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  <rdf:Description rdf:about="https://intranet.caib.es/eboibfront/es/2020/11107/630957/correccion-de-error-en-la-oferta-de-ocupacion-publ/xml">
    <env:contingut rdf:parseType="Literal">![CDATA[&lt;p style="margin-bottom:0.35cm; text-align:justify"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#333333"&gt;En fecha 9 de enero de 2020 se publicó en el&amp;nbsp;BOIB&lt;strong&gt;&amp;nbsp;&lt;/strong&gt;n.º 4 la Oferta de Ocupación Pública para el año 2019 del Consejo Insular de Ibiza. Detectada una errata en cuanto al número de plazas de letrado en la referida Oferta de Ocupación Pública, el Consejo Ejecutivo del Consejo Insular de Ibiza, en sesión del día 17 de enero de 2020 adoptó el acuerdo siguiente:&lt;/span&gt;&lt;strong&gt; &lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0.35cm; text-align:justify"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#333333"&gt;&lt;strong&gt;PRIMERO.- APROBAR&lt;/strong&gt;, en conformidad con lo que dispone el artículo 109.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas, la corrección del error observado en la Oferta de Ocupación Pública del Consejo Insular de Ibiza para el año 2019, aprobada por el Consejo Ejecutivo en la sesión del día 23 de diciembre de 2019, en el sentido que se indica a continuación:&lt;/span&gt;&lt;span style="color:#00000a"&gt;&lt;strong&gt; &lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0.35cm; text-align:justify"&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#00000a"&gt;Donde dice:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0.4cm; margin-top:0.4cm; text-align:justify"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#00000a"&gt;&lt;strong&gt;«PERSONAL FUNCIONARIO&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;Denominación: Letrado/a&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;Grupo: A&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;Subgrupo: A1&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;Escala: Administración Especial&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;Subescala: Técnica&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;Número de plazas: 1 (1 plaza turno libre y 1 plaza por promoción interna)&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;Forma de provisión: concurso-oposición»&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0.1cm; margin-top:0.1cm; text-align:justify"&gt; &lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0.1cm; margin-top:0.1cm; text-align:justify"&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#00000a"&gt;Debe decir:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0.4cm; margin-top:0.4cm; text-align:justify"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;span style="color:#00000a"&gt;&lt;strong&gt;«PERSONAL FUNCIONARIO&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;Denominación: Letrado/a&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;Grupo: A&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;Subgrupo: A1&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;Escala: Administración Especial&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;Subescala: Técnica&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;Número de plazas: 2 (1 plaza turno libre y 1 plaza por promoción interna)&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"&gt;Forma de provisión: concurso-oposición»&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0.1cm; margin-top:0.1cm; text-align:justify"&gt; &lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0.1cm; margin-top:0.1cm; text-align:justify"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="color:#333333"&gt;SEGUNDO.- PUBLICAR&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span style="color:#333333"&gt; la rectificación del error producido, según consta en su punto primero anterior, en el tablón de anuncios de la Corporación, así como en la sede electrónica de este Consejo Insular (seu.conselldeivissa.es) y en el &lt;em&gt;Boletín Oficial de la Comunidad Autónoma.&lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color:#00000a"&gt;&lt;em&gt; &lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0.1cm; margin-top:0.1cm; text-align:justify"&gt; &lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0.1cm; margin-top:0.1cm; text-align:justify"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style="color:#333333"&gt;TERCERO.- REMITIR&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span style="color:#333333"&gt; el texto del acuerdo a la Administración General del Estado, al efecto previsto en el artículo 56.1 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases del Régimen Local, con la enmienda del error de referencia.&lt;/span&gt;&lt;span style="color:#00000a"&gt;&lt;em&gt; &lt;/em&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0.1cm; margin-top:0.1cm; text-align:justify"&gt; &lt;/p&gt;

&lt;p style="text-align:center"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Ibiza, 20 de enero de 2020&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px; text-align:center"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;&lt;strong&gt;El jefe de Servicio de Recursos Humanos&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px; text-align:center"&gt;&lt;span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"&gt;&lt;span style="color:#000000"&gt;Agustín Goerlich López&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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