Butlletí Oficial de les Illes Balears

L’Administració de l’Estat va traspassar a la Comunitat Autònoma de les Illes Balears les funcions i els serveis en matèria de gestió de la formació professional per a l’ocupació mitjançant el Reial decret 621/1998, de 17 d’abril (BOE núm. 102, de 29 d’abril), els quals va assumir i distribuir la Comunitat Autònoma per mitjà del Decret 51/1998, de 8 de maig (BOIB núm. 68, de 23 de maig), en virtut del que disposaven els articles 12.15 i 15.1 de l’Estatut d’autonomia de les Illes Balears. D’acord amb aquests articles, correspon a la Comunitat Autònoma de les Illes Balears la funció executiva en matèria laboral, en els termes que estableixin les lleis i les normes reglamentàries que, per desplegar la seva legislació, dicti l’Estat, com també el desenvolupament legislatiu i d’execució de l’ensenyament en tota la seva extensió, nivell i graus, modalitats i especialitats.

L’article 27 de la Llei orgànica 2/1983, de 25 de febrer, per la qual s’aprova l’Estatut d’autonomia de les Illes Balears, en la redacció de la Llei orgànica 1/2007, de 28 de febrer (BOE núm. 52, d’1 de març de 2007; correcció d’errades BOE núm. 77, de 30 de març de 2007; BOE núm. 173, de 20 de juliol de 2007, i BOIB núm. 32 ext., d’1 de març de 2007, modificat pel BOIB núm. 29, de 28 de febrer de 2008), disposa que en l’àmbit de les seves competències, les administracions públiques de les Illes Balears han d’impulsar la formació permanent, l’accés gratuït als serveis públics d’ocupació i a l’ocupació estable i de qualitat en la qual es garanteixin la seguretat, la dignitat i la salut en el treball. 

La Llei 30/2015, de 9 de setembre, regula el sistema de formació professional per a l’ocupació en l’àmbit laboral, i exposa en la disposició transitòria primera que el Reial decret 395/2007, de 23 de març, pel qual es regula el subsistema de formació professional per a l’ocupació, es mantindrà vigent fins que no es desenvolupin reglamentàriament les iniciatives de formació professional per a l’ocupació exposades en l’article 8 de la Llei 30/2015.

El Reial decret 395/2007, de 23 de març, fa palesa la idea que, en l’àmbit de la Unió Europea, l’aprenentatge permanent es considera un puntal fonamental de l’estratègia d’ocupació en una economia basada en el coneixement.

La Llei 30/2015, de 9 de setembre, per la qual es regula el sistema de formació professional per a l’ocupació en l’àmbit laboral, defensa que per a una recuperació sostinguda de l’economia és necessari potenciar el capital humà i la seva ocupabilitat mitjançant la millora de les capacitats i competències professionals.

D’acord amb el que estableixen el punt 2 b de l’article 14 de la Llei 30/2015, de 9 de setembre, i el punt 1 a de l’article 9 del Reial decret 395/ 2007, de 23 de març, “podran impartir formació professional per a l’ocupació les administracions públiques competents en matèria de formació professional per a l’ocupació, a través dels seus centres propis o mitjançant convenis amb entitats o empreses públiques que estiguin acreditades i/o inscrites per impartir la formació”.

D’acord amb la disposició addicional segona del Decret 37/2015, de 22 de maig, d’aprovació dels Estatuts del Servei d’Ocupació de les Illes Balears, i el que disposa el subapartat tercer de l’article 9 a del Reial decret 395/2007, de 23 de març, pel qual es regula el subsistema de formació professional per a l’ocupació, correspon al Consell de Govern declarar centres propis els centres i les entitats de l’Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears que disposin de les instal·lacions i els equipaments adequats per impartir formació professional per a l’ocupació.

D’acord amb el Reial decret 395/2007, els requisits per impartir la formació per a l’ocupació no s’estableixen de manera generalitzada, sinó que, per a cada especialitat formativa, s’estableixen uns requisits concrets d’equipaments i instal·lacions, mitjançant reglaments específics. Per això, amb caràcter previ a la impartició de cada especialitat formativa per part d’aquests centres, s’haurà d’acreditar el compliment dels requisits reglamentaris mitjançant la complementació de la documentació pertinent. A més, tot aquest procediment garanteix que els centres declarats propis no poden impartir formació abans de fer la corresponent acreditació per a cadascuna de les especialitats formatives que s’han d’impartir.

D’acord amb la disposició final cinquena de la Llei 9/2009, de 21 de desembre, de pressuposts generals de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears per a l’any 2010, per la qual es modifica la Llei 7/2000, de 15 de juny, de creació del Servei d’Ocupació de les Illes Balears, les competències de formació s’han traspassat al SOIB. La Llei 37/2015, de 22 de maig, d’aprovació dels Estatuts del Servei d’Ocupació de les Illes Balears, disposa que aquest Servei queda adscrit a la conselleria competent en matèria de treball i que la seva finalitat primordial és la planificació, la gestió i la coordinació de les polítiques actives d’ocupació, amb la funció concreta, entre d’altres, de desenvolupar la formació professional per a l’ocupació.

El Decret 37/2015, de 22 de maig, d’aprovació dels Estatuts del Servei d’Ocupació de les Illes Balears, deroga el Decret 11/2000, de 4 de febrer, pel qual es regulen els programes de formació professional ocupacional en l’àmbit de les Illes Balears, però en la disposició transitòria única manté la condició de centre propi a tots els declarats pel Consell de Govern a l’empara de l’article 34 del Decret 11/2000 i a tots els declarats com a tals en el mateix article 34.

L’Institut d’Innovació Empresarial de les Illes Balears ha manifestat interès a impartir formació professional per a l’ocupació. Per tant, d’acord amb tot el que s’ha exposat, és necessari declarar-lo centre propi.

Per tot això, el Consell de Govern, a proposta del conseller de Treball, Comerç i Indústria, en la sessió de dia 25 de novembre de 2016, adoptà, entre d’altres, l’Acord següent:

“Primer. Declarar l’Institut d’Innovació Empresarial de les Illes Balears (IDI) centre propi, d’acord amb la disposició addicional segona del Decret 37/2015, de 22 de maig, d’aprovació dels Estatuts del Servei d’Ocupació de les Illes Balears, amb la condició que, si escau, amb caràcter previ a la impartició de cada especialitat formativa, haurà d’acreditar que compleix els requisits reglamentaris mitjançant la complementació de la documentació pertinent, i haurà d’obtenir l’acreditació i/o inscripció en el registre corresponent per a cadascuna de les especialitats formatives que ha d’impartir, atès que, d’acord amb el Reial decret 395/2007 i amb la Llei 30/2015, els requisits per impartir la formació per a l’ocupació no s’estableixen de manera generalitzada, sinó que, per a cada especialitat formativa, s’estableixen uns requisits concrets d’equipaments i instal·lacions, mitjançant reglaments específics.

Segon. Publicar aquest Acord en el Butlletí Oficial de les Illes Balears.”

Palma, 25 de novembre de 2016

La secretària del Consell de Govern

Pilar Costa i Serra