BUTLLETÍ OFICIAL DE LES ILLES BALEARS

OFERTA D'OCUPACIÓ

PERFIL DEL LLOC DE TREBALL A DESENVOLUPAR

Càrrec: DOCENT DE CERTIFICAT PROFESIONAL PER PROGRAMA SOIB OCUPACIÓ I FORMACIÓ

Nom del programa: SON QUINT IV

Nombre de places: 1 (una)

REQUISISTS:

• Llicenciat, enginyer, arquitecte o el títol de grau corresponent o altres títols equivalents.
• Diplomat, enginyer tècnic, arquitecte tècnic o latres títols equivalents.
• Tècnic Superior de la família professional Agrària.
• Certificats de professionalitat de nivell 3 de l'àrea professional de Forestal de la família professional Agrària.
• Llengua catalana. B2
• 1 any d'experiència professional en l'àmbit de la unitat de competència.
• Carnet de conduir i vehicle propi.

ES VALORARÀ:

Experiència demostrable en:

1. Docència en la impartició de Certificats de Professionalitat.

2. Pràctica laboral relacionada amb la matèria.

3. Docència en l'àmbit de col·lectius vulnerables.

4. Docència amb adults.

Formació específica en:

1. Prevenció de Riscos laborals.

Coneixements de:

1. Informàtica.

FUNCIONS:

- Planificar, programar i avaluar conjuntament amb l'equip directiu les activitats d'ensenyament – aprenentatge.

- Participació en la realització de les programacions a nivell semestral.

- Responsable de la programació diària, setmanal, quinzenal i mensual de l'execució i de l'avaluació dels alumnes en relació a aquestes programacions.

- Encarregar-se de la docència teoricopràctica de la matèria corresponent als seus respectius mòduls.

- Adaptar la programació al grup al qual va destinada i elaborar el material que sigui necessari.

- Coordinació de les activitats d'aula, de pràctiques formatives i d'alternança professional: control de l'alumnat, definició i supervisió de tasques.

- Responsabilitzar-se de tot tipus de material que els sigui entregat per a la realització d'activitats, així com d'elaborar inventaris de material.

- Fer les pertinents valoracions de l'aprenentatge i evolució dels alumnes treballadors respecte dels mòduls.

- Responsabilitzar-se del bon funcionament de la seva especialitat foprmativa, evitant actitud negligent o de “desídia” envers les activitats que hagin de realitzar i envers l'alumnat.

- Obligar al compliment d'horaris, normes, drets i deures dels alumnes treballadors.

- Complir i fer complir les normes de seguretat i salut corresponent al treball que estiguin realitzant.

- Participar en les reunions de l'equip docent, l'equip del projecte o amb altres àrees internes municipals sempre que la situació o el moment o requereixi.

- Coordinar-se amb els tècnics municipals de referència de la/les àrees implicades.

DURADA: Contracte d'obra i servei de 13 mesos.

JORNADA: 37,5 hores setmanals

COST SALARIAL MENSUAL BRUT APROXIMAT PER JORNADA COMPLETA: 2.074'14€/mes

Les instàncies es presentaran al registre de l'Ajuntament en horari d'oficina, dirigides a la Sra. Batlessa.

S'aplicarà el cobro de les taxes de documents administratius segons ordenança municipal.

El termini de presentació de les mateixes serà de cinc dies des de l'endemà de la seva publicació.

Si s'admeten totes les instàncies quedarà aprovada la llista de candidatures admeses i excloses. Hi haurà un termini de set dies naturals per fer consultes i reclamacions després del qual quedarà ratificada la llista definitiva de candidatures que passaran a la fase de valoració dels mèrits i d'entrevista; la data de la qual es notificarà personalment a les tres candidatures que hagin obtingut una major puntuació.

 

Esporles, 19 de juny de 2020

La Batlessa

Maria Ramon Salas

 

BAREM PER A LA SELECCIÓ DEL PERSONAL DOCENT DE PROGRAMES SOIB OCUPACIÓ I FORMACIÓ

SON QUINT IV, número d'expedient: PM 17-01/2019

Barems:

• Formació: 25 punts.
• Experiència laboral: 30 punts.
• Entrevista: 35 punts.

Es valorarà:

Formació ( fins un màxim de 25 punts).

• 1. Altres llicenciatures relacionades amb el lloc de feina: 3 punts per llicenciatura.
• 2. Màster o altres postgraus relacionats amb el lloc de feina: 2 punts
• 3. Altra formació relacionada amb les funcions del lloc de treball i amb la temàtica del taller d'ocupació: 6 punts per cada curs amb una durada mínima de 50 hores.
• 4. Nivell de la junta avaluadora de català o equivalent:
  • 1. Nivell C1: 1punt.
  • 2. Nivell C2: 2 punts.
  • 3. Nivell LA: 1 punt. (a sumar al nivell presentat de català C1 o C2)

Experiènica laboral (fins a un màxim de 30 punts).

•  Experiència laboral relacionada amb les funcions del lloc de treball: 0,2 punts per mes treballat (acreditat amb vida laboral i/o contractes).

Entrevista (fins a un màxim de 35 punts).

• Actitud i motivació davant la feina: 5 punts.
• Interès per les persones de col·lectius vulnerables: 5 punts.
• Iniciativa: 5 punts.
• Capacitat de comunicació: 5 punts.
• Coneixements específics de tallers de formació i ocupació: 5 punts.
• Capacitat de gestió de tasques administratives: 5 punts.
• Coneixements de la realitat socioeconòmica d'Esporles: 5 punts.