des de qualsevol institució certificada a la norma currículum vitae normalitzat (CVN) de la FECYT que ofereixi el servei CVA. Com a mínim, hi han d'aparèixer els requisits i indicadors requerits a la convocatòria:

• Indicació de les 10 publicacions seleccionades, incloent-hi l'ordre com a signant.

• Participació com a IP o bé a l'equip de projectes de recerca, convocatòria, entitat finançadora i tipus de participació.

• Participació en congressos o altres reunions científiques i tipus de participació.

- Publicacions: còpia completa de les publicacions seleccionades (màxim 10) i annex 4 emplenat indicant la posició com a signant i la indexació de la revista segons el JCR de l'any de publicació de l'article (o bé la darrera classificació disponible del JCR en cas de publicacions del 2024) .

- Certificats de participació en projectes de recerca, signats per la direcció del centre que els gestiona o document oficial que ho justifiqui.

- Certificat o contracte laboral de la institució científica receptora de les estades postdoctorals. Experiència professional: mitjançant certificat signat per la persona responsable de l'entitat on s'han presentat els serveis, amb especificació del temps d'experiència en els àmbits valorables en aquesta convocatòria. Si no és possible, s'ha de presentar el contracte juntament amb la vida laboral.

- Participació en congressos: còpia dels certificats de participació on s'indiqui l'ordre com a signant o bé si ha estat presentat pel sol·licitant.

- Còpia dels certificats o diplomes acreditatius de premis, mencions i distincions, participació en patents, activitats de divulgació, etc.

- Coneixements orals i escrits d'idiomes: mitjançant còpia d'un dels certificats següents:

a) Català: certificat expedit per un organisme oficial.

b) Anglès:

• Escola Oficial d´Idiomes

• Cambridge English Qualifications

• Linguaskill

• IELTS

• TOEFL

• TOEIC

• Oxford Test of English.

En cas que la persona candidata demostri que l'anglès és el seu idioma nadiu en tenir la nacionalitat d'un país de parla anglesa, aquest punt s'acceptarà com a conforme.

Les persones aspirants han de presentar tots els documents acreditatius dels seus mèrits ordenats d'acord amb els apartats del barem de mèrits i numerats correlativament (juntament amb l'autobarem d'acord amb la plantilla que figura a l'annex 4 que acompanya aquestes bases). No es valoren els mèrits que no s'hagin referenciat degudament a l'annex 4.

La documentació acreditativa de tots els mèrits s'ha de presentar juntament amb la sol·licitud. En cas de presentar inicialment còpies no confrontades, s'ha de presentar a l'entrevista la documentació original acreditativa de tots els mèrits.

⁽³⁾En la comptabilització del termini indicat s'exclouen les interrupcions degudes als motius següents:

1r Períodes de descans derivats de maternitat o paternitat gaudits d'acord amb les situacions protegides que recull el Règim General de la Seguretat Social. S'aplica una ampliació d'un any per cada fill.

2n Malaltia o accident greus de la persona sol·licitant, amb baixa mèdica igual o superior a tres mesos. S'aplica una ampliació d'un any.

3r Atenció a persones en situació de dependència, d'acord amb el que recull la Llei 39/2006, de 14 de desembre, de promoció de l'autonomia personal i atenció a les persones en situació de dependència, per un període mínim de tres mesos. S'aplica una ampliació d'un any.

 

Aquests períodes d'interrupció s'indicaran i acreditaran en el moment de presentar la sol· licitud.

VIII. Tribunal qualificador

• Dra. Antonia Barceló Bennàssar , directora científica de l'IdISBa.

• Dr. Daniel Horacio Lopez , gestor científic de l'IdISBa.

• Sra. Maria del Mar Ferrà Cañellas , gestora científica de l'IdISBa.

• Sr. Carlos Enrique Herrero, director gerent de l'IdISBa.

• Representant de Recursos Humans de l'IdISBa, actuant com a secretari o secretària del tribunal.

El tribunal qualificador pot declarar, previ informe motivat, la convocatòria deserta a causa de la manca d'adequació dels candidats i candidates.

IX. Procediment de selecció

Valoració de mèrits acreditats pels aspirants, d'acord amb el barem que apareix a continuació.

S'afegiran punts extraordinaris a la puntuació total del candidat o candidata en els casos següents:

• Els grups de recerca emergents afegiran 5 punts a la puntuació obtinguda.

• Els projectes d'acollida que siguin gestionats per l'IdISBa afegiran 5 punts a la puntuació obtinguda.

Mèrits (90 punts màx.)

CVA ISCIII (8 pàgines) (De l'1 de gener de 2019 fins a la data de tancament de la convocatòria)⁽⁴⁾

- Experiència investigadora (40 punts màx.)

• Producció científica (màxim 10 publicacions, des de l'1 de gener del 2019 fins a data de tancament de la convocatòria).

  • Per publicació d'articles originals de recerca al Journal Citation Report (JCR):

    • Publicacions al primer decil del JCR:

- Autoria preferent: com a primer signant, últim signant o responsable de correspondència. (9 punts)

- Autoria no preferent: com a signant en un altre ordre. (4,5 punts)

• Publicacions al primer quartil del JCR:

- Autoria preferent: com a primer signant, últim signant o responsable de correspondència. (4,5 punts)

- Autoria no preferent: com a signant en un altre ordre. (2,5 punts)

• Per cada publicació indexada al JCR diferent del punt anterior, revisions, llibres i capítols de llibres, protocols, guies o informes tècnics amb ISBN o ISSN:

  • Com a primer o darrer signant o responsable de correspondència. (1,5 punts)

  • Com a signant en un altre ordre. (0,75 punts)

• Projectes de recerca finançats en convocatòries competitives autonòmiques, nacionals o internacionals en el camp de recerca referit a la convocatòria:

  • Com a IP. (1,25 punts per projecte autonòmic, 2,5 punts per projecte nacional i 5 punts per projecte internacional)
  • Com a investigador col·laborador. (0,25 punts per projecte autonòmic, 0,5 punts per projecte nacional i 1 punt per projecte internacional)

- Mobilitat investigadora (25 punts màx.)

Estades postdoctorals en institucions de recerca diferents del centre d'obtenció del doctorat. En el cas de mobilitat nacional a Espanya, aquesta ha de suposar no sols un canvi de centre, sinó també mobilitat entre comunitats autònomes.

• Estades breus o contractes laborals postdoctorals de 3-6 mesos en el cas de mobilitat internacional o 6-12 mesos per a mobilitat nacional. (6 punts)

• Estades significatives o contractes laborals postdoctorals de 6-12 mesos en cas de mobilitat internacional o més d'1 any en cas de suposar mobilitat nacional. (12 punts)

• Estades d´excel·lència a ‘estranger o contractes laborals postdoctorals de més d‘1 any que suposin mobilitat internacional. (25 punts)

En cas d'haver realitzat la tesi doctoral en un centre fora del territori nacional, si l'activitat postdoctoral es realitza en un centre diferent del de la tesi, i sempre suposant el trasllat com a mínim a una altra ciutat, es considera mobilitat nacional a criteris de puntuació, sempre sota avaluació de direcció científica.

- Altres mèrits (20 punts màx.)

• Premi extraordinari de doctorat, diplomatura, llicenciatura, grau, màster o doctorat. (5 punts per premi)

• Participació en patents, propietat intel·lectual i creació d'eines aplicables (software, algorismes, apps, etc.). (5 punts per participació)

• Doctorat amb menció internacional o realitzat en un centre estranger (5 punts).

• Activitats divulgatives a la societat organitzades per institucions científiques. (0,5 punts per participació; 2,5 punts màx.)

• Participació en congressos o altres reunions científiques, mitjançant comunicació, ponència o pòster com a primer o segon autor o ponent. (0,2 punts per participació; 4 punts màx.)

- Coneixements d'idiomes (5 punts màx.)

• Certificat de català:

  • Nivell B2. (1,5 punts)
  • Nivell C1 o superior. (3 punts)

• Certificat d'anglès:

  • Nivell B2. (2,5 punts)
  • Nivell C1 o superior. (5 punts)

- Entrevista personal (10 punts màx.)

Es valorarà en una entrevista personal l'adequació del candidat, segons la seva formació i experiència prèvia, al projecte i al grup de recerca al qual s'adscriu la seva proposta.

⁽⁴⁾ En la comptabilització del termini indicat s'exclouen les interrupcions degudes als motius següents:

1r Períodes de descans derivats de maternitat o paternitat gaudits d'acord amb les situacions protegides que recull el Règim General de la Seguretat Social. S'aplica una ampliació d'un any per cada fill.

2n Malaltia o accident greus de la persona sol·licitant, amb baixa mèdica igual o superior a tres mesos. S'aplica una ampliació d'un any.

3r Atenció a persones en situació de dependència, d'acord amb el que recull la Llei 39/2006, de 14 de desembre, de promoció de l'autonomia personal i atenció a les persones en situació de dependència, per un període mínim de tres mesos. S'aplica una ampliació d'un any.

Aquests períodes d'interrupció s'indicaran i acreditaran en el moment de presentar la sol· licitud.

X. Empat de candidatures

En cas d'empat, preval la candidatura que hagi obtingut més valoració seguint l'ordre d'apartats de la convocatòria.

XI. Resolució de la convocatòria

Un cop finalitzat el procés d'entrevista personal, el tribunal qualificador ha d'elaborar una acta final del procés de selecció, en què constarà la llista de persones seleccionades, que seran les que tinguin una major puntuació sobre la base dels resultats de la valoració dels mèrits acreditats i l'entrevista personal. Després d'aquest procés, es publicarà una resolució provisional de la convocatòria a la pàgina web de la Fundació, mitjançant la qual s'aprovarà la llista provisional del procés selectiu.

Les persones aspirants disposen d'un termini de 3 dies hàbils, a partir de l'endemà de la publicació de la llista provisional, per fer esmenes. Després d'aquest termini, es publicarà la resolució definitiva de la convocatòria. L'entitat es posarà en contacte amb les persones seleccionades per comunicar-los la resolució del procés de selecció. En cas de renúncia de la persona aspirant, se seguirà l'ordre de puntuació obtingut per la resta d'aspirants.

XII. Altres disposicions

1. De manera anual, les persones beneficiàries han de presentar per correu electrònic a l'adreça idisba.gestioncientifica@ssib.es , una memòria de les de les activitats realitzades seguint l'Annex 5 de la convocatòria, en què han de fer constar els aspectes més destacables del desenvolupament del seu treball, amb el vistiplau i la signatura de la persona responsable del grup.

2. Als treballs publicats com a conseqüència de l'activitat desenvolupada s'ha de fer constar el finançament pel pla anual 2023 de l'Impost del Turisme Sostenible i la gestió de la beca per l'IdISBa.

3. Els resultats que s'originin com a conseqüència del projecte subvencionat s'han de publicar en accés obert.

4. En tot el que no s'assenyali en aquesta convocatòria se seguiran les instruccions que disposi la Direcció Científica de l'IdISBa, que resoldrà les incidències generades per aquesta convocatòria.

XIII. Recursos

L'ordre jurisdiccional social és el competent per resoldre controvèrsies derivades d'aquestes bases, d'acord amb la Llei 36/2011, de 10 d'octubre, reguladora de la jurisdicció social, sense que es pugui interposar cap altre recurs en via administrativa ni cap reclamació prèvia a la via judicial social.

 

Palma, en la data de la signatura electrònica (24 d'octubre de 2024)

El director gerent de la Fundació Carlos Enrique Herrero

ANNEX 2 Formulari d'inscripció a l'oferta de contractació de quatre investigadors/investigadores postdoctorals per al programa FOLIUM del projecte “GREAT IdISBa: Generate Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa”, de la Fundació Institut d'Investigació Sanitària Illes Balears

Nom complet:

DNI/NIE:

Adreça:

Telèfon:

Correu electrònic:

EXPÒS:

Que he tingut coneixement de la convocatòria del procés selectiu per a la contractació de quatre investigadors/investigadores postdoctorals per al programa FOLIUM del projecte "GREAT IdISBa: Generate Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa" , de la Fundació Institut d'Investigació Sanitària Illes Balears.

DOCUMENTACIÓ QUE S'ADJUNTA

• Formulari d'inscripció signat (Annex 2).

• Compromís d'acolliment del grup de recerca signat (Annex 3).

• Formulari d'autobaremació degudament emplenat (Annex 4).

• Fotocòpia del DNI o de la primera pàgina del passaport.

• Presentació del títol de doctor o doctora o del certificat d'estudis en què consti la qualificació obtinguda en la tesi doctoral i la data en què es va obtenir el títol.

• CVA en format ISCIII de 8 pàgines (2019-data tancament de convocatòria).

• Documents acreditatius dels mèrits enumerats a l'annex 4, segons apareixen detallats a la convocatòria (annex 1).

DECLAR :

• Posseir la capacitat funcional per a l'exercici de les tasques.

• No haver patit un acomiadament mitjançant expedient disciplinari del servei de cap entitat del sector públic, d'òrgans constitucionals o estatutaris de les comunitats autònomes, ni estar en inhabilitació absoluta o especial per a ocupacions o càrrecs públics per resolució judicial. En cas de ser nacional d'un altre Estat, no estar en inhabilitació o en situació equivalent ni haver rebut sanció disciplinària o equivalent que impedeixi, en aquell Estat i en els mateixos termes, l'accés a l'ocupació pública.

• La signatura de la sol·licitud implica la veracitat del compliment dels requisits.

Així, per tot el que he exposat,

SOL·LICIT

Que m'admetin per formar part del procés de selecció per a la contractació com a investigador o investigadora postdoctoral per al programa FOLIUM del projecte “GREAT IdISBa: Generated Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa” de la Fundació Institut d'Investigació Sanitària Illes Balears.

Palma, ___________________________

Signatura

 

 

Informació sobre dades personals . D'acord amb la legislació vigent en matèria de protecció de dades, especialment amb el Reglament (UE) 2016/679 (RGPD) i la Llei Orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals, s'informa del tractament de les dades personals que conté aquest document. Responsable del tractament: Fundació Institut de Recerca Sanitària Illes Balears. Finalitat: formalitzar la vostra sol·licitud d'adscripció. Legitimació: el consentiment. Destinataris: si s'escau, als col·laboradors dels respectius grups de recerca. Terminis de conservació: els previstos legalment. Drets: podeu exercir els vostres drets per escrit, amb l'oportuna identificació, a l'adreça Ctra. Valldemossa 79 (Hospital Universitari Son Espases ), Edifici S, 1a Planta , 07120 Palma (Illes Balears), o bé al correu idisba.protecciondatos @ssib.es . Teniu dret a presentar una reclamació davant l'Agència Espanyola de Protecció de Dades en el supòsit que considereu que no s'ha atès convenientment l'exercici dels vostres drets.

​​​​​​​ANNEX 3 Compromís d'acollida per a l'oferta de contractació de quatre investigadors/investigadores postdoctorals per al programa FOLIUM del projecte «GREAT IdISBa: Generate Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa», de la Fundació Institut d'Investigació Sanitària Illes Balears

DADES PERSONALS​​​​​​​

Nom complet:

DNI:

Telèfon:

Correu electrònic:

DADES DEL GRUP D'INVESTIGACIÓ

Nom del grup:

Responsable del grup:

Projecte de recerca al qual s'adhereix la sol·licitud:

Convocatòria	Codi del projecte	Entitat finançadora	Data d'inici del projecte	Data de fi del projecte

D'acord amb les normes descrites,

• La persona candidata accepta acudir al procés selectiu mitjançant la signatura del present compromís d'acollida amb el grup de recerca referit.

• El grup de recerca, i el seu responsable en particular, accepta acollir el candidat o la candidata en cas que se'l seleccioni en el procés selectiu.

• Tant qui presenta la candidatura com qui figura com a responsable de grup de recerca, en representació d'aquest, accepten els compromisos adquirits en virtut d'aquest conveni d'acollida.

I en prova de conformitat:

Signatura de la persona candidata     Nom: Data:

Signatura del responsable del grup de recerca   Nom: Data:

 

ANNEX 4 AUTOAVALUACIÓ DE MÈRITS​​​​​​​

Procés selectiu per a la contractació de quatre investigadors/ investigadores postdoctorals per al programa FOLIUM del projecte «GREAT IdISBa: Generate Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa»
NOM :		PUNTS MÀX.	PUNTS	DOCUMENTACIÓ ACREDITATIVA ADJUNTA*
1. Experiència professional		40
Per publicacions d'articles indexats al JCR
Autoria preferent a primer decil (9 p.)
Autoria no preferent a primer decil (4,5 p.)
Autoria preferent a primer quartil (4,5 p.)
Autoria no preferent a primer quartil (2,5 p.)
Per altres publicacions
Autoria preferent (1,5 punts)
Autoria no preferent (0,75 punts)
Per projectes de recerca finançats en convocatòries competitives
Com a IP en projecte autonòmic (1,25 p.)
Com a IP en projecte nacional (2,5 p.)
Com a IP en projecte internacional (5 p.)
Com a investigador col·laborador en projecte autonòmic (0,25 p.)
Com a investigador col·laborador en projecte nacional (0,5 p.)
Com a investigador col·laborador en projecte internacional (1 p.)
2. Mobilitat investigadora		25
Estades breus (6 p.)
Estades significatives (12 p.)
Estades d´excel·lència a l‘estranger (25 p.)
3. Altres mèrits		20
Premi extraordinari de doctorat, postgraus i graus i equivalents (5 p. per premi)
Participació en patents, propietat intel·lectual i creació d'eines aplicables (5 p. per participació)
Doctorat amb menció internacional (5 p.)
Activitats divulgatives a la societat organitzades per institucions científiques (0, 5 p. per participació; 2,5 p. màx.)		2.5
Participació en congressos o altres reunions científiques (0,2 per participació; 4 p. màx.)		4
4. Coneixements d'idiomes		5
Català (1,5 p. pel B2 o 3 p. pel C1 o superior)
Anglès (2,5 p. pel B2 o 5 p. pel C1 o superior)
TOTAL
* És necessari especificar amb claredat cadascun dels documents acreditatius que adjunteu per al correcte còmput de la puntuació. (Ex.: certificat B2 d'anglès de l'EOI)

Publicacions

INSTRUCCIONS: No es pot canviar lestructura ni els apartats de la taula. Grandària de font 10 amb interlineat 1,0.

NOTA: Indicar el títol complet de la publicació, el DOI, ordre de signant com a primer autor (1), segon (2), tercer (3)… o com a autor de correspondència (AC), decil i quartil corresponent a l'any de publicació (o l'últim publicat per a les publicacions del 2024) segons el Journal Citation Reports (JCR).​​​​​​​

Títol de la publicació	DOI	Ordre de signant (1,2,3… o AC)	Decil	Quartil

ANNEX 5 INFORME DE SEGUIMENT ANUAL DEL PROGRAMA POSTDOCTORAL “FOLIUM”     

Nom i llinatges:
Codi ITS:
Codi projecte:
Nom del grup:
Responsable del grup:

 

Informe anualitat número:

Es recomana una extensió màxima de 5 fulls.

Activitats realitzades     ​​​​​​​

Evidències per demostrar el treball realitzat

Mobilitat (si s'escau, adjunteu-ne justificant)

Formació (adjunteu-ne justificant)

 

Altres aclariments

​​​​​​​I en prova de conformitat:

Signatura de l'investigador o investigadora       Nom: Data:

Signatura del responsable del grup de recerca     Nom: Data: