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![CDATA[Departamento de Selección y Provisión de Recursos Humanos. Integración provisional del personal adscrito al Patronato Municipal de la Vivienda y Rehabilitación integral de Barrios del Ayuntamiento de Palma]]
![CDATA[<p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La Junta de Gobierno Local en fecha 1 de abril de 2026, SEFYCU 4446996, acordó lo siguiente:</span></p>
<p><strong style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">PRIMERO.- </strong><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">Aprobar la integración provisional del personal adscrito al Patronato Municipal de la Vivienda y Rehabilitación integral de Barrios </span><span style="color:black; font-family:"Times New Roman",Times,serif">en el Ayuntamiento de Palma</span><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">. La integración definitiva queda condicionada a todos los efectos a lo previsto en el plan de ordenación de recursos humanos que la regula, que se encuentra pendiente de tramitación y negociación con las organizaciones sindicales. Todo ello a efectos de garantizar la eficacia y adecuación a la normativa del proceso de integración, asegurar la comprobación de los requisitos y condiciones del personal afectado por el proceso y principalmente garantizar la protección provisional de sus derechos legítimos.</span></p>
<p><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">Los efectos de esta integración provisional serán del día 1 de abril de 2026 hasta la resolución definitiva del procedimiento de integración. La integración definitiva queda condicionada a lo que prevea el Plan de ordenación de recursos humanos que la regula.</span></p>
<p><strong style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">SEGUNDO.- </strong><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">Garantizar a las personas afectadas las condiciones retributivas que tuvieran consolidadas a la fecha de 1 de abril de 2026. Éstas se devengarán con cargo al presupuesto del Ayuntamiento hasta la resolución definitiva del procedimiento de integración. El resto de condiciones laborales se ajustarán al conjunto de derechos y obligaciones del personal de este Ayuntamiento.</span></p>
<p><strong style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">TERCERO.- </strong><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">Aprobar los anexos que se adjuntan en el presente Acuerdo relativos a los puestos de trabajo actualmente existentes en la relación de puestos de trabajo del Patronato, condicionado su traspaso, asimismo, a la aprobación definitiva.</span></p>
<p><strong style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">CUARTO.- </strong><span style="font-family:"Times New Roman",Times,serif">Publicar en el boletín oficial de las Illes Balears este acuerdo.</span></p>
<p><span style="background-color:white; color:black; font-family:"Times New Roman",Times,serif">Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, se podrá interponer por parte de las personas interesadas recurso potestativo de reposición en el plazo de un mes ante el mismo órgano que las haya aprobado, de acuerdo con el artículo 123 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. En caso de no interponer el recurso potestativo de reposición se podrá interponer directamente recurso contencioso administrativo, según el artículo antes mencionado y 45 y siguientes de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso administrativa, ante el Juzgado contencioso Administrativo, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente.</span></p>
<p> </p>
<p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Palma, en la fecha de la firma electrónica <em>(9 de abril de 2026)</em></span></p>
<p style="text-align:center"><strong><span style="background-color:white; color:black; font-family:"Times New Roman",Times,serif">La jefa de servicio de Planificación y Provisión<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px; width:100%"> </span></span></strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="background-color:white"><span style="color:black">p.d. Decreto de Alcaldía núm. 3000, de 26/02/2014<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px; width:100%"> </span></span></span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="background-color:white"><span style="color:black">(BOIB núm. 30, de 04/03/2014)<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px; width:100%"> </span></span></span></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="background-color:white"><span style="color:black">Raquel Cucarella Ribera</span></span></span></p>
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