Butlletí Oficial de les Illes Balears

Fets i fonaments de dret

1. Mitjançant la resolució del director general del Servei de Salut de les Illes Balears de  10 de febrer de 2015 (BOIB núm. 30 de 28 de febrer) es va aprovar la convocatòria per la qual s'estableixen les bases  que han de regir les proves selectives per cobrir places vacants de la categoria de  treballador/treballadora social dependents del Servei de Salut de les Illes Balears, corresponents a les ofertes d'ocupació pública per a l'any 2009 (BOIB núm. 159, de 29 d'octubre de 2009).

2. Una vegada finalitzades les proves selectives, el Tribunal qualificador ha elevat al director general del Servei de Salut dels Illes Balears la llista d'aspirants que han superat el procés selectiu i una relació complementària de persones aspirants que segueixen per ordre de puntuació a les propostes, per al cas que es produeixin renúncies o quan de la documentació exigida a la base 11.2 es desprengui que alguna de les persones seleccionades no compleix els requisits per ser nomenada com a personal estatutari fix.

Per tot això i d'acord amb la base 11 de la convocatòria, dicto la següent

Resolució

1. Aprovar la llista d'aspirants (Annex I) que han superat el concurs - oposició per cobrir places vacants  de la  categoria de treballador/treballadora social dependents del Servei de Salut de les Illes Balears, convocades mitjançant la resolució del director general del Servei de Salut de les Illes Balears de 10 de febrer de 2015 (BOIB núm. 30 de 28 de febrer).

2. Publicar una llista complementària (Annex II) de  persones aspirants que segueixen per puntuació a les quals han superat el procés selectiu, per al cas que es produeixin renúncies o quan de la documentació exigida a la base 11.2 de la convocatòria es desprengui que alguna de les persones seleccionades no compleix els requisits per ser nomenada com a personal estatutari fix.

3. Publicar la llista de places (Annex III) que s'ofereixen a les persones que han superat les proves selectives.

4. En el termini de 20 dies hàbils a explicar des de l'endemà a la data en què es publiqui aquesta resolució en el BOIB, les persones aspirants seleccionades i les que figurin en la llista complementària han de presentar els documents següents:

a. Fotocòpia del document nacional d'identitat o —en el cas de no tenir la nacionalitat espanyola— d'un document oficial que acrediti la seva identitat, edat i nacionalitat. Els familiars que, d'acord amb la base 2.1. , tinguin dret a participar a en el procés selectiu han de presentar una fotocòpia compulsada d'algun document que acrediti el vincle de parentiu o, si escau, el fet de ser depenents d'aquests familiars.

b. Fotocòpia compulsada del títol acadèmic exigit en aquesta convocatòria o certificat acadèmic que acrediti haver dut a terme tots els estudis per obtenir el títol. En el cas de les titulacions obtingudes a l'estranger, cal acreditar que estan homologades pel Ministeri d'Educació.

c. Declaració jurada o promesa de la persona aspirant de no haver estat separada —mitjançant un expedient disciplinari— del servei de qualsevol servei de salut o administració pública en els sis anys anteriors a la convocatòria, i de no estar inhabilitada amb caràcter ferm per exercir funcions públiques ni per a la professió corresponent.

d. Llista mitjançant la qual es triïn —de major a menor interès— els llocs de treball oferts. És necessari incloure totes les places. Aquesta llista pot emplenar-se per mitjà del tràmit telemàtic publicat a la web <http://opoibsalut.caib.es>. També  està disponible en format d'imprès en paper en els Serveis Centrals del Servei de Salut i en les gerències d'atenció primària i d'atenció especialitzada i en la gerència d'atenció a urgències 061 i a la web www.ibsalut.es. En tot cas, és necessari presentar-la en algun registre segons el que disposa l'apartat següent.

5. Cal presentar tota la documentació en el Registre General dels Serveis Centrals del Servei de Salut o bé en qualsevol dels llocs o segons les formes que estableix la llei 39/2015, d'1 d'octubre, de procediment administratiu comú de les Administracions Públiques.

6. Si no es presenta la documentació en el termini establert —excepte en els casos de força major, que han de ser constatats degudament i, si escau, apreciats per l'Administració mitjançant una resolució motivada— o si en examinar la documentació es dedueix que la persona aspirant no compleix algun dels requisits, no pot ser nomenada com a personal estatutari, per la qual cosa cal anul·lar les seves actuacions, sense perjudici de la responsabilitat en què hagi incorregut per falsedat en la sol·licitud inicial.

7. Abans d'efectuar els nomenaments, el Servei de Prevenció de Riscos Laborals del Servei de Salut ha d'emetre un certificat que acrediti que la persona aspirant té capacitat funcional per exercir les tasques del lloc de treball. A aquest efecte, les persones aspirants aprovades i les que figurin en la relació complementària seran citades mitjançant un anunci que es publicarà en el tauler d'anuncis de la seu del Tribunal i a la web <www.ibsalut.es> amb una antelació mínima de tres dies a la data de la revisió. El resultat d'aquest informe serà remès pel Servei de Prevenció a l'òrgan convocant, de tal manera que no és necessari que ho presentin les persones aspirants.

8. Publicar aquesta resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears.

Interposició de recursos

Contra aquesta resolució, que esgota la via administrativa, es pot interposar recurs contenciós administratiu davant la Sala contenciosa administrativa del Tribunal Superior de Justícia de les Illes Balears en el termini de dos mesos, a explicar des de l'endemà a la notificació de la resolució, d'acord amb l'establert en els articles 10 i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa. També es pot interposar qualsevol altre recurs que es consideri procedent.

No obstant això, els interessats podran optar per interposar contra aquesta resolució recurs de reposició davant el mateix òrgan que l'ha dictat, en el termini d'un mes, a explicar des de l'endemà a la notificació de la resolució. En aquest cas no es podrà interposar el recurs contenciós administratiu en tant no es dicti resolució expressa o presumpta del recurs de reposició, d'acord amb el que es disposa en els articles 123 i 124 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques

Palma, 13 de setembre  de 2017

El director general,

Julio Miguel Fuster Culebras