Torna

BUTLLETÍ OFICIAL DE LES ILLES BALEARS

Secció III. Altres disposicions i actes administratius

ADMINISTRACIÓ DE LA COMUNITAT AUTÒNOMA

CONSELLERIA DE TREBALL, COMERÇ I INDÚSTRIA

Núm. 1234
Resolució del conseller de Treball, Comerç i Indústria per la qual es disposa la inscripció i dipòsit en el Registre de Convenis Col•lectius de les Illes Balears de l’Acta de la Comissió Negociadora del Conveni col•lectiu del sector insular de Menorca de les escoles d’educació infantil de 0 a 3 anys per modificar l’article 22 i afegir l’article 37 bis al Conveni i la seva publicació al Butlletí Oficial de les Illes Balears (exp.: CC_Acta_05/031, codi de conveni 07002965012010)

  • Contingut, oficial i autèntic, de la disposició: Document pdf  Versió PDF

Text

Antecedents

  1. El dia 30 de novembre de 2016, les persones membres de la Comissió Paritària del Conveni col·lectiu del sector dels derivats del ciment de les Illes Balears van acordar i van subscriure el calendari laboral per a l'any 2017.
  2. El dia 13 de desembre, el senyor Antonio Cañabate Riera, en representació de la Comissió Paritària del Conveni col·lectiu, va sol·licitar el registre, el dipòsit i la publicació de l’Acta esmentada.

Fonaments de dret

  1. L'article 90.3 del Text refós de la Llei de l'estatut dels treballadors, aprovat per Reial decret legislatiu 2/2015, de 23 d'octubre.
  2. El Reial decret 713/2010, de 28 de maig, sobre registre i dipòsit de convenis i acords col·lectius de treball.
  3. L'article 45 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques.

Per tot això, dict la següent

Resolució

  1. Inscriure i dipositar l'Acta d'aprovació del calendari laboral per a l'any 2017 del Conveni col·lectiu del sector dels derivats del ciment de les Illes Balears en el Registre de Convenis Col·lectius de les Illes Balears.
  2. Notificar aquesta Resolució a la Comissió Paritària.
  3. Ordenar la traducció del text a la llengua catalana i fer constar que la versió castellana del text és l'original signada pels membres de la Comissió Paritària i que la versió catalana n’és una traducció.
  4. Publicar el Conveni en el Butlletí Oficial de les Illes Balears.

 

Palma, 19 de desembre de 2016

   

La directora general de Treball, Economia Social i Salut Laboral

Isabel Castro Fernández

Per delegació del conseller de Treball, Comerç i Indústria

(BOIB 105/2015)

 

A Palma de Mallorca, a les 12.30 h del dia 30 de novembre de 2016, es reuneixen a la seu d'AFACO les representacions sindicals i patronal relacionades a continuació, per tal d'acordar el calendari laboral orientatiu i provisional per a l'any 2017 del sector de derivats del ciment de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

 

MCA - UGT ILLES BALEARS

José Luciano Mas Belmonte (42.942.129W)

Sonia Saavedra Ferreira (09.181.404B)

 

CC.OO. CONSTRUCCIÓ I SERVEIS

Araceli Palomino Chacón (43081952 P)

Rafael Palomino Chacón (43.044.219 H)

 

AFACO

Mateo Oliver Gayá (18.218.568 S)

Antonio Cañabate Riera (43.098.737 A)

 

Entre tots, i reconeixent-se mútuament legitimats, acorden el següent:

Punt 1r.- Donar per vàlid el calendari que s'adjunta a l'annex. El calendari és orientatiu i provisional, fruit de l'adequació a la jornada anual de 1.736 hores per a l'any 2017.

Punt 2n.- S’autoritza el Sr. Antonio Cañabate Riera per tramitar l'Acta esmentada i la documentació que s'acompanya davant de la Direcció General de Treball de la CAIB.

            Sense més temes per tractar, una vegada llegida i firmada aquesta Acta pels representants de cada organització, s'aixeca la sessió.

 

Annex

Calendari Laboral de l’any 2017 (orientatiu i provisional)

2017

Gen.

Febr.

Març

Abr.

Mig

Juny

Jul.

Ag.

Set.

Oct.

Nov.

Des.

1

F

L

F

Ds

F

L

Ds

L

L

Dg

F

L

2

L

L

L

Dg

L

L

Dg

L

Ds

L

L

Ds

3

L

L

L

L

L

Ds

L

L

Dg

L

L

Dg

4

L

Ds

Ds

L

L

Dg

L

L

L

L

Ds

L

5

NL

Dg

Dg

L

L

L

L

Ds

L

L

Dg

L

6

F

L

L

L

Ds

L

L

Dg

L

L

L

F

7

Ds

L

L

L

Dg

L

L

L

L

Ds

L

NL

8

Dg

L

L

Ds

L

L

Ds

L

L

Dg

L

F

9

L

L

L

Dg

L

L

Dg

L

Ds

L

L

Ds

10

L

L

L

L

L

Ds

L

L

Dg

L

L

Dg

11

L

Ds

Ds

L

L

Dg

L

L

L

L

Ds

L

12

L

Dg

Dg

L

L

L

L

Ds

L

F

Dg

L

13

L

L

L

F

Ds

L

L

Dg

L

NL

L

L

14

Ds

L

L

F

Dg

L

L

L

L

Ds

L

L

15

Dg

L

L

Ds

L

L

Ds

F

L

Dg

L

L

16

L

L

L

Dg

L

L

Dg

L

Ds

L

L

Ds

17

L

L

L

F

L

Ds

L

L

Dg

L

L

Dg

18

L

Ds

Ds

L

L

Dg

L

L

L

L

Ds

L

19

L

Dg

Dg

L

L

L

L

Ds

L

L

Dg

L

20

L

L

L

L

Ds

L

L

Dg

L

L

L

L

21

Ds

L

L

L

Dg

L

L

L

L

Ds

L

L

22

Dg

L

L

Ds

L

L

Ds

L

L

Dg

L

L

23

L

L

L

Dg

L

L

Dg

L

Ds

L

L

Ds

24

L

L

L

L

L

Ds

L

L

Dg

L

L

Dg

25

L

Ds

Ds

L

L

Dg

L

L

L

L

Ds

F

26

L

Dg

Dg

L

L

L

L

Ds

L

L

Dg

NL

27

L

L

L

L

Ds

L

L

Dg

L

L

L

NL

28

Ds

L

L

L

Dg

L

L

L

L

Ds

L

NL

29

Dg

 

L

Ds

L

L

Ds

L

L

Dg

L

NL

30

L

 

L

Dg

L

L

Dg

L

Ds

L

L

Ds

31

L

 

L

 

L

 

L

L

 

L

 

Dg

NOMENCLATURA:             L = dia laboral

                                               Ds = dissabte                         F = festa                                                       

                                               Dg = diumenge                   NL = dia no laboral                                        

El present calendari és fruit de l'adequació a la jornada anual de 1.736 hores de treball efectiu, i se n’hauran de descomptar les 2 festes locals i els 22 dies feiners de vacances. De l’adequació esmentada, en resulten 7 dies no feiners (NL) que es gaudiran en les dates que s'acordi a cada empresa amb els representants dels treballadors, i s’entén que els dies esmentats tenen un còmput de 8 hores. En defecte d'acord, els dies no feiners (NL) esmentats es gaudiran en les dates indicades en aquest calendari laboral. En cas que el dia 26 de desembre sigui dia festiu de caràcter local, es passarà el dia no feiner al 2 de gener. Si un dia NL coincideix amb una festa local, aquell dia s'agafarà en la data que d’acord mutu s'estableixi entre l'empresa i el representant dels treballadors o, en el seu defecte, els treballadors.