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    <dc:creator>CAIB</dc:creator>
    <env:sumariEnviament rdf:parseType="Literal">![CDATA[Bases y convocatoria para la provisión del puesto de jefe de la policía local del Ayuntamiento de Es Migjorn Gran por el sistema de libre designación                                                                                                 ]]</env:sumariEnviament>
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    <env:contingut rdf:parseType="Literal">![CDATA[&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Se hace público que mediante&lt;/span&gt; Decreto de Alcaldía núm. 2024/ALC/0000110 de 7 de marzo de 2024, s&lt;span style="color:#000000"&gt;e ha adoptado el siguiente acuerdo: &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;PRIMERO: &lt;/strong&gt;Aprobar la convocatoria y las bases que deben regir el &lt;span style="color:#000000"&gt;concurso&lt;/span&gt; para la provisión del puesto de trabajo de jefatura de la policía local del Ayuntamiento de Es Migjorn Gran, por el sistema de libre designación. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;SEGUNDO&lt;/span&gt;:&lt;/strong&gt; Dar&lt;span style="color:#000000"&gt; publicidad a la convocatoria mediante anuncio en el Boletín Oficial de las Islas Baleares, en el tablón de edictos del Ayuntamiento des Migjorn Gran y en la página web municipal.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt; &lt;/p&gt;

&lt;p style="text-align:center"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Es Migjorn Gran,&lt;em&gt; (firmado electrónicamente: 7 de marzo&amp;nbsp;de 2024)&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="text-align:center"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;La alcaldesa &lt;span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;Antonia Florit Camps&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt; &lt;/p&gt;

&lt;p style="text-align:center"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;“&lt;strong&gt;BASES &lt;/strong&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;Y&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;strong&gt; CONVOCATORIA &lt;/strong&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;PARA&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;strong&gt; LA PROVISIÓN DEL &lt;/strong&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;PUESTO&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;strong&gt; DE &lt;/strong&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;JEFE&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;strong&gt; DE LA &lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"&gt; &lt;/span&gt;POLICÍA LOCAL DEL AYUNTAMIENTO DES MIGJORN GRAN &lt;/strong&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;POR &lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;strong&gt;EL SISTEMA DE &lt;/strong&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;LIBRE&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;strong&gt; DESIGNACIÓN.&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;PRIMERA: &lt;/strong&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;OBJETO&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;strong&gt; DE LA CONVOCATORIA&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Es objeto de esta convocatoria la provisión del puesto de Jefatura de la Policía Local del Ayuntamiento des Migjorn Gran, mediante el sistema de libre designación establecido en el artículo 22 de la Ley 4/2013, de 17 de julio, de Coordinación de las Policías Locales, en adelante, Ley de Coordinación de las Policías Locales. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Las características del puesto son&lt;/span&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;table border="1" style="width:100%"&gt;
	&lt;tbody&gt;
		&lt;tr&gt;
			&lt;td style="height:15px; width:170px"&gt;
			&lt;p style="text-align:left"&gt;&lt;span style="font-size:10px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,Times,serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Denominación&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
			&lt;/td&gt;
			&lt;td style="height:15px; width:503px"&gt;
			&lt;p style="text-align:left"&gt;&lt;span style="font-size:10px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,Times,serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Jefatura del cuerpo de la Policía Local del Ayuntamiento de Es Migjorn Gran.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
			&lt;/td&gt;
		&lt;/tr&gt;
		&lt;tr&gt;
			&lt;td style="height:15px; width:170px"&gt;
			&lt;p style="text-align:left"&gt;&lt;span style="font-size:10px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,Times,serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Categoría&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
			&lt;/td&gt;
			&lt;td style="height:15px; width:503px"&gt;
			&lt;p style="text-align:left"&gt;&lt;span style="font-size:10px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,Times,serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Escala básica: Categoría oficial Policía Local.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
			&lt;/td&gt;
		&lt;/tr&gt;
		&lt;tr&gt;
			&lt;td style="height:15px; width:170px"&gt;
			&lt;p style="text-align:left"&gt;&lt;span style="font-size:10px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,Times,serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Clasificación&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
			&lt;/td&gt;
			&lt;td style="height:15px; width:503px"&gt;
			&lt;p style="text-align:left"&gt;&lt;span style="font-size:10px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,Times,serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Grupo C1. Escala Administración Especial. Subescala: Servicios especiales.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
			&lt;/td&gt;
		&lt;/tr&gt;
		&lt;tr&gt;
			&lt;td style="height:15px; vertical-align:top; width:170px"&gt;
			&lt;p style="text-align:left"&gt;&lt;span style="font-size:10px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,Times,serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Nivel de complemento de destino&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
			&lt;/td&gt;
			&lt;td style="height:15px; width:503px"&gt;
			&lt;p style="text-align:left"&gt;&lt;span style="font-size:10px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,Times,serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;6.453,02 €&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
			&lt;/td&gt;
		&lt;/tr&gt;
		&lt;tr&gt;
			&lt;td style="height:15px; width:170px"&gt;
			&lt;p style="text-align:left"&gt;&lt;span style="font-size:10px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,Times,serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Adscripción&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
			&lt;/td&gt;
			&lt;td style="height:15px; width:503px"&gt;
			&lt;p style="text-align:left"&gt;&lt;span style="font-size:10px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,Times,serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Funcionarios de la máxima categoría de la plantilla del Cuerpo de Policía del municipio o bien, entre funcionarios de otros&lt;span style="color:#000000"&gt; &lt;/span&gt;Cuerpos de Policía Local o de otros Cuerpos de Seguridad, en los&lt;span style="color:#000000"&gt; &lt;/span&gt;términos&lt;span style="color:#000000"&gt; &lt;/span&gt;establecidos en el artículo 22 de la Ley 4/2013, de 17 de julio, de Coordinación de las&lt;span style="color:#000000"&gt; &lt;/span&gt;Policías&lt;span style="color:#000000"&gt; &lt;/span&gt;Locales.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
			&lt;/td&gt;
		&lt;/tr&gt;
		&lt;tr&gt;
			&lt;td style="height:15px; width:170px"&gt;
			&lt;p style="text-align:left"&gt;&lt;span style="font-size:10px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,Times,serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Funciones&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
			&lt;/td&gt;
			&lt;td style="height:15px; width:503px"&gt;
			&lt;p style="text-align:left"&gt;&lt;span style="font-size:10px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,Times,serif"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Las funciones de la prefectura son las&lt;span style="color:#000000"&gt; &lt;/span&gt;establecidas en el artículo 22 de la Ley 4/2013, de 17 de julio de coordinación de las&lt;span style="color:#000000"&gt; &lt;/span&gt;policías locales.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
			&lt;/td&gt;
		&lt;/tr&gt;
	&lt;/tbody&gt;
&lt;/table&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;SEGUNDA&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;strong&gt;: FUNCIONES GENERALES&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;La persona que &lt;span style="color:#000000"&gt;ostente el puesto &lt;/span&gt;de la Prefectura de la Policía Local, &lt;span style="color:#000000"&gt;bajo&lt;/span&gt; la &lt;span style="color:#000000"&gt;dependencia&lt;/span&gt; directa de la persona titular de la &lt;span style="color:#000000"&gt;Alcaldía&lt;/span&gt; o &lt;span style="color:#000000"&gt;Concejalía&lt;/span&gt; Delegada, en su caso, ostenta la &lt;span style="color:#000000"&gt;máxima&lt;/span&gt; &lt;span style="color:#000000"&gt;responsabilidad&lt;/span&gt; de la Policía Local &lt;span style="color:#000000"&gt;y&lt;/span&gt; &lt;span style="color:#000000"&gt;tiene&lt;/span&gt; el &lt;span style="color:#000000"&gt;mando&lt;/span&gt; &lt;span style="color:#000000"&gt;inmediato&lt;/span&gt; &lt;span style="color:#000000"&gt;sobre&lt;/span&gt; &lt;span style="color:#000000"&gt;todas&lt;/span&gt; las &lt;span style="color:#000000"&gt;unidades y&lt;/span&gt; &lt;span style="color:#000000"&gt;servicios&lt;/span&gt; en &lt;span style="color:#000000"&gt;los&lt;/span&gt; que &lt;span style="color:#000000"&gt;esta se organice&lt;/span&gt;, &lt;span style="color:#000000"&gt;ejerciendo&lt;/span&gt;, entre &lt;span style="color:#000000"&gt;otras&lt;/span&gt;, l&lt;span style="color:#000000"&gt;as funciones&lt;/span&gt; que &lt;span style="color:#000000"&gt;se&lt;/span&gt; determinan en el artículo 22 de &lt;span style="color:#000000"&gt;dicha Ley de Coordinación de las Policías Locales, así como las establecidas en las Relaciones de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento.&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;TERCERA: REQUISITOS DE LAS PERSONAS ASPIRANTES&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;De &lt;span style="color:#000000"&gt;conformidad con el artículo &lt;/span&gt;22 de la &lt;span style="color:#000000"&gt;Ley&lt;/span&gt; de Coordinación de las Policías Locales, estas personas aspirantes tendrán que ser funcionarios de la máxima categoría de la plantilla del Cuerpo de Policía del municipio o bien, entre funcionarios de otros Cuerpos de Policía Local o de otros Cuerpos de Seguridad. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Se valorará&lt;/span&gt; particularmente &lt;span style="color:#000000"&gt;la experiencia&lt;/span&gt; en &lt;span style="color:#000000"&gt;funciones&lt;/span&gt; de dirección de la Policía Local. &lt;span style="color:#000000"&gt;A los efectos anteriores&lt;/span&gt;, &lt;span style="color:#000000"&gt;se tendrá que acreditar la categoría consignada en la base primera de la convocatoria&lt;/span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Todos los requisitos se &lt;span style="color:#000000"&gt;deberán tener en el momento de finalizar el plazo de presentaciones de solicitudes. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;CUARTA&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;strong&gt;: &lt;/strong&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;SOLICITUDES&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;1. FORMA&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Las solicitudes de participación en la convocatoria, junto con la documentación que corresponda, se tienen que presentar en el registro de entrada del Ayuntamiento de Es &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Migjorn Gran, o en cualquiera de las formas previstas en la Ley 39/2015, de 1 &lt;span style="color:#000000"&gt;de octubre&lt;/span&gt;, del &lt;span style="color:#000000"&gt;procedimiento&lt;/span&gt; &lt;span style="color:#000000"&gt;administrativo&lt;/span&gt; común de &lt;span style="color:#000000"&gt;las&lt;/span&gt; administraciones &lt;span style="color:#000000"&gt;públicas&lt;/span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Las solicitudes para formar parte en el proceso se tienen que ajustar al modelo normalizado (Anexo II) de solicitud que estará disponible a la sede electrónica y en la web del Ayuntamiento de Es Migjorn Gran. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;El &lt;span style="color:#000000"&gt;plazo de presentación de las solicitudes es de &lt;/span&gt;7 &lt;span style="color:#000000"&gt;días&lt;/span&gt; &lt;span style="color:#000000"&gt;hábiles&lt;/span&gt;, a partir del &lt;span style="color:#000000"&gt;día siguiente a la publicación de esta convocatoria en el BOIB.&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;2. &lt;/strong&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;DOCUMENTOS&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;strong&gt; QUE &lt;/strong&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;SE TIENEN QUE &lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;strong&gt;PRESENTAR.&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Las solicitudes se tendrán que presentar acompañadas de la siguiente documentación: &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;a) Fotocopia del DNI.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;b) &lt;span style="color:#000000"&gt;Título académico exigido para acceder a la categoría en la cual está adscrito el lugar de trabajo convocado o de titulación equivalente. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;c) Carnets de &lt;span style="color:#000000"&gt;conducir&lt;/span&gt; &lt;span style="color:#000000"&gt;clase&lt;/span&gt; A2 i B en vigor&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;d) &lt;span style="color:#000000"&gt;Certificado acreditativo de estar en posesión del nivel B2 de conocimiento de la lengua catalana o equivalente, emitido por órgano competente. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;e) «Currículum Vitae» &lt;span style="color:#000000"&gt;fechado y firmado, &lt;/span&gt;en el que figuren títulos académicos, años de servicio, puestos ejercidos en la Administración, estudios y cursos realzados, así como cualquier otro mérito que se considere oportuno, haciendo constar, en todo caso, las características detalladas en el lugar que actualmente esté ejerciendo. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;f) Los méritos y otros datos que se hayan consignado en el “currículum vitae” tendrán que justificarse por las personas aspirantes con documentos originales o fotocopias debidamente compulsadas que acompañarán al mismo. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;QUINTA&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;strong&gt;: &lt;/strong&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;ADMISIÓN DE LOS ASPIRANTES I PROCEDIMIENTO&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Una vez finalizado el plazo de presentación de solicitudes, en el plazo máximo de 7 días hábiles, se declarará aprobado el listado provisional de de admitidos y excluidos que se publicará en la página web del Ayuntamiento de Es Migjorn Gran. Se concederá un plazo de dos días hábiles desde la publicación para enmendar errores y posibles reclamaciones. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;El listado provisional de personas admitidas y excluidas se considerará automáticamente elevado a definitivo si no se presentan reclamaciones. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;La Alcaldía convocará a las personas candidatas admitidas a la celebración de una entrevista personal o recaudar de estos las aclaraciones, o en su caso, la aportación de lo que se estime necesario al efecto de evaluar, además de los items considerados en la entrevista, la trayectoria profesional y académica de los aspirantes, y efectuar la selección de la persona candidata que se estime más idónea. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Así mismo, a los efectos anteriores, podrá solicitar la intervención de los especialistas que estime procedentes con el fin de permitir apreciar la idoneidad de las personas candidatas.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;SEXTA&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;strong&gt;: &lt;/strong&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;NOMBRAMIENTO&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;strong&gt;, &lt;/strong&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;TOMA DE POSESIÓN Y CESE&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;1&lt;/strong&gt; El nombramiento se efectuará por la alcaldesa de acuerdo con los principios de igualdad, mérito y capacidad, pudiéndose realizar, si se estima conveniente, una entrevista personal para constatar o averiguar las características de las personas aspirantes que mejor se adecúen al contenido del puesto. El nombramiento se tendrá que efectuar en un plazo de un mes desde la finalización de la presentación de solicitudes, este plazo podrá prorrogarse como máximo durante otro mes, y se publicará en el Boletín Oficial de las Islas Baleares. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;2 &lt;/strong&gt;El plazo para tomar posesión será de tres días si no implica cambio de residencia y de un mes si comporta cambio de residencia o el reingreso al servicio activo. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;El plazo de toma de posesión comenzará a contarse a partir del día &lt;span style="color:#000000"&gt;siguiente&lt;/span&gt; al del cese, que tendrá que efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes a la publicación del nombramiento en el Boletín Oficial de las Islas Baleares. Si el nombramiento comporta el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de posesión tendrá que computarse desde dicha publicación. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;3 &lt;/strong&gt;La persona aspirante nombrada podrá ser cesado y removido de sus funciones con carácter discrecional por el órgano que lo nombró. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;SÉPTIMA&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;strong&gt;: NORMATIVA APLICABLE&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;La convocatoria se regirá por estas bases y, en su defecto, supletoriamente será de aplicación la Ley &lt;span style="color:#000000"&gt;4/2013, de 17 de julio de coordinación de las&lt;span style="color:#000000"&gt; &lt;/span&gt;policías locales; Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el cual se aprueba el Reglamento General de ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y Provisión de Puestos y Promoción Profesional e las personas funcionarias civiles de la Administración General del Estado; Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el cual se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de les Bases del Régimen Local.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;OCTAVA: RECURSOS&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Esta convocatoria, sus bases y cuantos actos administrativos se deriven de la misma, podrán ser impugnados por las personas interesadas, en los casos y en la forma establecidos en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de les Administraciones Públicas.”&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;div style="page-break-after:always"&gt;&lt;span style="display:none"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;

&lt;p style="text-align:center"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;ANEXO &lt;/strong&gt;&lt;/span&gt; II&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"&gt; &lt;/span&gt;SOLICITUD DE ADMISIÓN AL PROCEDIMIENTO SELECTIVO PARA LA PROVISIÓN , EN COMISIÓN DE SERVICIOS Y POR EL PROCEDIMIENTO DE LIBRE DESIGNACIÓN, DEL PUESTO DE TRABAJO DE JEFE DE LA POLICÍA LOCAL DEL AYUNTAMIENTO DE ES MIGJORN GRAN &lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;SOLICITANTE:&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Nombre&lt;/span&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Primer apellido&lt;/span&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Segundo apellido&lt;/span&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Documento de identidad:&amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Fecha de nacimiento&lt;/span&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Teléfono&lt;/span&gt;:&amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp; &amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;span style="color:#000000"&gt;Nacionalidad&lt;/span&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Dirección&lt;/span&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Municipio&lt;/span&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Provincia&lt;/span&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Correo electrónico&lt;/span&gt;: &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;EXPONGO: &lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;Que, vistas la convocatoria y bases para la provisión del puesto de trabajo de jefe de la policía local del Ayuntamiento de Es Migjorn Gran, por el procedimiento de libre designación, en comisión de servicios; presento la siguiente: &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;strong&gt;DECLARACIÓN RESPONSABLE&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;Declaro que reúno todos y cada uno de los requisitos exigidos en la convocatoria y que son ciertos los datos que se consignan en ella. Y además, declaro que con la solicitud de participación presento la siguiente &lt;strong&gt;DOCUMENTACIÓN:&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;em&gt;(Marcar&lt;/em&gt;&lt;em&gt; &lt;/em&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;em&gt;con&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;em&gt; una X la documentación que &lt;/em&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;em&gt;se presenta&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;em&gt;)&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;( ) Fotocopia del DNI.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;( ) &lt;span style="color:#000000"&gt;Título académico exigido para acceder a la categoría a la cual está adscrito el puesto de trabajo convocado o titulación equivalente. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;( ) Carnets de &lt;span style="color:#000000"&gt;conducir&lt;/span&gt; &lt;span style="color:#000000"&gt;clase&lt;/span&gt; A2 i B en vigor&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;( ) Certificado acreditativo de estar en posesión del nivel B2 de conocimiento de la lengua catalana o equivalente, emitido por un órgano competente. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;( ) «Currículum Vitae» Fechado y firmado, en el que figuren títulos académicos, años de servicio, puestos ejercidos en la Administración, estudios y cursos realizados, así como cualquier otro mérito que se considere oportuno, haciendo constar, en todo caso, las características detalladas en el lugar que actualmente esté ejerciendo. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;em&gt;( ) L&lt;strong&gt;os méritos y otros datos que se hayan consignado en el “currículum vitae” tendrán que justificarse por las personas aspirantes con documentos originales o fotocopias debidamente compulsadas que acompañarán al mismo . &lt;/strong&gt;&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;P&lt;span style="color:#000000"&gt;or todo ello&lt;/span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;SOLICITO&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;strong&gt;:&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;Ser &lt;span style="color:#000000"&gt;admitido/admitida &lt;/span&gt;en el &lt;span style="color:#000000"&gt;procedimiento&lt;/span&gt; &lt;span style="color:#000000"&gt;selectivo&lt;/span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;Es Migjorn Gran, .............. de ............................... de 202.......&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt; &lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;(&lt;span style="color:#000000"&gt;Firma&lt;/span&gt;)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="line-height:1"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;SRA. &lt;span style="color:#000000"&gt;ALCALDESA&lt;/span&gt; DEL &lt;span style="color:#000000"&gt;AYUNTAMIENTO&lt;/span&gt; DE ES MIGJORN GRAN&lt;strong&gt; &lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;​​​​​​​​​​​​​​&lt;/p&gt;
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