CAIB 2019-10-08 CAIB 40571 40579 CAIB ![CDATA[Bases específicas que regirán la convocatoria para constituir una bolsa de arquitectos/as, como funcionarios interinos del Ayuntamiento de Felanitx]] text/html 9796 2019-10-08 ![CDATA[<p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Expediente 2715/2019</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Aprobadas por la Junta de Gobierno Local de día 25 de septiembre de 2019, se publican íntegramente las bases específicas que regirán la convocatoria para constituir una bolsa de arquitectos/as, como funcionarios interinos del Ayuntamiento de Felanitx, tal como dispone el art. 49.2 de la Ley 3/2007, de 27 de marzo, de la función pública de la comunidad autónoma de las Islas Baleares.</span></p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>BASES ESPECÍFICAS QUE REGIRÁN LA CONVOCATORIA PARA CONSTITUIR UNA BOLSA De ARQUITECT</strong><strong>O</strong><strong>S/</strong><strong>AS</strong><strong>, COMO FUNCIONARIOS INTERINOS DEL AYUNTAMIENTO DE FELANITX</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>PRIMERA. Naturaleza de los puestos de trabajo</strong></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Vinculación: funcionario interino</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Escala: Administración Especial</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Subescala: Técnica Superior</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Grupo: A; subgrupo: A1</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Procedimiento de selección: Concurso-oposición libre</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Se trata de la creación de una bolsa de interinos para cubrir las necesidades relativas a las circunstancias que permiten nombrar personal funcionario interino según aquello que prevé el artículo 10 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el cual se aprueba el texto refundido de la Ley del estatuto básico del empleado público, y el artículo 15 de la Ley 3/2007, de 27 de marzo, de la Función Pública de las Islas Baleares.<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Esta bolsa quedará sin efecto cuando se sustituya por la bolsa surgida de una próxima convocatoria de plazas vacantes. En otro caso, esta bolsa tendrà una vigencia máxima de tres años desde la publicación del listado definitivo en el BOIB.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El personal que tome posesión como funcionario interino cesará en sus funciones cuando finalice la causa que dio lugar a su nombramiento, de acuerdo con el artículo 10.3 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, sin que tenga derecho a ninguna indemnización, de acuerdo con la legalidad.<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>SEGUNDA. Requisitos</strong></span></p> <ul> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Ser español o nacional de uno de los restantes estados miembros de la Unión Europea o de aquellos estados a los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, en los términos previstos en la ley estatal que regula esta materia.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Tener cumplidos los 16 años, y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa, para el acceso a la ocupación pública.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Estar en disposición de la licenciatura en Arquitectura o título de Grado en Arquitectura más el máster que habilita para el ejercicio de la profesión de arquitecto superior, conforme el RD 1393/2007, de 29 de octubre, modificado por el RD 861/2010, de 2 de julio, por el cual se establece la ordenación de la enseñanza universitaria oficial.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">No sufrir ninguna dolencia ni disminución física o psíquica que impida el ejercicio de las correspondientes funciones.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, de ninguna administración u ocupación pública, ni encontrarse inhabilidad, por sentencia firme, para el cumplimiento de funciones públicas.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">No estar sometido a ninguna causa de incapacidad específica según la normativa vigente.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Antes de tomar posesión de la plaza, la persona interesada tendrá que hacer constar que no ocupa ninguna plaza ni realiza ninguna actividad en el sector público delimitado por el art. 1 de la Ley 53/1984, y que no percibe ninguna pensión de jubilación, retiro u orfandad. En el caso de realizar una actividad privada, lo tendrá que declarar en el plazo de 10 días desde la toma de posesión, con el fin de que la corporación pueda adoptar un acuerdo de compatibilidad o incompatibilidad.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Acreditar los conocimientos de lengua catalana correspondientes al nivel B2 o equivaliente, según la Orden del consejero de Educación, Cultura y Universidades de día 21 de febrero de 2013, en conformidad con la Ley 4/2016, de 6 de abril, de modificación de la Ley 3/2007, de 27 de marzo, de la función pública de la comunidad autónoma de las Islas Baleares.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Haber satisfecho los derechos de examen dentro del plazo de presentación de instancias.</span></p> </li> </ul> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>TERCERA. Presentación de solicitudes</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Las personas interesadas dispondrán de 10 días hábiles para presentar las instancias para tomar parte en el proceso selectivo a partir del día siguiente de la publicación de estas bases en el BOIB. Las bases también se publicarán en la página web del Ayuntamiento de Felanitx.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Las solicitudes se tendrán que dirigir al alcalde del Ayuntamiento de Felanitx y se tendrán que ajustar al modelo publicado en el anexo de estas bases. Su presentación podrá hacerse en el Registro General del Ayuntamiento o en la forma establecida por el art. 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Para ser admitido y, en su caso, tomar parte en la práctica de las pruebas selectivas correspondientes, bastará que las personas aspirantes manifiesten a la solicitud que reúnen todas y cada una de las condiciones exigidas en la base segunda, el que se pone de manifiesto en el modelo de solicitud.<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">A la solicitud se tendrá que adjuntar la siguiente documentación:</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1. El justificante de ingreso bancario de 15 euros de derechos de examen en la cuenta IBAN: ES1520383393236400000656, indicando el concepto “Derechos de examen: Administración Especial interinos, especialidad arquitectura”. Esta tasa se fija de acuerdo con el que prevé el apartado “Derechos de examen para los concursos y oposiciones convocados por esta corporación” de la Ordenanza fiscal reguladora de la tasa por expedición de documentos administrativos del Ayuntamiento de Felanitx.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El importe de los derechos de examen únicamente será devuelto a aquellos que no fueran admitidos por falta de algunos de los requisitos exigidos para tomar parte a las pruebas selectivas, siempre y que formulen su reclamación en el plazo de un mes, contado a partir de la publicación a la web municipal de la resolución por la cual se aprueba la lista de admitidos y excluidos.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2. Fotocopia del documento nacional de identidad o, en el caso de no tener la nacionalidad española, del documento oficial acreditativo de la personalidad.<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">El hecho de ser admitido/a a la realización de las pruebas no implica el reconocimiento que se cumplen los requisitos a las personas interesadas para participar en esta convocatoria. Las personas que superen el proceso selectivo, tienen que presentar la documentación acreditativa de los requisitos generales que se indican en la base segunda, con carácter previo a su nombramiento.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Los méritos que se valorarán a la fase de concurso, referidos al plazo de presentación de instancias, se tienen que presentar mediante originales o fotocopias compulsadas, dentro del plazo de diez días naturales contados a partir del día siguiente de la publicación de la calificación de la fase de oposición.<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>CUARTA. Admisión de aspirantes</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, la presidencia de la corporación dictará resolución en el plazo máximo de cinco días hábiles, y declarará aprobada la lista provisional de admitidos y excluidos, que será publicada en el tablón de anuncios del ayuntamiento, al tablón de anuncios electrónico de la sede electrónica del Ayuntamiento (ajfelanitx.eadministracio.cat) y a la página web del Ayuntamiento de Felanitx www.felanitx.org, con indicación, en su caso, de la causa de no admisión, y se fijará un plazo de 5 días hábiles, a partir del día siguiente de la publicación a la página web, para poder presentar reclamaciones. En caso de que no hubiera, la lista acontecerá definitiva a partir del día siguiente de acabar el plazo de reclamaciones. En la misma resolución se nombrarán los miembros titulares y suplentes del tribunal calificador.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Las reclamaciones presentadas serán resueltas en el plazo máximo de diez días hábiles por la Alcaldía desde la finalización del plazo de reclamaciones. La lista definitiva, una vez resueltas las reclamaciones, se publicará en la página web del Ayuntamiento de Felanitx, en el tablón de edictos y en el tablón de anuncios electrónico del Ayuntamiento.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>QUINTA. Tribunal calificador</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">De conformidad con el artículo 60 del Estatuto Básico del Empleado público, la composición del tribunal calificador será:</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Presidente/</strong><strong>a</strong><strong>: </strong>funcionario de carrera de la Corporación del mismo nivel o superior al de la plaza convocada.</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Vocales:</strong> tres funcionarios de carrera de la Corporación u otras administraciones locales del mismo nivel o superior al de la plaza convocada.</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Secretario/</strong><strong>a</strong><strong>:</strong> el de la Corporación o funcionario designado al efecto.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Se tendrán que designar los correspondientes suplentes.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Podrán asistir representantes sindicales con voz pero sin voto, para efectuar funciones de vigilancia y velatorio del buen desarrollo del procedimiento selectivo.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Los miembros del tribunal tendrán que abstenerse de intervenir, y notificarlo a la autoridad convocante, cuando concurra en ellos alguna de las circunstancias previstas en el art. 23 de la Ley 40/2015, o si hubieran realizado tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas de acceso a las plazas de que se trata, en los cinco años anteriores a la publicación de esta convocatoria.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Igualmente, las personas aspirantes podrán recusar los miembros del tribunal cuando concurra alguna de las circunstancias contempladas en el párrafo anterior.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La composición del tribunal calificador se tendrá que hacer pública mediante el correspondiente anuncio en el BOIB.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>SEXTA. Fase de oposición, puntuación 20 puntos</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Esta fase constará de dos pruebas obligatorias. La primera consistirá en contestar un cuestionario de 20 preguntas con respuestas alternativas sobre la totalidad de los temas relacionados en el programa de estas bases, y en un tiempo máximo de 20 minutos. Para cada pregunta se propondrán cuatro posibles respuestas, siendo correcta solo una de ellas. Las respuestas erróneas descontaran un cuarto del valor de la pregunta. Las no contestadas no puntuarán ni descontarán. La puntuación máxima de esta prueba será de 10 puntos, y no será eliminatoria.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La segunda prueba consistirá en desarrollar por escrito un tema de los relacionados en la segunda parte del programa de estas bases, de entre los dos elegidos al azar por el Tribunal, en relación a materias propias de un/a técnico/a de administración especial, especialidad de arquitectura. La puntuación máxima de esta prueba será de 10 puntos, y no será eliminatoria. El tiempo máximo para realizar este ejercicio será de una hora.<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La fase de oposición será obligatoria y eliminatoria en su conjunto, de manera que una vez realizada las dos pruebas, se sumarán las puntuaciones conseguidas por cada persona aspirante a cada prueba y serán eliminadas todas aquellas que no lleguen a una puntuación mínima de 10 puntos. La fecha de realización de las dos pruebas se publicará en la página web del Ayuntamiento de Felanitx www.felanitx.org, en el tablón de edictos y en el tablón de anuncios electrónico, junto con la lista definitiva de personas aspirantes admitidas.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">La calificación obtenida por las personas aspirantes en esta fase se publicará, en el plazo máximo de tres días hábiles desde la realización de las pruebas, en el tablón de edictos, en el tablón de anuncios electrónico y en la página web del Ayuntamiento de Felanitx.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Cada aspirante dispondrá de un plazo de tres días hábiles desde la publicación de las calificaciones para efectuar reclamaciones contra la calificación obtenida en esta fase, y el Tribunal dispondrá de un plazo de cinco días hábiles para resolverlas.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>SÉPTIMA. Valoración de méritos, puntuación 14 puntos</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">En esta fase se valorarán los méritos y condiciones personales de las personas aspirantes que hayan superado la fase de oposición, de acuerdo con la relación que se detalla a continuación:</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">a) Servicios prestados a la Administración pública relacionados con la plaza o lugar convocados, en un lugar igual, similar o superior, sea cual sea su denominación: 0,50 puntos por cada año, hasta un máximo de 4. Las fracciones de año se computarán con el prorrateo de la puntuación por los meses trabajados.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Los servicios prestados se acreditarán mediante certificado, original o confrontado, expedido por la Administración correspondiente.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">b) Por servicios prestados fuera de la Administración pública relacionados con la plaza o lugar convocados, en un lugar igual o similar, o superior: 0,25 puntos por año trabajado, con un máximo de 1 punto. Las fracciones de año se computarán prorrateando la puntuación anual por los meses trabajados. <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Únicamente será valorado este apartado cuando, de la documentación aportada por el aspirante se desprenda que la experiencia laboral está directamente relacionada con las funciones de la plaza o lugar a cubrir. A tal efecto se tendrá que presentar un certificado, original o confrontado, de la empresa, con indicación de la fecha de alta y baja, categoría profesional, tipo de contrato y funciones desarrolladas, y certificado de la vida laboral expedido por el INSS. Excepcionalmente, en el caso de extinción de la empresa donde se prestaron los servicios, se tendrán que aportar documentos originales o fotocopias confrontadas que justifiquen los datos indicados anteriormente.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Los trabajos realizados como autónomos se tendrán que acreditar mediante certificado de alta y baja del Impuesto de actividades económicas, con indicación de la clasificación de la actividad y, si es el caso, de la licencia fiscal para periodos anteriores a 01.01.92.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">c) Formación académica. Puntuación máxima 2 puntos.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">i. Relacionada con el lugar de trabajo:</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">- grado universitario o licenciado: 1 punto</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">- doctorado: 1,75 puntos</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">- máster: los títulos de másteres universitarios oficiales y los títulos propios de posgrado (máster, especialista universitario, experto universitario, y curso de actualización universitaria) se valoran a razón de 0,05 puntos por cada crédito LRU (sistema de valoración de las enseñanzas introducido por el RD 1497/1987, de 27 de noviembre) o por cada 10 horas lectivas, y a razón de 0,10 puntos por cada crédito ECTS (sistema europeo de transferencia de créditos) o por cada 25 horas lectivas, con un máximo de 2 puntos por cada título.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">ii. No relacionada con el lugar de trabajo:</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">- grado universitario o licenciado: 0,50 punto</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">- doctorado: 0,60 puntos</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">- máster: los títulos de másteres universitarios oficiales y los títulos propios de posgrado (máster, especialista universitario, experto universitario, y curso de actualización universitaria) se valoran a razón de 0,025 puntos por cada crédito LRU (sistema de valoración de las enseñanzas introducido por el RD 1497/1987, de 27 de noviembre) o por cada 10 horas lectivas, y a razón de 0,075 puntos por cada crédito ECTS (sistema europeo de transferencia de créditos) o por cada 25 horas lectivas, con un máximo de 1 punto por cada título.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">No se valorará ninguna titulación igual o inferior a la que se exija como requisito para presentarse a la convocatoria.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">d) Para estar en posesión de certificados de conocimiento de la lengua catalana expedidos por la Junta Evaluadora de Català, el Instituto de Estudios Baleáricos, el Instituto Balear de Administración Pública u otro organismo competente en la materia:</span></p> <ul> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Certificado C1 o equivalente: 1 punto.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Certificado C2 o equivalente: 1,50 puntos.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Certificado LA o equivalente: 0,50 puntos.</span></p> </li> </ul> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Se valorará solo un certificado, excepto en el caso del certificado de conocimientos de lenguaje administrativo, la puntuación del cual se acumulará al otro certificado que se aporte. Puntuación máxima 2 puntos.<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">e) Conocimientos de otras lenguas. Se valorarán los certificados acreditativos de los conocimientos de otras lenguas, expedidos u homologados por escuelas oficiales de idiomas o escuelas de administración pública, hasta un máximo de 1 punto, de acuerdo con los criterios de puntuación que se indican a continuación:<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span></span></p> <ul> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Primer curso de escuela oficial de idiomas o nivel inicial del EBAP: 0,20 puntos.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Segundo curso de escuela oficial de idiomas o nivel elemental del EBAP: 0,30 puntos.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Tercer curso de escuela oficial de idiomas o nivel mediano del EBAP: 0,50 puntos.</span></p> </li> </ul> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Quart curso de escuela oficial de idiomas: 0,60 puntos.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Quinto curso de escuela oficial de idiomas: 0,80 puntos.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Por una misma lengua solo se valorarán las titulaciones de nivel superior.<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">f) Cursos de formación y perfeccionamiento, jornadas o seminarios específicos de la plaza convocada (el contenido del programa es específico de las tareas propias de la plaza), impartidos o reconocidos por el Instituto Nacional de Administración Pública (INAP), el Instituto Balear de Administración Pública (IBAP), la Federación de Entidades Locales de las Islas Baleares (FELIB) y los impartidos por la Universidad y por las escuelas técnicas que estén relacionadas con el puesto de trabajo de la plaza convocada, los impartidos por colegios profesionales, las Administraciones estatal, autonómica o local, y por los sindicatos. Los créditos de aprovechamiento suponen los de asistencia, de forma que no será acumulativa la asistencia y el aprovechamiento a efectos de valoración. Puntuación máxima: 4 puntos. <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span></span></p> <ul> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Por cada certificado de aprovechamiento: 0,005 puntos por hora, hasta un máximo de 1 punto por curso.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Por cada certificado de asistencia: 0,0025 puntos por hora, hasta un máximo de 0,5 puntos por curso.</span></p> </li> <li> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Por cada certificado de impartición de cursos de acciones formativas relacionadas con las funciones propias del lugar al cual se acceda: 0,0075 puntos por hora, hasta un máximo de 1 punto por curso.</span></p> </li> </ul> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Este mérito se tendrá que acreditar documentalmente mediante fotocopia cotejada del título de asistencia o del certificado expedido por el centro o institución que haya organizado el curso, con indicación de su duración y de las materias tratadas.</span></p> <div style="page-break-after:always"><span style="display:none">&nbsp;</span></div> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>OCTAVA. Publicación de las valoraciones</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1. Una vez concluida la valoración de los méritos, el Tribunal Calificador publicará en el tablón de anuncios del Ayuntamiento, en el tablón de anuncios electrónico y en la página web www.felanitx.org una lista de las puntuaciones obtenidas por las personas aspirantes, con indicación del número de documento nacional de identidad. Esta lista se publicará por orden de mayor a menor puntuación total.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2. Las personas aspirantes disponen de un plazo de tres días hábiles, contados a partir del día siguiente de la publicación de la lista, para alegar las rectificaciones pertinentes sobre la valoración provisional de los méritos del concurso. En caso de que no haya rectificaciones dentro del plazo establecido al efecto, la lista acontecerá definitiva.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>NOVENA. Orden de prelación y desempates</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1. La orden de prelación en la bolsa será determinado por la valoración obtenida en la valoración de los méritos sumada a la puntuación obtenida en la fase de oposición.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2. Los empates se dirimirán atendiendo sucesivamente los criterios siguientes:<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">a) Tiempo de trabajo hecho previamente en la misma categoría dentro de la Administración Pública.</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">b) Más edad.</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">c) Sorteo.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>DÉCIMA. Resolución de la convocatoria y publicación de la bolsa</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1. El Tribunal Calificador tiene que elaborar una lista definitiva de todas las personas aspirantes que formen parte de la bolsa, por orden de puntuación obtenida, que tiene que elevar al alcalde/alcaldesa para que dicte la resolución que corresponda.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2. La bolsa se tiene que publicar en el tablón de anuncios del Ayuntamiento, en el tablón de anuncios electrónico, en el Boletín Oficial de las Islas Baleares y en la página web del Ayuntamiento, con indicación de todas las personas integrantes, la orden de prelación y la puntuación obtenida.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>UNDÉCIMA. Adjudicación</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1. Cuando se dé alguno de los supuestos previstos a la normativa para nombrar un funcionario/a interino, se tiene que ofrecer un lugar a las personas incluidas en la bolsa que estén en la situación de disponible, de acuerdo con la orden de prelación, siempre que cumplan los requisitos que exige la relación de lugares de trabajo para ocuparlo. Antes de su nombramiento la persona aspirante tendrá que acreditar el cumplimiento de todos los requisitos de la base segunda que no haya acreditado con anterioridad.<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2. Se tiene que comunicar a la persona aspirante que corresponda el lugar y el plazo en el que hace falta que se presente. La persona interesada tiene que manifestar su conformidad en el plazo de un día hábil y su disposición a incorporarse en el plazo indicado por el servicio de personal del Ayuntamiento. Este plazo tiene que ser como mínimo de tres días hábiles y como máximo de quince días hábiles.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>DUODÉCIMA. Renuncia y motivos de exclusión de la bolsa</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1. Si la persona interesada no manifiesta su conformidad con la propuesta de nombramiento en el plazo de un día hábil y su disposición a incorporarse en el plazo indicado por el servicio de personal del Ayuntamiento, se entiende que renuncia a ocupar el lugar de trabajo.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2. A las personas aspirantes que renuncien de forma expresa o tácita, se las tiene que excluir de la bolsa de trabajo, salvo que aleguen, en el plazo establecido para manifestar su conformidad, la concurrencia de alguna de las circunstancias siguientes, que se tienen que justificar documentalmente en los tres días siguientes:</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">a) Estar en período de embarazo, de maternidad o paternidad, de adopción o de acogida permanente o preadoptivo, lo cual incluye el periodo en qué sea procedente la concesión de excedencia para cura de hijos e hijas por cualquiera de los supuestos anteriores.</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">b) Prestar servicio como funcionario o personal laboral a otra administración pública.<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> </span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:40px; margin-right:0px; margin-top:0px"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">c) Sufrir dolencia o incapacidad temporal.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>DECIMOTERCERA. Reincorporación a la bolsa</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1. Las personas interesadas están obligadas a comunicar por escrito al Ayuntamiento la finalización de las situaciones previstas en el punto 2 de la base doceava, en un plazo no superior a diez días hábiles desde que se produzca, con la justificación correspondiente. La carencia de comunicación en el plazo establecido determina pasar al último lugar de la bolsa.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2. La posterior renuncia de una persona funcionaria interina al lugar de trabajo que ocupa, así como el incumplimiento de tomar posesión del lugar aceptado, supone pasar al último lugar de la bolsa, excepto que estas circunstancias se produzcan como consecuencia de ser llamado para ocupar otro lugar de trabajo del Ayuntamiento de Felanitx o en los casos de fuerza mayor, que mantendría la misma posición. </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">3. El personal funcionario interino que cese en el lugar de trabajo, salvo que sea como consecuencia de renuncia voluntaria, se incorpora automáticamente a la bolsa de la cual forme parte en el lugar que le corresponda de acuerdo con la puntuación obtenida en el momento en que se formó.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>DÉCIMOCUARTA. Situación de las personas aspirantes</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">1. Están en la situación de no disponible las personas integrantes de la bolsa de trabajo que no hayan aceptado el lugar ofrecido por encontrarse en alguna de las situaciones previstas en su punto 2 de la base doceava.<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">2. Mientras la persona aspirante esté en la situación de no disponible en la bolsa, no será llamada para ofrecerle un lugar de trabajo.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">3. Están en situación de disponible el resto de personas aspirantes de la bolsa, con la consecuencia que tienen que ser llamadas para ofrecerles un lugar de trabajo de acuerdo con su posición en la bolsa.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>DÉCIMOQUINTA. Impugnación</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Las presentes bases específicas y todos los actos administrativos que se deriven de las bases y de las actuaciones de los tribunales se pueden impugnar conforme al que establece la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo de las administraciones públicas.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>PROGRAMA</strong><span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>PARTE I: Materias generales</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 1.</strong> La Constitución Española de 1978: estructura y contenido esencial. Principios generales. Derechos y deberes fundamentales: garantía y suspensión. La reforma de la Constitución. El Tribunal Constitucional.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 2.</strong> Organización territorial del Estado. Principios constitucionales. Las Comunidades Autónomas. Los estatutos de autonomía: contenido y reforma; el Estatuto de Autonomía de las Islas Baleares: competencias e instituciones. Los Consejos Insulares.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 3.</strong> La Administración Local: principios constitucionales y regulación jurídica. Relación entre entes territoriales. La autonomía local. La tutela administrativa de las entidades locales.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 4.</strong> El Municipio: concepto y elementos. La organización y competencias municipales. El término municipal: concepto y características. La población y el empadronamiento. La organización municipal. Los órganos municipales de gobierno y sus competencias y funcionamiento. Las resoluciones del presidente de la Corporación. Los miembros del Ayuntamiento y su estatuto jurídico.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 5.</strong> El acto administrativo: concepto y elementos. Contenido, motivación, forma y eficacia de los actos administrativos.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 6.</strong> La revisión de los actos en vía administrativa. Recursos administrativos. Concepto. Principios generales y clases. La revisión de oficio.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 7. </strong>Procedimiento administrativo: principios generales; concepto y clases; fases del procedimiento administrativo. Dimensión temporal: días y horas hábiles, cómputo de plazos. Registro de entrada y salida de documentos administrativos en las corporaciones locales: carácter y contenido, presentación de instancias y documentos a las oficinas municipales. Documento administrativo electrónico. El administrado: concepto, capacidad y representación.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 8.</strong> Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. Publicidad activa y derecho de acceso a la información pública.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 9.</strong> Ordenanzas y reglamentos de las entidades locales. Clases. Procedimiento de elaboración y aprobación.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 10.</strong> Los bienes de las entidades locales: concepto, clases y régimen jurídico. Bienes de dominio público local. Bienes patrimoniales locales. La Ley de patrimonio del Estado y de la comunidad autónoma de las Islas Baleares.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 11.</strong> La contratación administrativa: clases de contratos y régimen jurídico. Normas específicas de contratación administrativa en la esfera local.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 12.</strong> La selección del contratista. Perfeccionamiento y formalización. Invalidez y extinción del contrato. Revisión de precios.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 13.</strong> Las Haciendas Públicas locales: los ingresos públicos: concepto y clasificación; los impuestos, las tasas y los precios públicos: concepto y características.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 14.</strong> Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de riesgos laborales: ámbito de aplicación, derechos y deberes. Principios de acción preventiva, evaluación de riesgos.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 15.</strong> La función pública. Concepto y clases de funcionarios públicos. Derechos y deberes.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>PARTE II: Materias específicas</strong></span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 16.</strong> La organización administrativa del urbanismo. Competencias estatales. El Real decreto legislativo 7/2015, de 30 de octubre, por el cual se aprueba el texto refundido de la Ley del suelo y rehabilitación urbana. Competencias de las comunidades autónomas. Competencias de los consejos y de las corporaciones locales. </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 17.</strong> Ley de ordenación territorial. Directrices de ordenación territorial. Plan Territorial de Mallorca. Planes Directores Sectoriales.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 18. </strong>La Ley 6/1997, de 8 de julio, de suelo rústico de las Islas Baleares. Las determinaciones generales: disposiciones previas, y determinaciones de la ordenación. Las limitaciones al derecho de propiedades: facultades y derechos. Las disposiciones generales sobre actividades en suelo rústico. Las clases de actividades: usos admitidos y usos condicionados. Las condiciones de las edificaciones. Los distintos procedimientos de autorización. El régimen jurídico del suelo rústico en el Pla Territorial de Mallorca (norma 14 a 22 del Pla Territorial).</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 19.</strong> La normativa medioambiental. Espacios naturales protegidos y evaluación de impacto ambiental, relación con el planeamiento y las licencias de obra. Evaluaciones ambientales estratégicas y estudios de impacto ambiental. La Ley 1/1991, de 30 de enero, de espacios naturales y de régimen urbanístico de las áreas de especial protección de las Islas Baleares. Las áreas de especial protección de interés para la comunidad autónoma: clasificación y delimitación, régimen urbanístico.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 20</strong>. Régimen urbanístico y clasificación del suelo a la ley 12/2017, de 29 de diciembre, de urbanismo de las Islas Baleares. La propiedad del suelo. Derechos y deberes de los propietarios. La segregación de terrenos en suelo urbano, urbanizable y rústico. Supuestos y requisitos.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 21.</strong> Las expropiaciones urbanísticas: Disposiciones generales. Supuestos de expropiación. Determinación del justo precio: procedimiento de tasación conjunta y procedimiento individualizado del justo precio. El pago del justo precio. La ocupación e inscripción registral. Supuestos de revisión. La constitución o ampliación del patrimonio público del suelo. La expropiación- sanción. Régimen de las valoraciones urbanísticas. Normativa aplicable. Reglas generales de valoración. Valoración de terrenos en situación de rural y urbanizado.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 22.</strong> Planes urbanísticos a la ley 12/2017, de 29 de diciembre, de urbanismo de las Islas Baleares. Sistema y naturaleza. Actos preparatorios. Suspensión de licencias. Determinaciones, documentación, formulación y aprobación de los PG, planes de ordenación detallada, Planes Parciales, Estudios de Detalle y Planes Especiales. Participación ciudadana, efectos de la aprobación, revisión y modificación. Los catálogos.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 23.</strong> Ejecución del planeamiento urbanístico a la ley 12/2017, de 29 de diciembre, de urbanismo de las Islas Baleares. Unidades de actuación. Delimitación y ámbito de las actuaciones. Instrumentos de ejecución. Sistemas de actuación: clases. Sustitución del sistema elegido. Justa distribución de beneficios y de cargas, instrumentos de distribución. Gastos de urbanización.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 24.</strong> El proyecto de urbanización. Obras que tiene que incluir. Relación entre las obras de urbanización y el planeamiento urbanístico que ejecuta. Documentación, tramitaciones, aprobación. La recepción de las obras de urbanización. Entidades de conservación.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 25.</strong> Intervención administrativa en edificación y uso del suelo. La licencia municipal y la comunicación previa. Actos sujetos a licencia y actos sujetos a comunicación previa a la Ley 12/2017, de 29 de diciembre, de urbanismo de las Islas Baleares y el Reglamento general de la Ley 2/2014, de 25 de marzo, de ordenación y uso del suelo, para la isla de Mallorca. Competencias y procedimiento. Supuestos especiales de licencias urbanísticas.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 26.</strong> La dimensión temporal en las licencias de obras; la caducidad, prórroga y renovación de las licencias. Normativa a aplicar en la concesión de licencias. Normativa aplicable a las modificaciones en el transcurso de las obras. Obras provisionales. Gestión de residuos de la construcción y demolición.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 27.</strong> La Ley 7/2013, de 26 de noviembre, de régimen jurídico de instalación, acceso y ejercicio de actividades a las Islas Baleares, y su modificación aprobada por la Ley 6/2019, de 8 de febrero: ámbito de aplicación, clasificación de las actividades y competencias de intervención. Condiciones generales de funcionamiento, documentación técnica y seguros. Transmisión y cambio de titular. Modificaciones de la actividad. Vinculación obras-actividades en actividades permanentes. Disposiciones relativas a las actividades de espectáculos públicos. Procedimiento de las actividades permanentes y sus modificaciones. Procedimiento de las actividades itinerantes. Procedimiento de las actividades no permanentes. Disposiciones relativas a las actividades sujetas a autorización ambiental integrada.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 28.</strong> El deber de uso, conservación y rehabilitación. La orden de ejecución. La evaluación de edificios e inspecciones de construcciones y edificaciones en la Ley 12/2017, de 29 de diciembre, de urbanismo de las Islas Baleares y el Reglamento general de la Ley 2/2014, de 25 de marzo, de ordenación y uso del suelo, para la isla de Mallorca. Los edificios fuera de ordenación. Expediente de ruina.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 29. </strong>La protección de la legalidad urbanística y el restablecimiento del orden jurídico perturbado. Las infraccións urbanísticas: concepto y tipos generales y específicos. Prescripción y caducidad. Las personas responsables. Las sanciones. Competencia y procedimiento sancionador. Principales novedades de la Ley 12/2017, de 29 de diciembre.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 30.</strong> El PGOU de Felanitx de 1969. Normas. Zonificación y parámetros. Modificaciones puntuales del PGOU de 1969 y planes parciales. Patrimonio histórico-artístico de Felanitx: principales figuras y elementos protegidos. Plan Especial de Protección del Centro Histórico de Felanitx.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 31.</strong> Urbanismo y legislación sectorial. La Ley de Costas; la servidumbre de tráfico, de protección y la zona de influencia y su incidencia en los distintos tipos de suelo. Bienes de dominio público marítimo terrestre; las competencias municipales en materia de costas. Normativa aplicable en materia de ruido. Ley de Carreteras y Ley de Minas de la CAIB. Ley 8/2012, de 19 de julio, del turismo de las Islas Baleares. Agroturismo y hoteles rurales. Concepto y normativa aplicable.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 32.</strong> Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de contratos del sector público. Disposiciones generales. Contratos del sector público. Objeto, presupuesto, base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión. Pliego de cláusulas administrativas y de prescripciones técnicas. Distintos tipos de contratos de las Administraciones Públicas. Del contrato de obras. Del contrato de concesión de obras.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 33.</strong> La Ley 38/1999, de 5 de noviembre, de ordenación de la edificación. Patologías edificatorias. Sistemas de reconocimiento. El control de calidad de la edificación. La realización de ensayo y mecanismos de verificación de calidad. Habitabilidad: concepto. </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 34.</strong> El código técnico de la edificación. Disposiciones generales, ámbito de aplicación y contenido del proyecto técnico. Documentación del seguimiento de la obra. Exigencias básicas y documentos básicos. La normativa sobre acero y hormigón en la edificación.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>Tema 35.</strong> Accessibiltat y supresión de barreras arquitectónicas: Principios generales y normativa vigente. Pavimentos en espacios de uso público. Paso de peatones accesibles. Servicios higiénicos accesibles. Elementos de protección y señalización de las obras en la vía pública. Escalas accesibles en edificios de uso público. Mobiliario accesible en edificios de uso público.<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> </span></p> <p> </p> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Felanitx, 3 de octubre de 2019</span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px; text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>El alcalde</strong></span></p> <p style="margin-bottom:0px; margin-left:0px; margin-right:0px; margin-top:0px; text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Jaume Monserrat Vaquer</span></p> <div style="page-break-after:always"><span style="display:none">&nbsp;</span></div> <p style="text-align:center"><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px"><strong>ANE</strong><strong>X</strong><strong>O</strong></span></p> <p style="text-align:center"><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">SOLICITUD DE ADMISIÓN A LOS PROCEDIMIENTOS SELECTIVOS PARA CUBRIR PLAZAS DE PERSONAL INTERINAMENTE</span></strong></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">____________________________________________________________________, DNI n.º _________________________________ apellidos)</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">(nombre y </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">con domicilio a _______________________,____________________________________________________________, n.º _________<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; (localidad) &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; (calle, avenida, plaza, etc.)</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">código postal ________, teléfono _________________, y dirección electrónica _______________________________________________,<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">respetuosamente os</span></p> <p><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">E X P O N E:</span></strong></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Que me he enterado de la convocatoria para cubrir plazas de ________________________________________________________, <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">las bases de la cual fueron publicadas en el BOIB n.º ____ de fecha _______________.<span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> <span style="display:block; line-height:1.6; margin-bottom:0px; margin-top:0px"> </span> </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Que reúno todas y cada una de las condiciones exigidas en la base segunda, referidas a la fecha de finalización del plazo señalado para la presentación de esta solicitud.</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Que declaro conocer, y he satisfecho los derechos de examen, lo cual se acredita con el documento que se adjunta. </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Por todo lo expuesto, </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">SOLICITO: tomar parte en esta convocatoria. </span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">Felanitx, ____ d___________________ de 20_____</span></p> <p><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">(firma)</span></p> <p><strong><span style="font-family:Times New Roman,Times,serif; font-size:12px">SR. ALCALDE DEL AYUNTAMIENTO DE FELANITX</span></strong></p> <ul> </ul> ]] es es 627106 150 2019-10-04