es 46604 2021-11-15 46610 655292 CAIB 70 ![CDATA[Resolución de la directora general de Investigación en Salud, Formación y Acreditación, en virtud de la encomienda de la presidenta de la Fundación Instituto de Investigación Sanitaria Illes Balears (IdISBa), de 23 de abril de 2021, según el artículo 28.3 de los Estatutos de la Fundación IdISBa, por la que se ordena la inserción en el Boletín Oficial de las Illes Balears de la convocatoria para la selección y posterior contratación de uno o dos técnicos o técnicas superiores de apoyo a la investigación clínica de la «Plataforma del ISCIII de apoyo a la I+D+I en Biomedicina y Ciencias de la Salud en investigación clínica»]] 2021-11-18 ![CDATA[<p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El Decreto 68/2012, de 27 de julio, por el que se regula el <em>Boletín Oficial de las Illes Balears</em> (BOIB), establece en el artículo 15 la competencia para ordenar la inserción de edictos en el BOIB y, en el punto 4, especifica que las instituciones o entes públicos no citados en los tres primeros puntos deben acreditar los órganos y las personas que, de acuerdo con su normativa específica, están facultados para ordenar o solicitar la inserción de textos en el BOIB. Si no hay acreditación específica, se debe entender que corresponde a quien ejerza la representación del órgano, el ente o la institución de que emana el texto.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Por otra parte, de acuerdo con el artículo 27 de los estatutos de la Fundación, la Dirección Gerencia de la Fundación tiene la competencia para desarrollar la política de personal aprobada por el Patronato y, con esta finalidad, seleccionar el personal, suscribir o rescindir los contratos, ejecutar los acuerdos del Patronato en materia de retribuciones, acordar las sanciones, ejercer la dirección superior del personal al servicio de la Fundación y mantener las relaciones con los órganos de representación del personal, además de todas aquellas actuaciones que en esta materia le sean encomendadas, sin perjuicio de las funciones que corresponden a la presidencia.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Por todo ello, dicto la siguiente</span></p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Resolución</strong></span></p> <ol> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Aprobar la convocatoria de un proceso selectivo para la contratación de uno o dos técnicos o técnicas superiores de apoyo a la investigación clínica de la «Plataforma del ISCIII de apoyo a la I+D+I en Biomedicina y Ciencias de la Salud en investigación clínica», con las especificaciones y los requisitos que establece el anexo 1 de esta Resolución.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Aprobar las bases de esta convocatoria, que se especifican en el anexo 1.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Ordenar la inserción de la presente Resolución en el <em>Boletín Oficial de las Illes Balears</em>.</span></li> </ol> <p> </p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Palma, 11 de noviembre de 2021</span></p> <p style="text-align:center"><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La directora general de Investigación&nbsp;en Salud, Formación y Acreditación</span></strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>Asunción Sánchez Ochoa<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>(En virtud de la encomienda de la presidenta de la Fundación, de 23 de abril de 2021, <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>según el artículo 28.3 de los Estatutos de la Fundación IdISBa)</span></p> <div style="page-break-after:always"><span style="display:none">&nbsp;</span></div> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>ANEXO 1<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span></strong></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Convocatoria para la selección y posterior contratación de uno o dos técnicos o técnicas superiores de apoyo a la investigación clínica de la «Plataforma del ISCIII de apoyo a la I+D+I en Biomedicina y Ciencias de la Salud en investigación clínica»</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La Fundación tiene encomendadas, entre otras, las funciones de gestionar medios y recursos al servicio de la ejecución de programas de investigación clínica, básica y aplicada, el desarrollo tecnológico y la innovación en el campo de la salud.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Para poder realizar estas funciones, la Fundación tiene la necesidad de llevar a cabo la incorporación temporal de uno o dos técnicos o técnicas superiores de apoyo a la investigación clínica para el desarrollo correcto del programa / proyecto de investigación «Plataforma del ISCIII de apoyo a la I+D+I en Biomedicina y Ciencias de la Salud en investigación clínica» (BOE-B-2020-26047).</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El artículo 23.2 de la Ley 7/2010, de 21 de julio, del sector público instrumental de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, establece los criterios que han de seguir los entes públicos de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears en la contratación del personal laboral.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Los artículos 17 y 18 de la Ley 3/2007, de 27 de marzo, de la función pública de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, disponen que se tienen que aplicar los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad en las contrataciones.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El apartado segundo B del Acuerdo del Consejo de Gobierno de 23 de febrero de 2007, de modificación del ámbito de aplicación y de determinación del alcance de control del punto 5 del Acuerdo del Consejo de Gobierno de 19 de diciembre de 1995, prevé la contabilidad y la rendición de cuentas de las empresas públicas de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, en lo referente a la selección del personal de los entes públicos de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Por todo ello, y en el ejercicio de las competencias que me atribuye el artículo 28.1 <em>i</em> de los Estatutos fundacionales vigentes,</span></p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Convoco</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El proceso para la contratación de uno o dos técnicos o técnicas superiores (licenciatura o grado más máster en Ciencias de la Salud) con los requisitos, las características y los criterios de selección siguientes:</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>I. Requisitos de la plaza</strong></span></p> <ul> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Estar en posesión del título de licenciatura o grado más máster en Ciencias de la Salud relacionado con las funciones del puesto de trabajo (punto II).</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Acreditar mínimo el nivel B2 de catalán.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Tener la nacionalidad española u otra nacionalidad en los casos en que el artículo 57 del Estatuto básico del empleado público (EBEP) permita el acceso a la ocupación pública.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Tener cumplidos dieciséis años y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">No haber sido separado o separada mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Formulario de autoevaluación debidamente rellenado (anexo 3 de la convocatoria).</span></p> </li> </ul> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">No se valorarán los CV de las personas que no cumplan con los requisitos.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>II. Funciones</strong></span></p> <ul> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Tareas de apoyo a la Plataforma del ISCIII de apoyo a la I+D+I en Biomedicina y Ciencias de la Salud en investigación clínica.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Dar apoyo en la gestión de proyectos de investigación que se desarrollen en el marco de la plataforma, incluyendo ensayos clínicos o estudios de investigación clínica o epidemiológica.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Coordinación y apoyo en las tareas de farmacovigilancia de los proyectos propios de la plataforma.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Monitorización y gestión de ensayos clínicos.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Apoyo metodológico en los proyectos de la plataforma.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Dar apoyo al investigador principal en la gestión de la plataforma.</span></p> </li> </ul> <div style="page-break-after:always"><span style="display:none">&nbsp;</span></div> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>​​​​​​​</strong></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>III. Presentación de solicitudes</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Las solicitudes se pueden presentar en el registro físico de la Fundación Instituto de Investigación Sanitaria Illes Balears (Carretera Valldemossa, 79, Son Espases, Edificio S, primera planta) o mediante el correo electrónico del Departamento de Recursos Humanos </span>(idisba.rrhh@ssib.es)<span style="font-family:Times New Roman,Times,serif"><span style="font-size:8.33333px">&nbsp;^{​​​​​​​1}</span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">¹Los documentos adjuntos al correo han de estar en formato PDF y, si es posible, comprimidos en un único ZIP.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>El plazo de recepción de solicitudes será de 10 días hábiles desde el día siguiente de la fecha de publicación de la convocatoria.</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Las personas aspirantes deberán presentar junto con la solicitud la documentación acreditativa de los requisitos y de los méritos que aleguen en la forma que establecen estas bases. No se podrá valorar ningún mérito que no se haya acreditado con la aportación de la documentación correspondiente dentro del plazo de presentación de solicitudes.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>IV. Admisión de las personas aspirantes</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Una vez finalizado el plazo de presentación de solicitudes y de documentación relativa a los requisitos para participar en el procedimiento de selección, se publicará una resolución, en la página web de la Fundación, mediante la cual se aprueba la lista provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas, con la indicación de las causas de exclusión.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Las personas aspirantes excluidas u omitidas dispondrán de un plazo de 3 días hábiles, a partir del día siguiente a&nbsp; la publicación de la resolución provisional, para subsanar los defectos o adjuntar la documentación que sea preceptiva. En el caso de no subsanar o adjuntar la documentación indicada, se entenderá que desisten en su solicitud.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Finalizado el plazo indicado en el párrafo anterior, se dictará una resolución mediante la cual se aprobará la lista definitiva de personas admitidas y excluidas del proceso selectivo, con las instrucciones para que quien desee proceder con la entrevista pueda confirmar su asistencia. Se abrirá un plazo de 3 días hábiles para presentar alegaciones a las puntuaciones obtenidas en el listado definitivo. </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>V. Reserva en favor de las personas con discapacidad</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Existe en el IdISBa una reserva del 7 % de los lugares de trabajo para personas con discapacidad, según el Real decreto ley 5/2015 del TREBEP. No obstante, esta plaza no está reservada para este fin.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>VI. Tribunal calificador</strong></span></p> <ul> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Miguel Fiol Sala, director científico del IdISBa, actuando como presidente.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Aina Soler Mieras, investigadora principal del proyecto «Plataforma del ISCIII de apoyo a la I+D+I en Biomedicina y Ciencias de la Salud en investigación clínica», en la plataforma de «Apoyo para la investigación clínica independiente».</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Catalina Aguiló Monjo, coordinadora de Plataformas del IdISBa.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Responsable de Recursos Humanos del IdISBa, en calidad de secretario o secretaria del tribunal.</span></p> </li> </ul> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El tribunal calificador puede declarar, previo informe motivado, la convocatoria desierta a causa de la falta de adecuación de candidatos y candidatas.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>VII. Resolución de la convocatoria y publicación de la bolsa</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Finalizado el proceso selectivo, el tribunal calificador elaborará una resolución definitiva de todas las personas aspirantes que sean parte del proceso selectivo, por orden de puntuación obtenida. Esta resolución se publicará en la web de la Fundación.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La contratación de la persona aspirante más idónea se hará de acuerdo con el orden de prelación. La duración de la bolsa de trabajo será de dos años desde su fecha de publicación.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><span style="line-height:115%"><span style="line-height:115%">En caso de que la convocatoria para la contratación de un enfermero o una enfermera para la realización del mismo proyecto «Plataforma del ISCIII de apoyo a la I+D+I en Biomedicina y Ciencias de la Salud en investigación clínica» quede descubierta, se podrá ocupar el puesto de enfermero/a para dicho proyecto de investigación con un segundo técnico superior (de esta misma convocatoria) para dar apoyo al proyecto y a su realización. Las condiciones de la segunda posible plaza serán las mismas que se especifican a continuación. </span></span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>VIII. Modalidad de contratación</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Contrato por obra y servicio a tiempo completo (37,5 horas semanales) con una duración de 3 años, en el proyecto PT20/00210 de la convocatoria de Plataformas del ISCIII de apoyo a la I+D+I en Biomedicina y Ciencias de la Salud.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Remuneración:</strong> 21 511,23 € brutos anuales (en 12 pagas).</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Ubicación del centro de trabajo</strong>: IdISBa <strong>– </strong>Atención Primaria de Mallorca / IdISBa – Hospital Universitario Son Llàtzer.</span>​​​​​​​</p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>IX. Acreditación de requisitos y méritos</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Los requisitos y méritos que aleguen las personas aspirantes se tienen que acreditar mediante la presentación de copia o copia compulsada de la siguiente documentación:</span></p> <ol style="list-style-type:lower-alpha"> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Experiencia profesional: mediante certificado firmado por la persona responsable de la entidad donde se han prestado los servicios con especificación del tiempo de experiencia en los diferentes ámbitos que se valoran en esta convocatoria. En caso de no ser posible, se tendrá que presentar el contrato con la vida laboral.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Titulación académica: copia de ambas caras del título.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Cursos, seminarios, becas, etc.: copia de los certificados o diplomas acreditativos de los cursos que se han llevado a cabo, con expresión del número de horas de duración de la acción formativa o de los créditos conseguidos.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Conocimientos orales y escritos de idiomas: mediante copia de certificado expedido por un órgano competente (Escuela Oficial de Idiomas, Consejería, UIB, British Council o University of Cambridge).</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Publicaciones: copia de la primera página de la publicación.</span></p> </li> </ol> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Los méritos se tienen que acreditar con referencia a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Las personas aspirantes han de presentar todos los documentos acreditativos de sus méritos ordenados de acuerdo con los apartados del baremo de méritos y numerados correlativamente (junto con el autobaremo que acompaña a estas bases).</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La documentación acreditativa de todos los méritos se tiene que presentar junto con la solicitud. En caso de haber presentado inicialmente copias no compulsadas, en la entrevista se tendrá que presentar la documentación original acreditativa de todos los méritos. En caso de que la entrevista sea de forma virtual, la documentación original se tendrá que presentar cuando así lo requiera el Departamento de Recursos Humanos.ç</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>X. Proceso de selección</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Valoración de méritos acreditados, de acuerdo con el baremo que aparece a continuación, además de una entrevista personal.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>1. Experiencia profesional (3.5 puntos máx.)</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">En actividades relacionadas de apoyo técnico y de coordinación a la investigación, concretamente ensayos clínicos o investigación clínica o epidemiológica, y experiencia en tareas de farmacovigilancia o monitorización.</span></p> <ul> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Servicios prestados en el ámbito sanitario público en las tareas mencionadas:</span> <ul> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">0.08 puntos por mes trabajado (3.5 puntos máx.).</span></li> </ul> </li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Servicios prestados en administraciones diferentes del ámbito sanitario, organismos y entidades públicas en las tareas mencionadas:</span> <ul> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">0.06 puntos por mes trabajado (2.5 puntos máx.).</span></li> </ul> </li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Servicios prestados en la empresa privada en las tareas mencionadas:</span> <ul> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">0.04 puntos por mes trabajado (1 punto máx.).</span></li> </ul> </li> </ul> <p style="margin-bottom:0px; margin-right:0px; margin-top:0px">2.&nbsp;<span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Publicaciones y proyectos (1.5 puntos máx.)</strong></span></p> <ul> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Publicaciones de artículos de investigación (0.6 puntos máx.):</span></p> <ul> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Indexadas en el Journal Citation Report (JCR): 0.2 puntos como primer o último autor o autor de correspondencia;&nbsp; 0.1 puntos como autor en otro orden.</span></li> <li><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Publicaciones científicas en ciencias de la salud en revistas no indexadas en el JCR, libros, protocolos, guías, editoriales, o informes técnicos con ISBN o ISSN: 0.1 puntos como primer autor y 0.05 puntos como autor en otro orden.</span></li> </ul> </li> <li> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Proyectos de investigación de convocatoria competitiva nacional o internacional (0.6 puntos máx.):</span></p> <ul> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Como investigador principal: 0.5 puntos por proyecto.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Como investigador colaborador: 0.2 puntos por proyecto.</span></p> </li> </ul> </li> <li> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Proyectos de investigación no competitivos, incluyendo ensayos clínicos, como investigador o monitor de ensayos clínicos: 0.05 puntos por proyecto&nbsp;(0.3 puntos máx.). </span></p> </li> </ul> <div style="page-break-after:always"><span style="display:none">&nbsp;</span></div> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>​​​​​​​</strong></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>3. Formación relacionada con el puesto de trabajo de apoyo a la investigación en humanos (2.5 puntos máx.)</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">En primer lugar se valorará la especialización sanitaria, seguida de la formación universitaria. También se valorará la formación complementaria específica relacionada.</span></p> <ul> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Especialista sanitario (con el período de formación sanitaria especializada completo): 0.3 puntos por año de residencia.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Otro máster oficial relacionado con las funciones del puesto de trabajo: 0.5 puntos (1 punto máx.).</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Otro máster no oficial o diploma de posgrado relacionado con las funciones del puesto de trabajo: 0.25 puntos (0.5 puntos máx.)</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Formación complementaria específica relacionada con la investigación: 0.01 puntos por cada 10 horas acreditadas (1 punto máx.).</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Formación complementaria específica relacionada con farmacovigilancia o monitorización: 0.02 puntos por cada 10 horas acreditadas (2 puntos máx.).</span></p> </li> </ul> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>4. Conocimientos de idiomas (1.5 puntos máx.)</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Solo se valorará el certificado más alto del idioma.</span></p> <ul> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">C1 de catalán: 0.5 puntos.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">C2 de catalán: 0.75 puntos.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">B2 de inglés: 0.25 puntos.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">C1 de inglés: 0.5 puntos.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">C2 de inglés: 0.75 puntos.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Otros idiomas de interés: 0.25 puntos por nivel medio (B2) y 0.5 puntos por nivel superior (C1).</span></p> </li> </ul> <p style="margin-bottom:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>5. Fase de entrevista (1 punto máx.)</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Se realizará una entrevista personal o una demostración práctica de habilidades donde se valorará la adecuación al puesto de trabajo de cada candidatura. El día y la hora de la entrevista se publicarán en la web de la Fundación: </span>www.idisba.es.</p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El tribunal podrá determinar que la entrevista se haga de manera virtual. En este caso, si se hubiera presentado documentación en forma de copias no compulsadas, se exigirá la exhibición de los originales en la fecha que así lo requiera el Departamento de RR. HH.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La persona candidata ha de confirmar la realización de la entrevista para que le sea adjudicada una hora concreta. La no realización de la entrevista supondrá la exclusión del proceso selectivo.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>XI. Recursos</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El orden jurisdiccional social es el competente para resolver controversias derivadas de estas bases, de acuerdo con la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social, sin que se pueda interponer otro recurso en vía administrativa ni ninguna reclamación previa a la vía judicial social.</span></p> <p> </p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Palma, 11 de noviembre de 2021</span></p> <p style="text-align:center"><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La directora general de Investigación&nbsp;</span></strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>en Salud, Formación y Acreditación</strong><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>Asunción Sánchez Ochoa<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>​​​​​​​(En virtud de la encomienda de la presidenta de la Fundación, de 23 de abril de 2021, <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>según el artículo 28.3 de los Estatutos de la Fundación IdISBa)</span></p> <div style="page-break-after:always"><span style="display:none">&nbsp;</span></div> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>&nbsp;ANEXO 2<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span>​​​​​​​ </strong></span><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Formulario de inscripción de la convocatoria para la selección y posterior contratación de uno o dos técnicos o técnicas superiores<strong> </strong>de apoyo a la investigación clínica de la «Plataforma del ISCIII de apoyo a la I+D+I en Biomedicina y Ciencias de la Salud en investigación clínica»</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Nombre:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Apellidos:</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">DNI/NIE:</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Dirección:</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Teléfono de contacto:</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Correo electrónico:</span></p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>EXPONGO</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Que he tenido conocimiento de la convocatoria para la selección y posterior contratación de uno o dos técnicos o técnicas superiores de apoyo a la investigación clínica de la «Plataforma del ISCIII de apoyo a la I+D+I en Biomedicina y Ciencias de la Salud en investigación clínica» de la Fundación Instituto de Investigación Sanitaria Illes Balears.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">DOCUMENTACIÓN QUE SE ADJUNTA</span></p> <ul> <li> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Titulación exigida como requisito. (Documentos 1)</span></p> <ul style="list-style-type:square"> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Título de formación pertinente.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Catalán nivel B2. </span></p> </li> </ul> </li> <li> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Fotocopia del DNI o NIE. (Documento 2)</span></p> </li> <li> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">CV actualizado. (Documento 3)</span></p> </li> <li> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Documentación acreditativa de los méritos y autobaremo rellenado por la persona interesada. (Especificar en el autobaremo)</span>​​​​​​​<span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">&nbsp;</span></p> </li> </ul> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>DECLARO</strong></span></p> <ul> <li> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.</span></p> </li> <li> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">No haber sufrido un despido mediante expediente disciplinario del servicio de ninguna entidad del sector público, de órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autónomas, ni estar en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial. En el caso de ser nacional de otro Estado, no estar en inhabilitación o en situación equivalente, ni haber recibido sanción disciplinaria o equivalente que impida, en mi Estado y en los mismos términos, el acceso al empleo público.</span></p> </li> </ul> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Así, por todo lo expuesto</span></p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>SOLICITO</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Mi admisión para formar parte del referido proceso selectivo para la selección y posterior contratación de uno o dos técnicos o técnicas superiores de apoyo a la investigación clínica de la «Plataforma del ISCIII de apoyo a la I+D+I en Biomedicina y Ciencias de la Salud en investigación clínica», de la Fundación Instituto de Investigación Sanitaria Illes Balears.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Palma, _________________________</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Firma</span></p> <div style="page-break-after:always"><span style="display:none">&nbsp;</span></div> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>ANEXO 3 <span style="background-color:white"><span style="color:#222222">—</span></span> AUTOEVALUACIÓN DE MÉRITOS</strong></span></p> <table border="1" cellspacing="0" class="Table tipusTaula1" style="border-collapse:collapse; border:none"> <tbody> <tr> <td colspan="7" style="height:15.75pt; vertical-align:top; width:740.6pt"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Proceso de selección para la contratación de uno o dos técnicos o técnicas superiores de apoyo a la investigación clínica</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">de la «Plataforma del ISCIII de apoyo a la I+D+I en Biomedicina y Ciencias de la Salud en investigación clínica»</span></p> </td> </tr> <tr> <td colspan="2" style="height:14.75pt; width:74.9pt"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">NOMBRE</span></p> </td> <td style="height:14.75pt; width:270px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td style="height:14.75pt; vertical-align:top; width:43px"> <p style="text-align:center"> </p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:gray">PUNTOS MÁX.</span></span></p> </td> <td style="height:14.75pt; width:56px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:gray">PUNTOS</span></span></p> </td> <td colspan="2" style="height:14.75pt; width:164px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><span style="color:gray">DOCUMENTACIÓN ACREDITATIVA ADJUNTA*</span></span></p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="background-color:gray; height:13.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><strong><span style="color:white">1. EXPERIENCIA PROFESIONAL</span></strong></span></p> </td> <td style="background-color:gray; height:13.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><strong><span style="color:white">3.50</span></strong></span></p> </td> <td style="background-color:gray; height:13.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="background-color:gray; height:13.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">&nbsp;</span></p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="height:12.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Servicios prestados en el ámbito sanitario público (0.08 puntos por mes)</span></p> </td> <td style="height:12.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">3.50</span></p> </td> <td style="height:12.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="height:12.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="height:12.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Servicios prestados en administraciones diferentes del ámbito sanitario, organismos y entidades públicas (0.06 puntos por mes)</span></p> </td> <td style="height:12.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">2.50</span></p> </td> <td style="height:12.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="height:12.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="height:12.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Servicios prestados en la empresa privada (0.04 puntos por mes)</span></p> </td> <td style="height:12.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">1.00</span></p> </td> <td style="height:12.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="height:12.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="background-color:#7c7c7c; height:12.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><strong><span style="color:white">2. PUBLICACIONES Y PROYECTOS</span></strong></span></p> </td> <td style="background-color:#7c7c7c; height:12.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><strong><span style="color:white">1.50</span></strong></span></p> </td> <td style="background-color:#7c7c7c; height:12.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="background-color:#7c7c7c; height:12.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="background-color:#b9b9b9; height:12.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Publicaciones de artículos de investigación </span></p> </td> <td style="background-color:#b9b9b9; height:12.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">0.60</span></p> </td> <td style="background-color:#b9b9b9; height:12.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="background-color:#b9b9b9; height:12.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="height:12.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Indexadas en el JCR (0.2 puntos como primer o último autor o autor de correspondencia;&nbsp; 0.1 puntos como autor en otro orden)</span></p> </td> <td style="height:12.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td style="height:12.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="height:12.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="height:12.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Publicaciones científicas en ciencias de la salud en revistas no indexadas en el JCR, libros, protocolos, guías, editoriales, o informes técnicos con ISBN o ISSN</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">(0.1 puntos como primer autor y 0.05 puntos como autor en otro orden)</span></p> </td> <td style="height:12.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td style="height:12.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="height:12.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="background-color:#b9b9b9; height:12.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Proyectos de investigación de convocatoria competitiva nacional o internacional</span></p> </td> <td style="background-color:#b9b9b9; height:12.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">0.60</span></p> </td> <td style="background-color:#b9b9b9; height:12.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="background-color:#b9b9b9; height:12.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="height:12.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Como investigador principal (0.5 puntos por proyecto)</span></p> </td> <td style="height:12.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td style="height:12.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="height:12.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="height:12.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Como investigador colaborador (0.2 puntos por proyecto)</span></p> </td> <td style="height:12.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td style="height:12.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="height:12.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="background-color:#a6a6a6; height:12.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Proyectos de investigación no competitivos, incluyendo ensayos clínicos, como investigador o monitor de ensayos clínicos (0.05 puntos por proyecto)</span></p> </td> <td style="background-color:#a6a6a6; height:12.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">0.30</span></p> </td> <td style="background-color:#a6a6a6; height:12.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="background-color:#a6a6a6; height:12.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="background-color:gray; height:13.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><strong><span style="color:white">3. FORMACIÓN RELACIONADA</span></strong></span></p> </td> <td style="background-color:gray; height:13.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><strong><span style="color:white">2.50</span></strong></span></p> </td> <td style="background-color:gray; height:13.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="background-color:gray; height:13.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">&nbsp;</span></p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="height:13.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Especialista sanitario [período de formación sanitaria especializada completo] (0.3 puntos por año de residencia)</span></p> </td> <td style="height:13.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">2.50</span></p> </td> <td style="height:13.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="height:13.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="height:13.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Otro máster oficial relacionado (0.5 puntos)</span></p> </td> <td style="height:13.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">1.00</span></p> </td> <td style="height:13.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="height:13.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="height:13.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Otro máster no oficial o diploma de posgrado relacionado (0.25 puntos)</span></p> </td> <td style="height:13.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">0.50</span></p> </td> <td style="height:13.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="height:13.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="height:13.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Formación complementaria específica relacionada con la investigación</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">(0.01 puntos por cada 10 h)</span></p> </td> <td style="height:13.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">1.00</span></p> </td> <td style="height:13.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="height:13.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="height:13.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Formación complementaria específica relacionada con farmacovigilancia o monitorización (0.02 puntos por cada 10 h)</span></p> </td> <td style="height:13.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">2.00</span></p> </td> <td style="height:13.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="height:13.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="background-color:gray; height:13.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><strong><span style="color:white">4. CONOCIMIENTOS DE IDIOMAS</span></strong></span></p> </td> <td style="background-color:gray; height:13.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px"><strong><span style="color:white">1.50</span></strong></span></p> </td> <td style="background-color:gray; height:13.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="background-color:gray; height:13.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="height:13.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Catalán (0.5 p./C1; 0.75 p./C2)</span></p> </td> <td style="height:13.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">0.75</span></p> </td> <td style="height:13.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="height:13.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="height:13.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Inglés (0.25 p./B2; 0.5 p./C1; 0.75 p./C2)</span></p> </td> <td style="height:13.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">0.75</span></p> </td> <td style="height:13.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="height:13.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="height:13.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">Otros idiomas de interés (0.25 puntos por nivel medio y 0.5 por nivel superior)</span></p> </td> <td style="height:13.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:10px">1.50</span></p> </td> <td style="height:13.5pt; width:56px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> <td colspan="2" style="height:13.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="background-color:gray; height:13.5pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="color:white">5.</span></strong><span style="color:white"> <strong>ENTREVISTA</strong></span></span></p> </td> <td style="background-color:gray; height:13.5pt; width:43px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="color:white">1.00</span></strong></span></p> </td> <td style="background-color:gray; height:13.5pt; text-align:center; width:56px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>X</strong></span></p> </td> <td colspan="2" style="background-color:gray; height:13.5pt; width:164px"> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">&nbsp;</span></p> </td> </tr> <tr> <td colspan="3" style="height:19.85pt; width:380px"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong><span style="color:gray">TOTAL</span></strong></span></p> </td> <td colspan="4" style="height:19.85pt; width:277px"> <p> </p> </td> </tr> <tr> <td colspan="7" style="height:1.5pt"> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">&nbsp;* Es necesario especificar con claridad cada uno de los documentos acreditativos que se adjuntan para el correcto cómputo de los puntos. (Ej.: certificado B2 de inglés de la EOI de Palma)</span>​​​​​​​</p> </td> </tr> </tbody> </table> ]] CAIB 2021-11-18 552101 es CAIB text/html