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    <env:contingut rdf:parseType="Literal">![CDATA[&lt;p&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;Mediante Decreto de la Alcaldía núm. 2020/2023, de fecha 20 de abril de 2023, en uso de las competencias otorgadas por el artículo 21.1.g de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, se aprueban las bases generales para la selección del personal funcionario interino y laboral no fijo al servicio del Ayuntamiento de Marratxí, en los siguientes términos:&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;Dado que el procedimiento selectivo empleado hasta el momento para seleccionar el personal funcionario interino y laboral no fijo se regía por unas bases generales aprobadas mediante Decreto de la Alcaldía n.º 3548/2020 de 6 de octubre de 2020 (BOIB n.º 197 de 19 de noviembre de 2020), bases generales que por el transcurso del tiempo necesitan determinadas modificaciones para adaptarlas a la realidad actual (modificación del sistema de presentación de solicitudes y méritos a los efectos de evitar trámites presenciales y presentación de documentación física innecesaria, ...).&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;Dado que desde el Negociado de Recursos Humanos se ha elaborado una propuesta de modificación de las bases generales de selección del personal funcionario interino y laboral no fijo que recogen nuevas exigencias establecidas a nivel normativo, racionalizando y agilizando algunos aspectos de funcionamiento de los procesos selectivos a realizar por el Ayuntamiento de Marratxí.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;Dado que en virtud de lo que se dispone en el artículo 37.1.c del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado público (TREBEP) es necesaria la negociación de los sistemas generales de acceso a los puestos de trabajo de la Administración con los órganos representativos de los empleados públicos que tengan atribuida esta competencia (Mesa general de negociación).&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;Considerando que las bases objeto de aprobación mediante el presente Decreto fueron aprobadas en reunión de la Mesa general de negociación de fecha 4 de abril de 2023.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;Considerando que el artículo 21.1.g de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, atribuye al señor alcalde la competencia para la aprobación de las bases para la selección del personal al servicio del Ayuntamiento.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;A la vista de los anteriores antecedentes de hecho y fundamentos de derecho esta Alcaldía tiene a bien el emitir el siguiente DECRETO&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;1. Aprobar las bases generales del procedimiento selectivo del personal funcionario interino y laboral no fijo y que se adjuntan en esta Resolución como anexo I.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;2. Aprobar el baremo de méritos que regirán estos procesos selectivos, que constan en el anexo II.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;3. Aprobar los criterios de gestión de las bolsas de trabajo generadas por la aplicación de estas bases, que constan en el anexo III.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;4. Hacer pública la información sobre protección de datos que figura en el anexo IV.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;5. Publicar esta resolución y sus anexos en el Boletín Oficial de las Islas Baleares.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;Contra la mencionada resolución, podrá interponer el recurso de reposición que se establece en los artículos 52 LRBRL y 123 LPAC, en el plazo de un mes contador desde el día siguiente a la publicación de la presente resolución.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;El mencionado recurso se entenderá desestimado si transcurriera otro mes sin que se notifique su resolución.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;Contra lo resuelto en el recurso de reposición, que pone fin a la vía administrativa, se podrá interponer recurso contencioso-administrativo en el plazo de DOS MESES contador desde el día siguiente a la notificación del acto si este fuera expreso. Si no lo fuera, el plazo será de SEIS MESES contadores desde el día siguiente a aquel, en que, de acuerdo con su normativa específica, se produjera el acto presunto.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;No obstante, podrá utilizar cualquier otro recurso si lo cree conveniente.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;Lo manda y firma el señor alcalde D. Miquel Cabot Rodríguez. Doy fe.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="text-align:center"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;Marratxí, &amp;nbsp;21 de abril de 2023&lt;/span&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"&gt; &lt;/span&gt;El batle&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"&gt; &lt;/span&gt;Miquel Cabot Rodríguez.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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