![CDATA[Resolución de la Consejera de Hacienda y Administraciones Públicas por la que se clasifica el puesto de trabajo de tesorería del Ayuntamiento de Es Castell como reservado para personal funcionario de la Administración local con habilitación de carácter nacional]] es 220 2018-08-07 2018-08-07 27246 CAIB CAIB CAIB 612219 2018-08-03 ![CDATA[<p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;"><strong>Hechos</strong></span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. Día 26 de junio de 2018 tuvo entrada en el Registro General de la Consejería de Hacienda y Administraciones Públicas (registro núm. 14240) una solicitud del Ayuntamiento de Es Castell de clasificación del puesto de trabajo de tesorería como reservado para personal funcionario de la Administración local con habilitación de carácter nacional, de conformidad con lo dispuesto en la normativa vigente.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. La Secretaría y la Intervención del Ayuntamiento de Es Castell están clasificadas de clase segunda. En cuanto al puesto de trabajo de tesorería no está reservado a personal funcionario de la Administración local con habilitación de carácter nacional sino que, actualmente, un funcionario propio del Ayuntamiento ejerce sus funciones.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">3. Según consta en el certificado del secretario del Ayuntamiento de 11 de julio de 2018, en la plantilla del Ayuntamiento de Es Castell del 2016 figura el puesto de trabajo de tesorero, reservado a funcionarios de la Administración local con habilitación de carácter nacional, con el complemento de destino 22 y un complemento específico de 928,98 euros.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">4. Mediante escrito de 12 de julio de 2018 el Servicio de Corporaciones Locales solicitó al Colegio de Secretarios e Interventores de las Illes Balears que informase sobre la creación de este puesto de trabajo. En una Resolución de la Junta de Gobierno de la misma fecha, el Colegio informó favorablemente sobre la creación de la plaza de tesorería del Ayuntamiento de Es Castell.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">5. El 19 de julio de 2018 el Servicio de Corporaciones Locales emitió el informe jurídico correspondiente.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">6. El 19 de julio de 2018 el director general de Función Pública y Administraciones Públicas emitió la propuesta de resolución correspondiente.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Fundamentos de derecho</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. El artículo 92 bis 4 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases del Régimen Local, dispone que el Gobierno debe regular las especialidades de la creación, la clasificación y la supresión de puestos reservados a funcionarios de administración local con habilitación de carácter nacional.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. El artículo 14 del Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de la Administración local con habilitación de carácter nacional, establece que en las corporaciones locales la secretaría esté clasificada en primera o segunda clase, existirá un puesto de trabajo denominado tesorería, al que corresponderá la responsabilidad administrativa de las funciones enumeradas en el artículo 5º del Real Decreto. Estos puestos estarán reservados a funcionarios de la Administración local con habilitación de carácter nacional de la subescala de intervención-tesorería.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">3. La disposición transitoria sexta del Real Decreto, establece que las corporaciones locales cuya secretaría esté clasificada en clase segunda y el puesto de tesorería no esté reservado a la escala de funcionarios de la Administración local con habilitación de carácter nacional a la entrada en vigor del Real Decreto, deberán modificar su relación de puestos de trabajo y solicitar a la comunidad autónoma correspondiente la clasificación del puesto como reservado a funcionarios de la Administración local con habilitación de carácter nacional de la subescala de intervención tesorería para incluirlos en los procedimientos de provisión ordinarios de los funcionarios de la Administración local con habilitación de carácter nacional.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">4. El artículo 1.2 del Decreto 2/2017, de 13 de enero, de exigencia del conocimiento de la lengua catalana en los procedimientos de provisión de puestos de trabajo de las entidades locales de las Illes Balears reservados a personal funcionario de la Administración local con habilitación de carácter nacional, establece que el nivel de conocimiento de la lengua catalana exigido con carácter general es el nivel B2, sin perjuicio de que las entidades locales puedan exigir el requisito del conocimiento de la lengua catalana correspondiente al certificado de nivel C1 para cualquier forma de provisión de puestos de trabajo reservados a personal funcionario de la Administración local con habilitación de carácter nacional cuando esté previsto en la relación de puestos de trabajo o lo acuerde el órgano competente.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">5. El artículo 2.3 c del Decreto 24/2015, de 7 de agosto, de la presidenta de las Illes Balears, por el que se establecen las competencias y la estructura orgánica básica de las consejerías de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, atribuye el ejercicio de la competencia en materia de personal funcionario de Administración local con habilitación de carácter nacional que presta servicio a las corporaciones locales en la Consejería de Hacienda y Administraciones Públicas, mediante la Dirección General de Función pública y Administraciones Públicas </span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Por todo ello, dicto la siguiente</span></p> <p style="text-align: center;"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Resolución</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">1. Clasificar el puesto de trabajo de tesorería del Ayuntamiento de Es Castell como reservado para personal funcionario de la Administración local con habilitación de carácter nacional, perteneciente a la subescala de intervención-tesorería. El nivel de conocimiento de la lengua catalana correspondiente a este puesto es el B2.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">2. Notificar la Resolución dictada al Ayuntamiento de Es Castell y al Colegio de Secretarios, Interventores y Tesoreros de las Illes Balears y publicarla en el Boletín Oficial de las Illes Balears.</span></p> <p> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Interposición de recursos</span></strong></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Contra esta Resolución, que agota la vía administrativa, cabe interponer un recurso potestativo de reposición ante la Consejera de Hacienda y Administraciones Públicas en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente de su publicación en el Boletín Oficial de las Illes Balears, de acuerdo con el artículo 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y el artículo 57 de la Ley 3/2003, de 26 de marzo, de régimen jurídico de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">También cabe interponer un recurso contencioso administrativo ante la Sala de lo Contencioso-administrativo del Tribunal Superior de Justicia de las Illes Balears en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente de la publicación de esta resolución, de acuerdo con el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.</span></p> <p> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">&nbsp;</span></p> <p style="text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Palma, 25 de julio de 2018</span></p> <p style="margin: 0px; text-align: center;"> <strong><span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">La consejera de Hacienda y Administraciones Públicas,</span></strong></p> <p style="margin: 0px; text-align: center;"> <span style="font-family:times new roman,times,serif;font-size:12px;">Catalina Cladera i Crespí </span></p> ]] es 8236 text/html 27247