Butlletí Oficial de les Illes Balears

L’article 25.1 de la Llei 3/2003, de 26 de març, de règim jurídic de l’Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, estableix que, mitjançant un acte motivat, els òrgans administratius poden delegar l’exercici de les seves competències, conservant-ne la titularitat, en altres òrgans de l’Administració autonòmica de rang igual o inferior, encara que no siguin jeràrquicament dependents.

En aquest sentit, l’article 7.2 de la Llei 3/2007, de 27 de març, de la funció pública de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, disposa que el conseller competent en matèria de funció pública, en els termes que estableix la normativa vigent, pot delegar les competències que li atribueix aquesta Llei en els consellers i en els presidents de les entitats autònomes dependents de l’Administració autonòmica.

La Resolució del conseller d’Educació, Cultura i Universitats de 26 de setembre de 2011 (BOIB núm.148 d’1 d’octubre de 2011modificada per les Resolucions de 13 d’abril de 2012 (BOIB núm. 60 de 28 d’abril de 2012)  i de  18 de març de 2013 del conseller d’Educació, Cultura i Universitats (BOIB núm.50 de 13 d'abril de 2013), van delegar determinades competències en matèria de gestió de personal en el director general de Recursos Humans. 

La Resolució del conseller d’Administracions Públiques de 17 de febrer de 2012 (BOIB núm. 37, de 10 de març) va delegar l’exercici de determinades competències administratives en matèria de gestió del personal en els titulars de les conselleries de l’Administració de la Comunitat Autònoma, respecte del personal adscrit a la conselleria respectiva, i va deixar sense efecte les anteriors resolucions en aquesta matèria, dictades respectivament el 10 d’abril de 2008 (BOIB núm. 59, d’1 de maig) i el 20 de març de 2009 ( BOIB núm. 46, de 31 de març).

L’article 7.2 de la Llei 3/2007, abans esmentat, permet que els òrgans que exerceixen aquestes competències per delegació puguin, al seu torn, delegar-les en òrgans dependents jeràrquicament i en òrgans de les entitats autònomes que en depenen.

El recentment aprovat Decret 6/2013, de 2 de maig, del president de les Illes Balears, pel qual s’estableixen les competències i l’estructura orgànica bàsica de les conselleries de l’Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, modificat pel Decret 15/2013, de 7 de juny, amb la finalitat de millorar la delimitació de l’àmbit material d’actuació de diverses direccions generals, com també l’adscripció o vinculació d’alguns ens públics respecte d’algunes conselleries, adapta l’estructura orgànica de les conselleries de l’Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears a la nova composició del Govern operada mitjançant Decret 5/2013, de 2 de maig.

A fi de preservar la seguretat jurídica, s’estima convenient unificar en un sol acte administratiu la delegació de l’exercici de competències a la persona titular de la Direcció General de Planificació, Infraestructures Educatives i Recursos Humans dictant una nova Resolució i deixant sense efecte l’anterior  Resolució del conseller d’Educació, Cultura i Universitats de 26 de setembre de 2011, sense perjudici d’incorporar en la nova els mateixos termes de la delegació anterior.

Per tot això, d’acord amb les atribucions que tenc conferides per la Llei 3/2003 i pel Decret 6/2013, de 2 de maig, del president de les Illes Balears, pel qual s’estableixen les competències i l’estructura orgànica bàsica de les conselleries de l’Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears, dict la següent:

RESOLUCIÓ

 

Primera. Delegar en el director general de Planificació, Infraestructures Educatives i Recursos Humans l’exercici de les competències administratives en matèria de gestió de personal docent,  que s’enumeren a continuació:

a) Convocar i resoldre els procediments de selecció, establir-ne les bases, els programes i el contingut de les proves i nomenar els membres dels òrgans de selecció.

b) Convocar i resoldre els procediments ordinaris de provisió de llocs de feina, establir-ne les bases i nomenar els membres dels òrgans de valoració.

c) Resoldre les comissions de servei per ocupar llocs de feina docent.

d) Nomenar i cessar el personal docent de caràcter interí.

e) Nomenar els funcionaris en pràctiques i establir el procediment de la fase de pràctiques.

f) Establir el procediment de tutorització.

g) Formalitzar els contractes de treball del personal docent quan no tenguin caràcter permanent.

h) Resoldre la concessió o la denegació de les ajudes sol·licitades en virtut del que disposa el Decret 128/2002, de 18 d’octubre, pel qual es regula el sistema de prestacions d’acció social a favor del personal docent no universitari de les Illes Balears.

i) Establir el procediment sobre els desplaçaments forçosos del personal funcionari dels cossos de mestres i dels cossos d’ensenyament secundari.

j) Iniciar i resoldre els procediments de reintegrament d’ingressos indeguts.

k) Iniciar i resoldre els procediments per declarar en situació d’excedència els professors de religió i els professors especialistes.

l) Tramitar i resoldre les sol·licituds de vacances del personal docent.

m) Resoldre les reclamacions prèvies a la via judicial civil i laboral del personal docent.

n) Resoldre les sol·licituds del personal docent de reconeixement del dret a percebre el complement de destinació en la quantia que la Llei de pressuposts generals de l’Estat fixa anualment per als directors o les directores generals de l’Administració de l’Estat.

o) Iniciar els procediments de revisió d'ofici del capítol II del títol III de la llei 30/1992 de 26 de novembre d’aquells actes administratius dictats pel director general de Planificació, Infraestructures Educatives i Recursos Humans, en l’exercici de competències delegades, així com resoldre aquests procediments quan tenguin per objecte actes administratius dictats pel director general en l’exercici de competències que li siguin pròpies.

p) Tramitar i resoldre sol·licituds i reclamacions en l’exercici de competències que li siguin pròpies.

q) Resoldre els recursos extraordinaris de revisió contra actes ferms en via administrativa dictats en l’exercici de competències delegades.

Segona. Delegar en el director general de Planificació, Infraestructures Educatives i Recursos Humans les competències delegades per la Resolució del conseller d’Administracions Públiques de 17 de febrer de 2012 següents:

a) Declarar les situacions administratives del personal docent.

b) Reconèixer el temps de serveis previs del personal docent.

c) Reconèixer els triennis i els sexennis del personal docent.

d) Tramitar i formalitzar els contractes de feina del personal docent en els casos en què, segons la disposició addicional tercera de la Llei 3/2007, no té atribuïda aquesta competència.

e) Iniciar els procediments disciplinaris al personal docent i resoldre’ls excepte quan impliquen la separació del servei.

f) Iniciar els procediments disciplinaris del personal funcionari o laboral no docent que presta els seus serveis als centres educatius de les Illes Balears i resoldre els procediments disciplinaris del personal laboral al servei dels centres educatius quan els fets puguin constituir faltes lleus.

g) Tramitar i resoldre les sol·licituds de reconeixement de compatibilitat del personal docent.

h) Tramitar i resoldre els procediments per declarar la jubilació forçosa, voluntària i per incapacitat permanent del personal docent.

i) Tramitar i resoldre els permisos, les llicències, els drets de reducció de jornada i de flexibilització horària, i, en general, tots els drets derivats de les mesures de conciliació de la vida laboral i familiar vigents, de les llicències per maternitat i/o paternitat en els supòsits d’embaràs i part, adopció o acolliment, en relació amb el personal funcionari docent i d'altre professorat.

j) Tramitar i resoldre els permisos i drets a què tengui dret una funcionària docent per raó de la violència de gènere.

k) Tramitar i resoldre els drets a què fa referència l’article 85.2 de la Llei 3/2007, pel que fa al personal funcionari docent declarat judicialment víctima de qualsevol tipus de violència.

l) Formalitzar les diligències de presa de possessió, d’incorporació i de cessament del personal funcionari docent.

m) Instruir i resoldre els procediments de canvi o d'adaptació de lloc de treball del personal docent per motius de salut, sens perjudici que, mentre la Conselleria d'Educació, Cultura i Universitats no organitzi els seus propis serveis de prevenció de riscs laborals, el Servei de Prevenció de Riscs Laborals dependent de la Conselleria d'Administracions Públiques emeti, a instància de l’òrgan corresponent de la primera, els dictàmens mèdics laborals i els informes tècnics legalment preceptius.

Tercera. La delegació de facultats a què es refereix aquesta Resolució no altera la competència de l’òrgan delegant i s’entén sense perjudici de les potestats de revocació i advocació de la consellera d’Educació Cultura i Universitats, pel que fa al coneixement o resolució d’aquells assumptes o procediments en què ho consideri oportú i sempre d’acord amb el que preveuen els articles 25 i 28 de la Llei 3/2003, de 26 de març.

La delegació implica la transmissió global de l’exercici de la competència i, per tant, inclou la resolució del recurs de reposició i qualsevol tràmit que se’n derivi.

Les resolucions adoptades per delegació de competències han d’indicar expressament aquesta circumstància juntament amb l’especificació de l’òrgan que delega i de la publicació oficial d’aquesta delegació.

Quarta.  Publicar aquesta Resolució en el Butlletí Oficial de les Illes Balears.

Cinquena. Disposar que els efectes d'aquesta Resolució es produiran a partir del mateix dia en que es publiqui en el BOIB.

 

 Palma a 9 de juliol de 2013

 La consellera d’Educació, Cultura i Universitats

  Joana Maria Camps Bosch