Butlletí Oficial de les Illes Balears

La Llei 3/2007, de 27 de març, de la funció pública de les Illes Balears, va efectuar una nova assignació competencial que afecta la funció pública estatutària. En aquest sentit, l’article 6 va concentrar en el conseller competent en matèria de funció pública la majoria de les competències en matèria de personal estatutari, mentre que les competències pròpies de la Conselleria de Salut es recullen en la disposició addicional quarta, que reprodueix substancialment el contingut de l’antic article 17 ter de la derogada Llei 2/1989, de 22 de desembre, de funció pública.

El conseller de Salut va delegar aquestes competències en el director general del Servei de Salut de les Illes Balears mitjançant la Resolució de la consellera d’Interior de 31 de març de 2008 (BOIB núm. 47, de 8 d’abril), la Resolució del conseller de Salut i Consum de 9 d’abril de 2008( BOIB núm. 48, de 10 d’abril de 2008) i la Resolució del director general del Servei de Salut de per la qual es corregeixen els errors de la Resolució de 9 d’abril de 2008 (BOIB núm. 62, de 6 de maig de 2008).

Partint de la delegació esmentada en el paràgraf anterior, el director general del Servei de Salut de les Illes Balears va dictar la Resolució de 9 d’abril de 2008 de delegació de competències en matèria de personal estatutari de la sanitat pública autonòmica en el secretari general del Servei de Salut i en els gerents d’atenció especialitzada i d’atenció primària dels diferents centres i establiments que l’integren.

Recentment, s’ha publicat el Decret 4/2015, de 6 de febrer, de modificació del Decret 63/2012, de 20 de juliol, pel qual s’estableix l’estructura orgànica bàsica del Servei de Salut de les Illes Balears (BOIB núm. 19, de 7 de febrer), que estableix en l’article 6 c que la Direcció de Recursos Humans i Relacions Laborals dels Serveis Centrals depèn directament de la Direcció General.

Amb la publicació del Decret 4/2015, per raons d’operativitat, d’eficàcia i de racionalitat, les competències delegades en el secretari general del Servei de Salut, fent ús de la potestat que preveu el punt 7 de la Resolució de 9 d’abril de 2008 es revoquen a fi de poder-les delegar el director de Recursos Humans i Relacions Laborals del Servei de Salut.

Per tot això, i d’acord amb l’article 7.2 de la Llei 3/2007 que permet la subdelegació de competències en òrgans jeràrquicament dependents, dict la següent

Resolució

1. Revocar les competències delegades en el secretari general del Servei de Salut que preveu la Resolució de 9 d'abril de 2008 de delegació de competències en matèria de personal estatutari de la sanitat pública autonòmica en el secretari general del Servei de Salut i en els gerents d’atenció especialitzada i d’atenció primària dels diferents centres i establiments que l’integren (BOIB núm. 48, de 10 d’abril de 2008) i en la Resolució del director general del Servei de Salut per la qual es corregeixen els errors de la Resolució de 9 d’abril de 2008 (BOIB núm. 62, de 6 de maig de 2008).

2. Delegar en el director de Recursos Humans i Relacions Laborals del Servei de Salut de les Illes Balears les competències revocades que figuren en la Resolució de 9 d’abril de 2008 de delegació de competències en matèria de personal estatutari de la sanitat pública autonòmica i en la Resolució del director general del Servei de Salut per la qual es corregeixen els errors de la Resolució de 9 d’abril de 2008 i que són les següents:

A. En matèria de personal estatutari:

a. Resoldre les comissions de serveis per ocupar places o llocs de treball fora de l’Administració sanitària autonòmica.

b. Acordar l’inici dels expedients disciplinaris quan els fets puguin constituir faltes greus i molt greus.

c. Tramitar i concedir els permisos, les llicències i els altres drets de reducció de jornada i de flexibilització derivats de les mesures vigents de conciliació de la vida familiar i laboral o que es basin en la violència de gènere, la durada del qual sigui superior a tres mesos.

d. Reconèixer els triennis dels gerents d’atenció primària i d’atenció especialitzada.

e. Acordar el reingrés al servei actiu derivat de situacions administratives que no comportin reserva de lloc de treball.

f. Aprovar els desplaçaments amb dret a indemnització dels gerents d’atenció primària i d’atenció especialitzada.

B. En matèria de personal estatuari dels Serveis Centrals:

a. Seleccionar i nomenar el personal estatutari temporal eventual i substitut que hagi superat els procediments de selecció i separar-lo en els supòsits establerts legalment.

b. Formalitzar les diligències de presa de possessió, d’incorporació i de cessament del personal estatutari fix i del personal estatutari temporal eventual i substitut.

c. Tramitar i concedir els permisos, les llicències i els altres drets de reducció de jornada i de flexibilització derivats de les mesures vigents de conciliació de la vida familiar i laboral o que es basin en la violència de gènere.

d. Reconèixer els triennis i el temps de serveis prestats.

e. Declarar la jubilació forçosa i voluntària i l’autorització per a la prolongació de la permanència en el servei actiu.

f. Declarar les situacions administratives i acordar el reingrés al servei actiu en les situacions que generin reserva de plaça.

g. Controlar l’horari, l’assistència i la presència física en el lloc de treball.

h. Tramitar i gestionar la nòmina.

i. Tramitar i resoldre el reconeixement del dret a totes les prestacions d’acció social, excepte les de caràcter centralitzat.

j. Aprovar els desplaçaments amb dret a indemnització.

k. Imposar sancions per faltes lleus.

1. Disposar que les competències delegades mitjançant aquesta Resolució s’exerceixen també respecte del personal laboral temporal que ocupi llocs de treball susceptibles de ser coberts per personal estatutari fix mitjançant els procediments reglamentaris establerts en les institucions sanitàries de les gerències d’atenció primària i d’atenció especialitzada.

2. Disposar que aquesta delegació de competències no altera la competència de l’òrgan delegant i s’entén sense perjudici de les potestats de revocació i avocació de l’òrgan delegant pel que fa als documents o els expedients en els quals ho consideri oportú.

3. Establir que aquesta delegació implica la transmissió global de l’exercici de la competència i, per tant, inclou la resolució del recurs de reposició i qualsevol altre tràmit que se’n derivi.

4. Disposar que les resolucions dictades en virtut de la delegació de competències que conté aquesta Resolució han de fer constar expressament aquesta circumstància i han d’especificar l’òrgan que fa la delegació i el número i la data de la publicació en el Butlletí Oficial de les Illes Balears.

5. Establir que es validen els actes administratius que hagin dictat fins a la data de la publicació d’aquesta Resolució qualssevol dels òrgans que aquí es relacionen en l’execució de competències l’exercici de les quals correspon al director general del Servei de Salut.

6. Disposar que queden sense efecte totes les resolucions o els actes administratius que s’oposin al que estableix aquesta Resolució.

7. Ordenar la publicació d’aquesta Resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears, d’acord amb l’article 27 de la Llei 3/2003, de 26 de març, de règim jurídic de l’Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

8. Aquesta Resolució tindrà efectes des que es publiqui en el Butlletí Oficial de les Illes Balears.

Palma, 5 de març de 2015

El director general

Miquel Tomàs Gelabert