BUTLLETÍ OFICIAL DE LES ILLES BALEARS

El Decret 68/2012, de 27 de juliol, pel qual es regula el Butlletí Oficial de les Illes Balears, en l’article 15 estableix la competència per ordenar la inserció d’edictes en el Butlletí Oficial de les Illes Balears (BOIB) i, en el punt 4, especifica que les institucions o els ens públics no esmentats en els tres primers punts han d’acreditar els òrgans i les persones que, d’acord amb la seva normativa específica, estan facultats per ordenar o sol-licitar la inserció de textos en el BOIB. Si no hi ha acreditació específica, s’ha d’entendre que correspon a qui exerceixi la representació de l’òrgan, l’ens o la institució de què emana el text.

D’altra banda, d’acord amb l’article 27 dels Estatuts de la Fundació, el director gerent de la Fundació és la persona competent per desenvolupar la política de personal aprovada pel Patronat i, amb aquesta finalitat, seleccionar el personal, subscriure o rescindir els contractes, executar els acords del Patronat en matèria de retribucions, acordar les sancions, exercir la direcció superior del personal al servei de la Fundació i mantenir les relacions amb els òrgans de representació de personal, a més de totes aquelles altres actuacions que en aquesta matèria li encomanin, sense perjudici de les funcions que corresponen al president.

Per tot això, dicto la següent

Resolució

Ordenar la inserció en el Butlletí Oficial de les Illes Balears de la convocatòria per a la contractació de cinc investigadors predoctorals per al programa “JUNIOR” del projecte “TALENT PLUS. Construint Salut, Generant Valor” (veure l’annex adjunt).

 

Palma, 3 de maig de 2019

El Director Gerent de la Fundació David Martínez Bestard

 

Annex I Convocatòria per a la provisió/contractació de cinc investigadors predoctorals per al programa “JUNIOR” del projecte “TALENT PLUS. Construint Salut, Generant Valor” de la Fundació Institut d’Investigació Sanitària Illes Balears.

La Fundació té encomanades, entre altres, la funció de gestionar mitjans i recursos al servei de l’execució de programes d’investigació clínica, bàsica i aplicada, el desenvolupament tecnològic i innovació en el camp de la salut.

Per poder dur a terme aquestes funcions, la Fundació necessita efectuar la incorporació temporal de cinc investigadors predoctorals per al programa “JUNIOR” del projecte “TALENT PLUS. Construint Salut, Generant Valor” de la Fundació Institut d’Investigació Sanitària Illes Balears.

El projecte TALENT PLUS té com a objectiu establir programes de captació de talent investigador que impulsi la contractació en la Fundació Institut d’Investigació Sanitària Illes Balears (IdISBa), en règim de concurrència competitiva, de personal investigador i de suport a la investigació que puguin contribuir a la generació de valor i la producció de resultats en salut en la Fundació IdISBa.

L’article 23.2 de la Llei 7/2010, de 21 de juliol, del sector públic instrumental de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, estableix els criteris que han de seguir els ens públics de l’Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears en la contractació de personal laboral.

Els articles 17 i 18 de la Llei 3/2007, de 27 de març, de la funció pública de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, disposen que s’han d’aplicar els principis d’igualtat, mèrit, capacitat i publicitat en les contractacions.

L’apartat segon B de l’Acord del Consell de Govern de 23 de febrer de 2007, de modificació de l’àmbit d’aplicació i de determinació de l’abast del control del punt 5 de l’Acord del Consell de Govern de 19 de desembre de 1995, preveu la comptabilitat i la rendició de comptes de les empreses públiques de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, pel que fa a la selecció de personal dels ens públics de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

Per tot això, i en exercici de les competències que m’atribueix l’article 28.1 i dels Estatuts fundacionals vigents,

Convoco

El procés per a la contractació de cinc investigadors predoctorals per al programa “JUNIOR” del projecte “TALENT PLUS. Construint Salut, Generant Valor” de la Fundació Institut d’Investigació Sanitària Illes Balears amb els requisits, les característiques i els criteris de selecció següents:

Requisits de la plaça

- Estar en possessió d’un títol universitari que doni accés al doctorat, i estar en disposició de ser admès o matriculat en un programa de doctorat oficial per al curs acadèmic 2019-2020.

- Tenir la nacionalitat espanyola o alguna altra en els casos en què, d’acord amb l’article 57 de l’Estatut bàsic de l’empleat públic (EBEP), es permeti l’accés a l’ocupació pública.

- Tenir la capacitat funcional pel desenvolupament de les tasques.

- Tenir 16 anys complerts i no haver arribat a l’edat de jubilació forçosa.

- No haver estat separat, mitjançant expedient disciplinari, del servei de cap administració pública, dels òrgans constitucionals o estatutaris de les comunitats autònomes, ni trobar-se inhabilitat de manera absoluta o especial per a ocupacions o càrrecs públics per resolució judicial. En el cas de nacionals d’un altre Estat, no trobar-se inhabilitades o en situació equivalent ni haver estat sotmeses a sanció disciplinària o equivalent que impedeixi, en el seu Estat i en els mateixos termes, l’accés a una ocupació pública.

- No haver gaudit prèviament a la presentació de la sol-licitud d’un contracte predoctoral per a temps superior a dotze mesos.

- Compromís d'acollida del grup de recerca, signat per totes les parts, d'acord amb el model que estableix l'annex III de la present convocatòria. Només s'acceptarà un compromís d'acollida per candidat i grup de recerca.

- No podran participar aquells que estiguin en possessió del títol de doctor per qualsevol universitat espanyola o estrangera.

- Formulari d’autoavaluació emplenat (annex IV de la convocatòria).

Aquelles persones que no compleixin amb els requisits no se’ls valorarà el CV

Procediment de selecció:

Valoració de mèrits acreditats pels aspirants, d’acord al barem que apareix a continuació.

Barem de mèrits i valoració:

Es valorarà l’excel-lència acadèmica i la trajectòria científica dels candidats. També es valoraran els projectes que impulsin noves línies d’investigació que donin respostes a la demanda en salut de la població de les Illes Balears així com els projectes que consolidin línies de recerca en salut ja existents però que necessiten reforç i projecció.

L’avaluació es realitzarà d’acord amb els següents criteris i barems:

1. Formació acadèmica

Màxim 4,5 punts

 

- Nota mitjana, en base 10, de l’expedient acadèmic dels estudis pels quals s’accedeix al programa de doctorat (excloent el màster), calculada d’acord amb el “Reial Decret 1125/2003, de 5 de setembre, pel que s’estableix el sistema europeu de crèdits i el sistema de qualificacions en les titulacions amb caràcter oficial” (màxim 4 punts; pel còmput, es dividirà la nota mitjana entre 2,5).

- Estudis completats de Grau, Llicenciatura o Màster addicionals als d’accés al títol de doctorat (màxim 0,5 punts; 0,25 punts per titulació addicional).

- Premi extraordinari de diplomatura, llicenciatura, grau o màster (0,10 punts).

- Obtenció d’un programa de Formació Sanitària Especialitzada (0,50 punts).

2. Experiència Investigadora

Màxim 3 punts.

 

- Publicacions d’articles d’investigació (màxim 2,5 punts):

• Indexades en el primer quartil del Journal Citation Report 2017 (JCR): - com a primer signant: 1 punt. - com a signant en un altre ordre: 0,3 punts.
• Indexades en el Journal Citation Report 2017 (JCR) diferents del punt anterior, llibres i capítols de llibres, protocols, guies o informes tècnics amb ISBN o ISSN:

- com a primer signant: 0,5 punt.

- com a signant en un altre ordre: 0,15 punts.

- Participació acreditada en projectes de recerca finançats en convocatòries competitives nacionals o internacionals (màxim 0,50 punts; 0,25 punts per projecte).

- Participació en congressos o altres reunions científiques, amb caràcter nacional o internacional, mitjançant comunicació, ponència, o pòster com a primer autor o ponent (màxim 0,50 punts; 0,10 punts per participació).

 

3. Altres mèrits:

Màxim 0,30 punts.

 

- Participació en activitats de divulgació científica: 0,1 punts per activitat.

- Participació en patentes o altres figures de protecció de resultats: 0,1 punts per patent o figura.

- Premis acadèmics, mencions i distincions: 0,1 punts per premi.

 

4. Coneixements d’idiomes:

Màxim 0,20 punts.

 

- Certificat de nivell mitjà nivell B2 de català, anglès o d’altres idiomes: 0,10 punts per certificat.

- Certificat superior nivell C1 de català, anglès o d’altres idiomes: 0,20 punts.

 

5. Valoració d’un projecte de recerca per l’obtenció del títol de doctor.

Màxim 2 punts.

Presentació d’una memòria del projecte de recerca en salut que es proposa dur a terme per l’obtenció del títol de doctor. La memòria escrita tindrà una extensió màxima de 5 fulls en format Word, tipus de lletra Arial a mida 11p i interlineat senzill. La mida del paper serà DIN A4 per una sola cara. Es valorarà la qualitat i viabilitat del projecte de recerca en salut així com la seva transferibilitat d’acord amb la següent puntuació:

- Qualitat científica de la proposta: màxim 1 punt.

- Adequació de la proposta a les línies estratègiques i àrees científica del centre: màxim 0,5 punts. Es considerarà que aquest apartat es compleix en els casos en els quals el director de tesi proposat sigui un Investigador Emergent o un Investigador de l’àmbit del Sistema Nacional de Salut.

- Viabilitat i oportunitat: màxim 0,5 punts.

Funcions:

Projecte: PROGRAMA TALENT PLUS JUNIOR

- Desenvolupament de programes de recerca propis de la seva àrea que impliquin la realització d’una tesi doctoral, incorporant-se a grups de recerca de l’IdISBa.

- Potenciació de les línies d’investigació existents.

- Realitzar i fomentar publicacions d’impacte nacional i internacional.

- Generar i transferir els coneixements amb impacte en la salut de la població i el sistema sanitari.

Acreditació dels requisits i dels mèrits.

- Presentació de títols de formació relacionats amb el lloc de treball que s’ofereix.

- CV que inclogui, com a mínim, la següent informació:

• Publicacions científiques, incloent-hi l’ordre com a signatari, el quartil de referència i la indexació al JCR.
• Participació en projectes de recerca, convocatòria i entitat finançadora i tipus de participació.
• Participació en congressos o altres reunions científiques i tipus de participació.

- Documentació oficial acreditativa dels mèrits al-legats.

- Document que certifiqui la matriculació, admissió o preadmissió en un programa de doctorat, lliurat per la unitat responsable del programa, o per l’escola de doctorat o postgrau si és el cas.

- Certificat acadèmic, corresponent a la titulació o titulacions (llicenciatura, enginyeria, arquitectura, grau i, si és el cas, màster), que permetin l’accés al programa de doctorat, en el qual haurà de constar el segell de la unitat que l’expedeixi i signatura del seu responsable, la data en la qual han finalitzat els estudis i les matèries que constitueixen el programa complet de la titulació o titulacions indicades, així com les qualificacions obtingudes i dates d’obtenció d’aquests. Alternativament seran igualment vàlids, com a signatura i segell, els certificats que disposin de signatura electrònica o sistema de verificació segur. Les qualificacions hauran d’estar expressades en escala de 0 a 10.

- En el cas d’estudis realitzats en l’estranger haurà d’aportar-se la “Declaració d’equivalències de nota mitjana” de l’ANECA (Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación), acompanyat del certificat acadèmic oficial original o còpia acarada. La certificació acadèmica haurà d’acompanyar, si és el cas, de la traducció oficial al castellà.

- En el cas d’aportar com a mèrit la realització d’un programa de Formació Sanitària Especialitzada, hauria de presentar la fotocòpia del títol de l’Especialitat, certificació oficial de la mateixa o justificant de la sol-licitud. Si l’especialitat ha estat realitzada en l’estranger s’hauria de presentar l’acreditació del reconeixement de la mateixa en Espanya si ha estat realitzada per la Unió Europea o l’homologació si ha estat realitzada en altres països.

Causes d’exclusió: presentació de sol-licitud fora de termini; no reunir requisits.

Presentació de sol-licituds:

Es poden presentar en el registre i en el registre electrònic de la fundació o bé de qualsevol altra manera previst a l’article 16.4 de la Llei 39/2015, d’1 d’octubre del Procediment Administratiu Comú de les Administracions Públiques.

Si la persona sol-licitant hagués presentat la sol-licitud en un registre diferent del IdISBa, haurà d’enviar per correu electrònic (idisba.rrhh@ssib.es) la sol-licitud amb el segell d’entrada dins les 24 hores següents a la presentació en el registre de la sol-licitud. De la mateixa manera, si s’envia per correu certificat, s’ha d’enviar per correu electrònic la fulla de sol-licitud datada i segellada per la oficina de correus en que consti que s’ha enviat en el termini hàbil per a la presentació

Correcció de deficiències:

En cas que el tribunal observi falta o defecte en la documentació acreditativa, donarà un termini de 3 dies hàbils para corregir les deficiències detectades.

Reserva en favor dels discapacitats: Existeix a l’IdISBa una reserva del 7% de llocs de feina per a discapacitats, segons la Llei 7/2007, del EBEP. No obstant, aquesta plaça no està reservada per a discapacitats.

Modalitat de contractació: Contracte predoctoral d’un any renovable fins un màxim de 4 anys.

Remuneració: 20.600,00 euros bruts anuals en 12 pagues.

Tribunal qualificador:

- Miquel Fiol Sala, Director Científic del IdISBa

- Tres membres del Comitè Científic Intern del IdISBa

- Responsable de Recursos Humans de l’IdISBa, actuant com a Secretari del Tribunal.

El tribunal qualificador pot declarar, previ informe motivat, la convocatòria deserta per la no adequació dels candidats.

Termini de recepció de sol-licituds: 20 dies hàbils des del l’endemà de la data de publicació de la convocatòria.

​​​​​​​Recursos:

L’ordre jurisdiccional social és el competent per a resoldre les controvèrsies derivades d’aquestes bases, d’acord amb la Llei 36/2011, de 10 d’octubre, reguladora de la jurisdicció social, sense que s’hi pugui interposar cap recurs en via administrativa ni capo reclamació prèvia a la via judicial social.

 

Palma, 3 de maig de 2019

Director Gerent de la Fundació David Martínez Bestard

 

 

Annex II

FORMULARI DE INSCRIPCIÓ PER A L’OFERTA DE____________________________________

Nom:

Cognoms:

DNI nº:

Direcció:

Telèfon contacte:

e-mail:

Sol-licita ser acceptat a l’oferta de feina..........................................

Adjunto la següent documentació acreditativa dels requisits i mèrits al-legats:

1.-

2.-

3.-

4.-

5.-

6.-

Sr. Director Gerent de l’IdISBa

 

 

Annex III COMPROMIS D’ACOLLIDA – PROGRAMA ”TALENT PLUS JUNIOR”

 Normes Generals:

1. Per a la presentació d’un candidat es imprescindible estar constituït com a grup d’investigació a l’IdISBa amb data anterior a l’inici de la present convocatòria.

2. Un candidat pot presentar un únic compromís d’acollida. La signatura del present conveni d’acollida per part del candidat impossibilita la presentació d’un conveni d’acollida per la convocatòria Talent Plus Tech.

3. Amb la signatura del present document, el candidat assumeix el compromís de, si resultés seleccionat, matricular-se en un programa de doctorat en el curs acadèmic 2019/2020.

4. Un grup d’investigació pot presentar un únic compromís d’acollida.

5. Els grups d’investigació que no hagin estat seleccionats per acollir a cap dels candidats contractats en el marc de les convocatòries: RADIX, FOLIUM, Stop Fuga de Cerebros, afegiran 0,5 punts a la puntuació total obtinguda pel candidat.

6. El grup d’investigació ha de tenir en actiu, en el moment de presentació de la sol-licitud, un projecte d’investigació competitiu públic o privat, nacional o internacional, de duració igual o superior a dos anys (s’exclouen projectes autonòmics i intramurals).

7. Si el grup d’investigació presenta un conveni d’acollida addicional al present en el marc de la convocatòria Talent Plus Tech, haurà de demostrar estar en possessió d’un segon projecte d’investigació que compleixi amb el que disposa en el punt 6.

8. L’incompliment d’alguna de les normes anteriorment descrites suposarà l’exclusió del procés selectiu tant del candidat com del grup d’investigació.

DADES PERSONALS DEL CANDIDAT

Nom:

Llinatges:

DNI:

Telèfon:

E-mail:

DADES DEL GRUP D’INVESTIGACIÓ

Nom del grup:

Responsable del grup:

Àrea d ‘Investigació:

Projectes d ‘Investigació actius:

 

Convocatòria	Codi del projecte	Entitat finançadora	Data d’inici del projecte	Data de fi del projecte

D’acord amb les normes descrites,

El candidat accepta acudir al procés selectiu mitjançant la signatura del present compromís d’acollida amb el grup d’investigació referit.

El grup d’investigació i en particular el responsable d’aquest, accepta acollir al candidat en el cas en què aquest resulti seleccionat en el procés selectiu.

Tant el candidat com el responsable del grup d’investigació, en representació d’aquest, accepten els compromisos adquirits en virtut del present conveni d’acollida i en prova de conformitat:

Signatura del candidat Nom: Data:

Signatura del director de tesis Nom: Data:

Signatura del responsable del grup de recerca Nom: Data:

 

​​​​​​​Annex IV AUTOAVALUACIÓ DE MÈRITS 

	AUTOAVALUACIÓ	AVALUACIÓ DEL TRIBUNAL
Procés selectiu:
Nom i cognoms del/de la candidat/a:
1. Formació acadèmica Màxim 4,5 punts.
- Nota mitjana, en base 10, de l’expedient acadèmic dels estudis pels quals s’accedeix al programa de doctorat (excloent el màster), calculada d’acord amb el “Reial Decret 1125/2003, de 5 de setembre, pel que s’estableix el sistema europeu de crèdits i el sistema de qualificacions en les titulacions amb caràcter oficial” (màxim 4 punts; pel còmput, es dividirà la nota mitjana entre 2,5).
- Estudis completats de Grau, Llicenciatura o Màster addicionals als d’accés al títol de doctorat (màxim 0,5 punts; 0,25 punts per titulació addicional).
- Premi extraordinari de diplomatura, llicenciatura, grau o màster (0,10 punts).
- Obtenció d’un programa de Formació Sanitaria Especialitzada (0,50 punts).
2. Experiència Investigadora Màxim 3 punts.
- Publicacions d’articles d’investigació (màxim 2,5 punts):
- Indexades en el primer quartil del Journal Citation Report 2017 (JCR):
- com a primer signant: 1 punt.
- com a signant en un altre ordre: 0,3 punts.
- Indexades en el Journal Citation Report 2017 (JCR) diferents del punto anterior, llibres y capítols de llibres, protocols, guies o informes tècnics amb ISBN o ISSN
- com a primer signant: 0,5 punt.
- com a signant en un altre ordre: 0,15 punts.
- Participació acreditada en projectes de recerca finançats en convocatòries competitives nacionals o internacionals (màxim 0,50 punts; 0,25 punts per projecte).
- Participació en congressos o altres reunions científiques, amb caràcter nacional o internacional, mitjançant comunicació, ponència, o pòster com a primer autor o ponent (màxim 0,50 punts; 0,10 punts per participació).
3. Altres mèrits Màxim 0,30 punts.
-  Participació en activitats de divulgació científica: 0,1 punts per activitat
- Participació en patentes o altres figures de protecció de resultats: 0,1 punts per patent o figura.
- Premis acadèmics, mencions i distincions: 0,1 punts per premi.
4. Coneixements d’idiomes: Màxim 0,20 punts.
- Certificat de nivell mitjà nivell B2 de català, anglès o d’altres idiomes: 0,10 punts per certificat.
- Certificat superior nivell C1 de català, anglès o d’altres idiomes: 0,20 punts.
TOTAL