BUTLLETÍ OFICIAL DE LES ILLES BALEARS

1. L'informe de la cap de secció de Personal de 29 de març de 2023 es refereix a l'oferta d'ocupació de l'any 2023 del personal laboral temporal del FOGAIBA.

2. Per calcular la taxa de reposició ordinària, s'han tingut en compte 5 baixes i cap alta a 31 de desembre del 2022, i 1 baixa i cap alta en el primer semestre del 2023; en total el nombre d'altes és 0 i el nombre de baixes és 6. El resultat de la taxa ordinària és 6.

3. En data 30 de març va tenir lloc una reunió amb el Comitè d'Empresa per informar de la proposta.

4. No s'estableix cap percentatge de reserva de persones amb discapacitat perquè l'ens compleix el que preveu l'article 48.3 de la Llei 3/2007, de 27 de març, de la funció pública de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

5. Ateses les memòries justificatives dels caps de servei per a la creació i dotació d'onze places noves; els informes favorables de la Direcció General de Funció Pública i de la Direcció General de Pressupostos, d'1 i 16 de febrer de 2023, respectivament, respecte de la creació i dotació dels nous llocs de treball; el certificat del secretari general en funcions de director gerent del FOGAIBA, que certifica que els llocs de nova creació no computen per al càlcul de la taxa de reposició, atès que s'empara a l'apartat f de l'article 20.3.4 de la Llei 31/2022, de 23 de desembre, de pressupostos generals de l'Estat per a l'any 2023, que preveu que no computaran per a la taxa de reposició i, per tant, no es tindran en compte per al seu càlcul «[...] f. Les places necessàries per a la posada en marxa i funcionament de nous serveis l'establiment dels quals s'imposi en virtut d'una norma estatal, autonòmica o local».

6. Atesos els informes favorables de la Direcció General de Funció Pública i de la Direcció General de Pressupostos.

7. S'estableix el torn de promoció interna per al grup de tècnic superior, especialitat econòmica, d'acord amb l'article 26 del V. Conveni Col·lectiu per al personal laboral al servei de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, al qual el FOGAIBA està adscrit.

Atès tot el que s'ha exposat, i de conformitat amb l'article 11.1.l) del Decret 64/2005, de 10 de juny, de creació del Fons de Garantia Agrària i Pesquera de les Illes Balears, el Consell de Direcció en la seva reunió de dia 24 de maig de 2023, va adoptar, entre d'altres, l'acord següent:

ACORD

Primer. Aprovar l'oferta pública d'ocupació de l'any 2023 del Fons de Garantia Agrària i Pesquera de les Illes Balears, que inclou les places que consten a l'annex I del present Acord.

Segon. No establir percentatge de reserva de persones amb discapacitat, atès que l'ens compleix el que preveu l'article 48.3 de la Llei 3/2007, de 27 de març, de la Funció Pública de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

Tercer. Donar trasllat d'aquest acord a la representació del personal als efectes pertinents.

Quart. Publicar l'oferta pública d'ocupació de l'any 2023 a la pàgina web de l'entitat i al Butlletí Oficial de les Illes Balears, per al coneixement general i la interposició dels recursos que, si escau, els interessats considerin oportuns.

Contra aquesta resolució, que no exhaureix la via administrativa, es pot interposar recurs d'alçada davant la consellera d'Agricultura, Pesca i Alimentació Consell de Direcció del FOGAIBA en el termini d'un mes, a comptar des de l'endemà de la seva publicació, d'acord amb el que estableixen l'article 58.4 de la Llei 3/2003, de 26 de març, de règim jurídic de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

Palma, en la data de la signatura electrònica (15 de juny de 2023)

El secretari del Consell de Direcció Joan Mercant terrasa

ANNEX 1 Oferta pública de l'any 2023 del FOGAIBA