BUTLLETÍ OFICIAL DE LES ILLES BALEARS

Es fa públic que mitjançat el Decret de Batlia núm. 2024-0509, de dia 8 de juliol de 2024, s'ha aprovat l'adjudicació dels llocs de treball i contractació com a personal laboral fix, amb la categoria/especialitat d'operari-a neteja (AP) de l'Ajuntament d'Algaida, a les persones aspirants que han superat el procés selectiu d'estabilització pel sistema de concurs excepcional. Tal com assenyala el decret, que es transcriu a continuació, es publica el text íntegre:

DECRET DE BATLIA

Fets

Primer.- En data 28 de juny de 2022 el Ple de l'Ajuntament d'Algaida va acordar encarregar al Consell de Mallorca l'aprovació de les bases, la convocatòria i la gestió dels processos d'estabilització de l'ocupació temporal de l'Ajuntament d'Algaida que estableix la Llei 20/2021, de 28 de desembre, de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en l'ocupació pública i la resta de la normativa concordant.

Segon.- En data 28 de juliol de 2022 el Ple del Consell de Mallorca va acordar acceptar expressament l'encàrrec de gestió de l'Ajuntament d'Algaida a favor del Consell de Mallorca, relatiu a l'aprovació de les bases, la convocatòria i la gestió dels processos d'estabilització de l'ocupació temporal d'ajuntaments i altres entitats locals de Mallorca que estableix la Llei 20/2021, de 28 de desembre, de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en l'ocupació pública i la resta de normativa concordant, que deriva de l'oferta d'ocupació pública corresponent a la taxa addicional per a l'estabilització de l'ocupació temporal, aprovada per aquest Ajuntament mitjançant Decret de Batlia núm. 2022-0114, de data 24 de maig de 2022, i publicada al BOIB núm. 69, de 25 de maig de 2022.

Tercer.- En el BOIB núm. 119, de 10 de setembre de 2022, es va publicar el conveni de col·laboració entre el Consell Insular de Mallorca i l'Ajuntament d'Algaida, per a la convocatòria i gestió dels processos d'estabilització de l'ocupació temporal.

Quart.- Per Resolució del conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública de data 30 de novembre de 2022 (BOIB núm. 158, de 6 de desembre de 2022) modificada per Resolució del conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública de data 24 de gener de 2023 i de data 8 de febrer de 2023 (BOIB núm. 13, de 28 de gener de 2023 i BOIB núm. 19, de data 11 de febrer de 2023), i per Resolució de la consellera executiva d'Hisenda i Funció Pública de data 29 d'agost de 2023 (BOIB núm. 121, de 30 d'agost de 2023),) es va aprovar la convocatòria del procés selectiu pel sistema excepcional de concurs de mèrits per a l'ingrés com a personal laboral fix del grup AP, entre d'altres, de l'Ajuntament d'Algaida.

En aquesta resolució es varen convocar sis places de la categoria d'operari-a neteja de l'Ajuntament d'Algaida.

Cinquè.- Per Acord del tribunal qualificador competent d'aquest procés selectiu d'estabilització, un cop concloses la revisió i baremació dels mèrits dels aspirants, en data 6 de març de 2024 es va publicar, al tauler electrònic d'anuncis i a la seu electrònica del Consell Insular de Mallorca, la llista definitiva de puntuacions obtingudes per les persones aspirants, amb aplicació dels criteris de desempats i la resolució de les al·legacions formulades a la llista provisional de puntuacions, així com el llistat de llocs corresponents a les places convocades, donant un termini de 7 dies hàbils per comunicar l'ordre de preferència dels llocs oferts.

Sisè.- De conformitat amb el punt 8.8 de les bases específiques de la convocatòria, un cop assignats els llocs de treball oferts, el tribunal ha d'elevar al conseller executiu d'Hisenda i Funció pública la proposta de persones aspirants que han superat el procés selectiu de concurs de mèrits, amb assignació de llocs de feina, desglossada, en el seu cas, per torns d'accés.

Setè.- En data 28 de juny de 2024 el tribunal qualificador competent del procediment selectiu va acordar elevar al conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública l'Acord amb la proposta de persones aspirants que han superat el procés selectiu d'estabilització pel sistema de concurs excepcional per a l'ingrés com a personal laboral fix, grup AP, categoria/especialitat del grup operari-a neteja, derivat de l'oferta d'ocupació pública extraordinària de l'ajuntament d'Algaida, i d'assignació de llocs de feina, per torn d'accés, d'acord amb el tràmit de manifestació d'ordre de preferències efectuat, per a la seva contractació com a personal laboral fix, la qual conté cinc persones aprovades de les sis places convocades, ja que una de les places ha quedat deserta.

Vuitè.- En data 1 de juliol de 2024, el conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública del Consell de Mallorca ha dictat una resolució per aprovar la llista definitiva de persones aspirants que han superat el procés selectiu pel sistema excepcional de concurs de mèrits per a la seva contractació com a personal laboral fix del subgrup AP de determinades Entitats Locals, entre les que hi ha l'Ajuntament d'Algaida,  amb assignació de llocs de feina per torns d'accés.

Novè.- D'acord amb el punt 9 de les bases específiques del procediment, aquest Ajuntament ha d'adjudicar els llocs de treball a les persones que han superat el procés selectiu, i que formalitzaran el contracte com a personal laboral fix de la categoria o especialitat del grup AP, operari-a neteja. Aquesta resolució s'ha de publicar en el BOIB.

Desè.- El termini per a la signatura del contracte s'inicia l'endemà de la publicació en el BOIB de la resolució d'adjudicació dels llocs de treball, i serà de tres dies hàbils, sens perjudici de l'aplicació del que disposa el paràgraf segon de l'article 37 del Decret 27/1994. Abans de la signatura del contracte del lloc adjudicat, la persona interessada haurà de fer constar que no ocupa cap lloc de treball ni que fa cap activitat en el sector públic de les que es comprenen en l'article 1 de la Llei 53/1984, de 26 de desembre, d'incompatibilitats del personal al servei de les administracions públiques.

Fonaments de dret

1. L'article 91.2  de la Llei 7/1985, de 2 d'abril, Reguladora de les Bases del Règim Local

2. L'article 68 de la Llei 20/2006, de 15 de desembre, municipal i de règim local de les Illes Balears

3. La Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les Administracions Públiques.

4. El Reial Decret Legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel que s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic.

5. La llei 20/2021 de 28 de desembre de mesures urgents per a la reducció de la temporalitat en la ocupació pública.

6. L'article 4 del Decret llei 6/2022, de 13 de juny, de noves mesures urgents per reduir la temporalitat en l'ocupació pública de les Illes Balears

7. La Resolució del conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública del Consell de Mallorca, de 30 de novembre de 2022 (BOIB núm. 158 , de 6 de desembre de 2022) per la qual s'aproven la convocatòria i  bases específiques  que han de regir el procés selectiu de concurs de mèrits excepcional per a l'ingrés com a personal laboral fix, dels Ajuntaments, entre d'altres, d'Algaida (modificada per Resolució del conseller executiu d'Hisenda i Funció Pública de data 24 de gener de 2023 i de data 8 de febrer de 2023 (BOIB núm. 13, de 28 de gener de 2023 i BOIB núm. 19, de data 11 de febrer de 2023), i per Resolució de la consellera executiva d'Hisenda i Funció Pública de data 29 d'agost de 2023 (BOIB núm. 121, de 30 d'agost de 2023)

Atès l'anterior, vist l'Informe-proposta de Secretaria, de data 8 de juliol de 2024, relatiu a la contractació de personal laboral fix i l'informe de fiscalització núm. 2024-0136, emès per l'Interventor en data 8 de juliol de 2024, i d'acord amb el previst a la base 9 de la convocatòria del procés d'estabilització (BOIB núm. 158, de 6 de desembre de 2022) i la resolució dictada pel conseller d'Hisenda i Funció Pública del Consell de Mallorca en data 1 de juliol de 2024,  en virtut de les atribucions conferides per l'article 21.1.h) de la Llei 7/1985, de 2 d'abril, Reguladora de les Bases del Règim Local,

RESOLC

PRIMER.-  ADJUDICAR els llocs de treball d'operari-a neteja (codi RLT 16.06) d'acord amb el que s'indica a la present resolució, a les persones aspirants següents que han superat el procés selectiu d'estabilització pel sistema de concurs excepcional:

LLINATGES I NOM	DNI
LLADÓ MORA, MARGARITA	78****93N
GILI MUNAR, MARGARITA	43****61A
JUAN COMAS, FRANCISCA	43****17E
MONERRIS BERMEJO, ISABEL	43****40H
RUIZ GAZQUEZ, FRANCISCA**	44****92H

**Resta obligada, en el termini de dos anys comptadors desde la formalització del contracte, a acreditar el nivell de coneixement de la llengua catalana exigit per a l'accés la categoria/especialitat (nivell A2), essent causa de remoció del lloc de treball i d'extinció del contracte el no assoliment del mateix en el termini indicat.

SEGON.- CONTRACTAR com a personal laboral fix, amb la categoria/especialitat d'operari-a neteja de l'Ajuntament d'Algaida, a les persones aspirants que s'indiquen en el punt anterior i que han superat el procediment selectiu d'estabilització pel sistema de concurs excepcional per a la convocatòria d'aquestes places.

L'aspirant Francisca Ruíz Gazquez resta obligada, en el termini de dos anys comptadors desde la formalització del contracte, a acreditar el nivell de coneixement de la llengua catalana exigit per a l'accés la categoria/especialitat (nivell A2), essent causa de remoció del lloc de treball i d'extinció del contracte el no assoliment del mateix en el termini indicat.

TERCER.- ORDENAR la publicació de la present Resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears, als efectes oportuns. La signatura dels contractes dels llocs adjudicats s'ha d'efectuar en el termini de 3 dies hàbils, comptat a partir de l'endemà de la publicació d'aquesta resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears.

Abans de la signatura dels contractes del llocs adjudicats, les persones interessades han de fer constar que no ocupen cap lloc de treball ni que fan cap activitat en el sector públic de les que es comprenen en l'article 1 de la Llei 53/1984, de 26 de desembre, d'incompatibilitats del personal al servei de les administracions públiques. Si duen a terme cap activitat privada, incloses les de caràcter professional, ho han de declarar en el termini de deu dies hàbils comptadors a partir de l'endemà de la presa de possessió, perquè l'òrgan competent acordi la declaració de compatibilitat o incompatibilitat.

Contra la present Resolució que posa fi a la via administrativa, pot interposar alternativament recurs de reposició potestatiu davant l'òrgan que ha dictat l'acte notificat, en el termini d'un mes a comptar des de l'endemà al de la recepció de la present notificació, de conformitat amb els articles 123 i 124 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del Procediment Administratiu Comú de les Administracions Públiques; o bé interposar directament recurs contenciós-administratiu, davant el Jutjat del Contenciós-Administratiu de Palma, en el termini de dos mesos, a comptar des de l'endemà al de la recepció de la present notificació, de conformitat amb l'article 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, de la Jurisdicció Contenciós-Administrativa. Si s'optés per interposar el recurs de reposició potestatiu no podrà interposar recurs contenciós-administratiu fins que aquell sigui resolt expressament o s'hagi produït la seva desestimació per silenci. Tot això sense perjudici de què pugui interposar Vè. qualsevol altre recurs que pogués estimar més convenient al seu dret.

Així ho mana i signa la batlessa, Margalida Fullana Arrom, en la data de la signatura electrònica que consta en aquest document. I jo, Maria Antònia Palou Rosselló, com a secretària accidental, ho signo als únics efectes de donar fe de la data i que la signatura s'ha fet mitjançant identificació digital, sense que respongui del seu contingut.

 

Algaida, 9 de juliol de 2024

La batlessa Margarita Fullana Arrom