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    <env:sumariEnviament rdf:parseType="Literal">![CDATA[Ampliación del plazo de presentación de solicitudes y rectificaciones de las bases específicas de la convocatoria de Selección por concurso oposición de personal para la provisión de una bolsa de contratación para cubrir jubilaciones parciales, IT, vacaciones eventuales e interinas, en la categoría de peón al servicio de la recogida de RSU de EMSER 2002 SLU. publicados el pasado 4 de mayo de 2024 publicar en el BOIB Nº. 59]]</env:sumariEnviament>
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    <env:ordre rdf:parseType="Literal">280</env:ordre>
    <env:contingut rdf:parseType="Literal">![CDATA[&lt;p&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:black"&gt;Antecedentes&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:black"&gt;1. El pasado 4 de mayo de 2024 se publicó en el BOIB Nº. 59 las bases específicas de la convocatoria de Selección por concurso oposición de personal para la provisión de una bolsa de contratación para cubrir jubilaciones parciales, IT, vacantes eventuales e interinas, en la categoría de peón al servicio de la recogida de RSU de EMSER 2002 SLU.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:black"&gt;2. La base octava de las bases, en relación con las posibles incidencias, indica que “El tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos necesarios para el buen orden de la selección en todo lo no previsto en estas bases. La convocatoria, bases y todos los actos administrativos podrán ser impugnados por las personas interesadas en los casos y en la forma previstos en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común (modificada por la Ley 4/1999, de 13 de enero).”&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:black"&gt;3. El 17 de mayo de 2024 se constituyó el Tribunal calificador y aprobó los siguientes acuerdos de enmiendas a las bases para velar por el buen orden de selección:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;ol&gt;
	&lt;li&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:black"&gt;Ampliar el plazo de 7 días naturales desde la publicación en el BOIB.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
	&lt;li&gt;&lt;span style="color:black; font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,Times,serif"&gt;En relación con el certificado médico requerido en el punto c) de la base segunda, se podrá hacer una declaración jurada y presentar el certificado hasta 3 días hábiles antes de las pruebas físicas. Si no se presenta el aspirante quedará automáticamente excluido.&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
	&lt;li&gt;&lt;span style="color:black; font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,Times,serif"&gt;Los valores sobre la puntuación total serán del 60% de la fase de oposición y el 40% de la fase de concurso, según el artículo 47 del convenio.&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;
&lt;/ol&gt;

&lt;p style="text-align:center"&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:black"&gt;Resolución&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:black"&gt;1. Rectificar el punto c) de la base segunda añadiendo: “También se podrá presentar una declaración jurada y no presentar el certificado médico oficial hasta 3 días hábiles antes de las pruebas físicas. Si no se presenta el aspirante quedará automáticamente excluido.”&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="color:black; font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,Times,serif"&gt;2. Rectificar la base sexta añadiendo: "Los valores sobre la puntuación total serán del 60% de la fase de oposición y el 40% de la fase de concurso, según el artículo 47 del convenio."&lt;/span&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:black"&gt;3. Otorgar un nuevo plazo de presentación de solicitudes de 7 días naturales a contar a partir del día siguiente de la publicación de esta resolución en el Boletín Oficial de las Illes Baleares para las personas interesadas que quieran participar en la convocatoria de la bolsa de contratación para cubrir jubilaciones parciales, IT, vacantes eventuales e interinas, en la categoría de peón al servicio de la recogida de RSU de EMSER 2002 SLU&lt;/span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="color:black; font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,Times,serif"&gt;4. Publicar esta Resolución en el Boletín Oficial de las Illes Balears y en la página web de EMSER 2002.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt; &lt;/p&gt;

&lt;p style="text-align:center"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:black"&gt;Pollença, a día de la firma electrónica&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&amp;nbsp;&lt;em&gt;(20&amp;nbsp;de mayo&amp;nbsp;de 2024)&lt;/em&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="text-align:center"&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:black"&gt;El presidente del Tribunal Calificador&lt;span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:black"&gt;Sebastià Sansó Jaume&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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