Butlletí Oficial de les Illes Balears

De conformitat amb l'Acord del Consell de Govern de 18 de maig de 2011 pel qual es ratifica l'Acord de la Taula Sectorial de Sanitat de 22 de març de 2011 (BOIB núm.75,de 21 de maig) pel qual es regula el sistema de provisió dels càrrecs no directius del personal estatutari de gestió i serveis del Servei de Salut, modificat per l'Acord del Consell de Govern de 18 de gener de 2013 pel qual es ratifica l'Acord de la Taula Sectorial de Sanitat de 5 de decembre de 2012 (BOIB núm. 11, de 22 de gener) i d'acord amb la Resolució de 23 de maig de 2011 del Director General del Servei de Salut de les Illes Balears per la qual es dicten instruccions per aplicar l'Acord de la Taula Sectorial de Sanitat de 22 de març de 2011 (BOIB núm. 87, d'11 de juny), dicto la següent

Resolució

Acordar la convocatòria pública del lloc de Cap de Secció de farmàcia de l'Hospital Juan March, d'acord amb les especificacions següents:

1) Requisits:

Ser personal estatutari fix de gestió i serveis, o funcionari de carrera, dels subgrups A1, A2 o C1, en les situacions de servei actiu o de reserva de plaça, que presti servei en institucions sanitàries del Sistema Nacional de Salut. Aquests requisits han de complir-se en la data en què finalitzi el termini per presentar la sol·licitud.

2) Característiques del lloc convocat:

• Gestió de consums.

• Estratègies control gasto farmacèutic.

• Controlar el desenvolupament de les actuacions administratives relacionades amb l'ordenació, distribució i dispensació de medicaments, així com les actuacions administratives relacionades amb l'execució de la legislació de productes farmacèutics.

• Elaborar informes d'avaluació de medicaments i recomanacions específiques per a la utilització adequada dels medicaments.

• Coordinar les actuacions relacionades amb la farmacovigilància i la vigilància de productes sanitaris.

• Elaboració i avaluació dels indicadors de qualitat i eficiència de la prestació farmacèutica per a la seva incorporació a les relacions amb els proveïdors sanitaris.

3) Els aspirants han de presentar el seu currículum vitae, adjuntant al mateix la documentació original o una còpia compulsada que justifiqui els requisits i els mèrits al·legats.

4) La sol·licitud per participar en el procés selectiu ha de presentar-se en el termini de vint dies naturals explicats a partir de l'endemà a la data de publicació de la convocatòria en el Butlletí Oficial de les Illes Balears. Ha de formalitzar-se en el registre de la gerència convocant o per mitjà d'alguna de les vies que estableix l'article 38.4 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú.

Interposició de recursos

Contra aquesta resolució —que esgota la via administrativa— pot interposar-se un recurs de reposició davant l'òrgan que la dicta, en el termini d'un mes a explicar des de l'endemà a la data de publicació, d'acord amb els articles 116 i 117 de la Llei 30/1992, de 26 de novembre, de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú, en relació amb l'article 57 de la Llei 3/2003, de 26 de març, de règim jurídic de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

També pot interposar-se directament un recurs contenciós-administratiu davant els jutjats del contenciós-administratiu de Palma en el termini de dos mesos a explicar des de l'endemà a la data de publicació, d'acord amb els articles 8 i 46 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciós-administrativa, sense perjudici de qualsevol altre recurs que es consideri procedent interposar.

Palma de Mallorca, 12  de març de 2014

El Director Gerent de l'Hospital Són Llàtzer
Xavier Feliu Román