BUTLLETÍ OFICIAL DE LES ILLES BALEARS

Fets i fonaments de dret

1.L’objecte d’aquesta convocatòria de trasllats voluntaris és permetre la mobilitat del personal estatutari fix, de conformitat amb l’article 37 de la Llei 55/2003, de 16 de desembre, de l’estatut marc del personal estatutari dels serveis de salut.

2.El 24 de juliol de 2018 es va publicar en el BOIB núm. 91/2018 la Resolució del director general del Servei de Salut de les Illes Balears de 19 de juliol de 2018 per la qual es convoca un concurs de trasllats voluntaris per proveir places bàsiques vacants de la categoria de metge/metgessa de família en equips d’atenció primària (EAP) i metge/metgessa especialista en pediatria i puericultura d’àrea i en EAP dependents del Servei de Salut de les Illes Balears. No obstant això, recentment s’ha desistit del procediment.

3.D’altra banda, en la sessió de la Mesa Sectorial de Sanitat del 19 d’octubre de 2018 es va acordar que la puntuació que s’ha d’atorgar al període de formació pel sistema de residència fos la mateixa que la valoració de l’experiència professional com a personal estatutari en la mateixa categoria a la qual s’opta.

4.El punt 3 de la disposició transitòria segona de la Llei 4/2016, de 6 d’abril, de mesures de capacitació lingüística per a la recuperació de l’ús del català en l’àmbit de la funció pública, disposa que, excepcionalment i quan la prestació assistencial pugui resultar afectada per la falta o la insuficiència de professionals, es pot eximir del requisit de coneixements de català al personal estatutari o laboral del Servei de Salut de les Illes Balears.

5.El 22 d’agost de 2017 i, posteriorment, el 7 de febrer de 2018, el director de Recursos Humans i Relacions Laborals del Servei de Salut va emetre un informe en el qual constata la falta o la insuficiència de professionals en les categories professionals que són l’objecte d’aquest concurs de trasllats.

6.D’altra banda, també hi són aplicables les previsions del Decret 8/2018, de 23 de març, pel qual es regula la capacitació lingüística del personal estatutari del Servei de Salut de les Illes Balears, que en la disposició transitòria quarta disposa que el personal estatutari sanitari fix del Servei de Salut pot participar en el primer procediment de mobilitat que dugui a terme abans de l’1 de gener de 2019 encara que no acrediti el nivell de coneixements corresponent a la seva categoria. En aquest cas, queda obligat a obtenir-lo i acreditar-lo en un termini màxim de dos anys comptadors a partir de la data d’ocupació de la plaça.

Per tot això, una vegada conclosa la negociació amb les organitzacions sindicals i exercint les competències que atorga la disposició addicional quarta de la Llei 3/2007, de 27 de març, de la funció pública de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, dict la següent

Resolució

1.Convocar un concurs de trasllats voluntaris per proveir les places bàsiques vacants de la categoria de metge/metgessa de família en EAP i metge/metgessa especialista en pediatria i puericultura d’àrea i en EAP dependents del Servei de Salut que figuren en l’annex 3 d’aquesta resolució.

2.Eximir els concursants del requisit de coneixements de català en els termes establits en la normativa vigent.

3.Aprovar les bases i el barem de mèrits que regeixen aquesta convocatòria, que figuren com a annexos 1 i 2, respectivament.

4.Obrir un termini d’un mes perquè les persones interessades puguin presentar sol·licituds, comptador des de l’endemà de la data de publicació d’aquesta resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears.

5.Disposar que es conservin les sol·licituds que les persones interessades ja hagin presentat derivades de la convocatòria publicada inicialment el 24 de juliol de 2018 i incorporar-les al nou procediment, de manera que se les considerarà com a participants en el procediment i no hauran de presentar una nova sol·licitud llevat que ho prefereixin o ho considerin oportú per aportar-hi nova documentació no aportada inicialment o per qualsevol altra causa.

6.Publicar aquesta resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears.

Interposició de recursos

Contra aquesta resolució —que exhaureix la via administrativa— es pot interposar un recurs de reposició davant de l’òrgan que la dicta en el termini d’un mes comptadors des de l’endemà de la data de publicació d’aquesta resolució, d’acord amb els articles 123 i 124 de la Llei 39/2015, d’1 d’octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, en relació amb l’article 57 de la Llei 3/2003, de 26 de març, de règim jurídic de l’Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

També s’hi pot interposar directament un recurs contenciós administratiu davant de la jurisdicció contenciosa administrativa en el termini de dos mesos comptadors des de l’endemà de la data de publicació d’aquesta resolució, d’acord amb els articles 8.2 i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa, sense perjudici de qualsevol altre recurs que es consideri procedent interposar-hi.

Palma, 8 de novembre de 2018

El director general Julio Miguel Fuster Culebras Per delegació de la consellera de Salut (BOIB 10/2016)

 

ANNEX 1 Bases de la convocatòria

1.Normes generals

1.1.Es convoca un concurs de trasllats voluntaris per proveir les places bàsiques vacants de les categories de personal estatutari de metge/metgessa de família en EAP i metge/metgessa especialista en pediatria i puericultura d’àrea i en EAP que es concreten en l’annex 3.

1.2.Les places oferides estan associades a un codi d’identificació (CIAS) perquè es puguin consignar clarament en la sol·licitud i que serveix també per adscriure la plaça a la persona que l’obtengui sense afectar-ne el nomenament ni limitar les possibilitats de reorganització segons la normativa vigent. En els casos en què s’ofereixi més d’una plaça per codi, s’ha de consignar només una vegada.

1.3.Cada concursant pot sol·licitar per ordre de preferència totes les places de la categoria que li resultin d’interès, sense perjudici del que disposa la base 2.2.d.

1.4.El concurs es regeix per aquesta normativa:

a)Llei 55/2003, de 16 de desembre, de l’estatut marc del personal estatutari dels serveis de salut.

b)Reial decret llei 1/1999, de 8 de gener, sobre selecció de personal estatutari i provisió de places en les institucions sanitàries de la Seguretat Social, vigent amb rang reglamentari i sense caràcter bàsic en virtut de la disposició transitòria sisena de la Llei 55/2003.

c)Llei 4/2016, de 6 d’abril, de mesures de capacitació lingüística per a la recuperació de l’ús del català en l’àmbit de la funció pública.

d)Decret 8/2018, 23 de març, pel qual es regula la capacitació lingüística del personal estatutari del Servei de Salut de les Illes Balears.

e)Reial decret 184/2015, de 13 de març, pel qual es regula el catàleg homogeni d’equivalències de les categories professionals del personal estatutari dels serveis de salut i el procediment de la seva actualització.

2.Participants i requisits

2.1.Pot participar en aquest concurs de trasllats el personal estatutari fix del Sistema Nacional de Salut amb nomenament fix en la categoria a la qual concursi i que en la data en què venci el termini per presentar sol·licituds estigui en alguna de les situacions següents:

a)Situació de servei actiu o amb reserva de plaça.

b)Situació diferent de la de servei actiu i sense reserva de plaça.

c)Situació de reingrés en el servei actiu amb caràcter provisional.

2.2.Depenent de la situació en què el concursant estigui, els requisits per ser admès en aquest concurs són els següents:

a)En servei actiu o amb reserva de plaça: està en aquesta situació el personal estatutari fix amb un nomenament en la mateixa categoria a la qual opta i que estigui exercint amb caràcter definitiu o que tengui reserva de plaça d’aquesta categoria en qualsevol servei de salut. Aquest personal ha d’haver pres possessió de la plaça amb un any d’antelació, com a mínim, a la data de venciment del termini per presentar sol·licituds.

b)En una situació diferent de la de servei actiu i sense reserva de plaça: el personal estatutari fix que estigui en aquesta situació ha de complir els requisits legals i reglamentaris per incorporar-se al servei actiu el darrer dia del termini per presentar sol·licituds. A més, el personal procedent de la situació d’excedència voluntària prevista en els apartats a i c de l’article 67 de l’estatut marc ha d’acreditar que ha estat en aquesta situació durant un mínim de dos anys.

c)Al personal nomenat com a estatutari fix en la situació d’excedència voluntària procedent de la situació d’expectativa de destinació en el procediment extraordinari regulat per la Llei 16/2001, segons el que estableix la disposició addicional quarta no se li exigirà el període mínim de permanència en aquesta situació per sol·licitar el reingrés.

d)En la situació de reingrés en el servei actiu amb caràcter provisional: el personal estatutari que estigui en la situació de reingrés amb caràcter provisional en alguna plaça dependent del Servei de Salut de les Illes Balears està obligat a participar en aquest concurs i ha de sol·licitar almenys totes les places de la mateixa categoria a la mateixa àrea de salut —en la modalitat corresponent d’atenció primària o d’atenció especialitzada— on se li va concedir el reingrés provisional.

e)Si no s’obté plaça havent sol·licitat totes les convocades en la seva categoria, la seva àrea de salut i en la modalitat d’atenció primària o d’atenció especialitzada, es pot optar per obtenir una nova destinació provisional en alguna de les places que resultin vacants com a conseqüència de la resolució del concurs, o bé passar novament a la situació d’excedència voluntària. Aquesta opció s’ha d’exercir una vegada publicada la resolució definitiva del concurs i, en qualsevol cas, abans que l’adjudicatari prengui possessió de la plaça des de la qual concursa.

f)Els concursants que, estant en la situació de reingrés provisional en alguna plaça del Servei de Salut de les Illes Balears, no obtenguin una destinació sense haver sol·licitat totes les vacants oferides en la seva categoria, a la seva àrea de salut i en la modalitat d’atenció primària o d’atenció especialitzada, o bé no participin en aquest concurs de trasllats, seran declarats d’ofici en la situació d’excedència voluntària i hauran d’estar en aquesta situació durant almenys dos anys abans de tornar a sol·licitar el reingrés provisional a l’efecte de participar en posteriors concursos de trasllats.

g)El personal estatutari que estigui en la situació de reingrés amb caràcter provisional en alguna plaça dependent d’altres serveis de salut pot participar en aquest concurs sense aplicar-li l’exigència del període mínim de permanència en la seva plaça d’adscripció.

2.3.No hi poden participar les persones que hagin estat suspeses de manera ferma mentre estiguin en aquesta situació administrativa.

2.4.Els requisits exigits per participar en aquesta convocatòria s’han de mantenir al llarg de tot el procés selectiu fins a la presa de possessió de la plaça adjudicada. En cas contrari, es perdran tots els drets derivats de la convocatòria.

3.Tràmit de sol·licitud

3.1.Els concursants poden emplenar la sol·licitud per mitjà del tràmit telemàtic publicat en el web <www.ibsalut.es>. Una vegada emplenada, l’han d’imprimir i presentar en un registre oficial. La simple inscripció telemàtica no té validesa.

3.2.El formulari també està disponible en format d’imprès en paper als Serveis Centrals del Servei de Salut (c/ de la Reina Esclarmunda, 9, de Palma), a les gerències territorials, a la Gerència d’Atenció Primària de Mallorca i a la Gerència del 061. Aquest formulari també està disponible en el web <www.ibsalut.es> per descarregar-lo.

3.3.Els concursants han de presentar una sol·licitud per cada categoria a la qual concursin. En el full de sol·licitud de places han de consignar per ordre de preferència les places que sol·liciten segons figuren en l’annex 3.

3.4.Les sol·licituds es poden presentar en el Registre General dels Serveis Centrals del Servei de Salut, en els registres generals de les gerències del Servei de Salut o per qualsevol de les vies previstes per l’article 16 de la Llei 39/2015, d’1 d’octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques.

3.5.Tant en la sol·licitud com en el full de sol·licitud de places ha de figurar el segell del registre; l’original se’l queda l’Administració i la còpia se la queda el concursant com a justificant. Si es presenta la sol·licitud en una oficina de Correus, ha d’anar dins d’un sobre obert perquè el funcionari de Correus la segelli i la dati abans d’enviar-la per correu certificat.

3.6.El termini per presentar sol·licituds és d’un mes comptador des de l’endemà de la data de publicació d’aquesta resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears. Si el darrer dia és inhàbil, el termini es prorroga al dia hàbil següent.

3.7.Els concursants poden condicionar la sol·licitud de trasllat a la d’un altre concursant per raons de convivència familiar, cosa que han de fer constar en les sol·licituds. Ambdós concursants han d’adjuntar a la sol·licitud respectiva una fotocòpia de la de l’altre concursant. Les peticions de trasllat quedaran sense efecte si ambdós concursants no resulten adjudicataris de cap plaça.

3.8.Durant el termini per presentar sol·licituds, els concursants poden retirar-les o modificar-les presentant una nova sol·licitud per anul·lar totalment l’anterior.

3.9.Una vegada vençut el termini per presentar sol·licituds i fins que venci el termini per formular reclamacions contra la resolució provisional (base 6.4), els concursants poden desistir de la sol·licitud. Els que estiguin en la situació de reingrés provisional i desisteixin de participar en el concurs de mobilitat voluntària seran declarats d’ofici en la situació d’excedència voluntària. El desistiment d’un concursant que hagi condicionat la sol·licitud de trasllat a la d’un altre concursant segons el que estableix la base 3.7 és personal, i per això no suposa el desistiment de l’altre concursant, la sol·licitud del qual es tramitarà en el procediment de provisió de places, llevat que manifesti el contrari per mitjà d’una declaració expressa i signada.

3.10.Els errors de fet que s’observin en les sol·licituds es poden esmenar en qualsevol moment dins del termini per presentar-les, d’ofici o a petició de la persona interessada.

3.11.No es tendrà en compte cap sol·licitud que presenti esmenes, guixades o raspadures que impedeixin identificar alguna de les dades imprescindibles per valorar-la, tant en la sol·licitud com en els fulls de sol·licitud de places o en qualsevol dels documents annexos, sempre que aquestes esmenes, guixades o raspadures no estiguin acreditades per alguna signatura autoritzada, sense perjudici del que estableix la base 4.11.

4.Documentació

4.1.Tots els concursants han d’adjuntar a la sol·licitud la documentació següent:

a)Fotocòpia del document d’identitat (DNI, NIE o passaport).

b)Fotocòpia compulsada del nomenament per ocupar una plaça en propietat com a personal estatutari en la categoria a la qual es concursa.

c)Per valorar els mèrits previstos en l’apartat A del barem: fotocòpia compulsada de la documentació que acrediti el nivell de català.

d)Per valorar els mèrits previstos en els punts a-f de l’apartat B.1 del barem: certificat original o còpia compulsada dels serveis prestats expedit per la gerència o per la direcció de gestió de la institució a què correspongui. Aquest certificat ha d’especificar com a mínim les dades següents:

‒categoria

‒tipus de nomenament (fix o temporal)

‒si escau, si els serveis s’han prestat en el model tradicional de contingent i zona

‒situació: servei actiu, promoció interna temporal, serveis especials, excedència per cura de familiars, excedència per raó de violència de gènere, comissió de serveis, serveis sota un altre règim jurídic, excedència per prestar serveis al sector públic, etc.

‒dates en què s’han prestat els serveis, indicant els dies o el nombre d’hores quan es tracti de personal de reforç amb nomenament específic per a la prestació d’atenció continuada

e)La gerència de destinació actual del concursant pot certificar prestacions de serveis anteriors a la incorporació a aquesta, sempre que constin en el seu expedient personal o que els acrediti de manera fefaent.

f)Per valorar els mèrits previstos en el punt g de l’apartat B.1 del barem: certificat original o còpia compulsada dels serveis prestats en altres administracions públiques espanyoles o d’un estat de la Unió Europea o de l’Espai Econòmic Europeu reconeguts a l’efecte de l’antiguitat. Aquest certificat ha d’especificar com a mínim les dades següents:

‒administració en la qual es varen prestar els serveis

‒tipus de relació jurídica: funcionari, estatutari, laboral

‒categoria, cos o escala

‒tipus de nomenament

‒dates en què es varen prestar els serveis, indicant els dies o el nombre d’hores quan es tracti de personal de reforç amb nomenament específic per a la prestació d’atenció continuada

‒contengut funcional del lloc de feina

g)Per valorar els mèrits previstos en l’apartat B.2 del barem cal aportar el certificat original o una còpia compulsada relatiu dels serveis prestats en el període de formació per residència, expedit per la gerència o per l’òrgan competent de la institució a què correspongui, o, si de cas, certificat del ministeri competent en matèria de sanitat que acrediti que la persona ha conclòs el programa de formació pel sistema de residència de l’especialitat corresponent i la durada.

4.2.Els concursants que estiguin en la situació administrativa de servei actiu o amb reserva de plaça han d’aportar —a més dels documents a què es refereix la base 4.1— una fotocòpia compulsada del document en què figuri la diligència de presa de possessió de la darrera plaça ocupada en propietat i, si escau, una fotocòpia compulsada del document que genera el dret a la reserva de plaça.

4.3.Els concursants que estiguin en la situació d’excedència sense reserva de plaça han d’aportar la documentació següent, a més dels documents a què es refereix la base 4.1:

a)Fotocòpia compulsada de la resolució de la concessió de l’excedència.

b)Declaració de no haver estat separat del servei de qualsevol de les administracions públiques ni d’estar inhabilitat per exercir funcions públiques.

c)El personal excedent procedent d’altres serveis de salut ha de presentar juntament amb la resolució d’excedència un certificat que acrediti que continua en aquesta situació en la data de publicació d’aquesta resolució.

d)El personal excedent procedent del procés extraordinari de consolidació i provisió de places de personal estatutari en les institucions sanitàries de la Seguretat Social dels serveis de salut del Sistema Nacional de Salut establit per la Llei 16/2001 ha d’aportar una còpia del Butlletí Oficial de l’Estat en el qual es va publicar la concessió de l’excedència.

4.4.Els concursants que estiguin en la situació de reingrés en el servei actiu amb caràcter provisional han d’aportar —a més dels documents a què es refereix la base 4.1— una fotocòpia compulsada de la resolució de reingrés en el servei actiu amb caràcter provisional i la corresponent a la presa de possessió.

4.5.Els concursants que procedeixin de la situació de suspensió de funcions imposada com a conseqüència d’una sentència ferma condemnatòria han d’adjuntar a la sol·licitud per participar en el concurs un certificat de l’autoritat judicial que acrediti que s’ha complit la pena imposada.

4.6.La documentació acreditativa dels mèrits avaluables segons l’annex 2 ha d’anar grapada, ordenada i numerada segons l’ordre en què se citen els mèrits en el barem de l’annex 2.

4.7.Si, una vegada sol·licitada l’acreditació de mèrits, no es rep a temps el certificat sol·licitat, el concursant ha d’adjuntar una fotocòpia compulsada de la sol·licitud corresponent, en la qual ha de figurar llegible el segell del registre d’entrada, sense perjudici que posteriorment —una vegada emès el certificat requerit— l’hagi d’aportar per unir-lo a l’expedient.

4.8.Quan l’idioma original dels certificats o de les acreditacions no sigui el català o el castellà, el concursant ha de presentar juntament amb l’original una traducció literal a un dels dos idiomes oficials del contengut dels documents, feta per un traductor jurat.

4.9.El concursant queda vinculat a les dades que hagi fet constar en la sol·licitud. El domicili que hi figuri es considerarà l’únic vàlid a l’efecte de rebre-hi notificacions i seran responsabilitat exclusiva del concursant els errors comesos consignant el domicili i el fet de no haver comunicat qualsevol canvi de domicili.

4.10.En qualsevol moment del procés es pot sol·licitar formalment als concursants documentació addicional o els aclariments necessaris per comprovar els mèrits, els requisits o les dades al·legades, a més d’altres que es considerin necessaris per fer una inclusió o una valoració ajustades.

4.11.Es desestimaran sense cap més tràmit els documents que contenguin esmenes, guixades o raspadures sempre que no estiguin acreditades per alguna signatura autoritzada.

5.Admissió d’aspirants

5.1.Una vegada vençut el termini per presentar sol·licituds, l’autoritat convocant dictarà una resolució per aprovar les llistes provisionals d’aspirants admesos i d’aspirants exclosos del concurs de trasllats, que es publicarà en el Butlletí Oficial de les Illes Balears i en el web <www.ibsalut.es>. En les llistes figuraran el número del document d’identitat i el nom i els llinatges corresponents, i en la llista d’exclosos figurarà també la causa de l’exclusió.

5.2.Els aspirants exclosos i els que no figurin en cap de les dues llistes disposen d’un termini de quinze dies naturals comptadors des de la data de publicació de la resolució de les llistes provisionals per formular reclamacions —que no tendran caràcter de recurs— o per esmenar els defectes observats. No es considerarà com a esmena l’aportació de nous certificats de serveis prestats que no s’hagin aportat en el termini establit en la base 3.6. Una reclamació s’ha de considerar rebutjada si la persona interessada no apareix com a admesa en la resolució en la qual es publiquin les llistes definitives.

5.3.Una vegada vençut el termini per presentar reclamacions o esmenar defectes, l’autoritat convocant dictarà una resolució per aprovar les llistes definitives d’admesos i d’exclosos del concurs de trasllats, que es publicarà de la mateixa manera que les llistes provisionals.

6.Resolució del concurs

6.1.Les places s’adjudicaran als concursants d’acord amb el barem de mèrits que figura en l’annex 2.

6.2.El còmput del temps de serveis prestats a què es refereix el barem acaba el dia en què es publiqui aquesta resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears.

6.3.Una vegada publicada la resolució a què es refereix la base 5.3, l’autoritat convocant dictarà la resolució provisional del concurs, que es publicarà en el Butlletí Oficial de les Illes Balears i en el web <www.ibsalut.es>, en la qual figuraran el número del document d’identitat i el nom i els llinatges de cada concursant, a més de la puntuació que cadascú hagi obtengut i, si escau, la destinació adjudicada.

6.4.De conformitat amb els articles 18.2.2 i 18.3 del Reial decret llei 1/1999, els concursants disposen d’un termini de quinze dies naturals comptadors des de la data de publicació de la resolució provisional per formular-hi reclamacions, que no tendran caràcter de recurs. Una reclamació s’ha de considerar rebutjada si la puntuació de la persona interessada no ha canviat en la resolució definitiva.

6.5.Una vegada vençut el termini per presentar reclamacions, l’autoritat convocant dictarà la resolució definitiva del concurs, que es publicarà de la mateixa manera que la provisional.

6.6.A fi d’agilitar la tramitació del procés, es poden dictar de manera independent i per categories diverses resolucions parcials del concurs de trasllats.

6.7.No es faran notificacions individualitzades, sinó que la publicació de la resolució definitiva servirà com a notificació a tots els concursants. Des de la data de publicació comencen a comptar els terminis establits perquè els organismes afectats duguin a terme les actuacions administratives oportunes.

6.8.Les places adjudicades són irrenunciables, llevat que la renúncia estigui motivada per l’obtenció d’una plaça en virtut de la resolució d’un procediment de mobilitat voluntària convocat per una altra administració pública, d’acord amb l’article 37.4 de la Llei 55/2003.

7.Cessament i presa de possessió

7.1.Els concursants que hagin obtengut una plaça han de cessar en la plaça que estiguin ocupant en el termini dels tres dies hàbils següents a la data de publicació de la resolució definitiva.

7.2.La presa de possessió de la nova plaça s’ha d’efectuar en els terminis següents:

a)Dins dels tres dies hàbils següents a la data de cessament si ambdues places estan ubicades al mateix municipi.

b)En quinze dies hàbils si estan ubicades a municipis diferents però a la mateixa àrea de salut.

c)En un mes si estan ubicades en un municipi i en una àrea de salut diferents o quan impliqui un canvi de servei de salut.

7.3.Excepte quan la resolució del concurs impliqui el reingrés al servei actiu, el termini de presa de possessió —i, si escau, la pròrroga d’aquest— té la consideració de servei actiu, per la qual cosa s’han de percebre els havers corresponents amb càrrec a la plaça de destinació.

7.4.Si en el moment de prendre possessió l’adjudicatari ocupava una plaça en el Servei de Salut de les Illes Balears en règim de comissió de serveis, aquesta destinació serà la que es tendrà en compte a l’hora d’aplicar els terminis per a la presa de possessió establits en el punt precedent.

7.5.Si l’adjudicació de la plaça implica reingressar en el servei actiu, el termini per prendre possessió és d’un mes comptador des de la data de publicació de la resolució definitiva del concurs.

7.6.El personal que estigui en una situació administrativa que suposi el dret a la reserva de plaça pot optar per quedar en la mateixa situació, cosa que ha de comunicar per escrit dins del termini per prendre possessió. En cas contrari, s’ha d’incorporar a la plaça adjudicada.

7.7.El còmput del termini per prendre possessió comença quan acabin els permisos, les llicències, les vacances, les situacions d’incapacitat temporal o qualsevol altra circumstància en la qual es trobi el personal estatutari que, fins i tot mantenint la situació de servei actiu, impedeixi que presti servei de manera efectiva. Qualsevol concursant que hagi obtengut una plaça està obligat a comunicar per escrit aquestes circumstàncies al Servei de Salut i a adjuntar la documentació que l’acrediti.

7.8.No obstant això, en els supòsits d’excedència per cura de fills o familiars, per serveis especials, per permís de maternitat o paternitat, o risc per lactància o durant l’embaràs, la persona afectada pot prendre possessió en la data que declari la voluntat d’incorporar-se a la plaça adjudicada, encara que no s’hi incorpori de manera efectiva. En aquests casos ha de comunicar per escrit aquestes circumstàncies als centres afectats (lloc definitiu en el qual cessa i lloc del qual pren possessió) aportant la documentació que acrediti els motius al·legats.

7.9.En virtut de l’article 37.5 de la Llei 55/2003, s’entén que la persona que no s’incorpori a la plaça obtenguda en el termini establit (o en la pròrroga corresponent) sol·licita l’excedència voluntària per interès particular com a personal estatutari, i serà declarada en aquesta situació. No obstant això, es pot deixar sense efecte aquesta situació si l’autoritat convocant —amb l’audiència prèvia de la persona interessada— considera que hi ha causes prou justificades per fer-ho. En aquest cas, la persona interessada s’ha d’incorporar a la nova destinació tan aviat com deixin d’existir les causes que en el seu moment ho hagin impedit.

7.10.Els concursants que no obtenguin plaça en aquest concurs es mantendran en la situació i en la destinació que ocupen, a excepció dels reingressats provisionalment, que —sempre que hagin sol·licitat totes les places convocades en la seva categoria, a la seva àrea de salut i en la seva modalitat— podran optar per obtenir una nova destinació provisional en alguna de les places que no s’hagin adjudicat com a conseqüència de la resolució del concurs, o bé passar a la situació d’excedència voluntària.

7.11.Els trasllats derivats d’aquest concurs tenen caràcter voluntari i no generen cap dret a rebre cap tipus d’indemnització.

ANNEX 2 Barem

A)Coneixements orals i escrits de català (màxim, 5 punts)

1.Es valoren els certificats expedits per l’Escola Balear d’Administració Pública (EBAP) i els expedits o homologats per l’òrgan competent de la Conselleria de Transparència, Cultura i Esports o els que hagi declarat equivalents relacionats amb els nivells de coneixements que s’indiquen a continuació, fins a una puntuació màxima de 5 punts, d’acord amb els criteris següents:

a)certificat del nivell A1: 0,5 punts

b)certificat del nivell A2: 1 punt

c)certificat del nivell B1: 1,5 punts

d)certificat del nivell B2: 2 punts

e)certificat del nivell C1: 3 punts

f)certificat del nivell C2: 4 punts

g)certificat de coneixements de llenguatge administratiu (LA): 1 punt

2.Es valora només un certificat, excepte en el cas del certificat LA, la puntuació del qual s’acumula a la d’un altre certificat que s’aporti. Si es presenta només el certificat LA, es valora amb 1 punt. Si hi ha dubtes sobre la validesa d’algun certificat o sobre la puntuació que se li ha d’atorgar, es pot sol·licitar un informe a l’òrgan competent de la Conselleria de Transparència, Cultura i Esports.

B)Experiència professional i temps de formació pel sistema de residència (màxim, 95 punts)

1.Es valoraran els serveis prestats que s’indiquen a continuació:

a)Serveis prestats com a personal estatutari en la mateixa categoria que aquella a la qual es concursa: 0,2 punts per cada mes complet.

b)Serveis prestats com a personal estatutari en altres categories en les quals s’exigeixi tenir el títol de llicenciatura en medicina i cirurgia: 0,15 punts per cada mes complet.

c)Serveis prestats en el model tradicional de contingent i zona, en la mateixa categoria que aquella a la qual es concursa: 0,15 punts per cada mes complet.

d)Serveis prestats com a personal estatutari en altres categories diferents d’aquella a la qual es concursa: 0,1 punts per cada mes complet.

e)Serveis prestats en el model tradicional de contingent i zona en una categoria diferent d’aquella a la qual es concursa en la qual s’exigeixi tenir el títol de llicenciatura en medicina i cirurgia: 0,075 punts per cada mes complet.

f)Serveis prestats en el model tradicional de contingent i zona en una categoria diferent d’aquella a la qual es concursa: 0,05 punts per cada mes complet.

g)Serveis prestats en qualsevol administració pública espanyola o d’un estat membre de la Unió Europea o de l’Espai Econòmic Europeu ocupant llocs de feina amb el mateix contengut funcional que la plaça que és l’objecte del concurs: 0,025 punts per cada mes complet.

2.Per haver completat el període de formació sanitària especialitzada per mitjà del sistema de residència en l’especialitat exigida per la categoria a la qual es concursa: 0,2 punts per cada mes complet.

Notes

1.En cas d’empat en la puntuació total del barem, es resoldrà a favor del concursant que acrediti una capacitació lingüística més alta. Si l’empat es manté, es resoldrà a favor de qui faci més temps que és personal estatutari fix en la categoria des de la qual concursa. Si encara es manté l’empat, es resoldrà a favor del concursant amb més temps de serveis prestats en la categoria des de la qual concursa. Si tot i així l’empat persisteix, es resoldrà a favor de l’antiguitat reconeguda, és a dir, el major temps de serveis prestats d’acord amb la Llei 70/1978, de 26 de desembre. Finalment, l’empat es resoldria a favor del concursant de més edat.

2.Si coincideixen en el temps diversos períodes de serveis prestats, només se’n valorarà un. Si els serveis coincidents es poden valorar en diferents apartats del barem, només es computarà el més favorable. Dins cada any natural no es poden valorar més de dotze mesos de serveis prestats.

3.El temps de permanència en una situació que suposi el dret a reserva de plaça (comissió de serveis, serveis especials, excedència per cura de familiars, etc.) es quantificarà com a serveis prestats a la plaça reservada.

4.El temps de permanència en la situació de promoció interna temporal es computarà així:

a)Els serveis prestats en la situació de promoció interna temporal en la mateixa categoria que aquella a la qual es concursa es quantificaran com a serveis prestats en aquesta categoria.

b)Els serveis prestats en la situació de promoció interna temporal en una categoria diferent d’aquella a la qual es concursa es quantificaran com a serveis prestats en la categoria d’origen.

5.A l’efecte de computar els serveis prestats referits al personal de reforç amb nomenament específic per a la prestació d’atenció continuada, se li reconeixerà un mes complet de serveis prestats calculant-ho segons les regles següents:

a)Un mes o la part que correspongui proporcionalment per cada cent cinquanta hores o fracció treballades.

b)Si dins un mes natural s’ha treballat més de cent cinquanta hores, només es pot valorar un mes de serveis prestats, de manera que l’excés d’hores treballades durant aquest mes no es pot aplicar per computar serveis prestats establits en la regla anterior.

6.Els serveis prestats com a assistència pública domiciliària (personal sanitari local) en el nou model d’atenció primària equivalen als serveis prestats en les categories que els corresponguin.

7.Tenen la consideració de serveis prestats com a personal estatutari en la categoria respectiva els serveis prestats amb contracte laboral en les categories estatutàries corresponents.

8.El còmput del temps de serveis prestats a què es refereix el barem acaba el dia en què es publiqui aquesta resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears.

ANNEX 3 Metge/metgessa de família en equips d’atenció primària (EAP)

Gerència	Places	EAP	CIAS
Mallorca	1	Arquitecte Bennàzar	1401010104H
Mallorca	1	Arquitecte Bennàzar	1401010109T
Mallorca	1	Arquitecte Bennàzar	1401010111W
Mallorca	1	Arquitecte Bennàzar	1401010113G
Mallorca	1	Camp Redó	1401040102R
Mallorca	1	Camp Redó	1401040105G
Mallorca	1	Capdepera	1401400101G
Mallorca	1	Capdepera	1401400102M
Mallorca	1	Casa del Mar	1401190105K
Mallorca	1	Casa del Mar	1401190106E
Mallorca	1	Casa del Mar	1401190111G
Mallorca	1	Casa del Mar	1401190112M
Mallorca	1	Casa del Mar	1401190113Y
Mallorca	1	Casa del Mar	1401190119N
Mallorca	1	Casa del Mar	1401190114F
Mallorca	1	Casa del Mar	1401190102H
Mallorca	1	Coll d’en Rabassa	1401070115E
Mallorca	1	Es Blanquer	1401120123M
Mallorca	1	Es Blanquer	1401120117E
Mallorca	1	Es Blanquer	1401120107N
Mallorca	1	Es Blanquer	1401120114L
Mallorca	1	Es Blanquer	1401120116K
Mallorca	1	Es Pla	1401260102Y
Mallorca	1	Es Raiguer	1401020105Z
Mallorca	1	Es Raiguer	1401020109H
Mallorca	1	Escola Graduada	1401090110F
Mallorca	1	Felanitx	1401110101B
Mallorca	1	Llevant	1401330112G
Mallorca	1	Llevant	1401330118X
Mallorca	1	Migjorn	1401130111B
Mallorca	1	Migjorn	1401130104G
Mallorca	1	Muntanya	1401420101V
Mallorca	1	Nuredduna	1401370101L
Mallorca	1	Pere Garau	1401170102M
Mallorca	1	Pere Garau	1401170107X
Mallorca	1	Pere Garau	1401170112S
Mallorca	1	Pere Garau	1401170101G
Mallorca	1	Pere Garau	1401170105P
Mallorca	1	Platja de Palma	1401210114C
Mallorca	1	Platja de Palma	1401210113L
Mallorca	1	Polígon de Llevant	1401080105F
Mallorca	1	Polígon de Llevant	1401080102G
Mallorca	1	Polígon de Llevant	1401080104Y
Mallorca	1	Porto Cristo	1401440103D
Mallorca	1	Rafal Nou	1401200104S
Mallorca	1	Rafal Nou	1401200113R
Mallorca	1	S’Escorxador	1401230106W
Mallorca	1	Sa Torre	1401140120S
Mallorca	1	Sa Torre	1401140107W
Mallorca	1	Sant Agustí	1401430105Q
Mallorca	1	Santa Catalina	1401240105L
Mallorca	1	Santa Catalina	1401240108E
Mallorca	1	Santa Catalina	1401240103V
Mallorca	1	Santa Maria	1401410103R
Mallorca	1	Santa Ponça	1401030117K
Mallorca	1	Serra Nord	1401270103W
Mallorca	1	Serra Nord	1401270107Y
Mallorca	1	Ses Roques Llises	1401340111K
Mallorca	1	Son Gotleu	1401300110V
Mallorca	1	Son Gotleu	1401300113C
Mallorca	1	Son Pisà	1401310109B
Mallorca	1	Son Rutlan	1401460107A
Mallorca	1	Son Serra - la Vileta	1401320104R
Mallorca	1	Son Serra - la Vileta	1401320103T
Mallorca	1	Torrent de Sant Miquel	1401220109X
Mallorca	1	Torrent de Sant Miquel	1401220101W
Mallorca	1	Torrent de Sant Miquel	1401220105Y
Mallorca	1	Trencadors	1401390110H
Mallorca	1	Valldargent	1401060125Z
Mallorca	1	Valldargent	1401060120D

Gerència	Places	EAP	CIAS
Menorca	1	Canal Salat	1402020102V
Menorca	1	Canal Salat	1402020113M
Menorca	1	Dalt Sant Joan	1402030111K

Gerència	Places	EAP	CIAS
Eivissa	1	Eixample	1403020102T
Eivissa	1	Eixample	1403020103R
Eivissa	1	Sant Josep de Sa Talaia	1403080102Q
Eivissa	1	Vila	1403060107P
Eivissa	1	Vila	1403060110B

Metge/metgessa especialista en pediatria i puericultura d’àrea i en EAP

Gerència	Places	EAP	CIAS
Mallorca	1	Arquitecte Bennàzar	1401010205G
Mallorca	1	Arquitecte Bennàzar	1401010206M
Mallorca	1	Camp Redó	1401040203X
Mallorca	1	Capdepera	1401400202J
Mallorca	1	Casa del Mar	1401190202A
Mallorca	1	Es Blanquer	1401120202S
Mallorca	1	Es Blanquer	1401120204V
Mallorca	1	Escola Graduada	1401090204D
Mallorca	1	Felanitx	1401110201L
Mallorca	1	Migjorn	1401130201D
Mallorca	1	Muntanya	1401420202A
Mallorca	1	Pere Garau	1401170201N
Mallorca	1	Pere Garau	1401170202J
Mallorca	1	Platja de Palma	1401210202Q
Mallorca	1	Pollença	1401180204X
Mallorca	1	Pont d’Inca	1401150202T
Mallorca	1	Pont d’Inca	1401150205A
Mallorca	1	Porto Cristo	1401440201S
Mallorca	1	S’Escorxador	1401230224M
Mallorca	1	Sa Torre	1401140201G
Mallorca	1	Sant Agustí	1401430202K
Mallorca	1	Santa Catalina	1401240203W
Mallorca	1	Santa Ponça	1401030205V
Mallorca	1	Son Cladera	1401280201A
Mallorca	1	Son Cladera	1401280202G
Mallorca	1	Son Rutlan	1401460201M
Mallorca	1	Torrent de Sant Miquel	1401220201X
Mallorca	1	Torrent de Sant Miquel	1401220203N
Mallorca	1	Valldargent	1401060204R