BUTLLETÍ OFICIAL DE LES ILLES BALEARS

El Decret 68/2012, de 27 de juliol, pel qual es regula el Butlletí Oficial de les Illes Balears (BOIB), estableix a l'article 15 la competència per ordenar la inserció d'edictes al BOIB i, al punt 4, especifica que les institucions o ens públics no esmentats en els tres primers punts han d'acreditar els òrgans i les persones que, d'acord amb la seva normativa específica, estan facultats per ordenar o sol·licitar la inserció de textos al BOIB. Si no hi ha acreditació específica, cal entendre que en correspon a qui exerceixi la representació de l'òrgan, l'ens o la institució de què emana el text.                                                                                   

D'altra banda, segons l'article 27 dels Estatuts de la Fundació, el director gerent de la Fundació és la persona competent per desenvolupar la política de personal aprovada pel Patronat i, amb aquesta finalitat, seleccionar el personal, subscriure o rescindir els contractes, executar els acords del Patronat en matèria de retribucions, acordar les sancions, exercir la direcció superior del personal al servei de la Fundació i mantenir les relacions amb els òrgans de representació de personal, a més de totes aquelles actuacions que en aquesta matèria li siguin encomanades, sens perjudici de les funcions que corresponen al president.

Per tot això, dict la següent

Resolució

Ordenar la inserció al Butlletí Oficial de les Illes Balears de la convocatòria per a la contractació de quatre tècnics/tècniques de suport en investigació per al programa TECH del projecte «GREAT IdISBa: Generate Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa», convocatòria finançada pla anual 2023 de l'Impost de Turisme Sostenible (ITS2023-121 GREAT) (vegeu l'annex adjunt).

 

Palma, (signat electrònicament: 23 d'octubre de 2024)

El director gerent de la Fundació Carlos Enrique Herrero

 

ANNEX 1 Convocatòria per a la contractació de quatre tècnics/tècniques de suport en investigació per al programa TECH del projecte «GREAT IdISBa: Generate Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa», convocatòria finançada pel pla anual 2023 de l'Impost de Turisme Sostenible (ITS2023-121 GREAT)

La Fundació té encomanades, entre d'altres, la funció de gestionar mitjans i recursos al servei d'execució de programes de recerca clínica, bàsica i aplicada, el desenvolupament tecnològic i la innovació al camp de la salut.

Per poder dur a terme aquestes funcions, la Fundació necessita efectuar la incorporació de quatre tècnics/tècniques de suport en investigació per al programa TECH del projecte «GREAT IdISBa: Generated Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa», convocatòria finançada pel pla anual 2023 de l'Impost de Turisme Sostenible (ITS2023-121 GREAT).

El projecte «GREAT IdISBa: Generated Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa» té com a objectiu establir programes de captació de talent investigador que impulsi la contractació a la Fundació Institut de Recerca Sanitària Illes Balears (IdISBa), en règim de concurrència competitiva, de personal investigador i de suport a la investigació que puguin contribuir a la inversió, investigació i innovació en la producció de resultats en salut a la Fundació IdISBa.

L'article 23.2 de la Llei 7/2010, de 21 de juliol, del sector públic instrumental de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, estableix els criteris que han de seguir els ens públics de l'Administració de la Comunitat Autònoma en la contractació de personal laboral.

Els articles 17 i 18 de la Llei 3/2007, de 27 de març, de la funció pública de la comunitat autònoma de les Illes Balears, disposen que s'han d'aplicar els principis d'igualtat, mèrit, capacitat i publicitat en les contractacions.

La introducció del contracte indefinit d'activitats cientificotècniques per mitjà del Reial decret llei 8/2022, de 5 d'abril, convalidat per la Llei 17/2022, de 5 de setembre, de reforma de la llei de la ciència, té entre els seus objectius millorar l'estabilitat laboral del personal investigador, tècnic o de gestió de projectes de recerca i és la modalitat que proposem per a la contractació del personal que resulti adjudicatari d'aquesta convocatòria.

Tot i que l'article 20.1 de la Llei de la ciència recull de manera expressa una remissió general per a totes les modalitats de contracte de treball del personal investigador, en què s'inclou el contracte d'activitats cientificotècniques –ET i les seves normes de desenvolupament, convenis col·lectius aplicables, i si escau l'EBEP–, considerem que la norma específica que cal aplicar és l'article 23 bis, i l'altra normativa referenciada actuarà com a norma supletòria aplicable en cada cas. En aquest efecte, l'IdISBa proposa, per al personal investigador que resulti adjudicatari, la formalització d'un contracte d'activitats cientificotècniques que regula l'article 23 bis de la Llei de la ciència, l'objecte de la qual és «la realització d'activitats vinculades a línies de recerca o de serveis cientificotècnics, incloent-hi la gestió cientificotècnica d'aquestes línies que es defineixen com un conjunt de coneixements, inquietuds, productes i projectes construïts de manera sistemàtica al voltant d'un eix temàtic on conflueixin activitats realitzades per un o més grups de recerca, i en requerirà el desenvolupament seguint les pautes metodològiques adequades en forma de projectes d'R+D+i».

L'apartat segon B de l'Acord del Consell de Govern de 23 de febrer de 2007, de modificació de l'àmbit d'aplicació i de determinació de l'abast de control del punt 5 de l'Acord del Consell de Govern de 19 de desembre de 1995, preveu la comptabilitat i la rendició de comptes de les empreses públiques de la comunitat autònoma, pel que fa a la selecció de personal dels ens públics de la comunitat autònoma.

Per tot això, i en l'exercici de les competències que m'atribueix l'article 28.1 i dels estatuts fundacionals vigents,

CONVOC:

El procés per a la contractació de quatre tècnics/tècniques de suport en investigació per al programa TECH del projecte «GREAT IdISBa: Generate Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa», de la Fundació Institut d'Investigació Sanitària Illes Balears amb els requisits, les característiques i els criteris de selecció següents:

I. Requisits de la plaça

Requisits de la persona candidata

• Estar en possessió del títol de tècnic superior de laboratori de diagnòstic clínic corresponent a cicles formatius de grau superior o del títol de tècnic especialista corresponent a formació professional de segon grau.
• Tenir la nacionalitat espanyola, o una altra nacionalitat en els casos en què l'article 57 del TREBEP permeti l'accés a l'ocupació pública.
• Posseir la capacitat funcional per a l'exercici de les tasques.
• Tenir complits setze anys i no excedir l'edat màxima de jubilació forçosa.
• No haver patit un acomiadament per mitjà d'un expedient disciplinari del servei de qualsevol de les administracions públiques o dels òrgans constitucionals o estatutaris de les comunitats autònomes, ni estar en inhabilitació absoluta o especial per a llocs o càrrecs públics per mitjà d'una resolució judicial. En cas de ser ciutadà o ciutadana d'un altre estat, no estar en inhabilitació o en una situació equivalent, ni haver rebut cap sanció disciplinària o equivalent que li impedeixi accedir a l'ocupació pública en el seu estat i en els mateixos termes.
• Emplenar el formulari d'inscripció (Annex 2).
• Emplenar el compromís d'acollida del grup de recerca, signat per totes les parts (Annex 3). Cada candidat o candidata només pot presentar un sol compromís d'acollida.
• Emplenar el formulari d'autoavaluació (Annex 4).

No es valoren els CV de les persones que no compleixen els requisits.

Requisits del grup receptor

• Per presentar un candidat o candidata és imprescindible estar constituït com a grup de recerca de l'IdISBa amb data anterior a l'inici d'aquesta convocatòria.

• Els grups podran presentar dues candidatures mitjançant compromisos d'acollida, però només es finançarà una candidatura per grup d'acollida.

• El grup de recerca ha de tenir en actiu en el moment de presentació de la sol·licitud un projecte de recerca competitiu públic o privat, autonòmic, nacional o internacional, amb un període d'execució igual o superior a 18 mesos des de la data de tancament de sol·licituds de aquesta convocatòria. En el cas de projectes que no estiguin gestionats per l'IdISBa, és obligatori lliurar la informació pertinent del projecte d'acollida (resolució definitiva, període d'execució, equip investigador).

• Tenir una persona vinculada a una convocatòria prèvia TECH a càrrec d'aquest projecte invalida el projecte per acollir-se a aquesta convocatòria.

• Es pot presentar una sol·licitud a cadascuna de les modalitats de convocatòries intramurals IdISBa (TECH, JUNIOR i FOLIUM) adherides a un mateix projecte d'acollida. Això no obstant, en cap cas no es podrà atorgar més d'un ajut (de qualsevol modalitat) per a un mateix projecte d'acollida.

L'incompliment d'alguna de les normes descrites més amunt suposa l'exclusió del procés selectiu tant de la persona candidata com del grup de recerca.

II. Funcions

• Totes les que requereixi el grup i estigui en el seu àmbit de competència.

​​​​​​III. Presentació de sol·licituds

Les sol·licituds es poden presentar al registre físic de la Fundació Institut de Recerca Sanitària Illes Balears o mitjançant el correu electrònic⁽¹⁾de la Unitat de Recursos Humans: idisba.convocatorias@ssib.es . Cal indicar el codi d'expedient «TECH-2023» a l'assumpte del correu electrònic. Les sol·licituds presentades per qualsevol altre mitjà, correu o format no es consideraran presentades.

⁽¹⁾Els documents adjunts al correu electrònic han d'estar en format PDF i comprimits en un sol ZIP.

El termini de recepció de sol·licituds és de 15 dies hàbils des de l'endemà de la data de publicació de la convocatòria.

Les persones aspirants han de presentar juntament amb la sol·licitud la documentació acreditativa dels requisits i dels mèrits que al·leguin de la manera que estableixen aquestes bases. No es pot valorar cap mèrit que no s'hagi acreditat amb l'aportació de la documentació corresponent dins del termini de presentació de sol·licitud.

IV. Admissió de les persones aspirants

Un cop finalitzat el termini de presentació de sol·licituds i documentació relativa als requisits per participar en el procediment de selecció, es publicarà una resolució, a la pàgina web de la Fundació, mitjançant la qual s'aprovarà la llista provisional de persones aspirants admeses i excloses, amb la indicació de les causes d'exclusió.

Casos d'exclusió: presentar la sol·licitud fora de termini; no reunir els requisits.

Les persones aspirants excloses o omeses disposen d'un termini de 3 dies hàbils , a partir de l'endemà de la publicació de la resolució provisional, per esmenar els defectes o adjuntar la documentació que sigui preceptiva. En cas de no esmenar o adjuntar la documentació indicada, s'entendrà que desisteixen a la seva sol·licitud.

Finalitzat el termini indicat al paràgraf anterior, es dictarà una resolució mitjançant la qual s'aprovarà la llista definitiva de persones admeses i excloses del procés selectiu.

V. Reserva a favor de les persones amb discapacitat

A l'IdISBa hi ha una reserva del 7% dels llocs de treball per a persones amb discapacitat, d'acord amb el Reial decret legislatiu 5/2015, del 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'EBEP. No obstant això, aquesta plaça no està reservada a aquest efecte.

VI. Modalitat de contractació

Contracte indefinit d'acord amb l'article 23 bis de la Llei de la ciència, al programa TECH del projecte «GREAT IdISBa: Generate Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa».

Els contractes finançats amb càrrec a les ajudes objecte d'aquesta convocatòria segueixen les regles de compatibilitats vigents a l'IdISBa.

Remuneració : 25 104,61 euros bruts anuals en 12 pagues.

VII. Acreditació dels requisits i mèrits

Els requisits i mèrits que al·leguin les persones aspirants s'han d'acreditar amb referència a la data de finalització del termini de presentació de sol·licituds mitjançant la presentació de còpia o còpia acarada de la documentació següent.

Acreditació de requisits

• Formulari d'inscripció (Annex 2).
• Compromís d'acollida (Annex 3) signat pel sol·licitant i l'IP del grup de recerca d'acollida.
• Fotocòpia del DNI o de la primera pàgina del passaport.
• Titulació acadèmica: còpia de les dues cares del títol.

Acreditació de mèrits

• Curriculum vitae en format PDF: hauran d'aparèixer com a mínim tots els requisits i mèrits presentats a la convocatòria.

• Certificat acadèmic, corresponent a la titulació o titulacions (cicle formatiu de grau superior o tècnic especialista), en què han de figurar: el segell de la unitat que l'expedeix i signatura del seu responsable, la data en què s'han finalitzat els estudis i les matèries que constitueixen el programa complet de les titulacions indicades, així com les qualificacions obtingudes i les dates de la seva obtenció. Alternativament, en lloc de signatura i segell, són igualment vàlids els certificats que disposin de signatura electrònica o sistema de verificació segur. Les qualificacions han d'estar expressades en l'escala de 0 a 10. En el cas d'estudis realitzats a l'estranger, cal aportar la declaració d'equivalència de nota mitjana de l'ANECA (Agència Nacional d'Avaluació de la Qualitat i Acreditació), acompanyada del certificat acadèmic oficial original o còpia acarada. La certificació acadèmica ha d'acompanyar-se, si escau, de la traducció oficial al castellà.

• Estudis complementaris de grau, llicenciatura, màster, diplomatura o postgrau: certificat acadèmic en què ha de figurar el segell de la unitat que l'expedeix i la signatura del seu responsable, la data en què s'han finalitzat els estudis i les matèries que constitueixen el programa complet de les titulacions indicades.

• Experiència professional: mitjançant certificat signat per la persona responsable de l'entitat on s'han prestat els serveis, amb especificació del temps d'experiència en els àmbits valorables en aquesta convocatòria. Si no és possible, s'ha de presentar el contracte juntament amb la vida laboral.

• Cursos de formació: còpia dels certificats o diplomes acreditatius dels cursos que s'han dut a terme, amb expressió del nombre d'hores de durada de l'acció formativa o els crèdits aconseguits.

• Coneixements orals i escrits d'idiomes: mitjançant còpia d'un dels certificats següents:

a. Català: certificat expedit per un organisme oficial.

b. Anglès:

• Escola Oficial d‘Idiomes
• Cambridge English Qualifications
• Linguaskill
• IELTS
• TOEFL
• TOEIC
• Oxford Test of English.

En cas que la persona candidata demostri que l'anglès és el seu idioma nadiu en tenir la nacionalitat d'un país de parla anglesa, aquest punt s'accepta com a conforme.

Les persones aspirants han de presentar tots els documents acreditatius dels seus mèrits ordenats d'acord amb els apartats del barem de mèrits i numerats correlativament (juntament amb l'autobarem d'acord amb la plantilla que figura a l'Annex 4 que acompanya aquestes bases).

En cas d'haver presentat inicialment còpies no confrontades, s'ha de presentar a l'entrevista la documentació original acreditativa de tots els mèrits.

VIII. Tribunal qualificador

• Dra. Antònia Barceló Bennàssar, directora científica de l'IdISBa.
• Dr. Daniel Horacio López, gestor científic de l'IdISBa.
• Sra. Maria del Mar Ferrà Cañellas, gestora científica de l'IdISBa.
• Sr. Carlos Enrique Herrero, director gerent de l'IdISBa.
• Representant de Recursos Humans de l'IdISBa, que actua com a secretari o secretària del tribunal.

El tribunal qualificador pot declarar, previ informe motivat, la convocatòria deserta a causa de la manca d'adequació dels candidats i candidates.

IX. Procediment de selecció

Valoració de mèrits acreditats pels i les aspirants, d'acord amb el barem que apareix a continuació (100 punts màx.).

S'afegeixen punts extraordinaris a la puntuació total del candidat o candidata en els casos següents:

• Els grups de recerca emergents afegeixen 5 punts a la puntuació obtinguda.
• Els projectes d'acollida que siguin gestionats per l'IdISBa afegeixen 5 punts a la puntuació obtinguda.

Mèrits (100 punts màx.)

1. Formació (45 punts màx.)

• Nota mitjana, en base 10, de l'expedient del cicle formatiu de grau superior o del títol de tècnic especialista. Per al còmput, es divideix la nota mitjana entre 0,28 i només es tenen en compte les notes superiors a 6. (35 punts màx.)
• Cursos de formació relacionats amb el lloc de treball (3 punts per cada 10 hores acreditades de formació) i estudis complementaris de grau, llicenciatura, màster, diplomatura o postgrau (0,42 punts per cada 10 ECTS) relacionats amb el lloc de treball . (10 punt màx.)

2. Experiència laboral (50 punts màx.)

• Serveis prestats a laboratoris de recerca en salut. (0,5 punts per mes acreditat)
• Serveis prestats a altres laboratoris. (0,2 punts per mes acreditat)

3. Coneixements d'idiomes (5 punts màx.)

- Certificat de català:

• Nivell B2. (1,5 punts)
• Nivell C1 o superior. (3 punts)

- Certificat d'anglès:

• Nivell B2. (2 punts)
• Nivell C1 o superior. (5 punts)

X. Empat de candidatures

En cas d'empat, preval la candidatura que hagi obtingut més valoració seguint l'ordre d'apartats de la convocatòria.

XI. Resolució de la convocatòria

Un cop finalitzat el procés d'entrevista personal, el tribunal qualificador ha d'elaborar una acta final del procés de selecció, en què constarà la llista de persones seleccionades, que seran les que tinguin una major puntuació sobre la base dels resultats de la valoració dels mèrits acreditats. Després d'aquest procés, es publicarà una resolució provisional de la convocatòria a la pàgina web de la Fundació, mitjançant la qual s'aprovarà la llista provisional del procés selectiu.

Les persones aspirants disposen d'un termini de 3 dies hàbils, a partir de l'endemà de la publicació de la llista provisional, per esmenar els defectes de baremació o adjuntar la documentació que sigui preceptiva. Després d'aquest termini, es publicarà la resolució definitiva de la convocatòria. L'entitat es posarà en contacte amb les persones seleccionades per comunicar-los la resolució del procés de selecció. En cas de renúncia de la persona aspirant, se segueix l'ordre de la puntuació obtinguda per la resta d'aspirants.

XII. Altres disposicions

1. De manera anual, les persones beneficiàries han de presentar per correu electrònic a l'adreça idisba.gestioncientifica@ssib.es , una memòria de les de les activitats realitzades seguint l'Annex 5 de la convocatòria, en què han de fer constar els aspectes més destacables del desenvolupament del seu treball, amb el vistiplau i la signatura de la persona responsable del grup.

2. Als treballs publicats com a conseqüència de l'activitat desenvolupada, s'ha de fer constar el finançament pel pla anual 2023 de l'Impost del Turisme Sostenible i la gestió de la beca per l'IdISBa.

3. Els resultats que s'originin com a conseqüència del projecte subvencionat s'han de publicar en accés obert.

4. En tot el que no assenyala la present convocatòria se seguiran les instruccions que disposi la Direcció Científica, que resoldrà les incidències generades per aquesta convocatòria.

XIII. Recursos

L'ordre jurisdiccional social és el competent per resoldre controvèrsies derivades d'aquestes bases, d'acord amb la Llei 36/2011, de 10 d'octubre, reguladora de la jurisdicció social, sense que es pugui interposar cap altre recurs en via administrativa ni cap reclamació prèvia a la via judicial social.

 

Palma, (signat electrònicament: 23 d'octubre de 2024)

El director gerent de la Fundació Carlos Enrique Herrero

 

ANNEX 2 Formulari d'inscripció per a l'oferta de contractació de quatre tècnics/tècniques de suport en recerca per al programa TECH del projecte «GREAT IdISBa: Generate Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa» de la Fundació Institut d'Investigació Sanitària Illes Balears​​​​​​​

Nom complet:

DNI/NIE:

Adreça:

Telèfon:

Correu electrònic:​​​​​​​

EXPÒS:

Que he tingut coneixement de la convocatòria del procés selectiu per a la contractació de quatre tècnics/tècniques de suport en recerca per al programa TECH del projecte «GREAT IdISBa: Generate Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa» de la Fundació Institut d'Investigació Sanitària Illes Balears.

DOCUMENTACIÓ QUE S'ADJUNTA

• Formulari d'inscripció signat (Annex 2).

• Compromís d'acollida del grup de recerca signat (Annex 3).

• Formulari d'autobaremació degudament emplenat (Annex 4).

• Fotocòpia del DNI o de la primera pàgina del passaport.

• Documentació acreditativa dels mèrits enumerats a l'Annex 4, segons apareixen detallats a la convocatòria (Annex 1).​​​​​​​​​​​​​​

DECLAR:

• Posseir la capacitat funcional per a l'exercici de les tasques.

• No haver patit un acomiadament mitjançant expedient disciplinari del servei de cap entitat del sector públic, d'òrgans constitucionals o estatutaris de les comunitats autònomes, ni estar en inhabilitació absoluta o especial per a ocupacions o càrrecs públics per resolució judicial. En cas de ser nacional d'un altre Estat, no estar en inhabilitació o en situació equivalent ni haver rebut sanció disciplinària o equivalent que impedeixi, al meu Estat i en els mateixos termes, l'accés a l'ocupació pública.

• La signatura de la present sol·licitud implica la veracitat del compliment dels requisits.

Així, per tot el que he exposat,

SOL·LICIT

Que m'admetin per formar part del procés de selecció per a la contractació com a personal tècnic de suport en investigació per al programa TECH del projecte «GREAT IdISBa: Generated Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa», de la Fundació Institut d'Investigació Sanitària Illes Balears.

Palma, ___________________________​​​​​​​

Signatura

 

 

 

Informació sobre dades personals . D'acord amb la legislació vigent en matèria de protecció de dades, especialment amb el Reglament (UE) 2016/679 (RGPD) i la Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals, s'informa del tractament de les dades personals que conté aquest document. Responsable del tractament: Fundació Institut de Recerca Sanitària Illes Balears. Finalitat: formalitzar la vostra sol·licitud d'adscripció. Legitimació: el consentiment. Destinataris: si s'escau, als col·laboradors dels respectius grups de recerca. Terminis de conservació: els previstos legalment. Drets: podeu exercir els vostres drets per escrit, amb l'oportuna identificació, a l'adreça Ctra. Valldemossa 79 (Hospital Universitari Son Espases ), Edifici S, 1a Planta , 07120 Palma (Illes Balears), o bé al correu idisba.protecciondatos @ssib.es . Teniu dret a presentar una reclamació davant l'Agència Espanyola de Protecció de Dades en el supòsit que considereu que no s'ha atès convenientment l'exercici dels vostres drets.

ANNEX 3 Compromís d'acollida per a l'oferta de contractació de quatre tècnics/tècniques de suport en investigació per al programa TECH del projecte «GREAT IdISBa: Generate Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa» de la Fundació Institut d'Investigació Sanitària Illes Balears

DADES PERSONALS

Nom complet:

DNI:

Telèfon:

Correu electrònic:

DADES DEL GRUP D'INVESTIGACIÓ

Nom del grup:

Responsable del grup:

Projecte de recerca al qual s'adhereix la sol·licitud:

Convocatòria	Codi del projecte	Entitat finançadora	Data d'inici del projecte	Data de fi del projecte

D'acord amb les normes descrites,​​​​​​​

• La persona candidata accepta acudir al procés selectiu mitjançant la signatura del present compromís d'acollida amb el grup de recerca referit.

• El grup de recerca, i el seu responsable en particular, accepta acollir el candidat o la candidata en cas que se'l seleccioni.

• Tant qui presenta la candidatura com qui figura com a responsable de grup de recerca, en representació d'aquest, accepten els compromisos adquirits en virtut del present compromís d'acollida.

I en prova de conformitat:

Signatura de la persona candidata           Nom: Data:

Signatura del responsable del grup de recerca         Nom: Data:

 

 

ANNEX 4 AUTOAVALUACIÓ DE MÈRITS

Procés selectiu per a la contractació de quatre tècnics/tècniques de suport en investigació per al programa TECH del projecte «GREAT IdISBa: Generate Research Excellence and Advanced Therapies in IdISBa»
NOM		PUNTS MÀX.	PUNTS	DOCUMENTACIÓ ACREDITATIVA QUE S' ADJUNTA*
1. Formació relacionada		45
Nota mitjana de l'expedient del cicle formatiu de grau superior o del títol de tècnic especialista. (Només s'admeten notes superiors a 6, i per al còmput es divideix la nota mitjana entre 0,28)		35
Cursos de formació relacionats amb el lloc de treball. (3 punts per cada 10 h)		10
Estudis complementaris de grau, llicenciatura, màster, diplomatura o postgrau. (0,42 punts per cada 10 ECTS)
2. Experiència laboral		50
Serveis prestats a laboratoris de recerca en salut. (0,5 punts per mes)		50
Serveis prestats a altres laboratoris. (0,2 punts per mes)
3. Coneixements d'idiomes		5
Català. (1,5 punts pel B2 o 3 punts pel C1 o superior)		5
Anglès. (2,5 punts pel B2 o 5 punts pel C1 o superior)
TOTAL
* És necessari especificar amb claredat cadascun dels documents acreditatius que adjunteu per al còmput correcte de la puntuació. (Ex.: certificat B2 d'anglès de l'EOI)

 

ANNEX 5 INFORME DE SEGUIMENT ANUAL DEL PROGRAMA “TECH” 

Nom i llinatges:
Codi ITS:
Codi projecte:
Nom del grup:
Responsable del grup:

Informe anualitat número :

Es recomana una extensió màxima de 5 fulls.

Activitats realitzades

Evidències per demostrar el treball realitzat

Mobilitat (si s'escau, adjunteu-ne justificant)

Formació (adjunteu-ne justificant)

 

Altres aclariments

 

I en prova de conformitat:

Signatura del tècnic o tècnica           Nom: Data:

Signatura del responsable del grup de recerca           Nom: Data: