Secció II. Autoritats i personal
Subsecció segona. Oposicions i concursos
AJUNTAMENT DE CIUTADELLA
Núm. 676293
Aprovació de la convocatòria del procés selectiu de la categoria de laborals dels grups C2 i AP, pel sistema de concurs, va ser aprovada mitjançant resolució d'Alcaldia número 184 de dia 16/11/202, de l'Ajuntament de Ciutadella de Menorca
La següent convocatòria del procés selectiu de la categoria de laborals dels grups C2 i AP, pel sistema de concurs, va ser aprovada mitjançant resolució d'Alcaldia número 184 de dia 16/11/2022:
PRIMER.- Aprovar la convocatòria per a l'estabilització extraordinària de l'ocupació temporal de l'Ajuntament de Ciutadella de Menorca de les places de personal laboral dels subgrups C2 i AP, pel sistema excepcional de concurs, que s'adjunta com Annex (c.vii) a aquestsa resolució, la qual es regirà per les bases generals del Decret Llei 6/2022 de 13 de juny, de noves mesures urgents per reduir la temporalitat en l'ocupació de les Illes Balears, i per les Bases específiques que es van aprovar per acord adoptat per la Junta de Govern municipal, reunida en sessió ordinària de dia 9 de novembre de 2022 i en tot allò no previst pel que determina el Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el Text refós de la Llei de l'Estatut bàsic de l'empleat públic, així com la resta de normativa que sigui d'aplicació.
SEGON.- Publicar aquest acord al tauler d'anuncis i a la web de l'Ajuntament de Ciutadella de Menorca.
Així mateix, publicar la convocatòria i les bases específiques íntegres al Butlletí Oficial de les Illes Balears. Anunci de la convocatòria es publicarà al Butlletí Oficial de l'Estat.
TERCER.- Notificar aquests acords al Consell Insular de Menorca perquè publiqui l'edicte a la seva pàgina web https://oposicions.cime.es.
ANNEX (c.vii) Places que es convoquen, titulació i requisits específics per accedir-hi
1. Torn lliure ordinari
1.1. Subgrup C2
Denominació |
Grup professional |
Categoria laboral |
nº vac. |
Requisits titulació |
Altres requisits |
Nivell català |
---|---|---|---|---|---|---|
Treballador/a familiar |
personal d'oficis i especialistes |
treball familiar |
11 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
i) Certificat d'inexistència d'antecedents per delictes sexuals, ii) i una de les titulacions o certificats de professionalitat següents (d'acord amb el Decret 86/2010, de 25 de juny; modificat pels decrets 54/2013, de 5 de desembre i 31/2016, de 27 de maig): 1.- Titulació de tècnic en atenció a persones en situació de dependència que estableix el RD 1593/2011, de 4 de novembre, 2.- Títol de tècnic en cures auxiliars d'infermeria que estableix el RD 546/1995, de 7 d'abril, pel qual s'estableix el currículum del cicle formatiu de grau mitjà corresponent a aquesta titulació. 3.- Títol de tècnic en atenció sociosanitària que estableix el RD 496/2003, de 2 de maig, pel qual s'estableixen aquest títol i els corresponents ensenyaments comuns, 4.- Certificat de professionalitat d'atenció sociosanitària en el domicili, regulat pel RD 1379/2008, d'1 d'agost, 5.- Titulació oficial en formació professional de tècnic superior en integració social o altres titulacions equivalents que estableix la disposició addicional tercera del RD 1074/2012, de 13 de juliol, pel qual s'estableix el títol de tècnic superior en integració social i se'n fixen els ensenyaments mínims. |
B1 |
Oficial de conservació, manteniment i oficis (CMO), especialitat mecànic/a |
personal d'oficis i especialistes |
Oficial CMO, especialitat mecànic/a |
1 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
- |
B1 |
Oficial de conservació, manteniment i oficis (CMO), especialitat manobre |
personal d'oficis i especialistes |
Oficial CMO, especialitat manobre |
1 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
- |
B1 |
Oficial de conservació, manteniment i oficis (CMO), especialitat manobre-conductor |
personal d'oficis i especialistes |
Oficial CMO, especialitat manobre |
1 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
- |
B1 |
Oficial de conservació, manteniment i oficis (CMO), especialitat llauner/a |
personal d'oficis i especialistes |
Oficial CMO, especialitat llauner/a |
1 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
- |
B1 |
Oficial de conservació, manteniment i oficis (CMO), especialitat jardiner/a |
personal d'oficis i especialistes |
Oficial CMO, especialitat jardiner/a |
1 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
- |
B1 |
Oficial de conservació, manteniment i oficis (CMO), especialitat caner/a |
personal d'oficis i especialistes |
Oficial CMO, especialitat caner/a |
1 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
- |
B1 |
Oficial de conservació, manteniment i oficis (CMO), encarregat/da escorxador |
personal d'oficis i especialistes |
Oficial CMO, especialitat encarregat/da escorxador |
1 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
- |
B1 |
Oficial de conservació, manteniment i oficis (CMO), fosser/a |
personal d'oficis i especialistes |
Oficial CMO, fosser/a |
2 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
- |
B1 |
Tècnic operatiu, especialitat llauner/a |
personal d'oficis i especialistes |
tècnic operatiu, especialitat llauner/a |
1 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
- |
B1 |
Ajudant, especialitat llauner/a |
personal d'oficis i especialistes |
ajudant, especialitat llauner/a |
1 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
- |
B1 |
Ajudant, especialitat restauració |
personal d'oficis i especialistes |
ajudant, especialitat restauració |
1 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
- |
B1 |
Ajudant, especialitat jardiner/a |
personal d'oficis i especialistes |
ajudant, especialitat jardiner/a |
1 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
- |
B1 |
Ajudant, especialitat electricitat |
personal d'oficis i especialistes |
ajudant, especialitat electricitat |
1 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
- |
B1 |
Monitor/a |
personal d'oficis i especialistes |
monitor/a |
2 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
i) Certificat d'inexistència d'antecedents per delictes sexuals, ii) un títol de monitor/a d'acord amb els perfils professionals prevists a l'article 52 del Decret 23/2018, de 6 de juliol (despl. Llei 10/2006, integral de la joventut): -diploma de monitor/a d'activitats d'educació en el temps lliure infantil i juvenil; -certificat de professionalitat de dinamització d'activitats de temps lliure educatiu infantil i juvenil -titulacions de formació professional o els certificats de professionalitat que incloguin íntegrament la qualificació professional SSC564_2, Dinamització d'activitats de temps lliure educatiu infantil i juvenil -o els títols que es declarin equivalents als anteriors |
B1 |
Subaltern/a |
personal auxiliar i subaltern |
subaltern/a |
2 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
-Certificat d'inexistència d'antecedents per delictes sexuals |
B1 |
(1) La DA12a del Decret llei 6/2022, de 13 de juny, de noves mesures urgents per reduir la temporalitat en l'ocupació pública de les Illes Balears, en les convocatòries dels processos d'estabilització que es regulen en aquest Decret llei, referides a personal laboral, dels grups C, D i E i equivalents, s'entén que compleixen l'acreditació del requisit de titulació les treballadores i treballadors que actualment presten serveis a les administracions adherides a la Mesa de Negociació de les administracions públiques de les Illes Balears i tenguin acreditada, en la data de la convocatòria específica, una experiència laboral de més de tres anys en la categoria professional concreta.
1.2. Torn de reserva per a persones amb discapacitat
1.2.1. Subgrup C2, discapacitat general
Denominació |
Grup professional |
Categoria laboral |
nº vac. |
Requisits titulació |
Altres requisits |
Nivell català |
---|---|---|---|---|---|---|
Subaltern/a |
personal auxiliar i subaltern |
subaltern/a |
1 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
-Certificat d'inexistència d'antecedents per delictes sexuals |
B1 |
Ajudant de biblioteca |
personal d'oficis i especialistes |
ajudant, especialitat biblioteca |
1 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
-Certificat d'inexistència d'antecedents per delictes sexuals |
B1 |
(1) La DA12a del Decret llei 6/2022, de 13 de juny, de noves mesures urgents per reduir la temporalitat en l'ocupació pública de les Illes Balears, en les convocatòries dels processos d'estabilització que es regulen en aquest Decret llei, referides a personal laboral, dels grups C, D i E i equivalents, s'entén que compleixen l'acreditació del requisit de titulació les treballadores i treballadors que actualment presten serveis a les administracions adherides a la Mesa de Negociació de les administracions públiques de les Illes Balears i tenguin acreditada, en la data de la convocatòria específica, una experiència laboral de més de tres anys en la categoria professional concreta.
1.2.1. Subgrup C2, discapacitat intel·lectual
Denominació |
Grup professional |
Categoria laboral |
nº vac. |
Requisits titulació |
Altres requisits |
Nivell català |
---|---|---|---|---|---|---|
Subaltern/a |
personal auxiliar i subaltern |
subaltern/a |
1 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
-Certificat d'inexistència d'antecedents per delictes sexuals |
B1 |
Ajudant, especialitat jardiner/a |
personal d'oficis i especialistes |
ajudant, especialitat jardiner/a |
1 |
Graduat en ESO o titulació equiparable1 |
|
B1 |
(1) La DA12a del Decret llei 6/2022, de 13 de juny, de noves mesures urgents per reduir la temporalitat en l'ocupació pública de les Illes Balears, en les convocatòries dels processos d'estabilització que es regulen en aquest Decret llei, referides a personal laboral, dels grups C, D i E i equivalents, s'entén que compleixen l'acreditació del requisit de titulació les treballadores i treballadors que actualment presten serveis a les administracions adherides a la Mesa de Negociació de les administracions públiques de les Illes Balears i tenguin acreditada, en la data de la convocatòria específica, una experiència laboral de més de tres anys en la categoria professional concreta.
(Signat electrònicament: 16 de novembre de 2022)
L'alcaldessa Joana M. Gomila Lluch